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      1. 貿(mào)易專員求職工作簡歷

        時間:2020-10-17 09:56:22 工作簡歷模板 我要投稿

        貿(mào)易專員求職工作簡歷模板

          貿(mào)易專員的求職工作簡歷該如何制作?其實多參考下別人優(yōu)秀的簡歷,多看一些簡歷制作的技巧對于你成功制作工作簡歷是很有幫助的!

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         基本信息    個人相片
        姓  名:  YJBYS 性  別:

         

         

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        民  族: 漢族 出生年月: 1985年11月28日
        證件號碼: 8516843105466** 婚姻狀況: 未婚
        身  高: 180cm 體  重: 70kg
        戶  籍: 漳州 現(xiàn)所在地: 福建廈門同安區(qū)
        畢業(yè)學(xué)校: 廈門理工學(xué)院 學(xué)  歷: ?
        專業(yè)名稱: 財經(jīng)類 國際貿(mào)易 畢業(yè)年份: 2008年
        工作經(jīng)驗: 一年以上 最高職稱:  
         
         求職意向  
        職位性質(zhì): 全 職
        職位類別: 貿(mào)易-外貿(mào)/貿(mào)易專員/助理
        職位名稱: 外貿(mào)業(yè)務(wù)員 ;
        工作地區(qū): 廈門市 ; 泉州 ; 漳州
        待遇要求: 2000-3000元/月 可面議 ; 需要提供住房
        到職時間: 可隨時到崗
         
         技能專長  
        語言能力: 英語 CET6 ; 普通話 標準
        電腦水平: 熟悉掌握基本的辦公軟件。
         
         教育培訓(xùn)  
        教育背景:
        時間 所在學(xué)校 學(xué)歷
        2004年9月 - 2007年7月 廈門理工學(xué)院 ?
        培訓(xùn)經(jīng)歷:  
         
         工作經(jīng)歷  
         
        所在公司: 廈門中信貿(mào)易有限公司
        時間范圍: 2007年11月 - 2008年3月
        公司性質(zhì): 民營/私人企業(yè)
        所屬行業(yè): 貿(mào)易、商務(wù)、進出口
        擔(dān)任職位: 貿(mào)易-外貿(mào)/貿(mào)易專員/助理
        工作描述: 代理進出口,負責(zé)日常的跟單操作。
         
        所在公司: 廈門復(fù)航紡織有限公司
        時間范圍: 2008年5月 - 2008年8月
        公司性質(zhì): 民營/私人企業(yè)
        所屬行業(yè): 紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品、皮具)
        擔(dān)任職位: 外貿(mào)業(yè)務(wù)員
        工作描述: 通過電子商務(wù)平臺尋找客戶,打樣-寄樣-報價-樣品確認-下單-確認交期-生產(chǎn)-出貨-收款。同時進行客戶的跟蹤維護,追蹤外國客戶的定單。
         
         其他信息  
        自我評價: 本人性格開朗,具有較好的`組織能力和溝通協(xié)調(diào)能力,團隊意識比較強,能較快的吸納新事物,領(lǐng)會新技能.
         
         聯(lián)系方式  電話:13xxxxxxxxxx

          填寫簡歷中的工作經(jīng)歷要注意什么

          第一,用“點句”來表達,簡單明了,避免用大段文字來陳述工作經(jīng)歷。

          第二,以往在同一企業(yè)所取得的成績,應(yīng)遵守“重要優(yōu)先”的原則,不必非要按照時間順序排列。

          第三,根據(jù)工作性質(zhì)決定主要職責(zé)與主要成就的排序問題。如果對于初級工作以及開創(chuàng)性不強的工作來說,可以把主要職責(zé)寫在前面;若是較高級或開創(chuàng)性較強的工作則應(yīng)把主要成就寫在前面,因為別人看的就是你的工作業(yè)績。

          第四,以往工作中接受培訓(xùn)的內(nèi)容可放在每個企業(yè)的后面。因為大家都知道,培訓(xùn)是企業(yè)內(nèi)部的一種獎勵形式,與企業(yè)業(yè)務(wù)有關(guān),而不是教育背景的一部分。

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