2016餐飲簡歷模板
即便很多人都值得個人簡歷需要用心設計制作，但求職者想要在哪些領域工作，他們又能夠在尋找工作的過程中做出怎樣的努力，這與他們要什么與不要什么有著直接的關聯。能夠了解自己想要什么的求職者，很容易即可找到求職的竅門，在找到正確 的求職方向后，他們僅需在簡歷中將那些能夠吸引到招聘方關注的信息填寫進去，即可依靠高質量簡歷可發揮出的作用順利獲得滿意工作，即便第一次會失敗，但進 行第二次，乃至第三次的嘗試后，求職成功率多少都會有所提升。
除了上述提及的要什么之外，能夠做什么，也是每一位身處職場的人，都需著重對待深思的問題。孰知，一家企業之所以招聘員工，主要是想找到一些能夠幫助自身發展的工作人員，在沒有足夠能力的情況下，冒然展現自我，只是一種自討其辱的做法。
以下是yjbys小編和大家分享的2016餐飲簡歷模板，更多資料請點擊(www.ruiwen.com/jianli)。
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姓 名： |
yjbys |
性 別： |
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出生年月： |
*** |
聯系電話： |
*** |
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學 歷： |
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專 業： |
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工作經驗： |
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民 族： |
漢 |
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畢業學校： |
*** |
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住 址： |
*** |
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電子信箱： |
www.ruiwen.com/jianli |
自我簡介：
知識結構較全面，基礎扎實。能夠迅速掌握與公司業務有關的各種知識；
有較強的組織、協調、溝通、領導能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強的判斷與決策能力，計劃和執行能力；
良好的團隊協作精神，為人誠實可靠、品行端正； |
求職意向：
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目標職位： |
行政·后勤類 | 人力資源類 |
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目標行業： |
醫療·保健·美容·衛生服務 | 教育·培訓·科研·院校 | 旅游·酒店 |
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期望薪資： |
面議 |
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期望地區： |
*** |
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到崗時間： |
1周內 |
工作經歷：
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20xx |
***酒店 助理 |
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職責和業績：
1、協助經理協調酒店各部門之間的關系，及時完成上傳下達并跟進落實具體工作；準確的傳達領導下發的文件及指示；
2、配合經理處理外部公共關系，參與部門重要活動的策劃及執行工作；
3、協助經理安排各項會議的日程與議程，撰寫和跟進落實部門會議紀要；
4、協助經理做年節假日的推廣促銷計劃，尤其是中秋節和圣誕節的宣傳與推廣；
5、負責經理的個人的相關行政事務性工作； 撰寫經理的有關報告、文件；
6、負責(協助經理制訂)部門的經營預算，及經營分析；
7、同時輔助餐廳接待多次VIP、以及學術會議的外賣活動；協助經理完成中秋節月餅的設計、售賣活動；
8、負責部所有員工的考勤記錄；控制部門各項費用開支等
9、連續兩年獲得公司的先進個人；
10、同團購公司洽談為所在部門的西餐廳在網上做促銷推廣 |
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