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      1. 市場拓展個人簡歷下載word格式

        時間:2020-10-19 20:19:40 個人簡歷模板 我要投稿

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          應屆畢業生個人簡歷常見"病癥"

          病癥1:一份簡歷投百家公司?

          建議:人職匹配,才能提高投簡歷成功率

          外宣崗位、文秘、行政助理、文案設計……鄭州師范學院畢業生嚴雨的簡歷,不僅求職意向一長排,實習經歷也是一長串。對此,智聯招聘集團職業顧問陳紫琪表示,這樣的簡歷犯了致命錯誤:一份簡歷求遍天下職場。

          “在HR看來,這種簡歷準備不充分或不重視,芝麻西瓜一把抓,把自己標榜成什么都可以做”,她解釋說,不少求職者以為求職意向寫得越多,獲得的就業機會就越多,這種想法是錯

          病癥2:大頭貼配QQ郵箱?

          建議:學會技巧,增加專業印象

          除去內容的問題,陳紫琪表示,還有不少細節也是簡歷被“卡”的原因,其中最為常見的就是大頭照片和QQ郵箱。

          “簡歷中一定要配上照片,這樣可以讓HR在快速翻閱過程中加深印象。但如果配上一張大頭貼或者寫真,可能就會被直接out。”陳紫琪說,不少學生求職者認為,正規1英寸照片不太好看,所以將大頭貼、寫真照用來當簡歷照片。

          她建議,如果是對個人形象有要求的職位,最好使用正規職業照,大頭貼、自拍照、風景照甚至于寫真都不專業,而正規職業照最好是肩部以上的免冠照片,拍照時化淡妝,配穿職業裝。“如果沒有合適的照片,又急用簡歷,寧可選擇不要照片。”

          在個人聯系方式中,大多數學生求職者均填寫QQ郵箱,這會讓HR感覺過于娛樂化,建議使用126、163等郵箱,來增加專業性。\

          病癥3:十多頁花哨簡歷?

          誤的。“多個求職意向,顯示出求職者的職業規劃不明確,要么是準備一份簡歷投多個公司,缺乏誠意。”

          陳紫琪表示,如求職意向是互聯網行業,就把參與與互聯網相關的實習詳細寫出來,其他可一筆帶過。

          她還建議,投簡歷前,最好先搜索企業相關背景信息,了解崗位招聘條件,然后根據自身情況和求職意向,結合實習經歷、經驗量身定制簡歷。“當人職匹配,才能提高簡歷成功率。”

          鄭州成功財經學院畢業生陳元元的簡歷,厚厚一沓,封面、封底、個人自傳、學歷證明、各種技能證書、榮譽證書復印件等,足足有十頁。在封面上,還印著好看的花紋和圖形。

          對此,陳紫琪表示,“每天要看幾百份簡歷的`HR,不會愿意看這么厚的簡歷,所以,很有可能沒看就被pass掉”,她解釋說,不少求職畢業生把簡歷制作得像宣傳冊,花哨、復雜,內容信息特別多,但卻沒有重點。“相比這樣的簡歷,HR更喜歡姓名、性別、特長、技能等分類明晰的簡歷,一目了然,能讓人一下捕到重點信息。”

          她建議,求職簡歷最好控制在1~2頁,如需封面,就簡潔大方地在封面上標明核心信息,比如應聘職位、個人姓名、聯系方式等;此外,簡歷中,個人實習經歷和“業績”,最好能用一句話概括表達,核心是要體現出個人價值。“比如,參加社會實踐,要顯示你在實踐中的貢獻和價值。”

          建議:去繁就簡,突出重點

          投遞簡歷也有技巧。發郵件時,最好在標題注明“應聘崗位+姓名+電話”;簡歷宜在附件及正文中各傳一份,以方便不同工作習慣的HR。“如果遇到簡歷投遞成功卻沒有回音時,不建議再次投遞,尤其不要多次投遞。”陳紫琪補充說。

          木桶理論破產,快學長板理論

          那么,如果在簡歷中突出自己呢?“突出你的長處!”河南財經政法大學就業指導處處長崔煒表示,“一個木桶能裝多少水,取決于最短的一塊板,但是在全球互聯網的時代,這個木桶理論實際早已破產。”木桶理論和長板理論適用于不同階段不同對象,但在互聯網+和創新創業的時代,個人求職更應提倡注重“長板”,但在團隊中還是要注意回避短板。

          崔煒介紹說,當你把桶傾斜,就會發現能裝最多的水決定于你的長板,也就是核心競爭力。所以,不僅是在簡歷中,日常的職業生涯發展中,最好的能力培養策略是“一專多能零缺陷”:“一專”指為自己培養一項專長,非常強直至成為才干;“多能”指有可能多儲備幾項能力可以搭配著使用;“零缺陷”指通過自身努力和對外合作,讓自己的弱勢變得及格即可。而最需要避免的情況是“性情大于才情”——你有些小優勢,但是由于與你合作的成本太大,沒有人愿意和你合作。

          “這也是素質教育的初衷,大學生應在綜合素質基礎之上能夠有明顯的特長,而不是像生產車間的零部件,樣樣相同。”崔煒說,在創新創業教育之下,大學生個人職業發展規劃急需找回長板,成就“特長”,在學習和實踐過程中,注意尋找個人優勢,并著重培養,激發個體潛能成為某一方面的大家,甚至是“高精尖”的專家。



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