銷售部總監崗位職責（精選16篇）
隨著社會不斷地進步，越來越多人會接觸到崗位職責，崗位職責是組織考核的依據。崗位職責到底怎么制定才合適呢？下面是小編整理的銷售部總監崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
銷售部總監崗位職責 1
1、銷售信息傳達、跟蹤工作各類銷售報表制作、收集、匯總分析工作
2、各類文件、銷售報告的傳遞、送達工作
3、各類費用報銷審核、歸集、上報工作所負責區域人員的考勤管理工作
4、與各部門聯系、協調、溝通工作，完成領導交辦的其他任務。
5、銷售總監日常業務的協助；分銷商、經銷商的管理工作。
6、公司銷售業務的協助，如報價、跟單或合同起草、發貨協助、應收賬款催要等等；
7、銷售合同的`管理與存檔；銷售部相關文件的起草、整理、存檔；
8、投標事宜的協調處理，標書文件的制作等；
9、協助進行銷售人員的管理，銷售報告提交，銷售部的數據整理、分析與統計。
銷售部總監崗位職責 2
1、協助銷售總監處理工程項目、合同能源項目等工作；
2、協助總監管理各辦事處，做好上傳下達，協調好各辦事處工作分配與安排，協助各辦事處解決難點；
3、協助銷售總監進行總部各項制度與政策在辦事處的落地實施和員工隊伍建設；
4、收集市場信息與行業信息，開拓新市場；
5、作為辦事處主任、項目總監和銷售副總監的后備人才。
6、各區銷售業績數據的統計、分析與管理；
7、協助市場部新項目制定推廣方案；
8、培訓市場調查與新市場機會的發現；
9、營銷方案的'提報，協助銷售總監負責銷售部內部的訂單管理及建設；
10、負責部門的費用核銷，以及銷售總監交待的其他事務。
11、銷售部門的數據錄入、整理、統計、分析、各類報表輸出；
12、部門內各小組會議的記錄、跟進、總結并發現問題；
13、協助部門總監進行其他部門管理類的工作。
銷售部總監崗位職責 3
1.根據公司年度工作計劃，制訂銷售計劃并組織實施。
2.制定、審核銷售管理制度、銷售政策，設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算、銷售人員考核辦法及獎勵辦法。
3.整合、優化市場資源配置，提升營銷體系的運行效率。
4.建立穩定的銷售團隊，能有力地將計劃轉變成結果。
5.建立先進的客戶管理和開發手段，開拓市場，擴大業務量。
6.組織收集競爭對手的產品在市場上的.相關信息。綜合客戶反饋，每月撰寫市場調查報告并交上級主管領導。
7.營銷部門員工績效考評及費用管理與控制。
8.銷售合同簽訂、履行與管理。
9.組織售后工作。
10.組織下轄崗位職員的業務培訓。
11.商務談判。
12.定期走訪老客戶，收集我公司產品的回饋信息。
13.直接上級交辦的其他工作。
銷售部總監崗位職責 4
職責描述:
1、負責汽車游戲類客戶的拓展，尋找目標客戶并達成合作;
2、負責自媒體合作方案制定;
3、與多部門溝通協作，能夠充分整合和運用資源，為業務服務。
任職要求:
1、汽車游戲類拓展至少5年以上經驗;
2、有豐富的客戶資源;
3、善于溝通，交流和表達能力強，能快速解決問題;
4、抗壓力強，執行力強。
銷售部總監崗位職責 5
崗位職責：
1、 根據行業市場情況和公司戰略規劃，協助事業部總經理制定事業部銷售規劃；
2、 負責公司能源行業市場開拓、客戶維護、不斷開拓業務渠道；
3、 獨立制定銷售計劃，積極開發目標和潛在客戶資源，完成銷售任務；
4、 負責事業部項目銷售的市場策劃及相關協調、銷售管理工作；
5、 參與投標決策、投標策劃和投標報價決策，負責項目投標的組織工作；
6、 組織市場狀況調研，收集、整理相關市場信息，為公司的營銷規劃提供有效建議。
7、 獨立進行客戶跟蹤、談判、簽約、收款和客戶關系的維護；
8、 負責收集一線客戶信息，對公司業務營業策略及設備研發提供參考意見；
9、 動態把握市場價格，定期提交市場分析及預測報告。
任職要求：
1、 自動化、電子工程、計算機及能源等相關專業畢業，大學本科以上學歷；
2、 能源行業弱電建筑智能化五年以上銷售經驗經驗，擁有直接的行業或區域資源，在大中型建筑智能化企業有中層以上銷售管理經驗，具有較強的項目開發能力及項目運作管理能力；
3、 對國內能源行業有深入了解，有從業經歷；
4、 為人正直，能承受較大的.工作壓力，能適應經常出差；
5、 具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識。
6、 適應現代企業管理流程制度，年齡在28~45歲之間，具有市場銷售相關職業培訓經歷者優先考慮。
銷售部總監崗位職責 6
1、開發目標客戶，引導客戶運用器械注冊人制度開創事業；
2、與交付團隊保持互動，及時、妥善地處理整個銷售和業務交付過程中的商務事宜；
3、負責跟進銷售進程，定期總結回顧業務開發和銷售工作，跟進銷售回款；
4、負責持續維護客戶關系，收集客戶反饋、市場需求，及時反饋公司，對服務和交付工作提出改進建議，持續提高客戶滿意度；
5、協助制定市場銷售、客戶業務開發相關流程和規范，培訓培養業務相關人員；
6、完成領導交代的其他任務。
銷售部總監崗位職責 7
職責:
1、根據公司整體的經營策略與市場定位，結合當地市場的實際情況，組織調研并制定、實施區域市場發展規劃及年度銷售計劃。
2、搭建符合企業文化與未來發展的銷售團隊，組織實施培訓，幫助實現業務人員綜合素質與銷售技能的提升。
3、開拓市場，挖掘目標用戶，建立并提升用戶開發、合作、維護的業務體系，不斷建立更多優質用戶的合作，實現共贏、持續的目標。
4、執行公司管理制度與流程，保證公司資產安全，實現團隊運營的良性發展，不斷提升公司產品在市場中的`占有率，實現良好的用戶滿意度與美譽度。
5、完成公司交辦的其他事項。
任職資格:
1、25-38歲，大專以上學歷，6年以上銷售工作經歷，3年以上銷售團隊管理經驗，有相關行業經驗者尤佳。
2、具有良好的職業素質，擁有企業發展大局觀，有較強的責任意識與以身作則的精神，具備一定的溝通、管理與商務能力，品質端正。
銷售部總監崗位職責 8
1、進行產品和渠道銷售團隊建設和團隊管理；根據公司政策和產品，制定公司渠道營銷策略。
2、根據公司政策和產品，制定公司渠道營銷策略，完成公司產品銷售推進，達成銷售、收款目標；
3、管理中間商和終端客戶資源，通過相關渠道獲取商務信息，并予以跟進；
4、提升所負責團隊整體銷售水平和能力，并協助本部門銷售經理達成分解到人的銷售額目標；
5、對個人及團隊的年度目標達成負責。
銷售部總監崗位職責 9
職責：
1、關注市場、行業及客戶最新動態，收集并整理相關的市場及客戶信息;
2、負責與大客戶(包括但不限于業內知名的制造行業上中下游企業/商協會/異業資源提供商)的業務洽談，簽訂服務協議，促進銷售目標的完成;
3、對業務發展情況進行整理、統計和分析，定期及時向上級匯報上述大客戶業務發展情況;
4、負責目標大客戶的年度、季度、月度工作計劃和執行監督等等;
崗位要求：
1、大專及以上學歷，三年以上大客戶或行業渠道銷售經驗，管理或市場營銷等相關行業;
2、具有豐富的渠道銷售和管理工作經驗，有相關渠道資源的積累;
3、形象氣質良好，溝通表達能力優秀，富有親和力，關于人際關系經營，具備良好的`談判和洞察力;
4、掌握市場營銷知識，關于公關和商務談判，具有良好的團隊合作意識和管理能力;
5、執行力強、責任心強，團隊協作意識強，關于創新。
銷售部總監崗位職責 10
崗位職責：
1、負責帶領團隊搜集新客戶的資料并進行溝通，開發新客戶;
2、協作總經理制定各類電話銷售管理制定及服務標準;
3、負責對電話銷售團隊組建及人員進行培訓、管理、評估;
4、負責定期形成銷售業績報告;
5、帶領團隊完成銷售目標;
任職資格：
1、有電銷團隊的管理經驗。
2、較強的市場分析、營銷、推廣能力，豐富的`營銷網絡及銷售成本控管經驗;
3、具有豐富的客戶資源和客戶關系，業績優秀者優先。
4、工作嚴謹，計劃性強并具有戰略性思維;
5、有較強的事業心，具備一定的領導能力。
銷售部總監崗位職責 11
職責：
1、協助總經理制定公司的發展戰略，銷售戰略，制定并組織實施完整的銷售計劃，領導團隊將計劃轉變為銷售結果;
2、開拓業務，與客戶、同行業間建立良好的合作關系;
3、與客戶建立良好關系，及時反饋客戶信息，滿足客戶需求，提高客戶滿意度;
4、分解銷售任務指標，制定責任、費用評價辦法，制定、調整銷售運營政策;
5、制定銷售目標、市場拓展計劃，審核客戶的各種計劃并監督執行;
6、組織部門開發多種銷售手段，完成銷售計劃及回款任務;
7、進行客戶分析，挖掘用戶需求，開發新的客戶和新的`市場領域。
任職資格：
1、大專以上學歷，有良好的職業操守，品行優秀，綜合素質高;文字能力強，表達能力強。
2、具有3年以上市場營銷或管理工作經驗;具備優秀的溝通能力和團隊合作精神，有豐富組建和培訓團隊經驗。
3、具備較強的時間管理能力和工作管理能力。
銷售部總監崗位職責 12
1、負責建筑節能業務的整體市場商業拓展和客戶開發；
2、配合制定整體產品銷售策略，并負責銷售策略的.落實；
3、依據產品方案完成產品的市場與客戶相關走訪調研工作；
4、負責重點用戶開發及客戶日常管理；
5、落實建筑節能市場項目，并全程跟蹤管理項目進程，確保項目落實；
6、配合收集潛在的用戶需求，并收集反饋競爭對手動態；
銷售部總監崗位職責 13
職位描述：
1、根據公司營銷方針和策略，完成既定銷售任務;
2、公司網絡安全產品的銷售策略和渠道，完成核心代理商的發展工作;
3、針對目標客戶的實際需求，開拓大客戶及相關行業客戶;
4、搜集實際市場及客戶需求、競爭對手情況，提出銷售建議;
5、組織負責區域市場宣傳活動及相關行業產品展示及交流;
崗位要求：
1、有5年以上相關領域產品的銷售經驗，有個人銷售業績及政府、保密教育等行業渠道資源與關系及相應團隊管理經驗;
2、熟悉產品的市場銷售情況及競爭產品相關銷售;
3、很強的銷售拓展能力和銷售技巧，事業心強;
4、很有強的'溝通、協調能力，表達能力強，良好的團隊合作精神;
5、熟悉信息網絡安全產品市場及其產品;
銷售部總監崗位職責 14
職責：
1、制定銷售計劃，并按計劃拜訪渠道客戶和開發新代理商;
2、搜集與尋找客戶資料，建立客戶檔案，積極開展渠道業務管理;
3、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關工作，以及協調處理各類市場問題;
4、制定渠道銷售策劃與計劃，協調渠道關系。
5、完成銷售任務
任職資格：
1、�？萍耙陨蠈W歷
2、2年以上渠道銷售工作經驗，有大區渠道市場開拓經驗者優先;
3、熟悉產品市場動態及分銷商體系，有分銷商渠道開發及管理運營經驗;
4、具有較強的`組織協調能力、良好的溝通能力、語言表達能力和分析判斷能力;
5、熱愛渠道銷售工作，有、武警、軍方行業相關銷售經驗尤佳。
銷售部總監崗位職責 15
職責：
1、根據公司業務發展需要及市場特點，制定相關產品銷售策略及業務拓展計劃;
2、負責客戶關系的開發與維護，發掘新客戶，組織執行銷售策略，實現市場占有率和銷售目標;
3、建立順暢的客戶溝通渠道，主持客戶的業務談判及成交，落實客戶貨款的回收，創建長期、良好、穩固的客戶關系;
4、確保銷售業績的達成與銷售費用的合理分配與控制;
5、根據公司的'長遠發展需要，組織開展銷售團隊建設，負責團隊目標績效管理，支持銷售目標的達成。
任職資格：
1、本科以上學歷。
2、3年以上銷售管理工作經驗，5年以上銷售工作經歷。
3、能獨立定制客戶方案，并積極尋求讓客戶滿意的策略;
4、扎實的文字功底，敏銳的市場觸覺，出色的邏輯分析能力;
5、良好的團隊合作精神，優秀的人際交往和協調能力，極強的解決問題的能力;
6、工作主動性強，思維敏捷，有較強的創新能力。
銷售部總監崗位職責 16
1、建立并完善品牌體系;負責品牌有VESPA、標志旗下的摩托車品牌、進口比亞喬
2、制定年度品牌策略與實施規劃;
3、規范公司品牌形象的使用，監督、指導相關部門涉及品牌使用部分的工作;
4、負責區域銷售團隊的業務管理，目標制定分解下達，績效考核，執行公司銷售策略、市場推廣和客戶關系維護;
5、負責與區域內代理廠商的業務溝通，收集與分析;行業發展政策及客戶的`最新行業需求；
6、公司及高層參與社會活動的評估、策劃與執行。
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