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erp系統(tǒng)工程師崗位職責(zé)
隨著社會不斷地進(jìn)步，人們運用到崗位職責(zé)的場合不斷增多，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢？下面是小編整理的erp系統(tǒng)工程師崗位職責(zé)，歡迎大家分享。
erp系統(tǒng)工程師崗位職責(zé)1
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司的erp系統(tǒng)的日常運維;
2、協(xié)調(diào)公司內(nèi)各部門用戶與軟件實施;
3、定期對erp系統(tǒng)業(yè)務(wù)應(yīng)用中的性能和缺陷進(jìn)行分析報送;
4、對系統(tǒng)內(nèi)單一業(yè)務(wù)流程及集成業(yè)務(wù)流程進(jìn)行梳理,并提出優(yōu)化建議;
5、解答用戶基本系統(tǒng)操作的'業(yè)務(wù)、技術(shù)和權(quán)限問題;
6、定期開展erp應(yīng)用巡檢,保障業(yè)務(wù)正常穩(wěn)定進(jìn)行;
崗位要求:
1、有3年以上erp系統(tǒng)的開發(fā)、實施、運維經(jīng)驗;
2、具有較強的口頭表達(dá)能力、文字表達(dá)能力和理解能力;
3、具有良好的團隊合作精神,責(zé)任心強,工作積極主動;
4、了解oracel、mysql等數(shù)據(jù)庫,能夠編寫sql語句優(yōu)先;
5、有鞋服行業(yè)軟件實施或者運維經(jīng)驗優(yōu)先;
erp系統(tǒng)工程師崗位職責(zé)2
工作職責(zé)
1、統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷，6-8年以上系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗，其中含4年以上系統(tǒng)開發(fā)技術(shù)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗;
2、熟練掌握java或oracleebs 開發(fā)語言;
3、熟練掌握oracleebs或mysql等主流數(shù)據(jù)腳本語言;
4、熟練掌握soap、json等webservice開發(fā);
5、有大型生產(chǎn)制造企業(yè)多系統(tǒng)集成開發(fā)經(jīng)驗;
6、有系統(tǒng)開發(fā)項目管理經(jīng)驗。
7、有對新增開發(fā)需求功能文檔及開發(fā)邏輯可行性的判斷能力;'
任職資格
1.制定并推進(jìn)各業(yè)務(wù)系統(tǒng)開發(fā)流程和規(guī)范的宣貫及落地;
2.負(fù)責(zé)總線等基礎(chǔ)平臺信息化項目的系統(tǒng)實現(xiàn)、上線部署及后期應(yīng)用推廣;
3.負(fù)責(zé)擬定系統(tǒng)開發(fā)、運維規(guī)范規(guī)范，建立和優(yōu)化開發(fā)管理流程，提高開發(fā)效率降低運維成本;
4.參與oracleebs與tms/srm/lims/費控等各業(yè)務(wù)系統(tǒng)建設(shè)及推廣項目;負(fù)責(zé)各平臺開發(fā)技術(shù)的學(xué)習(xí)、系統(tǒng)開發(fā)工作;
5.負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)或優(yōu)化需求，評估并完成各應(yīng)用系統(tǒng)(erp/crm/srm/tms/lims等)功能性需求、報表及接口開發(fā)，定期對運行狀況進(jìn)行總結(jié)及分析，提升用戶滿意度;
6負(fù)責(zé)全集團信息化系統(tǒng)程序發(fā)布的安全規(guī)范的監(jiān)督及執(zhí)行;
關(guān)鍵績效指標(biāo)
1、代碼完成質(zhì)量及開發(fā)進(jìn)度;
2、代碼規(guī)范、代碼可讀性及代碼維護(hù)成本;
3、問題處理相應(yīng)速度;
4、系統(tǒng)運行效率。
erp系統(tǒng)開發(fā)主任工程師(集團總部)
工作職責(zé)
1、統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷，6-8年以上系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗，其中含4年以上系統(tǒng)開發(fā)技術(shù)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗;
2、熟練掌握java或oracleebs 開發(fā)語言;
3、熟練掌握oracleebs或mysql等主流數(shù)據(jù)腳本語言;
4、熟練掌握soap、json等webservice開發(fā);
5、有大型生產(chǎn)制造企業(yè)多系統(tǒng)集成開發(fā)經(jīng)驗;
6、有系統(tǒng)開發(fā)項目管理經(jīng)驗。
7、有對新增開發(fā)需求功能文檔及開發(fā)邏輯可行性的判斷能力;'
任職資格
1.制定并推進(jìn)各業(yè)務(wù)系統(tǒng)開發(fā)流程和規(guī)范的'宣貫及落地;
2.負(fù)責(zé)總線等基礎(chǔ)平臺信息化項目的系統(tǒng)實現(xiàn)、上線部署及后期應(yīng)用推廣;
3.負(fù)責(zé)擬定系統(tǒng)開發(fā)、運維規(guī)范規(guī)范，建立和優(yōu)化開發(fā)管理流程，提高開發(fā)效率降低運維成本;
4.參與oracleebs與tms/srm/lims/費控等各業(yè)務(wù)系統(tǒng)建設(shè)及推廣項目;負(fù)責(zé)各平臺開發(fā)技術(shù)的學(xué)習(xí)、系統(tǒng)開發(fā)工作;
5.負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)或優(yōu)化需求，評估并完成各應(yīng)用系統(tǒng)(erp/crm/srm/tms/lims等)功能性需求、報表及接口開發(fā)，定期對運行狀況進(jìn)行總結(jié)及分析，提升用戶滿意度;
6負(fù)責(zé)全集團信息化系統(tǒng)程序發(fā)布的安全規(guī)范的監(jiān)督及執(zhí)行;
關(guān)鍵績效指標(biāo)
1、代碼完成質(zhì)量及開發(fā)進(jìn)度;
2、代碼規(guī)范、代碼可讀性及代碼維護(hù)成本;
3、問題處理相應(yīng)速度;
4、系統(tǒng)運行效率。
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