工程總監(jiān)崗位職責

工程總監(jiān)崗位職責

　　在充滿活力，日益開放的今天，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，崗位職責主要強調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應盡的責任。那么制定崗位職責真的很難嗎？下面是小編為大家整理的工程總監(jiān)崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

工程總監(jiān)崗位職責1

　　1、全面負責項目開發(fā)全階段的工作推進及協(xié)調(diào);

　　2、負責項目的施工組織工作，并根據(jù)公司計劃，編制項目年度、月度工作計劃并實施，負責執(zhí)行公司各項工程管理制度;

　　3、負責做好與施工單位、監(jiān)理公司等的`溝通協(xié)調(diào)工作;

　　4、負責與公司設計、招投標、成本、開發(fā)等各職能部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作;

　　5、參與項目的總體規(guī)劃、方案及施工圖的設計、優(yōu)化工作;

　　6、負責各項目實施技術指導和監(jiān)督，主持解決工程技術問題。

工程總監(jiān)崗位職責2

　　任職要求:

　　本科，5年以上項目管理經(jīng)驗。

　　具備整車開發(fā)項目經(jīng)驗。

　　具備智能駕駛、自動駕駛相關項目經(jīng)驗。

　　熟悉整車電子相關知識。

　　具備廣度知識結構，能與跨部門高效溝通。adas項目總監(jiān)，稅前一百萬以內(nèi)

　　adas項目高級工程師，稅前五十萬以內(nèi)

　　adas項目工程師，稅前三十萬以內(nèi)

　　任職要求:

　　本科，5年以上項目管理經(jīng)驗。

　　具備整車開發(fā)項目經(jīng)驗。

　　具備智能駕駛、自動駕駛相關項目經(jīng)驗。

　　熟悉整車電子相關知識。

　　具備廣度知識結構，能與跨部門高效溝通。

工程總監(jiān)崗位職責3

　　項目總監(jiān)理工程師崗位職責

　　職責描述:

　　1、負責集團房建項目的.監(jiān)理工作(擔任集團房建項目的總監(jiān)理工程師)

　　任職要求:

　　1、從事監(jiān)理崗位7年以上，并擔任房建項目的總監(jiān)理工程師5年以上工作經(jīng)驗

　　2、必須持有國家注冊監(jiān)理工程師證書

　　項目總監(jiān)理工程師崗位

工程總監(jiān)崗位職責4

　　崗位職責：

　　化工石油、水利水電、機電安裝、電力工程、道路與橋梁等專業(yè)的國家注冊監(jiān)理工程師

　　任職要求：

　　1、年齡58歲以下

　　2、建筑類大專以上學歷、中級以上專業(yè)技術職稱，有相關專業(yè)的國家注冊監(jiān)理工程師證書

　　3、五年以上現(xiàn)場監(jiān)理工作經(jīng)驗

　　4、身體健康能勝任工作者

工程總監(jiān)崗位職責5

　　1、確定項目機構人員的分工和崗位職責。

　　2、主持編寫項目規(guī)劃、審批項目監(jiān)理實施細則,并負責管理項目監(jiān)理機構的日常工作。

　　3、審查分包單位的資質(zhì),并提出審查意見。

　　4、檢查和監(jiān)督監(jiān)理人員的工作,根據(jù)工程項目的進展情況可進行人員調(diào)配,對不稱職的人員應調(diào)換其工作。組織監(jiān)理人員熟悉圖紙、施工規(guī)范、《通病防止技術和工序方案》。

　　5、主持監(jiān)理工作會議,簽發(fā)項目監(jiān)理機構的文件和指令。

　　6、審定承包單位提交的開工報告、施工組織設計、技術方案進度計劃。

　　7、審核簽署承包單位的申請、支付證書和竣工結算。

　　8、審查和處理工程變更。主持或參與工程質(zhì)量事故的調(diào)查。

　　9、調(diào)解建設單位與承包單位的合同爭議、處理索賠、審批工程延期。

　　10、組織編寫并簽發(fā)監(jiān)理月報、監(jiān)理工作階段報告、專題報告和項目監(jiān)理工作總結。

　　11、審核簽認分部工程和單位工程的`質(zhì)量檢驗評定資料,審查承包單位的竣工申請,組織監(jiān)理人員對待驗收的工程項目進行質(zhì)量檢查,參與工程項目的竣工驗收。

　　12、主持整理工程項目的監(jiān)理資料。

　　13、對質(zhì)量、安全的施工通病,加強過程控制。嚴格按規(guī)定技術和要求施工,對重點子項目或部位進行旁站監(jiān)督。

工程總監(jiān)崗位職責6

　　資源管理工程師崗位職責

　　工作內(nèi)容:

　　一、負責資源信息錄入與維護

　　1.負責建設部門完成上架后的產(chǎn)品配置檢查;

　　2.負責服務器端口核實;

　　3.負責各系統(tǒng)的資源信息錄入;

　　4.負責系統(tǒng)中產(chǎn)品項目的更新。

　　二、負責保障資源的可用率

　　1.負責機房服務器故障排查，問題定位;

　　2.負責故障服務器的統(tǒng)計和定期返修;

　　3.負責完善返修的渠道建立并制作相關的流程;

　　4.負責統(tǒng)計和整理故障服務器的.故障原因;

　　5.黑名單ip或其它異常ip的跟進處理;

　　6.負責各個機房剩余可售服務器的統(tǒng)計。

　　三、資源的倉儲管理工作

　　1. 負責機房倉儲管理;

　　2. 負責資源出入庫管理;

　　3. 負責機房資源匯總、核實、整理。

　　四、負責服務器硬件變更優(yōu)化工作

　　1. 負責收集統(tǒng)計服務器硬件變更情況;

　　2. 主動調(diào)整服務器配置，減少服務器上架時候的硬件變更。

　　五、其他

　　1.服從上級管理，按時按標準完成任務;

　　完成上級安排的其他工作任務。

　　任職資格:

　　教育背景:

　　全日制大專學歷。

　　經(jīng)驗要求:

　　一年以上資源管理、信息管理或與公司業(yè)務相關崗位工作經(jīng)驗。

　　基本要求:

　　1.工作細心，有良好的責任感和執(zhí)行能力;

　　2.熟練操作office辦公軟件，有一定的英語閱讀和寫作能力;

　　3.能夠主動學習崗位相關技能和知識;

　　熟悉服務器或其他網(wǎng)絡設備優(yōu)先。

　　資源管理工程師崗位

工程總監(jiān)崗位職責7

　　崗位職責：

　�。�1）貫徹執(zhí)行酒店副總經(jīng)理的指令，對酒店副總經(jīng)理負責；

　�。�2）制定工程部年度工作計劃，報副總經(jīng)理審批后執(zhí)行；

　�。�3）參加新增和重大項目的方案制定和談判，評審、驗收各項工程，確保質(zhì)量，造價達到預定的指標要求；

　�。�4）督導部門經(jīng)理和各專業(yè)工程師完成月度工作計劃或?qū)ｍ椆こ逃媱�，直接指揮和參與重大的工程和維修任務及技術改造任務；

　�。�5）負責審查部門的各種規(guī)章制度，審定操作規(guī)程、安全規(guī)程，并督導員工執(zhí)行；

　�。�6）培訓下屬員工，定期對下屬員工進行業(yè)績評估，審查獎懲方案。

　　素質(zhì)要求：

　　基本素質(zhì)：具備相當豐富的工程管理專業(yè)知識，責任心強，有較強的組織管理能力。

　　自然條件：男性，40歲以上，身體健康。

　　文化程度：工程技術專業(yè)本科以上或同等學歷，受過酒店管理的專業(yè)培訓，具有高級工程師職稱。

　　外語水平：中級以上英語水平，能閱讀工程技術資料。

　　工作經(jīng)驗：在四星級以上酒店擔任過工程總監(jiān)兩年或副總監(jiān)三年以上，具有五年以上的工程技術管理經(jīng)驗。

　　特殊要求：清楚現(xiàn)代化酒店的運作規(guī)律和方式，對酒店的`電力、空調(diào)、消防、通訊、給排水等方面的專業(yè)知識有全面的了解。

工程總監(jiān)崗位職責8

　　職位描述：

　　崗位職責:

　　1、負責管控服務技術信息系統(tǒng)（即epc），包括epc的開發(fā)，跟蹤項目進度；

　　2、負責牽頭組織系統(tǒng)開發(fā)項目例會，跟蹤并解決項目問題；

　　3、負責提出系統(tǒng)開發(fā)需求，審核swo;

　　4、負責對系統(tǒng)流程進行梳理和完善；

　　5、負責把控項目進度，并進行階段測試；

　　6、負責項目評審和驗收，項目后期的維護；

　　7、負責支持sbom工程師進行epc的變更和維護；

　　8、負責制定工時編碼規(guī)則及工時邏輯；

　　9、負責各項目工時開發(fā)管理；

　　10、負責支持各項實車驗證工作。

　　崗位要求:

　　1、本科及以上學歷；

　　2、3年以上相關工作經(jīng)驗‘

　　3、良好的.溝通能力，良好的邏輯能力�！�

工程總監(jiān)崗位職責9

　　(1)在總監(jiān)領導下,按總監(jiān)的授權,行使總監(jiān)部分崗位職責和權利。

　　(2)負責工程質(zhì)量監(jiān)理工作,檢查施工單位質(zhì)量保證體系,組織參與巡視、檢查、驗收,運用監(jiān)理手段,主動協(xié)調(diào)溝通,確保質(zhì)量達標。

　　(3)負責安全監(jiān)理工作,檢查施工單位安全管理體系,對安全專項施工方案審核和專項安全監(jiān)理實施細則編制提出意見,對危險性較大分部分項工程把關,組織參與安全監(jiān)理專項檢查,對重大危險源,做好評價分析,嚴格按照安全風險等級管理要求,每月編制安全風險等級管理計劃和包保責任展開表。

　　(4)抓好進場大型機械、特種設備動態(tài)審核及特種作業(yè)人員持證上崗的檢查。對進場的大型機械、特種作業(yè)人員的`相關資料做到每月統(tǒng)計一次,及時修改臺賬。

　　(5)落實'一站一題庫,一月一考試'培訓方式,組織制定監(jiān)理站員工年度、月度培訓計劃,檢查指導監(jiān)理組抓好培訓計劃落實,不斷提高員工的安全意識和監(jiān)理技能。

　　(6)制定監(jiān)理人員考核制度和辦法,組織月度監(jiān)理人員考核并提出考核意見。

　　(7)落實監(jiān)理內(nèi)業(yè)管理制度,確保資料可追溯。組織做好監(jiān)理月報、周報、專報編制,規(guī)范日志、日記填寫。

　　(8)及時督促監(jiān)理組長、試驗室主任、專監(jiān)等對發(fā)現(xiàn)問題的整改和閉環(huán)銷號管理。

工程總監(jiān)崗位職責10

　　1、房地產(chǎn)公司同崗位3年以上工作經(jīng)驗,熟悉工程和設計相關管理工作;

　　2、對現(xiàn)代房地產(chǎn)設計、工程統(tǒng)籌與管理有清晰的`認識,;

　　3、具有豐富的房地產(chǎn)管理經(jīng)驗;熟悉房地產(chǎn)行業(yè)相關的各類專業(yè)知識;

　　4、有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,承擔過大型項目的設計和施工現(xiàn)場工程管理工作優(yōu)先。

　　業(yè)務知識

　　1) 熟悉國家、地區(qū)、房地產(chǎn)行業(yè)關于建筑設計法規(guī)

　　2) 熟悉國內(nèi)房地產(chǎn)開發(fā)流程;熟悉設計單位和施工單位運行管理

　　3) 了解房地產(chǎn)相關設計與現(xiàn)場施工知識

　　4) 具備房地產(chǎn)開發(fā)行業(yè)相關管理知識

工程總監(jiān)崗位職責11

　　職責描述：

　　具體薪資面議

　　崗位職責：

　　1、具有大中型土建工程項目的管理與實施經(jīng)驗，監(jiān)督整個工程項目的實施， 對工程項目的實施進度負責;負責協(xié)調(diào)解決工程項目實施過程中出現(xiàn)的`各種問題；

　　2、知曉各種形態(tài)的土建建設形式；

　　職位要求：

　　1、�？埔陨蠈W歷，土木工程或相關專業(yè)，年齡35-55歲之間，5年以上工作經(jīng)驗。有建造師證書者優(yōu)先；

　　2、管理過的以上類似項目案例二項以上

　　3、具有較強的計劃能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、團隊領導力。

　　崗位要求：

　　學歷要求：大專

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3-5年

工程總監(jiān)崗位職責12

　　1、負責專業(yè)監(jiān)理工作的`具體實施;

　　2、組織、指導、檢查和監(jiān)督本專業(yè)監(jiān)理員的工作;

　　3、審查本專業(yè)的計劃、方案、申請、變更，并向總監(jiān)理工程師提出報告;

　　4、工程驗收;

　　5、定期向總監(jiān)理工程師提交本專業(yè)監(jiān)理工作實施情況報告，對重大問題及時向總監(jiān)理工程師匯報和請示;

　　6、根據(jù)本專業(yè)監(jiān)理工作實施情況做好監(jiān)理日記;

　　7、核查進場材料、設備、構配件的原始憑證、檢測報告等質(zhì)量證明文件及其質(zhì)量情況;

　　8、完成總監(jiān)交辦的臨時工作。

工程總監(jiān)崗位職責13

　　任職要求：

　　1、熟悉裝飾現(xiàn)場施工管理流程，熟悉運用cad及office等相關軟件，能獨立完成圖紙審核、預決算審核；

　　2、具有2年以上展覽公司工程管理經(jīng)驗，至少負責過2個或者以上項目的施工管理；

　　3、有較強的組織協(xié)調(diào)和管理能力，并具有強烈的責任心，能承受較強的工作壓力；

　　4、具有很強的現(xiàn)場組織能力、調(diào)度能力、協(xié)調(diào)能力及其他相關的.管理能力以及極高的工作熱情和敬業(yè)精神；

　　5、熟悉裝飾領域各項法律、法規(guī)及有關材料信息；

　　6、能協(xié)調(diào)處理各種突發(fā)事件，有較強的激勵。溝通，協(xié)調(diào)，團隊領導能力，具有高度的責任心，能夠承受較強的工作壓力和事業(yè)心。

工程總監(jiān)崗位職責14

　　1. 確定項目監(jiān)理機構人員的分工和崗位職責；

　　2. 主持編寫項目監(jiān)理規(guī)劃、審批項目監(jiān)理實施細則，負責管理項目監(jiān)理機構的日常工作；

　　3. 審查分包單位的資質(zhì)，給業(yè)主及總包單位提出審查意見；

　　4. 檢查和監(jiān)督監(jiān)理人員的工作，根據(jù)工程項目的進展情況進行人員調(diào)配，并在實施監(jiān)理工 作過程中，對不稱職的監(jiān)理人員進行調(diào)換；

　　5. 主持監(jiān)理工作會議（包括監(jiān)理例會），簽發(fā)項目監(jiān)理機構的文件和指令；

　　6. 審查承包單位提交的開工報告、施工組織設計、技術方案、進度計劃；

　　7. 審查簽署承包單位的申請、支付證書和竣工結算；

　　8. 審查和處理工程變更；

　　9. 主持或參與工程質(zhì)量事故的調(diào)查；

　　10. 調(diào)節(jié)建設單位與承包單位的合同爭議、處理索賠、審查工程延期；

　　11. 組織編寫并簽發(fā)監(jiān)理月報、監(jiān)理工作階段報告、專題報告和項目監(jiān)理工作總結；

　　12. 審查簽認分部工程和單位工程的`質(zhì)量檢驗評定資料，審查承包單位的竣工申請，組織監(jiān)理人員對待驗收的工程項目進行質(zhì)量檢查，參與工程項目的竣工驗收；

　　13. 主持整理工程項目的監(jiān)理資料�？偙O(jiān)理工程師不得將以下工作委托給總監(jiān)理工程師代表：

　　1. 主持編寫項目監(jiān)理規(guī)劃、審批項目監(jiān)理實施細則；

　　2. 簽發(fā)開工、復工報審表、工程暫停令、工程款支付證書、工程竣工報驗單；

　　3. 審查簽認竣工結算；

　　4. 調(diào)節(jié)建設單位與承包單位的合同爭議、處理索賠；

　　5. 根據(jù)工程項目的進展情況進行人員調(diào)配，對不稱職的監(jiān)理人員進行調(diào)換

工程總監(jiān)崗位職責15

　�。�1）確定項目監(jiān)理機構人員分工及其崗位職責；

　　（2）組織編制監(jiān)理規(guī)劃，審批監(jiān)理實施細則；

　�。�3）根據(jù)工程進展及監(jiān)理工作情況調(diào)配監(jiān)理人員，檢查監(jiān)理人員工作；

　�。�4）組織召開監(jiān)理例會；

　�。�5）組織審核分包單位資格；

　　（6）組織審查施工組織設計、（專項）施工方案；

　�。�7）審查工程開復工報審表，簽發(fā)工程開工令、暫停令和復工令；

　　（8）組織檢查施工單位現(xiàn)場質(zhì)量、安全生產(chǎn)管理體系的建立及運行情況；

　�。�9）組織審核施工單位的付款申請，簽發(fā)工程款支付證書，組織審核竣工結算；

　�。�10）組織審核和處理工程變更；

　�。�11）調(diào)解建設單位與施工單位的.合同爭議，處理工程索賠；

　�。�12）組織驗收分部工程，組織審查單位工程質(zhì)量檢驗資料；

　�。�13）審查施工單位的竣工申請，組織工程竣工預驗收，組織編寫工程質(zhì)量評估報告，參與工程竣工驗收；

　�。�14）參與或配合工程質(zhì)量安全事故的調(diào)查和處理；

　�。�15）組織編寫監(jiān)理月報、監(jiān)理工作總結，組織整理監(jiān)理文件資料；

　　（16）督促施工單位對建設工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)隱患進行整改；情況嚴重的，責令暫時停止施工，并及時通報建設單位；對拒不整改或者不停止施工的，及時報告有關行政主管部門；

　�。�17）安排專人檢查施工項目部關鍵崗位人員配備情況。對人員配備不達標、擅自更換、不到崗、不按規(guī)定履行職責的，應責令其改正；對拒不改正的，及時報告住房和城鄉(xiāng)建設主管部門及其質(zhì)量安全監(jiān)督機構。

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