設計部崗位職責（共15篇）
在社會一步步向前發展的今天，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯系，崗位職責是組織考核的依據。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，以下是小編整理的設計部崗位職責，希望能夠幫助到大家。
設計部崗位職責1
職責：
1、完成安排的設計任務，并嚴格按照設計計劃完成各項設計工作;
2、主持并完成設計的主創意、文件編制、匯報及必要的各種相關會議工作;
3、完成設計深化、與施工圖、效果圖的'各項圖紙繪制對接與審核;
4、主持完成設計匯報、現場交底、問題答疑及設計質量、效果的監控;
5、了解客戶需求，確保設計項目順利完成。
任職資格：
1、環境藝術、室內設計類相關專業，本科以上學歷，有餐飲空間設計經驗優先;
2、三年以上相關工作經驗，做過餐飲設計、酒店等項目方案，熟悉材料、施工工藝、配色，具有審核施工圖的能力;
3、有手繪表現能力、方案能力和設計表達能力，具有較好的與甲方溝通能力;
4、有一定的組織管理能力，具備良好的團隊合作精神和人際關系;
5、抗壓能力強，注重溝通，負責細心。
設計部崗位職責2
1、負責設計部項目的創意，概念發展以及組織實施，保證設計方案的正確執行。
2、進行客戶項目的談判和前期設計溝通。
3、審核項目工作計劃，全面控制各設計項目的進度進程，及時處理項目滯后狀況;
4、監督設計部門各項規劃和計劃的實施;
5、負責設計項目的技術審核和品質控制;
6、負責主持設計部門的`工作，統籌分配工作任務、及時檢查、考核本部門內各崗位人員的工作進度、工作態度及工作量，建立一支反映快速，服務意識強，客戶印象佳的設計服務團隊。
設計部崗位職責3
1、負責制定并落實園區全年活動計劃。
2、在總經理的直接領導下，根據計劃開展市場企劃工作，配合園區（酒店、教育板塊）營銷工作和其他各項工作的`開展。
3、參與公司經營目標戰略研究，根據企業品牌的定位和目標，負責企業品牌的形象規劃和管理。
4、組織市場、產品、消費者的調研活動，提供企業發展、營銷戰略的分析和資訊。
5、與媒體協作,開展企業新品推廣、市場開拓、廣告創意制作、廣告發布、產品促銷等市場營銷策劃活動。配合其它部門開展營銷策劃、推廣工作。
6、對廣告的發布實施活動進行事前、事中、事后效果評估，及時給予調整、修正。對一線經營部門進行業務指導、審核、監控、協調，配合各部門開展媒體投放、產品促銷等營銷活動。
7、負責網絡平臺品牌宣傳和管理工作。
8、拓展、開發與維護線上各類銷售渠道，對一線經營部門（銷售部、婚慶部等）的資源進行分配與監管。
9、負責會員工作的維護與開發。
設計部崗位職責4
1、熟悉室內設計全過程，能獨立完成項目;
2、負責校區的整體室內設計，方案及3D效果圖的'設計;
3、負責校區各功能室的形象設計，校區展示牌、背景墻及功能區的設計;
4、校區統一裝修工程的形象標準制定及修改
5、校區內部軟裝布置設計、安裝、及裝修質量把控;
設計部崗位職責5
1.創意視覺平面設計工作,印刷、包裝、新媒體等設計;
2.負責各大平臺形象對外輸出的概念與風格;
3.進行市場針對性趨勢分析和預測;
4.監督業務的各個方面，從大片拍攝的.策劃、制作與藝術指導到店內零售空間和商店櫥窗的整體形象，包裝和印刷宣傳品的設計把控;
5.制定、策劃和執行品牌大型活動的視覺形象輸出;
6.管理平面設計團隊的常規工作，把控時間與預算等
設計部崗位職責6
1、協調梳理各合作部門及部門內部設計工作需求;
2、管理設計團隊，進行日常培訓與設計考核，分享設計經驗，制定團隊成長計劃，推動團隊設計能力;
3、主導并輸出品牌、產品、及其他營銷需要的設計;
4、具體包含且不限：產品包裝設計把控、產品詳情頁設計調性確立、品牌視覺體系輸出搭建、市場營銷設計需求滿足，及其他具體設計需求;
5、有良好的溝通技巧和語言表達能力，抗壓能力強，有良好的`團隊協作及溝通能力，有團隊管理經驗。
設計部崗位職責7
1.負責傳單，畫冊，書籍，信函，海報，日歷，禮品，廣告，橫幅，指引標識，裝置，展覽，平面圖和多媒體演示的制作;
2.負責企業對外宣傳形象以及標識系統及相關延展的設計管理工作，并對相關費用進行控制;
3.與推廣部負責人緊密合作并協助測評其他供應商提供的創意設計，市場營銷，廣告，活動，網站創意;
4.協調內部資源，參與協助組織實施市場推廣活動;收集同行業產品信息，參與協助制定產品品牌傳播計劃;
5.指導部門設計師制定廣告宣傳文案;協助并監督外包業務的執行，協助相關部門進行市場推廣和廣告宣傳;
6.按照要求開展與其他部門或供應商的.溝通工作;
7.完成上級領導安排的其他工作。
設計部崗位職責8
1、設計師在工程部主管的領導下，主要負責進行工程方案效果圖設計、工程施工圖設計、施工現場設計配合、變更洽商設計調整，通過對工程設計工作管理及與各相關部門的協調配合，從而保證工程總目標的實現；
2、負責部門主管所分配的訂單全過程工序的跟進，包括圖紙深化、材料采購、激光切割、剪刨折、焊接拋光工序、外協加工等，并且負責該訂單的質量控制。
5、根據國家有關建筑工程設計法律法規、設計規范標準、施工工藝規程、投資方要求、現場實際情況進行工程施工圖設計及施工圖深化設計、組織進行施工設計交底；
6、工作中同事之間要相互尊重、相互愛戴，專業上取長補短，方案設計及工程施工圖設計過程中要積極主動配合，做到設計局部利益服從整體設計方案利益；
7、設計師在開展工程方案設計及施工圖設計工作過程中要與生產部、焊接部、項目部、市場部等相關專業部門緊密結合，對于未有把握的`事項需向領導及同事請教，不得私自做主，設計方案要保證優化務實；
8、設計方案及圖紙會審過程中，要把握好裝飾專業與土建專業及其他相關設備專業之間的專業結合問題，以公司的經濟利益為重點堅持原則，通過會審展示公司在裝飾設計上的優勢及設計理念，樹立公司形象，同時積極配合相關專業開展好專業設計工作；
9、深入施工現場檢查修正設計施工圖紙中存在的問題及工程施工中的出現的有關設計問題，及時處理施工中有關設計方面問題的變更洽商，并辦理相關的設計變更洽商手續；
10、深入施工現場，檢查現場對設計圖紙深入理解程度、按圖施工開展情況，對現場施工隊伍進行設計指導；
11、按照公司制度要求做好工程各類設計工作相關內容的保密工作；
12、協助配合公司及其它部門進行相關業務性工作；
設計部崗位職責9
設計總監崗位職責
1、直接上級：工程運營中心總經理；直接下級：設計室、設計組組長。
2、直接進行設計方案確定，設計圖紙審查。
3、參與設計項目的洽談、對接，參與設計合同起草、簽訂，并負責落實執行設計合同。
4、完成設計過程階段設計成果匯報。
5、負責設計部工作計劃的制定、人員績效考核；負責項目的組織實施，執行項目設計的規劃、分配工作及規則制定。
6、合理優化設計人員工作分配，（主要是按其設計師特長分配工作，有利于提高工作效率，減少無必要的加班）。
7、負責對本部門員工進行定期技能培訓，并且協調員工之間工作上的問題,充分調動員工專業方面的最大創意能力及創意效率，定期做技能專業考核并且列入全年工作業績中。
8、能獨立果斷地判斷出概念設計方案并能遵循大市場定位、國際風格走向等；同時負責與客戶進行溝通，精準地向客戶闡述出設計理念，并讓客戶信服。
9、定期了解掌握設計新思路，設計新材料等，保證設計項目之亮點，最大滿足甲方要求。
10、定期組織設計人員融入施工現場，充分的了解施工，保證設計成果與施工的.有效配合，保證設計成果展現。
11、建立設計部服務規劃文檔及部門開發運行中的各項規定，嚴格遵守公司規定。
12、部門財務預算制定、控制以及完善激勵考核制度。
13、獎罰分明，獎勵是給工作中最突出的員工。
14、融合、和諧和激勵管理所屬部門，分析每個員工的不同性格，管理上因人而異。
15、配合人力資源完成部門所需崗位的招/投聘，配合經營完成相關合同簽訂，配合工程進行施工現場指導，配合材料完成材料的選購。
16、協助配合其它部門（單位）的工作，完成領導交辦的其它工作。
設計部崗位職責10
1、負責某關鍵零部件的創意設計及品牌工作室對接工作；
2、負責附件設計的曲面、模型驗證等跟蹤；
3、配合高級設計師完成附件設計的`整體規劃；
4、配合項目組、工程部門，做好汽車附件造型技術支持工作；
5、負責參與該零部件的所有交付物評審、驗收等工作。
設計部崗位職責11
1、負責項目的規劃、概念設計、方案設計至施工圖設計的全過程設計管理工作，包括設計任務書的`編制，參與考察、甄選符合要求的設計單位，協助組織設計招標等。
2、制定項目設計導則，審查設計相關問題，對工程造價和設計規范提出建議，確保設計在成本控制范圍內完成，對項目進行風險評估和風險管理；
3、審核設計圖紙，確保設計符合項目功能、成本、運營、維護和綠建方面的要求；確保設計內容符合工程規范要求，無重大設計缺陷；
4、及時深入施工現場掌握施工動態，及時解決有關設計與施工協調問題；
5、制定及更新公司技術標準及設計管理流程。
6、完成上級交付的其他工作任務。
設計部崗位職責12
1、負責活動所需各物料的平面設計工作、通過良好的視覺傳達與表現，增加品牌感染力，增加活動效果;
2、負責線下相關項目、活動、專題的設計與創意工作;
3、與整個團隊配合，共同提升活動影響力，增加活動推廣效果;
4、對平面設計有非常強的'靈感與創造力，較強的創意、策劃能力，思維敏捷;
5、分享設計經驗、提高團隊的設計能力;
設計部崗位職責13
協助及配合方案主創設計師進行與設計相關工作：
1、負責收集概念參考圖片、量房等工作；
2、負責設計項目資料、概念圖等文件的收集整理工作；
3、配合方案設計師細化平面圖、調整方案冊、制作材料文本和準備材料樣板；
4、現場施工跟進和收集現場資料；
5、完成上級主管或團隊要求的其它工作。
設計部崗位職責14
設計部總監崗位職責
職位：設計總監
直接上級：總經理
主管部門：設計部
工作性質：
在總經理的領導下全面負責公司設計部的各項技術和管理工作，相關部門總的協調工作。
崗位職責：
1、全面負責設計部各項工作，負有計劃、組織、協調、督辦的職責。
2、參與組織運作項目前期調研，工程項目的規劃定位，協助完成項目設計總體規劃；明確有關具體工程設計項目的信息指標，確保設計項目符合建筑要求和甲方要求。
3、承擔公司總經理下達的設計任務，負責對部門各成員的'任務下達及制定詳細任務目標并做以合理分配。
4、負責監督本部門工作實施的過程及實施效果，同時負責與其它項目相關的公司或部門總的協調工作，以助于項目的順利實施。
5、根據項目時間要求完成項目上所有設計圖紙的校核、出圖和項目上使用材料的選擇、確認工作。
6、按照規范設計要求組織編制設計圖紙、材料樣板、施工圖紙、竣工圖紙、資料（法律文件），并進行校核，上交領導審核后，交由專員歸檔。
7、負責工程施工中的設計變更、技術支持等工作。
8、有效整合團隊，組織協調分工，增強團隊凝聚力和戰斗力，更好地發揮每個設計師的設計水平，從而為公司創造更大的效益。
9、負責對本部門組員進行定期技能培訓，并且協調組員之間工作上的問題,充分調動組員專業方面的最大創意能力及創意效率。
10、研究、了解和跟蹤國內外同類建筑在規劃、設計方面的發展趨勢；能獨立果斷地判斷出概念設計方案并能遵循大市場定位、國際時尚風格走向等；同時負責與客戶進行溝通，精準地向客戶闡述出設計理念，并讓客戶信服。
11、根據設計部實際情況、結合公司總體規章制度，加以修改或制定合理、有效、深入的工作管理細則；同時要定期組織本部門成員學習公司的各項規章制度。
設計部崗位職責15
1、協助設計總監及設計團隊完成公司的廣告創意與各類物料的設計工作;
2、獨立完成相關項目的設計執行工作;
3、準確把握客戶需求，先提供符合客戶要求的創意設計思路，再進行具體創意表現的執行;
4、不斷提高設計水平，達到公司發展要求;
5、利用自身的'行業背景和知識，不斷更新對材料制作的了解，確保出品質量
【設計部崗位職責】相關文章：
設計部設計崗位職責04-17
設計部崗位職責09-06
設計部崗位職責12-21
設計部的崗位職責09-01
設計部經理崗位職責03-18
設計部文員的崗位職責11-25
設計部主管崗位職責04-21
設計部經理的崗位職責06-30
設計部總監崗位職責10-20
設計部文員崗位職責10-19