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      1. 疫情員工培訓制度

        時間:2022-04-15 16:20:13 員工管理 我要投稿

        關于疫情員工培訓制度

          在生活中,需要使用制度的場合越來越多,制度是指要求大家共同遵守的辦事規程或行動準則。你所接觸過的制度都是什么樣子的呢?以下是小編精心整理的關于疫情員工培訓制度,僅供參考,大家一起來看看吧。

        關于疫情員工培訓制度

          疫情員工培訓制度1

          為保證公寓封閉期間疫情期間安全,讓工作人員及入住老年人了解疫情相關的預防控制、消除疫情,切斷傳染源、傳播途徑、易感人群這三個環節等下相關知識,掌握養老機構疫情防控指南并落實實施,特制定本疫情防治培訓考核制度。

          1. 疫情防治宣傳培訓。公寓內對所有工作人員開展疫情防治宣傳,根據民政部所下發的材料進行學習、預防。在院內張貼防護方式、注意事項等,提升自我保護意識。

          2. 加強疫情工作的衛生防護管理。公寓內實行環境衛生、食品安全、垃圾分類處理的負責制管理,保證公寓內的環境衛生。

          3. 加強疫情傳染教育,普及疫情的傳染強度及危害性,提高自身和老人的防護意識。按照民政部有關材料實行預防。

          4. 公寓內部建立并落實各種疫防護查驗制度。

          5. 根據《新冠肺炎疫情高風險地區及被感染養老機構防控指南(第三版)》內容,落實工作人員學習并內部組織培訓考核。有考核不能滿分的',相應的樓層負責人監督工作人員學習后再次進行考試,直到考核通過。

          疫情員工培訓制度2

          為提高我院醫務人員傳染病防治和疫情報告水平,及時識別、及時報告各種傳染病,規范傳染病報告工作,根據《中華人民共和國傳染病防治法》和《傳染病信息報告管理規范》的有關規定,特制定本培訓制度如下。

          1、每年進行兩次以上對全院醫務人員傳染病防治和疫情報告知識的培訓, 重點學習《中華人民共和國傳染病防治法》、《傳染病信息報告管理規范》和傳染病診斷治療等內容,增強醫務人員傳染病防治的法律法規意識,熟練掌握傳染病的報告程序和報告時限,正確填寫報告卡片,做到不遲報、不漏報、不錯報。

          2、根據本轄區傳染病發病情況和流行季節,做好艾滋病、結核病、手足口病、病毒*肝炎和夏季腸道傳染病、冬季流感病等重點傳染病的培訓;并根據上級衛生部門的要求及時組織專病培訓。

          3、新入院的醫生和實習生必須進行傳染病相關知識培訓,培訓的主要內容包括法定傳染病的分類、病種,報告流程、報告方式及時限,常見傳染病診斷標準等內容,經培訓考試合格后方可上崗。

          4、防保人員參加上級各種培訓會議回單位后,按需要將有關內容對本院醫務人員進行二次培訓。

          5、認真制訂和收集培訓相關資料。包括每次培訓的計劃、培訓內容、書面通知、學員簽到、學員考核試卷、培訓總結等資料。

          6、凡不能按時參加本院培訓的醫務人員,過后要補訓補考,拒絕參加培訓或不接受考核者按相關制度進行處罰。

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