物料崗位職責精選15篇
在現實社會中，接觸到崗位職責的地方越來越多，制定崗位職責有助于提高內部競爭活力，提高工作效率。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編整理的物料崗位職責，希望對大家有所幫助。
物料崗位職責1
1、領料工作：
A、PMC部下達《生產計劃單》后，物料員必須依據計劃單要求、《BOM》、及時與倉庫員核對所發物料。
B、物料員在領取物料時，必須確認其名稱、代碼、數量、規格、顏色、比例與《BOM》符合，如所發物料是特采需生產加工要及時告知現場班長、和負責人，以避免投入生產中有不良現象。
C、物料員應采用目視、計量儀器等抽點方式領取物料（部分貴重或易出現數據錯誤的物料可全點），以免影響工作效率。
D、領取正常生產物料的時間應控制在30分鐘———1小時之間。
E、在領取過程中如發現少料、錯料現象時必須立即知會倉管員并禮貌要求按《物料管理規定補給或更換。 F、 領取物料后物料員必須在單據上簽字認可并保底。
G、領取的物料必須的車間內按區域擺放并標示產品物料內容。
H、如有物料異�，F象時必須及時向生產主管及PMC部門反饋。
2、退、換、借料工作：
A、物料使用過程中，物料員應主動及時（1H周期）的收集產線上的不良物料。產品清尾后必須將所有物料整理到指定區域。
B、對于完單退補物料，必須當次（日）理清，不留至次日，以免生產前后、規格數量的分化現象。
C、整理物料時必須按物料種類、物料質量、物料生成狀況詳細區分。
D、整理好的物料應準確填寫《退、換報表》，并呈報品質部、PMC部簽字確認后及時到倉庫辦理退、換手續，確保生產運轉的持續性。
E、盡量排除生產斷線的可能性，隨時查看所領物料是否進入未后現象準備好借補的準備，確保生產的一次性完結。
F、需換借的'物料在供給上發生異常時必須立即向生產主管及PMC部反饋。
3、單據管理：
A、《物料使用單據》是生產管理中的重要單據，必須遵循《文件管理流程》妥善保管。
B、物料員有義務定時整理自己的工作區域，確保文件放置區域的環境美化。
C、物料員文件資料必須按類別、組別、日期、型號、單號等形式區域放置并標。
D、物料員需保存的資料有《生產領料單》《套料單》《退料單》《工具、輔料領料單》《超領單》《成品入倉單》《報單》。
E、保存期限：除《欠料單》完結于料齊日外，其它單據必須保存一年。
4、物料管理：
A、配合組長控制物料（即放置、保管、維護、使用、預測使用）。
B、監控物料在使用過程中的質量狀態，有責任強調員工使用方式 。
C、不斷追尋物料工作中所存在和一切問題，并及時真實的向上級反映異常情況，達成生產度的有力實施和高能的正常運作。
D、定期向生產主管提供周、月、季物料相關數據。
4、其它責任或義務：
A、做好生產線整理、整頓、清潔、清掃和執行和監督工作。
B、在責任工作外，隨時配合部門內各種生產工序的作業。
C、能臨時完成上級安排的各種非計劃內工作，致使生產程序的一致化。
物料崗位職責2
1、（備料）根據生產計劃及生產通知單的貨期提前三天開備料單。
2、（催欠料）催蹤所欠物料并填寫〈車間欠料報表〉。
3、（領料）要求每天領回來的物料，根據比例進行抽點，確保數據的'準確性。
4、（發料）根據車間開出的班組通知單進行發料并記錄，保證數據準確。
5、（質量）了解物料質量狀況信息并及時向主任及MC反饋。
6、（易耗品）負責車間易耗品領發工作。
7、（報廢）每周對報廢轉載自，請保留此標記物料進行監控和處理，匯報當天報廢情況。
8、（5S）做好物料室5S，物料分類、標示、防護要明確、清晰、到位。
既然是流水線上的物料員,當然是負責線上的所有物料了.
1.負責生產線的領料,退料,補料及物料的發放工作.
2.物料的定期與不定期盤點工作.
3.各項物料報表的填寫與核對.
4.巡線,當所有的物料及其他相關工作處理完以后,及時回線協助生產或巡線.
5.做好生產現場的5S工作.
物料崗位職責3
1、提前備料，確保生產線不停頓，并確保領料數量準確性；
2、不良物料或異常物料的處理和生產線物料的跟進；
3、成品入庫，工單退料、不良品報廢等事務處理；
4、物料或產品的.現場存儲，物料要求定位擺放，分材料放置區、待檢區、合格品區、不合格品區、待處理區；
5、熟練使用ERP系統。
物料崗位職責4
1、主持物料部日常工作，負責對成品倉庫保管員和原料倉庫保管員進行管理。
2、會同質保部和生產技術部對原輔料、包裝材料、試劑供應商進行資質審核，要求供應定點、渠道穩定。
3、檢查物資保管的庫存情況，力爭在不影響生產的`情況下，最大限度地減少庫存。
4、根據生產計劃，制定、組織和及時完成公司的物料采購任務，力爭不影響生產。
5、對原輔料的質量和價格負責，貨比三家，力求采購到質優價廉的原輔料。
6、負責督促原輔料及成品的安全、合理存放，嚴格各種原輔料及成品的進出庫管理和登記登記制度。
物料崗位職責5
崗位職責：
1、根據sap系統內mrp運行結果，做好請購計劃，確保需求下達的準確性；
2、經審批后的訂單，及時通知供應商進行處理，并跟蹤到料時間，避免耽誤生產；
3、對生產過程中的'物料異常，及時處理，避免對生產的影響；
4、隨時了解庫存材料情況，嚴格控制庫存周轉，防止物資積壓。
任職資格：
1、本科以上學歷；
2、三年以上大型電子加工廠采購工作經驗（汽車電子經驗郵件）；
3、有較強的談判溝通能力，熟悉電腦操作，熟悉相關采購常識；
4、有一定的成本概念，工作責任心強，具備良好的職業道德；
5、有sap系統操作經驗或mpc工作經驗者優先。
物料崗位職責6
一、培訓項目
1、物料流程
2、產線領料作業流程
3、產線入料作業規范
4、中途補料作業規范
5、中途停線材料盤點作業規范6、工單批結盤點及退料作業規范7、不良材料處理作業規范8、相關表單填寫作業規范
二、物料員崗位職責
1、負責各線所有物料的日常工作管理；
2、負責在線物料出、入數據管理；（生產車間內）
3、負責對生產過程中的物料狀況的掌握，及時做好物料退倉、申補手續辦理；
4、負責物料的.領取和盤點工作；
5、完成主管臨時交辦的其他事宜。
物料崗位職責7
1、負責完成采購目標和計劃；
2、協助經理做好采購流程的控制，并提出優化建議；
3、分析供應商市場信息，及時收集相關信息，確定短期和長期的供應商和供應渠道；
4、負責采購合同的擬定、執行及跟進，采購物品交貨期的跟蹤及控制；
5、產品質量跟蹤及產品到達倉庫入庫情況的.跟進；
6、處理退換貨及一般賠償事宜；
7、協助有關部門妥善解決使用過程中出現的問題；
8、整理和登記采購合同及各類文件，記錄到貨時間；
9、保管采購記錄、購貨合同、供應商信息；
10、完成上級交給的其它事務性工作。
物料崗位職責8
崗位描述:
1、負責核對車間計劃員下發的物料使用計劃;
2、負責開具原料領用、入庫單;
3、負責料房數據整理歸檔;
4、負責車間盤點數據進行匯總。
任職資格:
1、大專以上學歷,熟悉電腦操作,熟練使用office辦公軟件,熟悉erp系統優先
2、25-35歲,制造企業工作3年以上
3、具有較高的積極性和較強的`上進心、求知欲,認真仔細,責任心強
物料崗位職責9
1.負責物料的`入庫、驗收、發放和登記，物料入庫應填寫入庫單，出庫應填寫出庫(領料)單，負責產品之類的打包。
2.負責倉庫物料的管理與發放，做到材料、工具、設備等物品分類擺放，標識明確，取存方便、安全。
3.負責外發數量出入數量登記和跟進。
4.完成領導交代的其它物料管理相關的任務。
物料崗位職責10
在部長領導下，負責倉庫的物料保管、驗收、入庫、出庫等工作。
提出倉庫管理運行及維護改造計劃、支出預算計劃，在批準后貫徹執行。
嚴格執行公司倉庫保管制度及其細則規定，防止收發貨物差錯出現。入庫要及時登帳，手續檢驗不合要求不準入庫；出庫時手續不全不發貨，特殊情況須經有關領導簽批。
負責倉庫區域內的治安、防盜、消防工作，發現事故隱患及時上報，對意外事件及時處置。
合理安排物料在倉庫內的存放次序，按物料種類、規格、等級分區堆碼，不得混和亂堆，保持庫區的'整潔。
負責將物料的存貯環境調節到最適條件，經常關注溫度、濕度、通風、鼠害、蟲害、腐蝕等因素，并采取相應措施。
負責定期對倉庫物料盤點清倉，做到帳、物、卡三者相符，協助物料主管做好盤點、盤虧的處理及調帳工作。
負責倉庫管理中的入出庫單、驗收單等原始資料、帳冊的收集、整理和建檔工作，及時編制相關的統計報表，逐步應用計算機管理倉庫工作。
做到以公司利益為重，愛護公司財產，不得監守自盜。
完成采購部部長臨時交辦的其他任務。
物料崗位職責11
根據生產任務準確分析物料需求量，并完成物料需求計劃的申報工作
跟蹤采購的物料到位情況，包括聯系處理物料異常，并與倉庫溝通得到及時有效處理
ERP系統中物料部門數據錄入和檢查
呆、廢料和不良物料的`處理
其他相關單位的工作溝通的協通
物料崗位職責12
崗位職責:
1、根據市場滾動預測及銷售訂單,編制、審核月度備料計劃及mps主生產計劃,每日更新并發布主計劃;
2、下達車間生產任務及投料單,負責跟進處理生產異常,組織、協調和落實生產計劃;
3、根據市場緊急需求、物料情況及時合理的調整生產計劃,保證產品市場交付,對于可能出現的異常及時反饋;
4、根據主生產計劃編制物料計劃,指導采購物料訂單下達及交貨計劃更新,負責審核物料請購;
5、根據物料計劃缺料進度,定期組織物料齊套工作,追蹤物料到貨;
6、合理控制成品、半成品周轉庫存;
7、上級交辦的'其它相關事務。
任職資格:
1、統招本科及以上學歷,3年以上pmc相關工作經驗,熟練使用excel辦公軟件,熟悉mps、mrp和erp系統,對數據敏感,有較好的數據分析整合能力;
2、吃苦耐勞,做事認真負責,思路清晰,具團隊精神,具備一定的溝通協調能力;
3、熟悉計劃管理、物料管控和生產流程等相關工作。
物料崗位職責13
1、目的：明確物料管理部統計員崗位職責，實現制度化管理。
2、范圍：物料管理部。
3、責任：物料管理部統計員對此制度實施負責。
4、依據：《中華人民共和國會計法》、《內部會計控制制度》、《藥品生產質量管理制度》。
5、內容：
5、1物料管理部統計員在本部門經理的領導下工作。
5、2認真做好物料部計帳工作，做到帳物相符，帳卡相符，帳帳相符。
5、3把好物料進廠入庫數據關，執行程序入庫制度，嚴格領用物料審批手續，無審批手續的不得開票領料。
5、4協助庫管員管理物資，做到不短缺、不變質、不損壞、收發準確無誤。
5、5協助庫管員清查、盤點倉庫，及時申報盤存報表。
5、6負責按時統計并按規定上報。
5、7定時向本部門經理書面報告關于生產進度和成品出廠的`統計情況及說明。
5、8完成物料管理部經理安排的其它臨時任務。
物料崗位職責14
任職要求：
1、二年以上電子物料采購工作經驗；
2、熟悉電子物料（電阻、電容、二三級管、晶振、IC等），熟悉采購流程；
3、有較強的溝通協調及談判能力，工作認真細心。
4、負責采購訂單制作、確認、安排發貨及跟蹤到貨日期；
5、備料外發，與外發廠對接，有外發PCBA工作經驗及物料管理經驗；
要求：
1、二年以上采購及外發加工廠跟進相關工作經驗；
2、大專以上，溝通能力及執行力強；
3、能開發供應商及外協廠；
1.整理部門合同及各類文件，記錄采購進度及到貨時間
2.根據相關的采購數據編制部門的月報，季報，年報
3.收集，整理及統計各種采購單據及報表
4.及時整理供應商資料，包括供應商的報價及產品等各項信息匯總給部門負責人
5.協助部門負責人詢價及把相關事項及時通知部門負責人
6.協助各供應商到貨情況及售后問題跟進
7.完成上級領導交代的.各項事務
任職資格
1、大專及以上學歷，有電子物料采購經驗優先；
2、相關行業1年相關工作經驗；
3、熟悉采購流程，良好的溝通能力、談判能力和成本意識；
4、工作細致認真，責任心強，思維敏捷，具有較強的團隊合作精神；
5、有良好的職業道德和素養，能承受一定工作壓力。
1、有二年以上生產企業采購工作經驗，有電子物料采購經歷的優先考慮。
2、熟悉所負責物料的市場價格，了解相關物料的市場來源，降低采購成本。
3、遵循適價、適時、適量的采購原則，組織研發品管人員對供應商進行評審和考核。
4、配合生產部將原材料采購到位，確保生產順利進行。并做好物料交貨異常信息反饋日報表。
5、對重點物料進行重點跟進并及時解決到料異常。
6、追蹤會議決議的執行情況，積極跟蹤供應商品質改善，將供應商回復的結果及時反饋到品管部。
7、跟催相關部門對樣品的確認結果并及時回交供應商。
8、協助財務部做好對帳工作。
9、服從上級臨時安排的其它工作。
任職要求：
1、大專以上學歷，電子信息類相關專業優先；
2、2年以上采購相關工作經驗；
3、熟悉采購開發的相關流程；
4、有一定的成本意識，優秀的溝通能力、談判技巧及團隊合作精神。
物料崗位職責15
1、負責車間主任安排的訂單物料領料和不良品退料，點數、物料標識，確保與BOM表一致;
2、負責物料的分析、計算，異常物料反饋與補料請購;
3、跟蹤物料到料計劃，管控物料收退;生產物料損耗統計;
4、控制物料區域擺放及物料異常情況的.處理;
6、跟進物料的調撥、到貨過程;
7、負責呆滯物料物料的處理。
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