正式員工入職登記表

正式員工入職登記表

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　　正式員工入職登記表

　　工編號：

姓　名   性　別   貼照片處 民　族   籍　貫   身　高   體　重   身份證號碼   出生日期   政治面貌   戶口所在地   家庭住址   家庭電話   任職部門   職務(wù)   職稱   參加工作時間   入公司時間     畢業(yè)院校   專 業(yè)   學(xué)歷   是否畢業(yè)   畢業(yè)時間   學(xué) 位   外語語種與等級   計算機(jī)等級   　教育經(jīng)歷　 （高中起） 時間　　　 學(xué)校名稱　　　　  專業(yè)    　　   證書情況 專業(yè)技能 技能名稱　　 等級　　 獲取資格時間　　　 證書　　　 有效期 家庭情況 姓名        出生年月         工作單位         職務(wù)      聯(lián)系電話   父親   母親

　　新員工轉(zhuǎn)正工作流程

　　員工轉(zhuǎn)正

　　1、新員工即將工作滿三個月時，本人提前7天填寫《轉(zhuǎn)正申請表》，直接經(jīng)理對其進(jìn)行評估

　　2、直接經(jīng)理評估后交至綜合人事部，由綜合人事部經(jīng)理、中心經(jīng)理(董事長)審批，審批后轉(zhuǎn)入綜合人事部存檔

　　3、綜合人事部通知其轉(zhuǎn)正審批結(jié)果

　　簽訂勞動合同

　　1、《轉(zhuǎn)正申請表》審批通過后，由綜合人事部經(jīng)理與其簽訂《勞動合同》。告知人事專員為其辦理社保。

　　2、經(jīng)理級以上人員簽署3～5年期限合同;其他人員可根據(jù)情況簽署3年期限合同

　　3、合同期限屆滿，勞動關(guān)系即告終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意可以續(xù)訂合同。雙方當(dāng)事人在原合同期滿前三十天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。

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