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      1. 超聲科崗位職責

        時間:2024-02-01 11:15:17 曉麗 崗位職責 我要投稿

        超聲科崗位職責(通用15篇)

          在當今社會生活中,崗位職責使用的情況越來越多,崗位職責是組織考核的依據。一般崗位職責是怎么制定的呢?以下是小編精心整理的超聲科崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

        超聲科崗位職責(通用15篇)

          超聲科崗位職責 1

          一、在院長領導下進行工作,負責受檢者超聲檢查項目的檢查。

          二、認真執行各項規章制度和本科體檢操作規范。

          三、按照要求在檢查過程中留存受檢者的影像資料。

          四、體檢過程中對受檢者提出的'問題,要做好解答工作。

          五、執行保護性醫療制度,尊重受檢者的隱私權。

          六、體檢中遇到特殊情況時要及時與相關科室或總檢醫師溝通,共同作出結論。

          七、愛護本科室的設備和物品,保持儀器設備整潔完好,定期檢查,有需要更換報修配件時及時上報。

          八、配合有關人員做好對本科室體檢投訴的解釋和說明

          超聲科崗位職責 2

          一、超聲科主任

          1、制定本科室工作計劃,并組織實施,經常督促檢查,按期總結匯報。

          2、督促本科室人員認真執行各項規章制度、操作規程,檢查本科(室)超聲診療質量。

          3、根據本科室任務和人員情況進行科學分工,合理安排,確保對患者進行認真、及時地診斷和治療。

          4、審批新開展的診斷和治療方案,參加臨床會診和疑難病例的診療處理,確保醫療安全,嚴防差錯事故。

          5、負責本科室人員業務訓練,技術考核。擔任教學和進修、實習醫師的培訓。

          6、組織學習、使用國內外先進醫療技術,制訂和實施科研規劃,并指導和審批本科室人員的科研課題。

          7、確定科室人員輪換、值班、會診和外出醫療。

          8、審簽藥品、器材、家具、被服等物品的.請領與報損。定期檢查機器使用與保養情況。

          9、督促全科人員執行崗位責任制,提出升、調、獎、懲意見。經常與兄弟科室聯系,征求意見,改進工作。

          二、超聲科醫生

          1、常握彩超儀的一般原理、性能及使用,嚴格遵守操作規程,防止差錯事故。

          2、負責全院超聲檢查工作,按時完成診斷報告,遇疑難病人及時請上級醫生會診。

          3、加強與臨床科室聯系,隨訪手術病例,不斷總結經驗,提高診斷水平。

          4、做好進修、實習人員帶教工作。

          5、保管好各自檢查的申請單。

          6、中高級人員擔負疑難病會診工作。

          超聲科崗位職責 3

          科室是醫療質量管理體系的重要組成部分,各臨床醫技科室要成立質量控制小組,科主任是科室質量的第一責任人。

          1.醫療質量控制小組組長由科主任擔任、副組長由副科主任和項目負責人擔任。

          2.按照醫院全程醫療質量控制實施方案,結合科室醫療質量管理要求,負責本科室的醫療質量管理。

          3.開展科室質量教育,不斷提高醫師的質量安全意識;在科室實施全程醫療質量管理。

          4.定期組織本科室醫師學習《醫院醫療質量控制的相關要求和規定》;《科室醫療質量控制要求和各項核心制度》,強化醫療安全、醫療質量意識。

          5.加強本科室醫師“三基三嚴”的學習訓練,組織科室醫師進行醫學知識、?瓢l展前沿的相關學習,不斷提高專業醫療技術水平。

          6.負責對科室醫療質量進行檢查,重點按照醫院醫療質量的相關要求和科室醫療質量監控管理方案,檢查本科室各級醫師的醫療文書書寫、三級醫師負責制度等核心制度的執行情況。

          7.對科室存在的`醫療質量問題要查找原因,進行分析,針對科室醫療質量存在的問題和缺陷,研究改進對策,制定整改措施,對整改效果進行評價。

          8.每月召開科室小組會議,對科室醫療質量和醫療安全進行認真分析。

          9.參加醫院醫療質量控制中心關于醫療質量的會議;收集、反映科室醫療質量問題;對醫院醫療質量控制工作提出好的意見和建議。

          超聲科崗位職責 4

          在院領導及醫務科正確領導下,超聲科作為門診的一個窗口,質量管理直接體現我科室甚至醫院醫療水平。本年度質控方案:

          1、積極完成《醫院綜合目標量化管理責任書》。認真貫徹執行黨的各項方針政策和醫院的各項規章制度,遵紀守法,服從醫院統一領導,及時完成院方布置的.各項工作任務,接受院部檢查、監督和考評。

          2、認真執行醫務科下達的各項任務,按照各項規章制度,完成好醫療業務和質量管理,加強科室間的支持與協作。

          3、定期對照質控方案,自查、自糾,及時發現問題,提出整改措施并認真做好記錄,每個月一次。

          4、經常對疑難或誤診病例分析,并有詳細記錄,每個月四次。

          5、積極參加業務學習,經常自學總結學習心得,每個月四次。

          6、及時出具診斷報告,報告書寫完整,規范描述與結論對應。

          7、嚴格執行操作規程,報告單出科前要登記,申請單要裝訂成冊。

          超聲科崗位職責 5

          醫療質量是醫院生存和發展的生命線,為了提高醫院的醫療質量水平,在院領導班子的領導下開展質量控制工作,現將20xx年的質控工作安排如下:

          一、每月定期組織科室人員進行業務學習,通過不斷地學習,鞏固了日常工作的操作規范之余還學習了新的技術和知識。

          二、為了提高超聲診斷準確性,和更好的配合臨床工作的需要,將不定期派工作人員參加臨床課題會議或講座,吸收新的知識,不斷擴展相關專業知識。

          三、做好日常的設備儀器保養工作,包括防塵、防水以及探頭使用及閑置時的注意事項。

          四、組建由組長和成員構成的科室質控小組,定期在組長的帶領下,組織科室成員進行各項質控活動。

          五、定期對科室工作量進行統計分析,做好每個月的工作量統計,包括陽性率及符合率等。到年底在做年終總結,從匯總數據中發現問題,討論問題,解決問題。

          六、除了專業知識,由于現在醫患關系的'緊張持續發展,學習相關法律、道德知識也成為日常工作的必修課,做到與患者溝通時,能最大限度保存彼此的權益。

          七、將科室質控結果向上級部門報備,以便統籌分析,院部便可組織各科室負責人參加全院質控反饋會議,更好的分配這個任務,使全院工作可持續、穩健的發展。

          超聲科崗位職責 6

          1.各科室醫療質量控制小組組長由科主任擔任?刂菩〗M結合本科室專業特點及發展趨勢,制定科室的醫療質量監控管理方案;制定本科室常見疾病診療常規;治療用藥執行“云南省抗菌藥物分級使用規定”,做到合理應用抗菌藥物、專科藥物和輔助藥物。

          2.按照醫院全程醫療質量控制實施方案,結合科室醫療質量管理要求,負責本科室的醫療質量管理。

          3.開展科室質量教育,不斷提高醫師的質量安全意識;在科室實施全程醫療質量管理。

          4.定期組織本科室醫師學習醫院醫療質量控制的相關要求和規定;學習病歷書寫規范;科室醫療質量控制要求和各項核心制度,強化醫療安全、醫療質量意識。

          5.加強本科室醫師“三基三嚴”的學習訓練,組織科室醫師進行醫學知識、?瓢l展前沿的相關學習,不斷提高專業醫療技術水平。

          6.負責對科室醫療質量進行檢查,重點按照醫院醫療質量的相關要求和科室醫療質量監控管理方案,檢查本科室各級醫師的醫療文書書寫、治療方案、三級醫師負責制度、交接班制度等核心制度的執行情況。

          7.對科室存在的醫療質量問題要查找原因,進行分析,針對科室醫療質量存在的.問題和缺陷,研究改進對策,制定整改措施,對整改效果進行評價。

          8.每月召開科室小組會議,對科室醫療質量和醫療安全進行認真分析。

          9.參加醫院醫療質量控制中心關于醫療質量的會議;收集、反映科室醫療質量問題;對醫院醫療質量控制工作提出好的意見和建議。

          10.結合本科室專業特點,按要求實施臨床路徑管理。

          超聲科崗位職責 7

          職位要求

          1.認真貫徹執行各項規章制度和醫療操作規程,可獨立、按時完成操作和診斷工作;

          2.參與超聲坐診和醫療咨詢工作;

          3.書寫病例分析、診斷報告,參加集體閱片和疑難病例討論;

          4.能夠運用國內、外先進經驗指導臨床實踐,不斷開展超聲領域新技術,提高醫療質量;

          5.完成公司及領導交辦的其他任務。

          任職資格

          1.全日制本科及以上學歷,醫學影像學相關專業;

          2.五年以上醫院超聲診斷工作經驗,中級及以上職稱或具備中級申報資質;

          3.熟練掌握超聲儀器設備的操作維護和檢查、能夠獨立開展常規檢查和診斷工作,能夠獨立出具報告;

          4..具有親和力,較強服務意識,高度責任心;

          超聲科崗位職責 8

          1.在科主任領導下進行本專業的醫療、教學和科研工作。

          2.參加和指導下級醫師進行病人檢查和診斷工作,遇有疑難,應及時請示科主任或上級醫師。

          3.督促和檢查下級醫師嚴格執行規章制度和技術操作規程,嚴防差錯事故發生。

          4.參加值班、會診和病例討論,負責安排本科出診、會診等事宜。

          5.參加臨床教學和科研工作,組織本科業務學習和特殊、疑難病例的討論,做好進修、實習人員培訓和日常管理工作。

          6.督促檢査醫療文件的書寫、簽審工作,加強儀器設備的管理工作。

          7.必要時參加醫院指定的'院外會診,在醫院統一組織下,指導下級醫院的業務提高工作。

          超聲科崗位職責 9

          1.在科主任領導及指導下,完成各項技術操作工作。

          2.負責超聲檢查及診斷工作。

          3.參加有關會診,提供有關資料。

          4.擔任一定的科研和本科教學工作。

          5.掌握各項操作技術,努力學習業務,提高診斷水平。

          6.負責儀器管理和保管工作,儀器要防熱、防潮、防毒氣、防灰塵及防強電磁場干擾,保持儀器清潔,延長儀器壽命。

          7.認真填寫檢查報告單,及時準確的出具檢查結果單。

          超聲科崗位職責 10

          一、嚴格遵守儀器操作規程,做好儀器維護工作。

          二、患者檢查時要認真負責,做好登記工作。

          三、確認危急值結果后進行危急值的登記工作,并立即電話通知臨床科室接收人。

          四、檢查病人時不談與檢查無關的``話題,不接與工作無關的電話。

          五、做到三級醫師會診制度,疑難病例請示上級醫師,必要時聯系臨床醫師共同會診。

          六、超聲報告發出前進行自檢自查并核對,嚴防醫療差錯、事故發生。

          七、擔任科研及進修、實習人員的教學工作。

          八、參加科內節假日、中午、夜班值班及急癥、重癥出診工作。

          超聲科崗位職責 11

          一、在院長領導下,負責本科的醫療、教學、科研、行政管理。

          二、制定本科年度計劃,組織實施并經常督促實施過程中存在的問題,按時向院長匯報。

          三、根據本科現有人員情況和工作任務,做的`合理分工,以保證對病人進行及時檢查。

          四、經常與臨床科室聯系隨訪以及改進工作。

          五、向院長提出外出進修計劃,督促科內人員加強業務學習,做好資料積累與統計工作,鼓勵大家總結經驗寫文章。

          六、參加教學,組織好對進修實習人員的.培訓。

          七、組織本科人員認真執行醫院的各項規章制度和技術操作規程,提高業務技能,嚴防差錯事故。

          八、根據本科現有人員情況,盡力做到對各類人員合理輪轉、日常班、值班和休假。

          九、審簽本科耗材和報銷,經常檢查消耗品、機器使用和保管維修情況。

          十、副主任協助科主任做好相應工作。

          超聲科崗位職責 12

          在院領導及醫務科正確領導下,超聲科作為門診的一個窗口,質量管理直接體現我科室甚至醫院醫療水平。本年度質控方案:

          1、積極完成《醫院綜合目標量化管理責任書》。認真貫徹執行黨的各項方針政策和醫院的`各項規章制度,遵紀守法,服從醫院統一領導,及時完成院方布置的各項工作任務,接受院部檢查、監督和考評。

          2、認真執行醫務科下達的`各項任務,按照各項規章制度,完成好醫療業務和質量管理,加強科室間的支持與協作。

          3、定期對照質控方案,自查、自糾,及時發現問題,提出整改措施并認真做好記錄,每個月一次。

          4、經常對疑難或誤診病例分析,并有詳細記錄,每個月四次。

          5、積極參加業務學習,經常自學總結學習心得,每個月四次。

          6、及時出具診斷報告,報告書寫完整,規范描述與結論對應。

          7、嚴格執行操作規程,報告單出科前要登記,申請單要裝訂成冊。

          超聲科崗位職責 13

          1、專業基本功扎實,具有較強的獨立工作能力,并能夠處理本專業的復雜病例。

          2、要求能開展腹部、婦產科、血管超聲檢查工作。

          3、標準和要求完成日常體檢和門診工作,以及應急工作,做好本專業的專業提升與業務質量,做好醫療服務工作,確保醫療質量和服務質量。

          4、協助制定本科管理制度、操作標準、建立本科檢查流程以及對技術人員的指導工作。

          5、協助科主任完成對護士及新員工的`指導。

          6、完成公司領導和科主任安排的各項工作。

          超聲科崗位職責 14

          1.根據醫院發展戰略,結合本部門實際情況,制定部門發展規劃及任期內的工作和實施細則,對部門行使人、財、物的全面管理職責并合理安排直接下屬工作。

          2.組織、領導部門員工完成各種超聲診療工作,確保超聲檢查結果準確、及時。合理調配醫療資源。負責處理、協調和解決本科醫療中存在的.問題。指導監督對全部門人員的醫療培訓工作。加強本部門預算管理和成本核算,控制運行成本。接受醫教科、護理部的醫療資源調度,完成指派的各項醫療任務。

          3.全面負責本部門醫療質量,減少醫療糾紛,杜絕醫療事故。根據國家的法律法規和醫院的'各項規章制度,制訂本部門的各項制度和規范并實施,督促和檢查本部門人員執行各項規章制度、技術操作規范。根據醫院質量管理要求,建立和完善本部門醫療質量管理體系并確保實施。負責本部門安全管理,確保本部門消防、網絡、資產、財務安全。加強超聲診療流程改進,保證超聲診療質量、縮短超聲檢查、出報告時間。

          4.負責本學科建設和人才培養工作,促進學科發展和人員成長。制定本學科建設與人才培養工作計劃并組織實施。營造良好學術氛圍和工作環境,強化競爭機制,培養、引進人才,建立合理學科梯隊組織開展科研活動,完成各項科研任務。組織學習、引進國內新項目、新技術和新設備。為部門內所有人員提供技能培訓、在職培訓和繼續教育,完成各種教學任務。組織、參加學術交流和學術活動,加強與國內外科學技術合作和交流。

          5、負責本部門內部人員管理工作按照定崗定編的原則,合理設置部門結構,合理配置人員。建立部門績效管理體系。(包括考核、獎懲、反饋及輔導等)。

          6.負責部門內外溝通和協調。負責本部門醫療設備、人員、技術等的科內、外協調。

          超聲科崗位職責 15

          1.禮貌接待,掛牌上崗,服務熱情,態度和藹。

          2.遵守法律、法規,廉潔行醫,不收受紅包。

          3.認真執行各項規章制度,作風嚴謹,一絲不茍,尊重科學,實事求是,以準確、及時、安全為原則,不謊報數據,不出假報告。

          4.努力鉆研業務技術,不斷更新知識,積極開發增加醫技新項目,提供診斷,以滿足醫療發展的'需要,為臨床診療提供科學依據。

          5.需作檢查的病員,由臨床醫師填寫申請單,必要時經有關醫師檢診同意。檢查前應詳細閱讀申請單,了解病員是否按要求做好準備。危重病員檢查時應有醫護人員護送。需預約時間的檢查應詳細交待注意事項。發現有患傳染病患者,應排在最后檢查,檢查完畢按照相關規定消毒儀器和用具。

          6.及時準確報告檢查結果,遇疑難問題應與臨床醫師聯系,共同研究解決。

          7.愛護儀器,熟悉性能,嚴格遵守操作規程,認真執行醫療器械管理制度,注意安全,定期保養、維修,并對儀器進行檢測。

          8.保管好各種檢查記錄,建立檔案,完善醫療資料,以便隨訪。

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