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      1. 崗位職責模塊

        時間:2024-07-23 01:21:34 崗位職責 我要投稿
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        崗位職責模塊

          在現在社會,崗位職責的使用頻率呈上升趨勢,任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體,有多大的權力就應該承擔多大的責任,有多大的權力和責任應該盡多大的義務,任何割裂開來的做法都會發生問題。我敢肯定,大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的,以下是小編為大家整理的崗位職責模塊,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        崗位職責模塊

        崗位職責模塊1

          崗位職責

          NC實施顧問(財務模塊)昆山中融信息技術有限公司昆山中融信息技術有限公司,中融主要職責:

          1、負責客戶需求調研、方案設計、實施規劃、上線支持等。

          2、針對客戶需求和行業特點,提出基于NC產品財務模塊的解決方案;

          職位要求

          1、財務和會計相關專業。

          2、有NC或者U8項目實施經驗者優先。

          3、具有較強的業務理解能力和業務推動能力;

          4、普通話標準,具有優秀的.客戶服務意識、良好的邏輯思維能力和應變能力、清晰流暢的語言表達能力;

          6、工作積極主動,認真負責;善于學習、溝通、,富有團隊協作精神;適應能力強,能承擔較強工作壓力。

        崗位職責模塊2

          職責描述:

          1、從事充電樁模塊電源產品的硬件電路設計與研究;

          2、參與充電模塊電源產品的硬件系統方案設計;

          3、根據系統設計方案,完成電源硬件詳細設計:器件選型、磁性器件設計、電源原理圖及pcb設計,樣機調試測試,測試問題解決,性能指標優化;

          4、協助軟件開發工程師完成數字控制的的設計、實現及驗證;

          5、參與硬件開發全流程工作,包括硬件料單制作、生產導入、硬件技術文檔的編寫、評審和歸檔;

          6、產品成本降低和品質持續改善,生產和工程的.維護支持,對產品進行故障分析并提出解決對策。

          任職要求:

          1、本科或碩士學歷(碩士學歷優先),電氣工程、自動化或機電一體化專業優先;

          2、有充電樁模塊、開關電源、ups、變頻器等電力電子產品3年以上開發經驗者優先;

          3、熟悉開關電源常用功率拓撲原理及工作模態;

          4、熟悉磁性器件設計,硬件電路仿真及pcb繪制軟件;

          5、較強的獨立分析問題和解決問題的能力

        崗位職責模塊3

          崗位職責:

          1、全日制本科或以上學歷。

          2、具有較好的模擬電路、數字電路、射頻電路設計能力。

          3、熟悉測試相關設備,熟悉BERT,Oscilloscope等設備使用。

          4、有光模塊項目開發和測試經驗者優先。

          工作職責:

          產品目標為:10G SFP+光收發模塊及10G PON ONU中的BOSA on board,

          承擔光模塊的光路和硬件調試,承擔軟件算法設計,承擔硬件電路選型

          負責光模塊的樣品制作、可靠性規劃、生產指導等工作,

          負責光器件的`選型及產品性能的研發

          處理生產過程中光模塊的失效分析及輔助工作

        崗位職責模塊4

          1、要求供應商按照PSA的開發流程完成控制模塊的產品開發,并和供應商共同管理并解決產品的相關技術問題,需要識別供應商的`硬件選型可靠性、軟件開發流程以及軟硬件驗證的方法和風險點

          3、汽車控制模塊相關的APQP管理(供應商計劃管理、供應商產品和工藝過程質量管理、工程變更需求管理)

          4、管理所有與零件相關的技術缺陷:控制行動的制定、根本原因的技術分析、最終技術解決方案的制定

        崗位職責模塊5

          組織/人員異動(JOS/特簽/新增組織等)管理,離職率監控、及時預警人員流失風險

          總部派任同仁的管理(赴任接待、回任/述職/探親協助等)

          用工關系管理(包括:員工試用期/勞動合同/培訓協議/NCA/工傷申報、勞動爭議等)

          制定培訓計劃(協調各單位年度培訓需求,合理規劃排期及講師資源)

          培訓組織實施(需求收集、通知、資料準備、現場支持等)

          6. 監控培訓過程,評估培訓效果,組織培訓考核,錄入培訓記錄

        崗位職責模塊6

          一、車身電子系統設計:

          1、負責制定車身電子各子系統的技術規范,完成系統設計方案,與其他模塊的接口確認

          2、負責零件的開發流程,劃分與供應商的.開發分工,主導對核心子系統的軟件自主開發

          二、車身電子零件開發:

          1、完成車身電子模塊的CTS、DCS、TA和SOR等定點工作

          2、定期召開PDT,跟蹤零件開發進度,負責跟蹤解決整車Launch過程中的技術問題

          3、完成開發過程中相關過程文件的維護和交付(ADVP,DFMEA,Peer review等)

          三、其他職責:

          1、掌握車身電子前沿技術,研究項目應用可能性和時間節點,通過公司內部的Decouple項目進行研究和展示

          2、按時完成部門指派的其他緊急任務

          1、負責車身電子控制部件的開發工作,主要包括車身控制器、網關、防盜控制器、PEPS控制器、電子轉向柱鎖控制器、安全氣囊控制器等;

          2、負責相關技術文件的編制與發布,包括對標分析報告、產品明細、2D/3D數據,工程變更ECO、工程認可ESO、試制問題報告BIR、試驗問題報告TIR、產品標準、設計標準等;

          3、負責對分管零部件供應商的技術管理;

          4、負責提供采購、制造、售后的技術支持,負責3C認證及環保、公告目錄的申報支持等;

          5、負責追蹤國內外的同行業的前沿技術的發展與應用。

        崗位職責模塊7

          崗位職責:

          1、負責光模塊的硬件設計工作;

          2、負責光模塊核心器件的選型和規劃;

          3、負責光模塊產品規格的.制定;

          4、推進重點客戶技術交流,加強客戶技術溝通聯系;

          任職要求:

          1、本科以上學歷,通信、電子等相關專業;

          2、3年以上同行業光模塊硬件開發經驗,有40G/100G光模塊設計經驗者優先考慮;

          3、熟悉模擬、數字電路的設計開發,有光芯片和光器件封裝相關知識,對光模塊相關結構和軟件標準有了解;

          4、溝通能力強,有團隊精神。

        崗位職責模塊8

          職責描述:

          1、負責車身電子控制部件的開發工作,主要包括車身控制器、網關、防盜控制器、peps控制器、電子轉向柱鎖控制器、安全氣囊控制器等。

          2、負責相關技術文件的編制與發布,包括對標分析報告、產品明細、2d/3d數據,工程變更eco、工程認可eso、試制問題報告bir、試驗問題報告tir、產品標準、設計標準等。

          3、負責對分管零部件供應商的技術管理。

          4、負責提供采購、制造、售后的技術支持,負責3c認證及環保、公告目錄的申報支持等。

          5、負責追蹤國內外的同行業的`前沿技術的發展與應用。

          任職要求:

          1、全日制本科及以上學歷,機械電子、自動化等相關專業。

          2、熟悉國內供應商體系并了解國外零部件資源體系。

          3、熟悉國內外汽車產品標準法規和認證制度。

          4、具備需求分析和設計能力,以及較強的邏輯分析和獨立解決問題能力。

          5、具有較強的組織、協調、溝通能力,能夠從全局、系統角度開展工作和解決問題。

          6、工作責任感強,有較好的鉆研精神和團隊合作意識。

          7、至少整車或者零部件相關工作經驗5年以上,有完整項目經驗者優先錄用。

        崗位職責模塊9

          1、負責公司研發相關部門員工關系管理,組織氛圍建設;

          2、負責公司績效考評工作;

          3、對接公司研發部門招聘計劃的組織實施;

          4、承接公司人資行政相關工作在研發部門的組織實施。

          5、完成領導交辦的'其他工作。

        崗位職責模塊10

          工作職責

          1)負責芯片需求分析,OR到架構的無損轉換,和產品SE一起對芯片競爭力負責;

          2)負責架構設計方案FS/AS開發交付與維護,與開發團隊配合,及時解決架構問題;

          3)與工程SE一起完成FS/AS到ES的迭代交付,在設計中構筑工程質量。

          任職要求

          1)具有芯片架構或者邏輯架構設計經驗;

          2)具有芯片工程設計,量產經驗;

          3)具有計算機系統、微電子、通信專業背景更佳。

        崗位職責模塊11

          職責描述:

          1、根據ui設計師提供的設計圖,能夠獨立切圖并快速實現web界面,

          2、優化代碼并保持在手機端內app內和瀏覽器下良好的兼容性;

          3、web前端表現層及與后端交互的架構設計和開發;

          4、javascript架構設計、模塊開發、通用類庫、框架編寫;

          5、對完成的頁面進行維護和對網站前端性能做相應的優化。

          6。能夠使用vue、node框架等js框架實現基本的.可視化操作界面

          任職要求:

          1、本科及以上學歷,2年以上工作經驗;

          2、工作責任心強,能夠承受較強的工作壓力;

          3、能迅速完成任務,并且有開發高品質產品的自我要求,注重產品質量;

          4、精通html/css/javascript等相關技術,熟悉html5,css3,es5/es6等;

          5、至少會一門非前端語言,php,c#,java,python,ruby,go,c,vb,node;

          6、深入研究過vue/react/angular的優先;

          7、熟悉前端工程化工具如webpack,babel,gup,npm,shell,gulp,eslint等

        崗位職責模塊12

          職責描述:

          1、負責產品開發,按照客戶及市場需求以項目的形式進行技術開發,形成技術成果;

          2、探索新技術,關注本領域的最新成果,以及疑難問題,進行理論分析、仿真、實驗驗證,形成經驗案例、知識產權、論文、總結、培訓等成果;

          3、協調推進項目的進度,確保項目按時交付;

          4、指導新員工,以多種形式進行培訓,協助人才梯隊建設;

          任職要求:

          1、電力電子與電力傳動、電氣自動化、自動化、電子信息相關專業本科及以上學歷;

          2、5年以上電力電子硬件開發經驗,尤其是大功率通信電源方面的產品及技術開發經驗

          3、熟悉電力電子、自動控制理論,熟練使用電路設計仿真軟件;

          4、精通變壓器、電感等磁性器件的設計方法及豐富的'實踐應用經驗;

          5、熟悉有橋無橋pfc、三相維也納pfc、反激、正激、移相、三電平、llc等常用開關電源拓撲,熟悉電路參數的計算方法;

          6、有豐富的電源pcb layout經驗,有較豐富的電源工藝結構經驗及電力電子產品生產制造流程、工藝;

          7、熟悉安規、emc標準,精通開關電源的調試及故障分析;

          8、掌握嵌入式系統工作原理,能為軟件工程師軟件開發、調試提供指引;

        崗位職責模塊13

          工作職責

          1、負責IGBT芯片技術領域器件結構設計;

          2、負責IGBT功率器件關鍵工藝技術仿真和設計;

          3、負責功率器件前沿技術的仿真研究。

          崗位要求

          微電子專業;5年以上半導體工作經歷

          二、 IGBT模塊設計/工藝工程師

          工作職責

          1、負責新型IGBT模塊產品設計開發與推進相關工作;

          2、負責芯片SPICE模型建立、IGBT模塊封裝結構電路參數提取、結合應用需求的電路仿真分析、EMI/EMC研究分析以及封裝結構優化設計;

          3、 IGBT模塊產品特性與可靠性試驗研究及產品DATASHEET編制工作;

          4、 IGBT模塊技術市場最新動態跟蹤與創新發展規劃、文檔編制與交流等。

          崗位要求

          1、微電子專業;

          2、有電子封裝技術基礎、微電子與固體電子學、半導體物理學、材料學等知識點背景以及CAD建模、有限元仿真等能力;

          3、可以熟練閱讀英文文獻以及英文交流,具備一定的寫作和對外交流能力;

          4、性格穩重、工作學習積極主動、能夠吃苦耐勞、自學能力強、團隊意識強。

          三、 IGBT模塊設計/工藝工程師

          工作職責

          1、負責新型IGBT模塊產品設計開發與推進相關工作;

          2、負責系列化IGBT模塊結構建模、熱—機仿真研究與結構優化設計;

          3、 IGBT模塊產品封裝工藝、測試特性、可靠性等相關工作;

          4、 IGBT模塊、技術市場最新動態跟蹤與創新發展規劃、文檔編制與技術交流等。

          崗位要求

          1、機械電子工程專業;

          2、熟練掌握工程設計相關軟件,IGBT產品相關技術標準、規范和設計準則;

          3、有機械設計、機械電子學、理論力學、流體力學、熱工基礎等基礎知識背景以及CAD建模、有限元仿真等能力;

          4、可以熟練閱讀英文文獻以及英文交流,具備一定的寫作和對外交流能力;

          5、性格穩重、工作學習積極主動、能夠吃苦耐勞、自學能力強、團隊意識強。

          四、IGBT模塊設計/工藝工程師

          工作職責

          1、負責新型IGBT模塊產品設計開發與推進相關工作;

          2、負責功率半導體高溫封裝材料體系建立,包括新型高溫材料選型與特性試驗研究、針對高溫封裝的'模塊結構優化設計、高溫材料封裝工藝技術研究、材料供應開發等;

          3、 IGBT模塊產品封裝工藝技術研究、可靠性試驗研究等;

          4、 IGBT模塊、技術市場最新動態跟蹤與創新發展規劃、文檔編制與技術交流等。

          崗位要求

          1、材料工程(復合材料)專業;

          2、有復合材料力學、復合材料結構設計、復合材料加工工藝、高分子材料有機化學知識背景;

          3、可以熟練閱讀英文文獻以及英文交流,具備一定的寫作和對外交流能力;

          4、性格穩重、工作學習積極主動、能夠吃苦耐勞、自學能力強、團隊意識強。

        崗位職責模塊14

          1.負責公司人力資源的完善和修訂;

          2.制定并組織實施公司人才招聘計劃,拓展和豐富招聘,為公司的.發展提供強有力的人才保障;

          3.擬訂年度培訓計劃并推進實施、開發、整合并有效配置公司內外部的培訓資源;

          4.負責組織績效考核,協助完善符合業務發展的績效考評體系,并落地執行;

          5.負責勞動法律法規和政策、公司制度的宣傳和解釋;

          6.完成上級領導臨時交辦的其他工作任務。

        崗位職責模塊15

          1、參與制定公司人力資源規劃,為公司人力決策提供人資源建議和信息支持;

          2、管理和優化公司的員工關系管理體系;

          3、建立的招聘流程,并實施各類管理、研發等崗位的招聘工作;

          4、了解公司內部培訓學習需求,編制培訓學習規劃、建立 、完善培訓體系;開發培訓課件和材料,評估和反饋培訓學習后的.效果;

          5、借助有效的績效管理體系,對各部門的人員和工作流程進行分析,制定符合業務發展的績效考評體系,并落地執行。

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