引導語：電子商務經理的相關崗位職責之一是加強與供應商的溝通，每季度召集一次供應商洽談會，及時解決工作中存在的問題。下面是詳細的，歡迎大家閱讀！
篇一：電子商務經理職責
1. 對采購員的工作進行監督和檢查，確保采購工作順利開展。
2.審核采購員所簽合同是否符合要求，確認供應商 >供應商及終止供應商。
3、審核單品是否調價(進/售價)，并進行確認，促銷單品是否合格;日期段內商品排行、費用收取是否合理。
4、每月分析一次銷售情況，審核各部組滯銷商品的淘汰以及暢銷商品的調整和新商品的導入。
5、隨時掌握商品的毛利率和費用率的比例，進行及時調整。
6、每周根據銷售報表，分析部組的銷售及平均加價率是否合理，以便及進行供應商的篩選、單品調整。
7、根據報表，掌握各部組大分類、中分類、小分類的加價率，進行店內毛利率的調整及商品組織結構表的調整。
8.每天對各部組的工作安排完成情況進行監督和檢查。
9.每周組織采購員召開一次業務分析會，進行交流與培訓。
10.加強與供應商的溝通，每季度召集一次供應商洽談會，及時解決工作中存在的問題。
11. 隨時掌握店內排面調整后對銷售額的影響，并及時反饋至營運部。
12. 每周參加一次與營運部的溝通會，及時解決采購與營運存在的問題。
13.定期或不定期制定促銷計劃，并對每期促銷進行評估、總結。
14.審批并確認促銷協議;確定商品促銷時間。 及時傳達上級的指示，對上級布置的工作任務，必須在四小時內復命。
15. 完成好副總經理交辦的其它工作
篇二：電子商務網站運營部經理崗位職責
1.負責統籌本部門各崗位(網站編輯、網站美工、網站文案、網站策劃、網站程序等)的整體工作
2.負責將上級領導分配下來的任務，按下級崗位進行分配，并監督執行
3.負責將其他部門派發的任務，按下級崗位進行分配，并監督執行
4.在職責范圍內，協調下級崗位與其他部門崗位的工作
5.在職責范圍內，對下級崗位不能處理的問題進行處理
6.對于不能在職責范圍內處理的問題，上報上級領導進行處理
7.負責本部門崗位人員規劃，擬定招募計劃與需求，并在人事行政人員協助下，對空 缺的各崗位人員進行招募
8.負責對下級崗位人員工作績效的考核和評審，以及轉正解職、升職降級的申請
9.負責本部門各項制度(內容編輯制度、流程編輯制度、程序開發制度等)的制定
10.負責網站運營相關各項文檔(各項資質申請、高新企業申請等)的撰寫
11.負責與業務部門進行溝通，了解網站開發和修改的需求，形成技術文檔，供網站系 統開發商進行開發和修改
12.負責與網站系統開發商進行溝通，保證業務需求通過技術方式得以實現
13.負責控制網站系統開發商進度，保證開發進程如期進行
14.負責網站系統功能測試(黑盒測試、白盒測試、內部測試、公開測試)，以及時發現 問題，并匯總成測試報告，供開發維護人員進行修改調試，保證系統運行通暢
15.負責網站運營設備(服務器、路由器、交換機等)的購置方案制定、安裝配置與日 常運行維護
16.負責網站運營環境(主機托管、網站域名、通用網址等)的構建，接洽與甄選IDC、 ISP，保證網站運營環境的暢通、穩定、高效
17.負責網站各項運營資質(ICP備、ICP證、紅盾315、公安局備案等)的辦理、月報、 季報、年審工作
18.負責網站各項運營認證(可信網站等)的辦理、年審工作
19.負責公司辦公網絡(光纖、寬帶等)、辦公設備(臺式機、筆記本、路由器、交換機、 無線AP基站、打印一體機等、辦公服務器等)、辦公系統(辦公系統、財務管理系統、企業郵箱系統、電話會議系統等)的購置方案制定、安裝配置與日常運行維護和管理
20.在下級崗位(網站編輯、網站美工、網站程序、網站策劃等)空缺時，臨時替代下級崗位工作(網站商品信息整理、發布、維護，網站廣告設計制作，網站程序維護，網站基礎文檔、網站流程文檔等)
21.在其他相關部門崗位(網站采購等)空缺時，臨時替代其他相關部門崗位，完成相 關工作(網站商品分類規劃、網站商品信息采集)
22.上級領導安排的其他相關工作。