銷售顧問(wèn)的崗位職責(zé) 18篇
在不斷進(jìn)步的社會(huì)中，人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場(chǎng)合不斷增多，制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧，下面是小編幫大家整理的銷售顧問(wèn)的崗位職責(zé) ，僅供參考，歡迎大家閱讀。
銷售顧問(wèn)的崗位職責(zé) 1
崗位職責(zé)：
1、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)形式了解客戶需求，為客戶提供專業(yè)彩妝和護(hù)膚咨詢服務(wù)，
2、定期回訪客戶，幫助客戶解決問(wèn)題，維護(hù)好與客戶的關(guān)系。
任職要求：
1、良好的團(tuán)隊(duì)精神且有上進(jìn)心，敢于挑戰(zhàn)高薪；
2、較強(qiáng)的'學(xué)習(xí)能力和良好的溝通能力，能承受一定的工作壓力。
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職責(zé)描述：
崗位職責(zé)
1、銷售人員職位，在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)；
2、管理客戶關(guān)系，完成銷售任務(wù)；
3、了解和發(fā)掘客戶需求及購(gòu)買愿望，介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)和特色；
4、對(duì)客戶提供專業(yè)的咨詢；
5、收集潛在客戶資料；
6、收取應(yīng)收帳款。
任職資格
1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先；
3、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的.客戶服務(wù)意識(shí)；
5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
銷售顧問(wèn)的崗位職責(zé) 3
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)新客戶資料搜集開發(fā)新客戶；
2、學(xué)習(xí)財(cái)稅相關(guān)知識(shí),了解財(cái)稅簡(jiǎn)單的處理辦法;
3、通過(guò)電話、外拓、網(wǎng)絡(luò)、渠道、移動(dòng)端等方式與客戶進(jìn)行溝通，宣傳、推廣公司業(yè)務(wù)，尋找銷售機(jī)會(huì)完成業(yè)績(jī)指標(biāo)；
4、維系老客戶爭(zhēng)取完成二次銷售；
5、定期與合作客戶溝通建立長(zhǎng)期良好的合作關(guān)系；
6、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成其他日常事務(wù)性工作。
職位要求：
1、18-30歲,口齒清晰，對(duì)銷售工作有較高的熱情;
2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的'溝通能力;
3、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。
4、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。
薪資待遇：
1、薪酬結(jié)構(gòu)：無(wú)責(zé)任底薪+高提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金+帶薪年假+節(jié)日福利+團(tuán)建活動(dòng)+工齡補(bǔ)貼；
2、帶薪培訓(xùn)：提供定期的新人培訓(xùn)和不定期的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能培訓(xùn)；
3、專業(yè)指導(dǎo)：專業(yè)指導(dǎo)上崗，由經(jīng)理或主管直接帶教學(xué)習(xí)上崗，幫助新員工解決問(wèn)題；
4、上班時(shí)間：9:00-18:00，周末雙休，享受國(guó)家法定的節(jié)假日、年假等帶薪假期；
5、員工福利：提供節(jié)日福利，不定期的員工聚餐和員工活動(dòng)；
6、辦公環(huán)境：坐落于市中心浦發(fā)銀行樓上，環(huán)境舒適，交通方便。
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崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)來(lái)店客戶的接待與洽談，有效執(zhí)行公司與廠家的銷售標(biāo)準(zhǔn)流程；
2、負(fù)責(zé)向客戶介紹商品車的性能、配置、價(jià)格及付款方式等相關(guān)購(gòu)車事宜；
3、按公司要求為客戶辦理新車銷售的.各項(xiàng)手續(xù)；
4、維護(hù)客戶關(guān)系，尋找潛在顧客；
5、耐心解答來(lái)電客戶的詢問(wèn)，正確完成的記錄來(lái)電客戶的資料，了解潛在客戶的需求，及時(shí)向銷售經(jīng)理反饋；
6、為客戶提供試乘試駕；
7、展廳及廠區(qū)商品車輛的保潔、移位；
職位要求：
1、20-35之間；男女不限，形象好氣質(zhì)佳，舉止大方得體，性格外向；
2、中專以上學(xué)歷，汽車技術(shù)服務(wù)與營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
3、有駕駛證優(yōu)先，能熟練駕駛車輛；
4、有較強(qiáng)的表達(dá)和溝通能力，有良好的工作態(tài)度和服務(wù)意識(shí)，熱愛(ài)汽車銷售；
5、有一定的談判能力；
6、有汽車專業(yè)知識(shí)或汽車銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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工作職責(zé):
1、參與策劃、組織、實(shí)施各類培訓(xùn)產(chǎn)品的線下線上的市場(chǎng)推廣活動(dòng),主動(dòng)開拓各類個(gè)人客戶渠道,多方面拓展客戶資源;
2、負(fù)責(zé)通過(guò)電話營(yíng)銷、解答客戶各類產(chǎn)品咨詢,定期拜訪來(lái)維護(hù)現(xiàn)有客戶和開發(fā)潛在客戶;
3、負(fù)責(zé)完成相關(guān)培訓(xùn)產(chǎn)品及項(xiàng)目的整個(gè)培訓(xùn)流程,包括前期準(zhǔn)備、培訓(xùn)人員安排、行政協(xié)調(diào)、客戶服務(wù)、實(shí)踐輔導(dǎo)、考核認(rèn)證等相關(guān)工作;
4、參與相關(guān)培訓(xùn)產(chǎn)品的市場(chǎng)可行性分析、運(yùn)營(yíng)體系更新、市場(chǎng)策劃及營(yíng)銷;
5、完成公司安排的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,具備1年及以上產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗(yàn);
2、良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力和服務(wù)意識(shí),敢于開拓、樂(lè)于與人交往;
3、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和創(chuàng)業(yè)精神,優(yōu)異的.團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,高度的責(zé)任感和抗壓力;
4、良好的職業(yè)素養(yǎng)及職業(yè)道德,高度的自律性和紀(jì)律性;
5、教育培訓(xùn)、獵頭、咨詢等行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。(優(yōu)秀者可作為納入管理后備庫(kù)或作為區(qū)域產(chǎn)品經(jīng)理任用)
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1、在工作時(shí)間內(nèi)，一律著工作裝，佩戴工作牌，保持良好的形象；在參加各種重要會(huì)議及各種重要活動(dòng)時(shí)，必須保持公司標(biāo)準(zhǔn)著裝；
2、每天晨會(huì)期間銷售顧問(wèn)向銷售經(jīng)理匯報(bào)前一天的客戶接待情況、意向客戶級(jí)別情況和接收訂單情況；
3、銷售顧問(wèn)按順序接待客戶，并嚴(yán)格按照客戶接待流程熱情大方，認(rèn)真、專業(yè)的向客戶介紹產(chǎn)品和提供各項(xiàng)服務(wù)；接待臺(tái)的銷售顧問(wèn)必須嚴(yán)格填寫來(lái)店（來(lái)電）客戶登記表，來(lái)店（來(lái)電）客戶登記表的必填項(xiàng)不能留有空白，留的電話客戶必須按要求建卡，（客戶不留電話的除外），信息來(lái)源項(xiàng)必須認(rèn)真填寫；
4、銷售顧問(wèn)應(yīng)技巧性的向客戶索要電話以方便跟進(jìn)客戶，并按規(guī)定認(rèn)真建立填寫兩表一卡，銷售顧問(wèn)應(yīng)保持跟進(jìn)卡的清潔，不能在跟進(jìn)卡上亂寫亂畫；
5、銷售顧問(wèn)每天及時(shí)回訪客戶，至少跟進(jìn)六個(gè)意向客戶，客戶跟進(jìn)卡每天下午５：００送到銷售經(jīng)理處檢查簽字；
6、銷售顧問(wèn)嚴(yán)格執(zhí)行公司的報(bào)價(jià)及優(yōu)惠政策，不允許向客戶高報(bào)價(jià)，不允許未經(jīng)銷售經(jīng)理同意而向客戶優(yōu)惠或贈(zèng)送公司制定的優(yōu)惠政策以外的價(jià)格或裝飾品；
7、銷售顧問(wèn)應(yīng)保持辦公場(chǎng)所的`清潔，辦公服務(wù)器應(yīng)有序放置。辦公電話不能公話私打，辦公室內(nèi)不能談與工作無(wú)關(guān)的話題；
8、銷售顧問(wèn)交易完成后，并認(rèn)真介紹售后人服務(wù)人員及售后相關(guān)責(zé)任人員，交車完畢后的一小時(shí)內(nèi)應(yīng)向客戶打感謝電話；
9、認(rèn)真完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作；聽眾管理、服從分配、遵章守紀(jì)、與同事之間團(tuán)結(jié)互助，不做有損公司信譽(yù)和利益的事情；
10、銷售部員工應(yīng)愛(ài)護(hù)公司的財(cái)物和安全操作，工作期間因?yàn)閭�(gè)人的原因或操作失誤導(dǎo)致其人身受到傷害和公司財(cái)產(chǎn)受到損壞造成的經(jīng)濟(jì)損失由員工個(gè)人負(fù)全部責(zé)任。
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崗位職責(zé)：
1.與顧客溝通、滿足顧客需求,達(dá)成銷售業(yè)績(jī)
2.掌握蘋果全線產(chǎn)品專業(yè)知識(shí)
3.客戶維護(hù)
4.店面貨品管理、陳列
任職資格:
1.中專以上學(xué)歷,20-30周歲,形象氣質(zhì)佳
2.具備pc基礎(chǔ)知識(shí),有零售行業(yè)工作意愿,并有志在連鎖零售行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展
3.語(yǔ)言表清晰,溝通能力強(qiáng),有親和力有服務(wù)意識(shí)
4.適應(yīng)力強(qiáng),能吃苦,工作細(xì)致,為人誠(chéng)實(shí),敬業(yè)
5.適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境
6.有電子產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)或品牌專賣店銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;對(duì)蘋果品牌有了解,蘋果愛(ài)好者及數(shù)碼愛(ài)好者優(yōu)先
素質(zhì)模型:
1.忠誠(chéng)、可信、實(shí)干、進(jìn)取
2.具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神、強(qiáng)烈的`團(tuán)隊(duì)的意識(shí)
3.良好的溝通能力與協(xié)作精神
4.善于思考、善于學(xué)習(xí)、對(duì)工作充滿激情與熱情、能承受一定壓力
5.認(rèn)同企業(yè)文化和發(fā)展方向
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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作，為顧客提供優(yōu)秀的置業(yè)咨詢服務(wù)；
2、陪同客戶看房，了解客戶需求，提供合適房源，進(jìn)行商務(wù)談判；
3、促成房屋交易；
任職資格：
1.不限學(xué)歷，熱愛(ài)房地產(chǎn)銷售，勤奮上進(jìn)，虛心好學(xué)；
2.能承受較強(qiáng)的.工作壓力和夢(mèng)想的重量；
3.有從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；
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1、品貌端正、親和力強(qiáng)、身體健康、口齒清楚。
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，有一定的語(yǔ)言表達(dá)能力及溝通能力，有良好的'抗壓能力及團(tuán)隊(duì)精神。
3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的成熟人士?jī)?yōu)先
4、待遇：面試（底薪+門店總提+個(gè)人單提+折扣獎(jiǎng)金+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)）多得多勞，上不封頂，更有提升空間（銷售顧問(wèn)、店長(zhǎng)等您來(lái)）
銷售顧問(wèn)的崗位職責(zé) 10
1.接待顧客的咨詢，了解顧客的需求，提供良好的顧客服務(wù)，妥善處理客戶糾紛/客戶投訴;
2.熟悉品類/質(zhì)地/顏色/尺寸及清洗等商品基本知識(shí)和公司提供的服務(wù):退換貨/保留貨品/店鋪之間轉(zhuǎn)貨等;
3.隨時(shí)整理商品陳列及補(bǔ)貨調(diào)整，保證店面環(huán)境舒適、整潔;
4.監(jiān)督店鋪開店和閉店的工作流程，根據(jù)店鋪的'營(yíng)運(yùn)制度保證店鋪的正常營(yíng)運(yùn)和銷售;
5.熟悉試衣間的流程，注重客戶服務(wù)并在試衣間持續(xù)的銷售;
6.熟悉來(lái)貨的流程和倉(cāng)庫(kù)的安排及管理;
7.了解店鋪陳列的主題和流行趨勢(shì);
8.工作主動(dòng)積極，能正確傳達(dá)和帶頭執(zhí)行上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)指令。
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崗位目標(biāo):
為潛在客戶和客戶提供專業(yè)咨詢，將他們的需求與公司的利益聯(lián)系起來(lái)，且為客戶提供高質(zhì)量的服務(wù)，不斷提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶接待與洽淡。
2、負(fù)責(zé)為客戶詳細(xì)介紹商品車輛的性能、配置、價(jià)格付款方式等購(gòu)車事宜。
3、維護(hù)客戶關(guān)系，完成日常的市場(chǎng)及客戶開發(fā)工作，挖掘潛在客戶。
4、辦理新車銷售的`各項(xiàng)手續(xù)及公司交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、認(rèn)同公司和bmw產(chǎn)品價(jià)值觀，處事靈活，做事有條理。
2、必須有車行銷售顧問(wèn)1年以上工作經(jīng)驗(yàn);良好的教育背景，擁有汽車業(yè)務(wù)的知識(shí)
3、 24~35歲之間，性別不限。大專以上學(xué)歷。
4 、熟練使用辦公軟件。
5、持有效駕照，并熟練駕駛。
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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)店面及活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的客戶引流接待；
2、對(duì)展示產(chǎn)品及服務(wù)流程進(jìn)行講解，根據(jù)客戶需求擬定定制方案并做初步預(yù)算，為客戶滿意負(fù)責(zé)；
3、建立客戶信息檔案，簽訂合同及合同跟進(jìn)；
4、協(xié)助店長(zhǎng)全面完成店面日常運(yùn)營(yíng)，達(dá)成銷售目標(biāo)；
5、遵照公司及店面制定的.各項(xiàng)規(guī)章制度，維持店鋪品牌形象和環(huán)境清潔。
任職要求：
1、22—30歲，大�；蛞陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限；
2、1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有家居建材行業(yè)店面銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、反應(yīng)敏捷，溝通能力強(qiáng)，普通話流利，會(huì)聽粵語(yǔ)；
4、對(duì)銷售工作充滿熱情，勤奮好學(xué)，樂(lè)觀向上，勇于挑戰(zhàn)自我；
5、親和力強(qiáng)，氣質(zhì)形象佳，良好的客戶服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)
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1.深刻挖掘并理解客戶需求,并具創(chuàng)意與概念性,帶領(lǐng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)完成公司制定的新品系列;
2.了解產(chǎn)品賣點(diǎn),和市場(chǎng)推廣策略,以達(dá)到更高的市場(chǎng)任何度和更廣泛的`客戶群體;
3..根據(jù)公司整體銷售及產(chǎn)品規(guī)劃,指定部門設(shè)計(jì)工作,及產(chǎn)品呈現(xiàn)策劃推廣工作;
4.對(duì)K金、黃金設(shè)計(jì)理念、創(chuàng)新能力強(qiáng),懂看圖、審圖跟進(jìn)電繪圖及審核銀版能力;
5.保證可以根據(jù)新品計(jì)劃完成設(shè)計(jì)、跟進(jìn)制版、款式挑選和下單;
6.全面負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部門工作安排及產(chǎn)品設(shè)計(jì)制作跟蹤調(diào)整。
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職責(zé)描述:
1、依據(jù)個(gè)人制定的目標(biāo)提前做好實(shí)施計(jì)劃，確保個(gè)人業(yè)績(jī)目標(biāo)的達(dá)成;
2、全面掌握公司產(chǎn)品和項(xiàng)目的相關(guān)知識(shí)、了解相關(guān)操作技能及優(yōu)勢(shì)、效果等;
3、負(fù)責(zé)店家有效的培訓(xùn)計(jì)劃與實(shí)施，確保店員對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容的掌握;
4、負(fù)責(zé)所屬服務(wù)店家大客戶整合分析及客戶銷售，協(xié)助店家達(dá)成目標(biāo)業(yè)績(jī);
5、能有效、準(zhǔn)確的回答客戶提出的問(wèn)題。
任職要求:
1、男女不限，男身高175cm以上，女身高165cm以上，形象氣質(zhì)佳;
2、有至少1年以上健康管理行業(yè)高端產(chǎn)品或項(xiàng)目的操作及服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，或有高端私人會(huì)所等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、有良好的`溝通、協(xié)調(diào)能力，應(yīng)變能力，目標(biāo)感強(qiáng);
4、能夠獨(dú)立對(duì)目標(biāo)店進(jìn)行培訓(xùn)、促銷活動(dòng)的執(zhí)行;
5、工作勤奮、踏實(shí)、品行端正、執(zhí)行力強(qiáng);
6、吃苦耐勞，敢于挑戰(zhàn)高薪;
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一、崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)以上項(xiàng)目在深圳的市場(chǎng)拓展（通過(guò)門店、展點(diǎn)、陌拜、大客戶、圈層活動(dòng)、大數(shù)據(jù)模式網(wǎng)絡(luò)電銷等方式拓展深圳意向購(gòu)房客戶）；
2、根據(jù)客戶需求，為客戶推薦合適的樓盤，并安排客戶看房，為客戶提供良好的看房體驗(yàn)；
3、協(xié)助客戶辦理認(rèn)籌、認(rèn)購(gòu)、簽約等手續(xù)，并敦促回款；
4、負(fù)責(zé)老業(yè)主的不定期維護(hù)。
二、職位要求：
1、20~35歲，形象氣質(zhì)佳，有強(qiáng)烈的責(zé)任心、上進(jìn)心；
2、具備良好的.溝通表達(dá)能力、人際交往能力、協(xié)調(diào)能力；
3、勤奮、努力，具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、榮譽(yù)感；
4、喜歡銷售工作，結(jié)果導(dǎo)向，具備較強(qiáng)的抗壓能力；
5、有地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)最好，學(xué)習(xí)力強(qiáng)的應(yīng)屆生也可。
三、薪資待遇+培訓(xùn)發(fā)展：
1、無(wú)責(zé)底薪+行業(yè)高提成，輕松月入1.5萬(wàn)以上；
2、統(tǒng)一購(gòu)買深圳市五險(xiǎn)一金，另加商業(yè)保險(xiǎn)；
3、系統(tǒng)專業(yè)的培訓(xùn)：新人訓(xùn)、回爐訓(xùn)、進(jìn)階訓(xùn)、管理訓(xùn)……
4、陽(yáng)光透明的晉升通道：置業(yè)顧問(wèn)—片區(qū)經(jīng)理—分區(qū)經(jīng)理—區(qū)域總監(jiān)—執(zhí)行副總經(jīng)理……
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崗位職責(zé)：
1、制定app推廣策略；
2、負(fù)責(zé)app的內(nèi)容管理及運(yùn)作，頁(yè)面運(yùn)營(yíng)和專題活動(dòng)；
3、掌握用戶定性和定量研究，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求，并針對(duì)性制定策略；
4、制定產(chǎn)品優(yōu)化方案，持續(xù)關(guān)注產(chǎn)品改良計(jì)劃，并制定出具運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告及改進(jìn)建議；
職位要求：
1、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷等本科以上學(xué)歷；
2、具有市場(chǎng)銷售相關(guān)系統(tǒng)實(shí)施或移動(dòng)應(yīng)用運(yùn)營(yíng)推廣相關(guān)職位兩年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)用戶運(yùn)營(yíng)的方式，拉新留存方法等，有深刻的積累；
3、具有良好的`表達(dá)能力、文檔撰寫能力；
4、具有較強(qiáng)的溝通、組織、協(xié)調(diào)、策劃能力，責(zé)任心強(qiáng)，思維活躍；
銷售顧問(wèn)的崗位職責(zé) 17
1、負(fù)責(zé)完成分解下的任務(wù)指標(biāo)；
2、搜集目標(biāo)客戶信息，整理匯總各客戶信息，篩選客戶進(jìn)行見(jiàn)面接洽；
3、搜集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手價(jià)格、推廣等營(yíng)銷策略，分析統(tǒng)計(jì)并上報(bào)；
4、參與制定項(xiàng)目規(guī)劃布局和租金政策的過(guò)程，及時(shí)提出可行性建議；
5、聯(lián)絡(luò)、走訪客戶，宣傳項(xiàng)目?jī)?yōu)勢(shì)和政策。
銷售顧問(wèn)的'崗位職責(zé) 18
1、形象氣質(zhì)出眾，談吐自然，高雅，有親和力，有好的語(yǔ)言技巧。
2、良好的溝通能力，清晰的思路，情商高，悟性高。
3、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神。
4、對(duì)時(shí)尚潮流有獨(dú)到見(jiàn)解，有很好的'審美。
5、對(duì)婚禮高定行業(yè)有一定的了解。
6、大專以上學(xué)歷，有一定的銷售工作經(jīng)驗(yàn)。
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