新媒體運營總監(jiān)崗位職責
在當下社會,大家逐漸認識到崗位職責的重要性,制定崗位職責可以有效規(guī)范操作行為。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰?以下是小編為大家收集的新媒體運營總監(jiān)崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
新媒體運營總監(jiān)崗位職責1
職責:
1 負責制定新媒體平臺(微信、微博、今日頭條、知乎、一點資訊等)的內容建設方案,明晰定位、目標、發(fā)展戰(zhàn)略并落實實施;
2 負責根據(jù)市場趨勢、用戶需求、競品動向,適時調整新媒體功能的發(fā)展戰(zhàn)略及推廣的制定和實施;
3 負責發(fā)掘移動互聯(lián)網(wǎng)營銷新渠道,微信媒體資源拓展、渠道運營及管理;利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標,提高運營效率;
4 負責公眾號運營推廣戰(zhàn)略,負責策劃并領導新媒體營銷日常活動及跟蹤維護;
5 負責公司社群運營工作,并對內容輸出做一定的把控及粉絲客戶的維護;
6 負責新媒體事件、話題、活動等策劃和文案的審核,提高公司信息的傳播量,提高公司品牌和產(chǎn)品在目標客戶群中的知名度
任職資格:
·本科及以上學歷,對媒體行業(yè)有一定的見解,至少2年以上公眾號運營工作,參與過移動互聯(lián)網(wǎng)的設計或編輯等工作者優(yōu)先。
·有成功的新媒體平臺運營策劃案例,至少運營過10W+粉絲的微信公眾號。
·有深厚的文學功底,能整體把控新媒體團隊的'文案及提出意見。
·具有出色的營銷方案制定、推廣和執(zhí)行能力。
·具有敏銳的洞察力、具備將網(wǎng)絡及社會熱點和流行迅速轉化為推廣文案的能力。
·社會化媒體的重度使用者,熟悉各種網(wǎng)絡流行。
·敏銳的市場洞察力與反應力,善于發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。
·責任心強,認真負責,具有獨立的思考能力和積極的工作態(tài)度,有團隊合作精神。
新媒體運營總監(jiān)崗位職責2
1、根據(jù)優(yōu)托邦發(fā)展戰(zhàn)略,制定創(chuàng)新的線下線上媒體資源發(fā)展策略;
2、完成年度及階段性關于媒體資源的`拓展、租賃、運營、維護的指標;
3、完成創(chuàng)新媒體戰(zhàn)略的系統(tǒng)建設,包括運營系統(tǒng)、拓展系統(tǒng)、租賃系統(tǒng)、人才系統(tǒng)等;
4、團隊建設及培養(yǎng)。
任職條件:
1、傳媒類相關本科以上學歷(廣告學、新媒體、中文、新聞等專業(yè)優(yōu)先考慮);
2、20xx年以上新媒體運營經(jīng)驗,5年以上團隊管理經(jīng)驗;
3、具有公司營運管理思路;
4、對數(shù)據(jù)金融有認知。
新媒體運營總監(jiān)崗位職責3
職責:
1、負責APP業(yè)務的整體運營(統(tǒng)籌產(chǎn)品運營、用戶運營、內容運營、活動運營),針對公司產(chǎn)品制定運營計劃,把控市場趨勢,根據(jù)運營數(shù)據(jù)制定產(chǎn)品及運營優(yōu)化策略,適時調整運營方向;
2、根據(jù)市場目標、競爭態(tài)勢、客戶需求等,制定網(wǎng)站運營及移動運營的綜合運營策略;
3、分析平臺數(shù)據(jù)(流量、點擊率、注冊投資轉化率、留存率等),優(yōu)化用戶畫像并統(tǒng)籌用戶引流、轉化,提升用戶粘性;
4、跟蹤月/周/日運營指標,監(jiān)測分析運營數(shù)據(jù),不斷提出有效的運營方案,提升運營效果,達成公司運營目標;
5、構建APP運營體系,培育運營人才梯隊并協(xié)調各部門,優(yōu)化內部流程,以提升客戶體驗度為核心;
6、挖掘忠實用戶,通過數(shù)據(jù)分析,市場調研來分析用戶行為,確定用戶需求,協(xié)助平臺的開發(fā)與建設;
7、負責運營業(yè)務整體策劃、風險評估、費用預算,對運營投入產(chǎn)出負責。
任職要求:
1、本科以上學歷,互聯(lián)網(wǎng)、管理、市場等相關專業(yè);
2、3—5年以上運營管理經(jīng)驗,豐富的'金融行業(yè)背景或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)背景;
3、熟悉P2P業(yè)務架構和執(zhí)行流程,熟悉運營管理結構和流程,了解P2P互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務的發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢;
4、有豐富的網(wǎng)站運營策劃和市場推廣經(jīng)驗;熟悉網(wǎng)站運營及業(yè)務規(guī)則,有豐富的網(wǎng)站策劃、產(chǎn)品規(guī)劃、營銷推廣經(jīng)驗;
5、有較強的分析規(guī)劃能力、洞察力、開拓創(chuàng)新能力以及應變能力;
6、有創(chuàng)業(yè)精神,目標明確,自我驅動力強,學習能力強,管理多任務的工作經(jīng)驗,能適應壓力。
新媒體運營總監(jiān)崗位職責4
職責:
1、管理編輯團隊日常采編、經(jīng)營等全面工作;
2、落實和監(jiān)督實施采編方針、經(jīng)營計劃;
3、組織策劃、編輯、審定欄目/頻道/節(jié)目的`專題;
4、組織落實調研采訪和內容編寫,對稿件進行綜合審核;
5、策劃市場和產(chǎn)品推廣并組織展開相關活動;
6、負責記者、編輯等人員的培訓工作和業(yè)務學習;
7、統(tǒng)籌新聞活動,協(xié)調營銷服務。
崗位要求:
1. 本科及以上學歷,新聞、傳播、中文等相關專業(yè)者優(yōu)先;
2. 具備團隊管理能力,處理危機事件能力,擁有專業(yè)新聞素養(yǎng),有較高新聞敏感度和新聞安全意識;
3. 熱愛新媒體運營,具有較強的運營管理、專題策劃、信息采編整合及采訪能力;
4. 具有8年以上新媒體運營工作經(jīng)驗, 有一定行業(yè)內人脈資源,房地產(chǎn)主編經(jīng)驗及招投標經(jīng)驗者優(yōu)先;
新媒體運營總監(jiān)崗位職責5
職責:
1、負責公司產(chǎn)品的新媒體運營策略的制定及執(zhí)行,負責內容的策劃、執(zhí)行;
2、負責制定互聯(lián)網(wǎng)新媒體平臺(微信、微博、頭條號、知乎等)的內容建設方案,明晰定位、目標、發(fā)展策略及落地執(zhí)行;
3、帶領團隊有計劃性完成策劃、編輯制作;
4、負責新媒體運營團隊的日常管理,制訂及優(yōu)化運營團隊的內部管理措施、規(guī)范流程,優(yōu)化項目運營效果。
任職要求:
1、本科以上學歷,中文、新聞、傳媒等相關專業(yè),三年以上新媒體運營工作經(jīng)驗;
2、擁有新媒體渠道核心資源,并對新媒體的生產(chǎn)傳播有豐富獨到的經(jīng)驗;
3、優(yōu)秀的語言組織能力和文筆,豐富的互聯(lián)網(wǎng)活動策劃組織能力;
4、工作細致耐心,負責任,有較強的.抗壓能力,良好的溝通能力,具有團隊合作精神;
5、擁有較強的主動學習意愿和能力,具有良好的熱點敏感度和創(chuàng)意并有效形成推廣內容;
6、具備一定的品牌意識,思維靈活敢于創(chuàng)新和突破;能夠獨立負責項目的策劃與實施,主動思考及分析問題,并不斷完善與創(chuàng)新,團隊領導能力強。
新媒體運營總監(jiān)崗位職責6
職責:
1、按照公司及客戶戰(zhàn)略,建立公司新媒體運營矩陣以及搭建新媒體管理體系;
2、組織團隊完成新媒體運維、新媒體競標方案撰寫、跨平臺宣發(fā)、內容策劃、活動創(chuàng)意、數(shù)據(jù)分析等各項工作;
3、關注網(wǎng)絡熱點,結合新媒體特性,對新媒體內容及運營方式進行實時更新和調整,策劃與提供優(yōu)質、有高度傳播性的內容,策劃并執(zhí)行新媒體營銷線日常活動及跟蹤維護,根據(jù)項目發(fā)送各種微信內容;
4、了解新媒體運營手段,了解用戶需求,負責相關線上互動活動策劃;
5、負責公司及客戶品牌新聞稿件,新媒體渠道推廣,資源合作等;
6、廣泛關注標桿性公眾號,積極探索新媒體運營模式;
7、負責與公司各部門的需求對接,跨部門協(xié)調和溝通,推動相關人員緊密合作達成推廣目標及運營管理;
任職要求:
1、 3年以上新媒體運營工作經(jīng)驗,熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè);
2、熱愛移動互聯(lián)網(wǎng)及新媒體營銷,具備創(chuàng)新思維;
3、具備扎實的文字功底及豐富的'活動策劃能力,能夠敏銳抓取新聞及社會熱點;
4、擅長總結用戶數(shù)據(jù)及定向分析,能夠深入挖掘用戶需求;
5、具有團隊精神,強烈的感染力,領導力。
新媒體運營總監(jiān)崗位職責7
【崗位職責】
1、團隊管理:負責短視頻團隊搭建、管理、考核、人才培養(yǎng),實現(xiàn)員工和公司共同成長;
2、目標規(guī)劃:制定團隊各階段執(zhí)行目標與計劃,完善運營機制和流程并推動落地執(zhí)行;
3、內容營銷:把控短視頻內容方向和內容質量;持續(xù)優(yōu)化運營策略,確保內容能對客戶產(chǎn)生吸引力和粘性;
4、創(chuàng)意策劃:精準掌握潛在客戶需求痛點,結合公司電商以及供應鏈的產(chǎn)品優(yōu)勢,制定策劃專屬內容創(chuàng)意提案。
5、資源拓展:優(yōu)質短視頻KOL與MCN的拓展、合作談判以及運營維護管理。
【職位要求】
90后,兩年以上新媒體操盤管理經(jīng)驗,熟悉抖音等短視頻APP營銷策劃;對移動互聯(lián)網(wǎng)有濃厚興趣和深入研究;超強的學習能力、溝通協(xié)調能力和自我驅動能力。
1、善于制定戰(zhàn)略和策劃項目,能把握重點,追求高效,深入分析方案的`系統(tǒng)性和可行性;
2、善于協(xié)調和組織資源、人力以便開展高效的工作,控管督導能力強,立場鮮明;
3、開拓能力強,敢于探索未知領域,擅長發(fā)現(xiàn)并抓住新機遇,熱衷于追求并挑戰(zhàn)具體目標。
4、具有一定量級和數(shù)量的成熟KOL資源,具有一定平臺推廣資源。
新媒體運營總監(jiān)崗位職責8
職責:
1、負責公司新媒體運營團隊管理,平臺官方戶建立推廣,論壇推貼,社群互動,其它新媒體、自媒體合作
2、熟悉各個平臺的玩法,有直播類、灌水類、社交、貼吧等運營經(jīng)驗或對接資源,不斷深化平臺借勢導流效率;緊跟大流量平臺的運營導向,借力建設矩陣式運營鏈條,如:抖音矩陣、頭條藍V等
3、分析平臺數(shù)據(jù)流量,用戶畫像,并建立有效運營及傳播手段,能實時根據(jù)品牌現(xiàn)狀匹配推廣渠道
4、負責開拓與維護異業(yè)合作,如流量互換、媒體發(fā)布、KOL合作等;
5、負責傳播素材(視頻、平面、網(wǎng)頁等)的企劃及各傳播渠道創(chuàng)作協(xié)調;
任職要求:
1、熟悉各個平臺的合作流程、推送原理、及運營方式;化妝品行業(yè)優(yōu)先
2、懂內容營銷,有將內容粉向品牌粉轉變的'能力。有抖音小視頻,快手,小紅書運營,微信運營相關工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具備2年以上網(wǎng)站、網(wǎng)絡、傳媒等新媒體行業(yè)運營管理工作經(jīng)驗;/新媒體主編工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、具備較強的文字功底,圖片鑒賞能力和文字編輯能力,獨立的提案、組織、策劃能力;
新媒體運營總監(jiān)崗位職責9
1.負責品牌新媒體搭建(微信、微博、直播等)以及全渠道的日常運營及推廣工作;
2.策劃、制作和傳播優(yōu)質且具有傳播性的內容(包括深度稿、圖文、海報、視頻等),負責品牌原創(chuàng)內容的`選題策劃、采編、撰寫;
3.根據(jù)熱點、節(jié)日等事件進行活動策劃,提升新媒體的影響力和關注度;
4.增加粉絲數(shù),提高關注度和粉絲的活躍度,并及時與粉絲互動;
5.緊跟新媒體平臺的發(fā)展趨勢,廣泛關注標桿性大號,積極探索運營模式和尋求合作;
6.充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求,定期形成新媒體運營工作報告,跟蹤分析項目執(zhí)行情況;
7.根據(jù)新媒體運營情況進行分析,每月提交數(shù)據(jù)報告,反饋效果并提出改進方案。
任職資格:
1.專科及以上學歷,3年以上新媒體運營經(jīng)驗,擁有化妝品/時尚/美妝等相關行業(yè)優(yōu)先考慮;
2.熟悉國內外新媒體用戶、渠道推廣的各種方式,了解各種主流新媒體平臺的特點;
3.過硬文字功底,策劃及創(chuàng)意能力,熟悉軟文的寫作風格和移動互聯(lián)網(wǎng)的宣傳推廣形式;
4.運營過大號,有相關推廣資源,推文能力強;
5.喜歡并樂于接受新鮮事物,頭腦靈活,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、語言及文字表達能力;
6.注重團隊合作,善于溝通,創(chuàng)造性強。
新媒體運營總監(jiān)崗位職責10
1.負責互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺的日常運營及推廣工作,策劃與提供優(yōu)質、有高度傳播性的內容;
2.負責整體新媒體資源的.整體運作、制定戰(zhàn)略、下達指令;
3.負責組織新媒體運營計劃、投放計劃,并推動實施,考核結果;
4.負責策劃并執(zhí)行新媒體營銷線日常活動及跟蹤維護,根據(jù)項目發(fā)送各種營銷內容;
5、提高粉絲活躍度,做好互動,對粉絲的網(wǎng)絡行為進行分析與總結;
6、挖掘和分析新媒體用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行業(yè)及需求;
7、負責新媒體平臺上的競爭對手、業(yè)內新聞監(jiān)控,制作簡報,分析數(shù)據(jù)并反饋,掌握了解成功行業(yè)自媒體運營手法,綜合提升公司推廣能力;
8、對公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,結合新媒體行業(yè)的發(fā)展,提出建設性意見。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,營銷、新聞、傳媒、廣告等相關專業(yè);
2、5年及以上互聯(lián)網(wǎng)運營或新媒體運營管理經(jīng)驗;
3、熟悉各營銷平臺的設計及接口開發(fā),能夠整體策劃和設計新的營銷產(chǎn)品;
4、善于開拓新的新媒體資源渠道;
5、有較強的整體營銷策劃能力及創(chuàng)新能力,有具體策劃執(zhí)行項目的案例;
6、頭腦靈活、思路清晰,有較強的策劃和駕馭能力,有創(chuàng)新意識,能獨立完成活動和執(zhí)行;
7、有高度的工作熱情和自我能動性,項目推動和執(zhí)行能力強,有團隊合作精神。
新媒體運營總監(jiān)崗位職責11
職責:
1、掌握最前沿的媒介動態(tài),有獨特的新媒體營銷思路和方法
2、能夠獨立運營公眾號、頭條號、知乎、微博等媒介平臺,日常內容的編輯、發(fā)布、維護、管理、互動、提高影響力和關注度;
3、負責策劃并執(zhí)行營銷線日常活動和跟蹤維護,有一定合作推廣資源
4、跟蹤營銷推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,總結經(jīng)驗,建立有效運營售端提升用戶活躍度,增加粉絲數(shù)量。
任職要求:
1、具備緊跟新媒體發(fā)展趨勢,廣泛關注標桿性媒體,積極探索新媒體運營模式‘
2、熱愛并擅長文案創(chuàng)作和創(chuàng)意營銷并由相關新媒體編輯經(jīng)驗;
3、文字功底深厚,創(chuàng)作能力強,營銷西路清晰
4、由運營新媒體的.經(jīng)驗;
5、大專及以上學歷,編輯出版,新聞學,新媒體等相關專業(yè)優(yōu)先。
新媒體運營總監(jiān)崗位職責12
職責:
1.根據(jù)公司產(chǎn)品特點及匹配人群,以微信、微博、頭條、直播平臺為媒體矩陣,策劃并執(zhí)行社會化營銷活動,并對活動效果負責;
2.負責公司微信公眾號、微博的運營,提升粉絲數(shù)量,增加用戶粘性,對內容質量和傳播度負責;
3.開拓線上線下合作資源,提升品牌的傳播度和影響力。
崗位任職要求:
1.大專及本科上學歷,新聞、廣告、營銷等相關專業(yè)優(yōu)先;
2.需3年以上社會化營銷工作經(jīng)驗,有成功的社會化營銷案例,負責過百萬以上粉絲的公眾號運營;
3.有很強的執(zhí)行力和抗壓能力,能夠高頻度的.策劃和執(zhí)行社會化營銷活動;
4.思維活躍,富有創(chuàng)意,對于用戶焦點以及如何觸達用戶有著敏銳的判斷力;
5.優(yōu)秀的文案能力,能夠帶領團隊完成營銷內容的文案創(chuàng)作;
6.協(xié)調能力強,能夠完成公司內部資源和外部資源的整合,具備一定的商務談判能力。
7、可發(fā)布年度綜合收入水平幅度。
新媒體運營總監(jiān)崗位職責13
職責:
1、負責公司新媒體整體運營,并對新媒體KPI負責(粉絲量、閱讀量、分享量等)
2、負責品牌抖音號日常運營、運營和維護,制定運營目標和策略,策劃及執(zhí)行相關主題活動,并提交數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析與改善方案;;
2、負責新媒體版塊設計、主題撰寫、熱點策劃等,并定期組織線上、線下主題活動;
3、高效捕捉熱點視頻內容,迅速提高影響力和粉絲數(shù)量;
4、應活動要求到本地商家處采集素材,通過短視頻發(fā)布本地日常優(yōu)惠預告或通知。
5、對小紅書運營有經(jīng)驗者優(yōu)先
任職要求:
1、大專及以上學歷,中文系、廣告學、新聞傳播或市場營銷等專業(yè)畢業(yè);
2、有5年以上新媒體運營經(jīng)驗,有旅游,景區(qū)行業(yè)相關背景優(yōu)先考慮;
3、熱愛新媒體行業(yè),具有良好的文字撰寫功底,掌握圖片及簡單視頻處理能力,善于捕捉市場熱點事件與話題,能獨立完成專題活動;
4、對微信公眾號、小紅書、操作熟悉,熟練掌握雙微一抖等的增粉量、互動、點贊等平臺數(shù)據(jù)運營;
5、具有較強的`策劃能力、執(zhí)行能力、組織能力與團隊協(xié)作能力。
新媒體運營總監(jiān)崗位職責14
職責:
1、團隊管理,合理安排指導運營團隊的工作內容,績效考核。
2、負責線上活動的`創(chuàng)意策劃和方案制定和文案撰寫,增加粉絲量,提高用戶轉化率、活躍度、留存率、增強用戶粘性;
3、負責線上的活動、社交等營銷方案的制定、文案撰寫、推廣、效果評估和跟蹤等相關工作;
4、關注用戶活躍各項指標,搜集整理用戶意見反饋,并分析用戶行為和消費習慣,并從市場運營角度給出優(yōu)化建議和方案;
5、負責行業(yè)內相關產(chǎn)品監(jiān)測,競爭對手監(jiān)測等分析,參與市場策略制定。
任職資格:
1、3年以上相關工作經(jīng)驗,文字功底扎實,具備獨立文案編輯和活動策劃能力;
2、思維活躍,腦洞大,緊跟熱點,善于整合各類素材和資源,快速跟進策劃并推出相關內容;
3、優(yōu)秀的學習能力,工作積極主動,責任心強,有較強承壓能力,具備團隊協(xié)作精神,能保證較強的執(zhí)行力。
4、熟悉并深刻理解用戶的需求心理,具有一定的用戶行為、數(shù)據(jù)分析和市場判斷能力,思維清晰有條理。
新媒體運營總監(jiān)崗位職責15
職責:
1、負責內容營銷架構的搭建及管理,以樹立品牌形象、提升業(yè)務價值,為自媒體、第三方媒體等線上通道貢獻符合平臺特性與受眾偏好的內容;
2、密切關注市場變化和用戶需求,緊跟內容營銷創(chuàng)新趨勢,建立高效的營銷傳播體系;
3、負責搭建社群運營體系,活躍新老粉絲,傳播品牌;
4、負責微信、微博、頭條、蜜芽、抖音、小紅書推廣策劃,實時優(yōu)化策略。
要求:
1、大專及及以上學歷;
2、有從事品牌策劃(母嬰類產(chǎn)品)的經(jīng)驗,良好的審美和優(yōu)異的獨立運作項目的經(jīng)驗,豐富的媒體廣告資源三年以上工作經(jīng)驗,兩年以上品牌策劃經(jīng)驗;
3、具備高度的.市場敏感度,極強的數(shù)據(jù)分析能力、創(chuàng)新能力,市場感知能力,能根據(jù)市場情況制訂有針對性的營銷方案;
4、較好的表達、傳達能力,腦洞大,數(shù)據(jù)敏感度高,善于結合熱點打造內容,內容角度新鮮獨到。
【新媒體運營總監(jiān)崗位職責】相關文章:
新媒體運營總監(jiān)的崗位職責06-22
新媒體運營總監(jiān)崗位職責12-28
新媒體運營總監(jiān)的崗位職責10-12
新媒體運營總監(jiān)崗位職責【精】05-05
新媒體運營總監(jiān)崗位職責【熱】05-12
新媒體運營總監(jiān)基本崗位職責06-27