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      1. 電商運營主管的崗位職責

        時間:2024-06-29 11:40:07 崗位職責 我要投稿

        電商運營主管的崗位職責7篇(薦)

          在不斷進步的時代,崗位職責對人們來說越來越重要,崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任,及達到上級要求的標準,完成上級交付的任務。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢?以下是小編收集整理的電商運營主管的崗位職責,歡迎閱讀與收藏。

        電商運營主管的崗位職責7篇(薦)

        電商運營主管的崗位職責1

          崗位職責

          1、協助上級領導制定年度銷售目標計劃,并根據實際情況分解目標;

          2、保證每月銷售額達到保底目標、爭取基礎目標、沖刺挑戰目標;

          3、從實際出發,安排好每組、每個店鋪的工作任務和內容;

          4、與本組人員做實質溝通,針對現存問題作出分析交流,幫助本組人員解決工作中遇到的問題;

          5、對工作進行日、周、月工作歸納總結,并向經理匯報;

          6、督促本組人員完成工作目標,隨時加以鼓勵和指導;

          7、檢查本組人員工作完成情況,最后給出獎懲意見,并交于經理審核;

          8、做好與上級的溝通,擬定品牌絡營銷方案、宣傳推廣計劃,并執行。

          任職資格

          1、熟悉電子商務營銷及推廣;

          2、具有3年以上商城管理工作經驗,經歷過大型活動經驗;

          3、具有站內、站外、團購等上活動資源;具備引流方法的各項資源;

          4、熟悉各種絡推廣手段,能及時有效的`進行產品推廣;

          5、對市場有獨到的見解。

        電商運營主管的崗位職責2

          1、熟悉公司各上交易平臺的運營環境、交易規則、負責店的推廣工作;

          2、熟悉店運營,各種營銷工具,精通絡推廣。

          3、熟練掌握軟文、交換鏈接、郵件推廣、SNS推廣、論壇推廣及其他推廣方式;

          4、跟蹤店平臺的運作規則,市場環境和競爭對手,及時協調調整店運營;

          5、監測負責店的運營水平,幫助制定標準作業流程和跟蹤執行;

          6、協助店商品描述信息的整理,上線和維護;

          7、負責協調內部各部門為達成優質顧客服務和經營業績配合工作及日常管理工作;

          8、負責營運部的.外部合作伙伴和項目協調工作;

          9、與各部門人員的溝通,全面負責整個團隊的業績考核工作。

        電商運營主管的崗位職責3

          1、配合經理負責店的總體運營及管理,策劃店鋪及產品推廣方案、組織產品銷售、制單、發貨,售后等營銷工作;

          2、每日監控的數據:營銷數據、交易數據、顧客管理、優化店鋪及商品排名;

          3、協調團隊成員,監督客服與美工的'工作,推進店鋪營銷活動,保持店的正常運作;

          4、負責執行與配合工作相關營銷活動,策劃店鋪促銷活動方案;

          5、協助經理制定銷售計劃,帶領和管理本團隊成員出色完成銷售業績目標;

          6、制定店推廣方案與計劃,并協同團隊成員共同完成。

        電商運營主管的崗位職責4

          職責:

          1、熟悉各大平臺運營手段,良好的電商資源,全面負責電子商務渠道整體管理運營開拓;

          2、協調團隊成員,跟進客服與美工的工作,推進店鋪營銷活動,確保店鋪的正常運作;

          3、負責制定和實施公司各大平臺營銷渠道的推廣發展規劃,與平臺溝通活動資源,策劃營銷活動并制定活動執行方案,分析活動數據,跟進活動效果;

          4、對銷售業績負責,根據月度銷售目標制定詳細的運營與推廣計劃,對店鋪各項運營數據指標負責,并提出優化意見與提升;

          5、上級安排的其他工作。

          任職要求:

          1、本科以上學歷,市場營銷、電子商務專業優先;

          2、熟悉電商操作路程與規則,有成功的電商平臺運作經驗,比如淘寶、天貓超市、唯品會、京東商城、每日優鮮或各類入倉類操作線上平臺;具備爆款打造思路,并有獨立負責打造店鋪爆款經驗者優先;

          3、3年以上電商運營經驗,有食品行業經驗、服裝或有大型企業成功電子商務、運營渠道經驗;

          4、有敏銳的市場嗅覺,能夠洞察消費者心理,策劃及溝通能力強,有一定數據分析能力和文字功底;

          5、有較強的`責任心和進取心。

          6、熟練使用各種渠道營銷工具(直通車/淘客/鉆石展位等)

          7、對淘寶店鋪的UV、銷量、跳出率、地域分布、轉化率等做出專業的數據分析及競爭對手數據的采集、評估與分析

        電商運營主管的崗位職責5

          職責:

          1、負責本公司APP或產品的運營推廣,熟悉互聯渠道及媒體資源的廣告投放,精準投放推廣,達成下載量、注冊量、活躍度、交易量等經營目標;

          2、熟悉app應用市場維護和ASO優化;

          3、負責市場推廣活動的`策劃并組織實施,對電商及互聯金融產品有獨到見解;

          4、負責推廣渠道及營銷活動的數據監控和反饋跟蹤,對推廣數據進行分析,監控渠道、及時調整推廣策略,并有效控制獲客成本;

          5、負責與各大應用商店、熱門應用、瀏覽器、手機廠商及媒體資源等各類營銷合作及關系的拓展和維護,獲取優質推廣資源。

          任職要求:

          1、本科學歷及以上學歷,金融、市場營銷、電子商務、軟件工程等相關專業優先,有大型電商或互聯金融用戶經營相關經驗優先,有互聯廣告投放經驗及資源優先;有產品經理經驗優先;有團隊管理經驗優先;過往有成功推廣案例優先;

          2、熟悉主流廠商及第三方商店賬戶管理及優化,能深挖商店資源,包括但不限于首發、活動等;

          3、熟悉主流信息流廣告投放及優化策略,能根據預算調整投放策略,提升ROI;

          4、熟悉電商平臺和互聯金融產品用戶經營方式,基于用戶畫像針對APP投放和業務推廣策劃市場活動;

          5、對數據敏感,具備良好的分析判斷能力,可根據效果迅速調整投放策略;

          6、具備良好的形象,溝通及執行能力強,能承壓,較強的團隊精神,善于圍繞KPI主動想辦法解決問題,達成目標。

        電商運營主管的崗位職責6

          職責:

          1、負責公司天貓店的運營管理,全面負責店鋪的日常管理和運營,提高店鋪點擊率、瀏覽量和轉化率,完成目標銷售額;

          2、參與和制定整體運營策劃,包含推廣方案、促銷方案、客戶關系管理等,提升店鋪流量與轉化率等;

          3、負責制訂活動及新品推廣計劃,負責參與報名淘寶商城各種運營活動有效提升店鋪及產品的訪問量;并組織實施與效果評估;

          4、制定月度銷售任務和服務水平提升目標,制定月度店鋪推廣預算;通過操作淘內和淘外推廣工具,不斷優化店鋪推廣ROI;

          5、負責每日店鋪數據監控與精確分析,并不斷優化;

          6、負責直通車、淘寶客等效果廣告的投放推廣;

          7、負責日常運營管理,提高當天付款率、總結分析提高客服水平等。

          任職資格:

          1、3年以上天貓店鋪工作經驗,1年以上管理經驗,有千萬級品牌旗艦店、專營店工作經驗優先考慮;

          2、熟悉淘寶平臺,天貓規則和操作流程,具備淘寶直通車、淘寶客、鉆石展位等推廣工具的實操經驗,能獨立策劃店鋪促銷活動方案并組織執行;

          3、掌握店鋪數據分析及行業數據分析能力;

          4、具備較強的創新與市場分析、營銷、推廣能力,分析與解決問題的能力;

          5、制定月度銷售任務和服務水平提升目標,制定月度店鋪推廣預算;

          6、有一定的.團隊管理經驗,可以充分調動員工的積極性和創造性,提高效率。

        電商運營主管的崗位職責7

          崗位職責:

          1、負責客戶需求的收集、分析、整理與反饋,培養客戶需求管理意識,建立需求管理能力;

          2、負責項目日常運營工作,提升淘寶、京東站內流量和搜索排名,配合項目組提高店鋪流量及店鋪轉化率;

          3、以項目任務為目標,配合項目組負責營銷及推廣的方案制訂并實施;

          4、負責京東、淘寶店鋪的`客服工作管理。

          任職資格:

          1、有2年以上淘寶、天貓、京東等購物電商運營主管經驗,具備獨立運營不少于單個sku經驗;

          2、熟悉電商平臺的運營環境、電商平臺制定的交易規則、電商平臺的推廣;

          3、有敏銳的洞察力,具備挖掘客戶需求、探索客戶需求、分析客戶需求的能力;

          4、具備較強的領導能力、溝通能力、判斷能力,有團隊合作精神;

          5、邏輯性強、學習能力強、有責任心。

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