媒體主管崗位職責(zé)集合15篇
在現(xiàn)在社會,需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多,崗位職責(zé)可以明確每個人工作職責(zé)是什么內(nèi)容,該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請教誰?以下是小編幫大家整理的媒體主管崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
媒體主管崗位職責(zé)1
職責(zé):
1、根據(jù)公司產(chǎn)品及業(yè)務(wù)需求,策劃和撰寫各種互動營銷方案(包括網(wǎng)絡(luò)活動、論壇營銷、新聞營銷、事件營銷等)以及網(wǎng)絡(luò)新聞稿件及文案;
2、負(fù)責(zé)公司官網(wǎng)、QQ(群)、微博、微信(群)等線上平臺的管理,提升公司品牌的影響力與關(guān)注度;
3、精通網(wǎng)站推廣流程,利用各種互聯(lián)網(wǎng)資源及網(wǎng)絡(luò)推廣方式提升網(wǎng)站流量、產(chǎn)品銷售活動的宣傳和產(chǎn)品知名度,并不斷開發(fā)整合更多更好的推廣資源,有效提升公司網(wǎng)絡(luò)推廣效果;
4、負(fù)責(zé)站外發(fā)帖推廣和其他相關(guān)推廣方式的設(shè)計與組織,對SEO、論壇、鏈接、軟文等網(wǎng)絡(luò)推廣方法和手段有深入了解,精通問答、信息群發(fā)、網(wǎng)站廣告合作、社區(qū)營銷等,熟悉掌握論壇、博客等推廣手段;
5、實(shí)時監(jiān)控網(wǎng)站關(guān)鍵字、流量,競價,并進(jìn)行數(shù)據(jù)分析且提出新的優(yōu)化、推廣方案;
6、負(fù)責(zé)學(xué)校新媒體運(yùn)營及社群營銷團(tuán)隊的搭建、組織、培訓(xùn)及執(zhí)行工作;并積極拓展基于移動互聯(lián)網(wǎng)的渠道拓展與合作;
7、利用各種網(wǎng)絡(luò)工具與渠道,實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)業(yè)績增量.
任職要求:
1、年齡25-35歲,大專及以上學(xué)歷,性別、專業(yè)不限;
2、有3年以上網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗(yàn),1年以上部門或團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn);
3、思維敏捷,嗅覺靈敏,積極主動,性格開朗、樂于溝通;
4、具備優(yōu)秀的'文案策劃及信息抓取能力;
5、熟悉新媒體運(yùn)營規(guī)則與打法(活動運(yùn)營、渠道運(yùn)營、內(nèi)容運(yùn)營、用戶運(yùn)營及社群運(yùn)營);
6、對SEM、SEO、信息流、第三方平臺等網(wǎng)絡(luò)推廣手段和渠道有清晰的認(rèn)知及熟練的實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
7、有教育培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
媒體主管崗位職責(zé)2
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)自媒體運(yùn)營平臺(包括但不限于微信公眾號、朋友圈等新媒體端)的內(nèi)容發(fā)布、維護(hù)、管理、粉絲互動、數(shù)據(jù)分析,以提高影響力和粉絲增長量;
2、負(fù)責(zé)媒體平臺文案的撰寫,對新媒體方面創(chuàng)新事物有獨(dú)到的見解和敏感度;
3、負(fù)責(zé)挖掘相關(guān)熱點(diǎn)及新媒體合作途徑,保證項(xiàng)目一定曝光量及熱度。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,新聞學(xué)、廣告學(xué)專業(yè)優(yōu)先;
2、有一定的新媒體運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn),大型地產(chǎn)公司策劃經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力,執(zhí)行推動自媒體內(nèi)容的.生產(chǎn)、上線的能力;
4、具有較強(qiáng)的抗壓能力,有一定的文字功底。
媒體主管崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)出境微博、微信等平臺的.日常內(nèi)容的運(yùn)營,可獨(dú)立撰寫各類網(wǎng)絡(luò)推廣稿件;
2、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題,結(jié)合新媒體特性和表現(xiàn)定期總結(jié)、調(diào)整、制定更合適的信息發(fā)布、互動策略;
3、社交媒體活動策劃、執(zhí)行(配合產(chǎn)品推廣、媒體合作);
4、新媒體領(lǐng)域的開發(fā)與研究。
任職要求:
1、熟悉網(wǎng)站運(yùn)營數(shù)據(jù)指標(biāo)意義,對運(yùn)營活動策劃,新媒體文案撰寫以及營銷優(yōu)化管理有深刻理解和見解
2、有強(qiáng)烈的責(zé)任心、抗壓能力和學(xué)習(xí)能力,工作細(xì)致認(rèn)真;
3、熟悉并熱愛旅游行業(yè),有境外旅游網(wǎng)站運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)或熟悉境外旅游產(chǎn)品特性者優(yōu)先。
媒體主管崗位職責(zé)4
職責(zé):
1、協(xié)助制定相關(guān)的自媒體運(yùn)營策略;
2、自媒體傳播內(nèi)容的策劃、創(chuàng)意、撰寫;
3、線上和線下互動活動策劃、執(zhí)行、評估;
4、自媒體日常運(yùn)營維護(hù)、效果追蹤、大數(shù)據(jù)分析應(yīng)用;
5、協(xié)助新品上市數(shù)字營銷傳播推廣執(zhí)行。
任職資格:
1、有較強(qiáng)的策劃和文案功底,熱愛文字、圖像表達(dá)或短視頻拍攝,擅長各種風(fēng)格的文案撰寫;有大膽的想象力,點(diǎn)子多,思維活躍,有豐富的.線上線下互動推廣經(jīng)驗(yàn);
2、熱愛新媒體行業(yè)和運(yùn)營,對微信、微博、小紅書、抖音等互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品有濃厚的興趣及深刻的認(rèn)識,對網(wǎng)絡(luò)和社會熱點(diǎn)有敏銳的嗅覺;
3、從事過社會化媒體、品牌互聯(lián)網(wǎng)傳播或類似工作經(jīng)驗(yàn);
4、善于大數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,洞察用戶需求,持續(xù)優(yōu)化自媒體運(yùn)營方案并提升運(yùn)營效率;
5、數(shù)字媒體領(lǐng)域3年及以上工作資歷;
6、具備良好的設(shè)計能力者優(yōu)先。
媒體主管崗位職責(zé)5
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)搭建管理整個視頻制作運(yùn)營團(tuán)隊;
2、負(fù)責(zé)搭建運(yùn)營公眾號、B站、抖音等平臺賬號;
3、負(fù)責(zé)視頻團(tuán)隊規(guī)劃、建設(shè)及管理;
4、負(fù)責(zé)視頻的`創(chuàng)意構(gòu)思、腳本優(yōu)化、視頻包裝、后期剪輯制作等工作;
5、負(fù)責(zé)視頻及平臺賬號的推廣,優(yōu)化運(yùn)營策略;
技能:
1、熟悉了解視頻行業(yè)動態(tài)和發(fā)展趨勢,具備敏銳的市場洞察力,有視頻自媒體、公眾號等運(yùn)營成功案例者優(yōu)先;
2、有公眾號運(yùn)營/平臺賬號經(jīng)驗(yàn)。
3、對視頻內(nèi)容運(yùn)營感興趣,有相關(guān)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)。
4、有過團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
5、結(jié)果導(dǎo)向,能快速學(xué)習(xí)和融入新環(huán)境,自驅(qū)力強(qiáng),勇于探索。
媒體主管崗位職責(zé)6
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)各類自媒體平臺規(guī)劃和搭建;
2、負(fù)責(zé)自媒體平臺(微信、抖音、今日頭條等)的運(yùn)營及推廣方案制定并執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)緊跟新媒體渠道發(fā)展趨勢,廣泛關(guān)注標(biāo)桿性渠道,積極探索新的自媒體運(yùn)營模式;
4、負(fù)責(zé)配合策劃并執(zhí)行自媒體渠道營銷線日;顒蛹案櫨S護(hù),根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)行有效推廣;
5、負(fù)責(zé)增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度和粉絲的活躍度,并及時與粉絲互動;
6、負(fù)責(zé)挖掘和分析自媒體推廣方式,并事實(shí)改進(jìn)推廣;
7、負(fù)責(zé)了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求,根據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)反饋,制定、改進(jìn)推廣計劃。
任職資格
1、具有3年以上自媒體獨(dú)立運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn),并成功的相關(guān)案例,大專及以上學(xué)歷,新聞學(xué)、廣告學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、熟知并能熟練運(yùn)用各種自媒體推廣方法;
3、具有較豐富的自媒體資源;
4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能及時根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)的.發(fā)展變化進(jìn)行新模式的探索;
5、具有敏銳的市場洞察能力和創(chuàng)新能力;
6、具有較強(qiáng)的抗壓能力,能適應(yīng)創(chuàng)業(yè)工作環(huán)境。自媒體運(yùn)營主管
媒體主管崗位職責(zé)7
職責(zé):
1、基于品牌及產(chǎn)品傳播,結(jié)合各新媒體平臺特性及運(yùn)行規(guī)則,能規(guī)劃品牌的新媒體營銷矩陣;
2、根據(jù)各平臺特性,規(guī)劃平臺運(yùn)營計劃并落實(shí)執(zhí)行;
3、通過持續(xù)的內(nèi)容輸出、用戶運(yùn)營等,提升自媒體賬戶影響力,促進(jìn)產(chǎn)品銷售轉(zhuǎn)化;
4、在新品預(yù)熱及上市熱銷階段,通過調(diào)動不同自媒體陣地資源,傳播產(chǎn)品口碑,打造爆款;
5、管理自媒體小組的分工安排,并持續(xù)提升團(tuán)隊效能。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,至少3年及以上自媒體營銷工作經(jīng)歷;
2、熟悉雙微、抖音、小紅書、B站等新媒體營銷平臺,了解平臺運(yùn)行規(guī)則;
3、擅長不同風(fēng)格的`長文案、段子等創(chuàng)作,優(yōu)秀的網(wǎng)感;
4、善于借助不同工具,完成/指導(dǎo)完成微信文章編排、簡單圖片處理、簡單的H5等傳播素材等。
媒體主管崗位職責(zé)8
職位描述:
1、自媒體的日常維護(hù)及管理,如:官方網(wǎng)站、官方微信、官方微博等的運(yùn)營策略的制定、執(zhí)行及日常更新維護(hù)工作,包括h5頁面制作,活動策劃等;
2、提高粉絲活躍度,與微信、微博的粉絲做好互動,對微信、微博粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為進(jìn)行分析與總結(jié);
3、挖掘和分析用戶使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受,即時掌握新聞熱點(diǎn),能夠完成自媒體活動策劃;
4、研究微博、微信、app等新興社會化網(wǎng)絡(luò)營銷應(yīng)用平臺及手段,負(fù)責(zé)社會化營銷案的執(zhí)行及控制;
5、了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行以及競爭對手的信息動態(tài),分析其優(yōu)勢與劣勢,深入競爭對手的網(wǎng)絡(luò)平臺,擴(kuò)大自身影響力。
6、利用專業(yè)運(yùn)營數(shù)據(jù)分析工具分析用戶社會化媒體運(yùn)營指標(biāo),提高運(yùn)營效率與效果。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)新媒體、社群產(chǎn)品運(yùn)營策略的.制定,管理和執(zhí)行,并對執(zhí)行過程進(jìn)行監(jiān)督、控制和協(xié)調(diào);
2、完成公司的運(yùn)營指標(biāo),對運(yùn)營效果負(fù)責(zé)。
3、用戶運(yùn)營:負(fù)責(zé)用戶運(yùn)營策略制定,通過不同的運(yùn)營方式實(shí)現(xiàn)用戶的拉新,留存和活躍,提升平臺用戶規(guī)模和活躍度。
4、內(nèi)容運(yùn)營:負(fù)責(zé)新媒體平臺的內(nèi)容運(yùn)營,捕捉互聯(lián)網(wǎng)與大健康行業(yè)相關(guān)熱點(diǎn)制定對應(yīng)運(yùn)營規(guī)劃,提升平臺內(nèi)容的品質(zhì)。
5、渠道合作:負(fù)責(zé)各渠道客戶的開發(fā)和維護(hù),提升產(chǎn)品品牌及各項(xiàng)數(shù)據(jù)指標(biāo)
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷
2、有獨(dú)立策劃運(yùn)營項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn),熟悉互聯(lián)網(wǎng)+大健康類社群運(yùn)營者優(yōu)先。
3、具有較強(qiáng)的項(xiàng)目統(tǒng)籌能力、團(tuán)隊管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力。
4、具有很強(qiáng)的執(zhí)行力,創(chuàng)新意識以及結(jié)果導(dǎo)向
媒體主管崗位職責(zé)9
職責(zé):
1、有微信、小紅書、微博、快手、抖音等社交平臺大號運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);
2、能通過多渠道提高品牌的曝光度、增加品牌粉絲數(shù)量,提高品牌的關(guān)注度和粉絲的.活躍度,增強(qiáng)用戶黏性;
3、具有口碑營銷、活動營銷、病毒式與營銷等營銷性手段;
4、具有良好的策略思考能力,并能獨(dú)立撰寫新媒體營銷方案;
5、根據(jù)用戶需求和市場變化,定期針對推廣效果進(jìn)行跟蹤,統(tǒng)計、分析、評估并不斷做出優(yōu)化方案。
6、具備團(tuán)隊協(xié)作,管理團(tuán)隊能力;
任職要求:
1、高中及以上學(xué)歷,有淘寶運(yùn)營、直播管理、抖音小紅書等新媒體運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、有創(chuàng)意、思路開闊,有散發(fā)性思維,能從企業(yè)所處行業(yè)、產(chǎn)業(yè)角度進(jìn)行話題策劃,同時能從消費(fèi)者角度進(jìn)行軟文話題策劃;
3、邏輯思維清晰,做事有條理,責(zé)任心強(qiáng),注重團(tuán)隊合作,有較強(qiáng)的抗壓能力,可獨(dú)立完成各項(xiàng)線上線下宣傳事宜;
4、具體3年及以上新媒體從業(yè)經(jīng)驗(yàn),2年以上新媒體團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn)。
媒體主管崗位職責(zé)10
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)品牌微信公眾號的撰寫、運(yùn)營和維護(hù),制定運(yùn)營目標(biāo)和策略,策劃及執(zhí)行相關(guān)主題活動,并提交數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析與改善方案;
2、負(fù)責(zé)其他新媒體渠道(品牌微信朋友圈/微博/小紅書/抖音等)等新媒體營銷線上活動,實(shí)施并評估效果;運(yùn)營推廣;
3、在媒體上渠道上與用戶進(jìn)行溝通交流,及時了解用戶需求并積極響應(yīng),建立品牌與用戶間的良好關(guān)系;
4、協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)分配的其他任務(wù)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,中文系、廣告學(xué)、新聞傳播或市場營銷等專業(yè)畢業(yè);
2、有2年以上新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),網(wǎng)感好、時尚度佳,有時尚服飾行業(yè)相關(guān)背景優(yōu)先考慮;
3、熱愛新媒體行業(yè),具有良好的文字撰寫功底,掌握圖片及簡單視頻處理能力,善于捕捉市場熱點(diǎn)事件與話題,能獨(dú)立完成專題活動;
4、對微信公眾號、小程序后臺操作熟悉,熟練掌握雙微一抖等的'增粉量、互動、點(diǎn)贊等平臺數(shù)據(jù)運(yùn)營;
5、具有較強(qiáng)的策劃能力、執(zhí)行能力、組織能力與團(tuán)隊協(xié)作能力。
媒體主管崗位職責(zé)11
1、負(fù)責(zé)制定公司購物中心項(xiàng)目年度媒體傳播計劃并落實(shí)執(zhí)行,提升公司項(xiàng)目形象及品牌認(rèn)知度;
2、拓展和維護(hù)公司媒體資源關(guān)系網(wǎng)絡(luò),與相關(guān)方向媒體保持良好關(guān)系與積極互動;
3、媒體渠道以及內(nèi)容的策劃與管理,組織傳播內(nèi)容,監(jiān)控、評估媒體宣傳效果;
4、參與微博、微信等新媒體營銷,進(jìn)行微信會員公眾賬號的管理。
媒體主管崗位職責(zé)12
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司微博賬號、微信公眾號內(nèi)容的.編輯和撰寫;
2、公司社會化營銷,新媒體平臺微博、微信的運(yùn)營推廣,包括線上推廣、社群運(yùn)營等,跟蹤推廣效果,整理分析數(shù)據(jù)并反饋;
3、及時掌握教育行業(yè)資訊和新聞熱點(diǎn),不斷研究運(yùn)營手段與推廣模式;
4、參與公司整體品牌、產(chǎn)品的營銷策劃與市場推廣
5、配合部門其他同事,完成領(lǐng)導(dǎo)分配的工作任務(wù)。
任職要求:
1、傳媒、新聞學(xué)、中文、廣告等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷、研究生優(yōu)先
2、兩年以上互聯(lián)網(wǎng)編輯經(jīng)驗(yàn),撰寫過教育、培訓(xùn)、咨詢等領(lǐng)域文章者優(yōu)先考慮;
3、熟悉公眾號和線上社區(qū)運(yùn)營,善于使用社交互聯(lián)網(wǎng)語言,思維活躍,對時事敏感,善于發(fā)現(xiàn)和利用熱點(diǎn);
4、有媒體資源者優(yōu)先考慮;
5、邏輯能力強(qiáng),文字功底深厚,能夠積極接受新事物。
媒體主管崗位職責(zé)13
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)官方微博、微信等平臺的日常內(nèi)容的撰寫和運(yùn)營;
2、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題,結(jié)合新媒體特性,對微博、微信內(nèi)容的實(shí)時調(diào)整和更新;
3、負(fù)責(zé)微博、微信大型活動方案的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運(yùn)營以及匯報和總結(jié);
4、策劃組織線上大型合作活動以及定向?qū)n}活動的組織策劃執(zhí)行推廣,并做相應(yīng)的活動評估報告和總結(jié)報告,同時負(fù)責(zé)微博微信媒體資源拓展,渠道運(yùn)營及管理;
5、分析同行業(yè)微博,微信內(nèi)容結(jié)構(gòu)及話題熱點(diǎn),調(diào)研目標(biāo)用戶群體喜好,在此基礎(chǔ)上定位客戶需求及喜好,增長粉絲量;
6、完成上級指定的其他工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有較強(qiáng)的新聞、熱點(diǎn)敏敢性,有較強(qiáng)的文案功底;
3、有豐富的`線上線下活動推廣實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),了解知識性媒體特點(diǎn),熟悉口碑營銷的執(zhí)行操作流程;
4、網(wǎng)感好,創(chuàng)意優(yōu),執(zhí)行力強(qiáng),有良好的策略思考能力并能獨(dú)立撰寫方案,一定程度掌握圖片處理軟件;
5、知識面廣,思維活躍,工作主動,有責(zé)任感,能承受較大的工作壓力;
6、對微博和微信運(yùn)營成功案例者優(yōu)先;
7、良好團(tuán)隊合作精神;較強(qiáng)的執(zhí)行力,獨(dú)立思考能力,觀察力和應(yīng)變能力;
8、有創(chuàng)業(yè)、旅游行業(yè)背景、對行業(yè)有一定見解者優(yōu)先。
媒體主管崗位職責(zé)14
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)微信內(nèi)容發(fā)布、維護(hù)、管理、粉絲互動、話題制造,提高影響力和關(guān)注度;
2、發(fā)布公司新動態(tài)信息,定期與粉絲互動,策劃并執(zhí)行相關(guān)線上和線下的微信推廣活動,通過有效運(yùn)營手段提升粉絲活躍度;
3、策劃撰寫原創(chuàng)話題,增加粉絲互動機(jī)會,提高微信知名度和美譽(yù)度;
4、跟蹤微信推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。
5、針對公司的推廣方案,結(jié)合微信特點(diǎn),制定微信的推廣策劃,并實(shí)施,有效運(yùn)用公司內(nèi)外部相關(guān)資源,與各部門及團(tuán)隊融洽合作,順利推進(jìn)相關(guān)項(xiàng)目執(zhí)行;
6、了解社交媒體最新趨勢,定期總結(jié)分析行業(yè)中各類賬號運(yùn)營情況,挖掘和分析粉絲的.上網(wǎng)行為、使用習(xí)慣,并及時提出官微運(yùn)營有針對性的措施方案;
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,有微信、公眾號運(yùn)營管理及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、思路開闊,有創(chuàng)意,能從企業(yè)所處行業(yè)、產(chǎn)業(yè)角度進(jìn)行話題策劃,同時也能從消費(fèi)者角度進(jìn)行軟文話題策劃;
3、對互聯(lián)網(wǎng)及社會熱點(diǎn)事件敏感,有自己的思考,客觀公正,樂于分享;
4、邏輯思維清晰,做事有條理,責(zé)任心強(qiáng),注重團(tuán)隊合作,較強(qiáng)的抗壓能力;
媒體主管崗位職責(zé)15
職責(zé):
1、深度了解百家號、企鵝號、頭條號等自媒體玩法及特點(diǎn);
2、時時跟蹤員工的賬號運(yùn)營狀況;
2、及時跟進(jìn)運(yùn)營賬號的數(shù)據(jù)的掌控,從閱讀量、轉(zhuǎn)發(fā)量等內(nèi)容數(shù)據(jù),進(jìn)行綜合數(shù)據(jù)分析評估總結(jié),及時調(diào)整賬號運(yùn)營方向;
3、擁有較強(qiáng)的把握自媒體的'傳播方式和創(chuàng)意、專題策劃、信息采編整合的能力及運(yùn)營管理能力,制定自媒體部門整體運(yùn)營計劃和自媒體平臺的內(nèi)容建設(shè)方案,明晰定位、目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略;
4、良好的文案、內(nèi)容編輯、圖文制作和視頻制作等能力;
5、負(fù)責(zé)對運(yùn)營賬號的選題、出稿、相關(guān)內(nèi)容的審核和落實(shí)執(zhí)行,把控整體的風(fēng)格及發(fā)展方向。
6、構(gòu)架部門、組建團(tuán)隊、建立團(tuán)隊相應(yīng)職責(zé)體系以及協(xié)調(diào)帶領(lǐng)和提升團(tuán)隊?wèi)?zhàn)斗力,并帶領(lǐng)團(tuán)隊完成自媒體平臺的建設(shè)與運(yùn)營。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、2年以上自媒體從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3、具有扎實(shí)的文案功底和突出的話題策劃能力;
5、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)整理分析能力,能夠及時總結(jié)自媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)并適時調(diào)整。較強(qiáng)安全意識和危機(jī)公關(guān)處理能力,能及時處理媒體危機(jī)事件;
6、具有團(tuán)隊精神,善于溝通,并具備培訓(xùn)和帶領(lǐng)團(tuán)隊的的能力;具備分享、互動和反饋精神;具有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識、探索欲望和執(zhí)行能力,能承受壓力和接受挑戰(zhàn);
【媒體主管崗位職責(zé)】相關(guān)文章:
媒體主管崗位職責(zé)08-17
媒體主管崗位職責(zé)10-25
多媒體主管崗位職責(zé)12-16
新媒體主管崗位職責(zé)06-26
自媒體運(yùn)營主管崗位職責(zé)03-29
【熱門】新媒體主管崗位職責(zé)05-06
新媒體主管崗位職責(zé)【熱】05-06
【薦】新媒體主管崗位職責(zé)05-06
媒體主管崗位職責(zé)15篇08-17