上市后備企業座談會議紀要范文
在學習、工作乃至生活中，我們在生活中也會經常用到會議紀要。會議紀要與會議記錄不同，會議記錄只是一種客觀的紀實材料。那么擬定會議紀要真的很難嗎？下面是小編為大家整理的上市后備企業座談會議紀要，歡迎閱讀與收藏。
會議紀要
12月3日下午，經貿辦組織了區內xx、xx、xx、xx四家上市后備企業召開座談會，邀請了市金融局副局長譚xx、劉xx科長、市金融顧問單位立信大華會計師事務所和成諾會計師事務所的相關負責人參加這個會議。會上，譚局長聽取四家企業目前的上市進度，并為企業在股改后及資產重組過程中遇到的問題進行了一一釋疑，讓企業獲益良多�，F作會議紀要如下：
一、xx提到：xx市xx實業有限公司、xx市xx實業有限公司、xx市xx燈飾有限公司、xx市xx燈飾有限公司四家企業原來是獨立的有限責任公司，其中前兩家位于西區，后兩家分別位于南頭和沙溪。xx在20xx年底通過吸收合并的方式進行了資產重組。原來被吸收的公司由子公司變成分公司，需要走清算程序，這些公司屬于外資企業，正在享受“免二減三”的優惠政策，按照相關的政策，需要補征原來享受優惠減免掉的稅收，經過與稅局溝通，稅局已經口頭承諾不需要補征。但由于人員調動，現經辦人員又要求補征回原來減免掉的稅收。所以，企業在資產重組過程中進展緩慢，主要是職能部門之間協調的問題。
譚局長當即表示，市金融局已經開通了企業上市通色通道，專門為企業辦理在部門中遇到的“疑難雜癥”。金融局作為協調部門，會針對企業的問題第一時間通知相關職能部門第一把手或主管領導進行處理。
二、xx提到：他們遇到的也是與xx公司近似的問題。原xxxx電纜有限公司由于涉及到“集體制”，身世復雜，所以在20xx年重新設立新的公司“廣東xx電纜股份有限公司”，新公司成立涉及很多以原xxxx電纜有限公司獲批的各種證件需要辦理變更或重新辦理的問題。如企業需要重新辦理全國工業產品生產許可證書，涉及到市質監局、省質監局、市經貿局和省經貿委等多部門的審批。又如，原xxxx電纜有限公司獲得“省高新技術企業”，享受所得稅減xx%的優惠政策，現在重新設立的.新公司“廣東xx電纜股份有限公司”在20xx年不能享受這個稅收減免等問題。
譚局長表示，就辦理“全國工業產品生產許可證”問題已經與各個部門進行溝通和協調。
三、xx提到：企業董事長原來一直計劃在海外上市，通過上市除了募集資金外，更重要的是規范公司管理，擺脫家族式經營的弊端。
譚局長表示，在海外上市，要考慮到與國內的區別。在國外上市，募集到的資金數量比不上國內，而且市盈率普遍偏低，所以企業要結合自己的實際情況選擇上市地點。
四、xx提到：公司在為股改進行各種前期工作，包括理順各股東的資產及所占比例。公司受金融危機的影響，20xx年的業績有所下滑，20xx年得到好轉，企業近兩年致力開拓國內市場，增加全國銷售網點。
譚局長希望xx公司做好業績，加快上市進程。
西區經貿辦
20xx年1月4日
拓展：證監局上市公司監管座談會會議總結
近日，貴州證監局結合年報現場檢查問題的反思，以“提升公司規范運作水平，增強公司內生動力”為目的，圍繞“如何提升年報審計質量、提高信息披露質量”為主題，召開了20xx年度轄區上市公司董秘和財務總監座談會。
一、聚焦問題，提高規范運作意識
會議通報了貴州證監局20xx年上市公司現場檢查情況，指出了上市公司“三會”運作欠規范、財務核算待加強、內部控制不完善、信息披露質量待提升，募集資金管理和使用不到位等方面的問題。同時，通報了根據檢查結果對轄區1家上市公司采取了行政監管措施和2家公司出具監管關注函的監管措施。會議重申了“依法、從嚴、全面”的監管理念，強調了上市公司規范運作的重要性。要求上市公司對照公司章程指引、內部控制制度、法律法規梳理公司風險點，及時發現風險、化解風險;部門間加強溝通與協作，完善業務流程，建立健全內部控制制度;提高警惕，增強自律意識和合規意識，轉變理念，由要我規范，變成我要規范，一切經營行為以合規為中心，堅守底線。
二、集思廣益，加強信息披露建設
與會人員總結了過去一年的工作，反思了工作中存在的不足，分享了各自在信息披露工作中的感想、體會和經驗，就如何提升信息披露質量，大家提出以下意見。一是應深刻意識到信息披露工作是上市公司的核心，監管的重心，董秘作為信息披露工作的主導者，應盡職盡責、盡善盡美做好信息披露工作。二是要加強對法律法規的學習，對信息披露管理辦法吃深吃透，確保做到運用自如;三是加強與大股東、實際控制人的聯系，強化對孫、子公司的管理，確保做到重大消息的及時傳遞;四是加強與監管機構和交易所人員的聯系，及時掌握監管政策和信息披露規則的變化，確保做到依法披露;五是加強與媒體的聯系，及時掌握市場情況，便于取得對市場質疑事項的主動權，控制事態進一步發展。
三、多措并舉，提升年報審計質量
會上，參會人員介紹了公司20xx年年報準備和開展情況，程催禧副局長強調，年報是現階段上市公司工作的重心，公司一是應提前布置、提前安排，確保年報工作人員充足、時間充分;二是加強與公司內審會、獨立董事、會計師的溝通，掌握最新的年報披露政策的變化，確保年報編制符合政策法規要求;三是對照公司日常經營情況，梳理公司存在的難點、疑點和風險點，確保年報審計做到范圍全包括，風險全覆蓋;四是強化對孫、子公司的檢查，統一內部控制制度，確保年報政策得到有效執行;五是加強與監管人員聯系，及時將公司年報審計過程中問題向我局匯報，確保監管人員實現對上市公司年報審計事項的動態監測。同時，程催禧副局長指出財務總監和董秘是年報工作的關鍵人物，應相互配合，相互協作，發揮1+1>2的效果。
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