機械制造工藝及設備工作簡歷模板
編寫工作簡歷要根據求職目標有針對的寫，而所確定的目標崗位如果與求職者的能力并不相符合，那就很難求職成功。下面帶來機械制造工藝及設備工作簡歷模板，歡迎閱覽!
機械制造工藝及設備工作簡歷模板
YJBYS
三年以上工作經驗|男|40歲(1974年5月15日)
居住地：廣西
電 話：139********(手機)
E-mail：YJBYS@.com
最近工作 [ 2年10個月]
公 司：XX公司
行 業：五金礦產
職 位：設備主管
最高學歷
學 歷：大專
專 業：機械制造工藝及設備
學 校：天津職業技術師院
自我評價
良好的身體素質,積極向上精神面貌;懂機械結構原理，有扎實的專業知識和技能,多年現場實際工作經驗，較強的動手能力和拓新意識;讓大家滿意的管理策劃能力;誠實守信,團結合作;為了進一步發揮自己潛能，提升自我,只要予以機遇,我將不遺余力回報你的賞識。
求職意向
到崗時間：一個月之內
工作性質：全職
希望行業：工業/工廠類
目標地點：廣西
期望月薪：面議/月
目標職能：設備經理/主管
工作經驗
2006 /2—2008/12：XX公司[2年10個月]
所屬行業： 五金礦產
設備部 設備主管
1. 全廠設施設備的綜合管理;
2. 統籌對不適應生產要求的設備進行改進;
3. 設備部門人員管理，設備維修人員的培訓和指導
2004 /2—2006/1：XX公司[1年11個月]
所屬行業： 電器/電子
技術部 工程師
1. 生產設備改良
2. 工藝合理化改善
3. 設備維修難點問題解決
教育經歷
1989/9—1992 /6 天津職業技術師院 機械制造工藝及設備 大專
證 書
1990/6 大學英語四級
語言能力
英 語(良好) 聽說(良好)，讀寫(良好)
拓展閱讀：包裝簡歷切忌“用力過猛”
好端端的一份工作簡歷，封面卻赫然印有“無形資本”四字;為奪人眼球，已婚偏偏寫成“待定”……近日小編從xx人才服務中心獲悉，部分求職者包裝意識太過強烈，頻頻制造出“怪味”簡歷，有關專家指出，這樣做的效果可能適得其反。
“大老遠趕來不是為找工作，而是口口聲聲要我們為其包裝。”一位工作人員介紹說，日前一位求職者林先生的做法令其哭笑不得。這位林先生不但將厚厚一本簡歷更名改姓，謂之“無形資本”，甚至連簡歷上的每個欄目名稱都被冠以各類“資本”，生物、地理、物理，統統叫做物理資本、生物資本等等，至于具體的精通程度，“無形資本”吹噓其為“專家”水準。
無獨有偶，為了引起用人單位的關注，已婚的張女士竟然在簡歷是否婚配一欄上填上“待定”二字。張女士表示：找工作，簡歷自然要“跳”得出。而在另一份簡歷上，一位求職者甚至把自己的大頭照改換門庭，“嫁接”到了一張撲克牌的大怪身上，以顯示自己的電腦美工技術確有造詣。
小編從不少人才市場了解到，目前除了應屆生熱衷制造各種“怪味”簡歷，其他求職者也逐漸開始崇尚一些比較“妖”的簡歷，認為簡歷越“彈眼落睛”，求職希望越大。
對此，一些常與招聘單位打交道的中介機構看法不一。專家王xx表示：目前找工作難度較大，簡歷應根據專業細分，一方面可以節約用人單位的'時間成本，另一方面也能體現個人特色，只要適度，可以容忍。
而專家劉xx表示則表示，從不少外企的反饋看，大多人事主管還是喜歡較為簡潔的個人履歷，三四張紙，只要把個人的信息說清楚就好，太過花里胡哨，效果反而不佳。
那么，誰“異化”了簡歷?
簡歷本來的作用是簡單介紹自己的經歷、特長、要求，僅僅是求職的工具。但是，現在的工作簡歷卻在不斷“異化”，“怪味”百出。前不久國內某省一女性求職者甚至在簡歷上貼上低胸照，以“色相”吸引眼球;另一男性應屆生為求職甚至“蓄須”銘志……
是誰“異化”了簡歷?經濟學有一個常理，有需求才會有市場。個別單位近乎扭曲的攬才標準，在一定程度上引發了簡歷的變味。前不久本報曾報道過一個35歲女性人才因為獨身，用人單位不要。還有的單位竟表示不會抽煙喝酒，不要;不會泡吧，不要。外地一些媒體還曾報道，會不會與上司調情也成了一個選才的標準。
最終受害的是求職者，是真正要人才的用人單位。所以，要還簡歷一個本來的面貌，它們僅僅是一個手段，一種工具，駿馬用其找個賽馬場，伯樂用其來尋良材，除此以外，它不應再添加太多附加的功能。
【機械制造工藝及設備工作簡歷模板】相關文章：
機械制造工藝及設備專業工作簡歷模板06-07
機械制造工藝與設備簡歷范文10-05
機械制造工藝與設備專業簡歷范文10-28
機械制造工藝與設備大專簡歷范文10-05
機械制造及設備簡歷范文10-08
機械制造工藝專業工作簡歷09-24
機械制造與設備電子版工作簡歷模板06-29
機械制造與設備專業的個人簡歷模板09-16
機械制造工藝與教育個人簡歷范文10-01