求職中的工作經歷至關重要，下面是YJBYS的小編為大家整理的人力資源專員工作簡歷范文，歡迎瀏覽。
人力資源專員工作簡歷范文一
姓 名： 張女士 性 別： 女
婚姻狀況： 未婚 民 族： 漢族
戶 籍： 廣東-東莞 年 齡： 23
現所在地： 廣東-東莞 身 高： 160cm
希望地區： 廣東-東莞
希望崗位： 行政/人事類-人力資源專員
行政/人事類-人事專員
行政/人事類-人事助理/文員
尋求職位： 人力資源專員、 人事專員、 人事助理
教育經歷
2008-09 ～ 2011-06 南海東軟信息技術職業學院 人力資源管理 大專
2005-09 ～ 2008-07 東莞市橫瀝鎮橫瀝中學 歷史 高中
**公司 (2011-10 ～ 2012-11)
公司性質： 外資企業 行業類別： 電子、微電子技術、集成電路
擔任職位： 人力資源專員 崗位類別： 人力資源專員
工作描述： 在職期間，主要負責人事相關工作：
(一)關于招聘與培訓
1、人員的招聘(網絡、現場、內聘、廣告、中介)
2、招聘情況的分析與改善
3、員工入職、轉正、離職的辦理
4、人員的異動、轉正、調薪手續的辦理
5、員工的入職、崗前、在職和年度培訓
(二)關于考勤
1、每月考勤報表的核算與統計
2、每天人員出勤情況的處理(請銷假、補卡、考勤異常等)
3、各部門加班時間的統計與分析
4、人員的異動、轉正、調薪手續的辦理
5、使用方天、中控、鼎新考勤系統
6、績效獎、年終獎的核算
(三)其他
1、社保的辦理與工傷事故的跟進
2、組織架構圖的編寫與變更
3、參與相關管理辦法的變更
4、起草各種公司文件、公告
5、勞資關系的處理
6、完成上司交代的臨時工作任務和配合上司處理突發事件
**公司 (2010-12 ～ 2011-10)
公司性質： 外資企業 行業類別： 原材料及加工
擔任職位： 人力資源助理 崗位類別： 人力資源專員
工作描述： 在職期間，主要負責人力資源的六大模塊：
1、對新員工的招聘、培訓;
2、對員工的考勤管理;
3、員工入職和離職手續的辦理;
4、人員的異動、調薪手續的辦理;
5、負責每月員工薪資的核算;
6、社保的辦理以及工傷事故的處理;
7、勞動合同的簽訂以及勞資糾紛的處理;
8、負責所有員工的檔案管理、公司資料、財產的統計和管理;
9、協助績效制度的制定和改善;
10、宿舍、飯堂的管理和公司內部物品的請購與發放;
11、負責起草各種公司文件，撰寫會議紀要等;
12、完成上司交代的臨時工作任務和配合上司處理突發事件。
技能專長
專業職稱：
計算機水平： 高校非計算機專業二級
計算機詳細技能： 熟練運用OFFICE軟件、outlook，懂得美圖和基本了解PS，掌握鼎新ERP系統的操作。
技能專長： 英語水平良好，有一定的聽、說、讀、寫能力，熟悉并靈活運用所學到的知識到工作中。
語言能力
普通話： 流利 粵語： 流利
英語水平： 口語一般
英語： 良好
求職意向
發展方向： 繼續在人事領域完善自己，改進自己，努力吸收相關知識。
其他要求： 購買社保;每周休息。
自身情況
自我評價： 熟練運用在工作中所學到的知識，能夠對EXCEL、word、PPT進行熟練操作、熟練打字，對英語有一定的聽、說、讀、寫能力;在工作兩年的期間，通過各種各樣的磨練，增強了自身的溝通能力以及為人處事、應變能力，善于與人溝通、協調，平易近人，工作認真、負責，從不會推卸責任，做事果斷、嚴謹，團隊合作性是我做事的一大動力，對企業有高度的認同感和歸屬感。
人力資源專員工作簡歷范文二
姓 名： 彭女士 性 別： 女
婚姻狀況： 未婚 民 族： 漢族
戶 籍： 湖南-常德 年 齡： 20
現所在地： 廣東-深圳 身 高： 157cm
希望地區： 廣東-深圳
希望崗位： 行政/人事類-人事助理/文員
行政/人事類-行政助理/文員
建筑/裝潢/施工類-工程文員
建筑/裝潢/施工類-資料員
尋求職位： 文員、 銷售助理、 采購助理
教育經歷
2007-09 ～ 至今 湖南同德職業技術院校 計算機應用 中專
**公司 (2012-02 ～ 至今)
公司性質： 私營企業 行業類別： 電子、微電子技術、集成電路
擔任職位： 人事文員 崗位類別： 其他相關職位
工作描述： 1.接聽、轉接電話;接待來訪人員
2.負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作
3.做好會議記錄。
4.負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。
5.負責傳真件的收發工作。
6.負責辦公室倉庫的保存工作，做好物品出入的登記。
7.管理好員工人事檔案材料，建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續。
8.統計每月考勤并交財務做賬，留底。
9.接受其他臨時工作。
**公司 (2010-07 ～ 2012-02)
公司性質： 私營企業 行業類別： 儀器儀表、電工設備、工業自動化
擔任職位： 倉管員 崗位類別： 倉庫管理員
工作描述： 1.物料進倉時，要核對數量、規格、種類是否與貨單一致。
2.物料入庫后應及時入賬，準確登記。
3.領用物料時部門應開具領料單。
4.如遇到特殊情況，則須獲得公司領導同意后方可發貨，事后應補方可發貨。
5.倉管員應堅持日清月結，憑單下賬，做到賬、物、卡一致。
6.倉管員要定期做好盤點工作。
7.定期上報不合格存貨資料，并根據有關規定即時處理。
8.做好防火、防盜、防爆工作。
9.嚴禁在倉庫內吸煙、用火和亂接使用電器。
語言能力
普通話： 一般 粵語： 一般
英語水平：
求職意向
發展方向： 喜歡文職工作
其他要求：
自身情況
自我評價： 在接人待物時熱情隨和、活潑開朗，有良好的表達和溝通能力;對工作認真細致、責任心強,數字觀念強，學習能力強。能服從管理,每天抱有“多做一點，做好一點”的積極心態!出來社會明白了“不進則退”的道理，在未來日子里相信能吸取更多的知識提高自己。