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      1. 內(nèi)勤的崗位職責(zé)

        時(shí)間:2023-04-26 17:21:37 崗位職責(zé) 我要投稿

        內(nèi)勤的崗位職責(zé)合集15篇

          在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系,崗位職責(zé)可以明確每個(gè)人工作職責(zé)是什么內(nèi)容,該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。擬起崗位職責(zé)來(lái)就毫無(wú)頭緒?以下是小編精心整理的內(nèi)勤的崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        內(nèi)勤的崗位職責(zé)合集15篇

        內(nèi)勤的崗位職責(zé)1

          崗位職責(zé)1:銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)

          一、與市場(chǎng)銷售人員的聯(lián)系

          1、每周工作小結(jié)及市場(chǎng)銷售數(shù)據(jù)報(bào)表的收集、整理,及時(shí)上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)。

          2、市場(chǎng)促銷售活動(dòng)費(fèi)用的申請(qǐng)、核銷事宜,并及時(shí)備案存檔。

          3、銷售人員與公司的信息交流,隨時(shí)保持與市場(chǎng)銷售人員的電話溝通,銷售政策及公司文件的及時(shí)傳達(dá)。

          (1)按要求進(jìn)行市場(chǎng)信息收集并提供信息報(bào)表,以書面形式報(bào)公司銷售經(jīng)理。

          (2)銷售人員所需資料的整理;

          (3)日常材料(包括辦公用品、名片、彩頁(yè)等銷售物料的準(zhǔn)備);

          (4)定期電話拜訪客戶,及時(shí)了解客戶的經(jīng)營(yíng)狀況、庫(kù)存狀況及市場(chǎng)需求,并作好記錄。

          二、對(duì)寄件、發(fā)貨、開(kāi)票、商業(yè)伙伴等的管理

          1、銷售物料的管理

          (1)文件、材料、樣品、彩頁(yè)…等(雙人或多人復(fù)核);

          (2)寄出材料的登記、查收、核實(shí);樣品領(lǐng)用、發(fā)放的登記;

          (3)物品、資料信息的寄出方式的選擇;

          (4)商業(yè)客戶的材料的核實(shí)登記、歸檔(證照、證書、開(kāi)票信息);

          (5)接、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來(lái)電來(lái)函及文件;

          (6)對(duì)客戶反饋的意見(jiàn)進(jìn)行及時(shí)傳遞、處理;

          (7)建立客戶檔案,并定期進(jìn)行回訪。

          2、購(gòu)銷合同的存檔、登記

          對(duì)合同執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、督促,建立每個(gè)合同的《合同履行一覽表》,編制每個(gè)月、季、年度合同履行情況的統(tǒng)計(jì)表。將結(jié)果報(bào)銷售部經(jīng)理、總經(jīng)理。根據(jù)需要,合同執(zhí)行情況可反饋給客戶。

          3、發(fā)貨(雙人或多人復(fù)核)

          發(fā)貨前需確認(rèn)客戶訂貨訂單及銷售清單,記錄發(fā)貨金額;發(fā)貨時(shí)確認(rèn)隨貨附樣品、贈(zèng)品及政策支持物料的清單;確認(rèn)發(fā)貨方式的選擇,發(fā)貨時(shí)限的選擇,以及貨物的跟蹤;根據(jù)公司的營(yíng)銷政策建立核算總帳及明細(xì)帳目,按時(shí)登記明細(xì)帳目。

          4、開(kāi)票(雙人或多人復(fù)核)

          開(kāi)票前需確認(rèn)開(kāi)票品種、單價(jià)及數(shù)量是否與訂單內(nèi)容相符。

          5、對(duì)所發(fā)貨物、樣品、資料等注意定時(shí)查件

          三、銷售部?jī)?nèi)部管理

          1、對(duì)日常材料的復(fù)印、蓋章等的工作

          掌握和使用印章并審核,記錄和傳達(dá)重要電話內(nèi)容,負(fù)責(zé)收發(fā)各類電報(bào)、信函,以及書面或電話形式通知的行政會(huì)議。

          2、彩頁(yè)、名片印制,快遞費(fèi)用結(jié)算等的工作(包括向公司財(cái)務(wù)借備用金,月底結(jié)算)

          3、公司對(duì)外業(yè)務(wù)的交流(包括選擇公司業(yè)務(wù)合作伙伴)

          負(fù)責(zé)編制銷售計(jì)劃以及銷售計(jì)劃的.督促、落實(shí);負(fù)責(zé)商業(yè)客戶業(yè)務(wù)往來(lái)和登記管理,負(fù)責(zé)商業(yè)客戶檔案的分類建立和保管,負(fù)責(zé)各類政策文件、銷售合同、數(shù)據(jù)資料的保管;以及一些物流公司的篩選。

          4、每日公司郵箱、公司QQ、行業(yè)網(wǎng)站的查看,網(wǎng)絡(luò)信息的管理和維護(hù)

          四、對(duì)外招商

          1、依托互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)對(duì)外公司招商信息的整理和發(fā)布;

          2、負(fù)責(zé)招商信息的處理、回饋、聯(lián)系;

          3、負(fù)責(zé)潛在客戶及意向客戶的電話拜訪、服務(wù)工作,通過(guò)電話拜訪、隨訪及時(shí)了解政策法規(guī)和市場(chǎng)動(dòng)態(tài),及時(shí)反饋,為公司制訂銷售策略提供信息。

          銷售人員薪酬考核管理及辦法

          為規(guī)范銷售人員工資的薪酬支出,本著公平、激勵(lì)、競(jìng)爭(zhēng)性與經(jīng)濟(jì)性、穩(wěn)定及控制性的原則,薪酬制度必須能給銷售人員足夠的激勵(lì),能調(diào)動(dòng)銷售部所有員工的積極性,為實(shí)現(xiàn)公司的銷售目標(biāo)積極地、不懈努力工作,取得最佳銷售業(yè)績(jī),也為自己贏得豐厚的薪酬。特制定本辦法。

          崗位職責(zé)2:銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)

          1、對(duì)合同執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、督促,建立每個(gè)合同的《合同履行一覽表》,編制每個(gè)月、季、年度合同履行情況的統(tǒng)計(jì)表。將結(jié)果報(bào)銷售公司經(jīng)理、銷售經(jīng)理,及通報(bào)給銷售工程師。根據(jù)需要,合同執(zhí)行情況可反饋給顧客。

          2、編制年度及月度工作計(jì)劃及資金回籠使用計(jì)劃;匯總及總結(jié)各片區(qū)的年、月資金回籠及資金使用情況;督促業(yè)務(wù)員的資金回籠。監(jiān)督其業(yè)務(wù)費(fèi)用按規(guī)定使用

          3、根據(jù)公司的營(yíng)銷政策建立核算總帳及明細(xì)帳目,按時(shí)登記明細(xì)帳目;

          4、接、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來(lái)電來(lái)函及文件。對(duì)客戶反饋的意見(jiàn)進(jìn)行及時(shí)傳遞、處理。建立用戶檔案。

          5、依據(jù)公司營(yíng)銷管理制度準(zhǔn)確有效開(kāi)展業(yè)務(wù)人員銷售費(fèi)用的會(huì)計(jì)核算、管理、服務(wù),如出差費(fèi)用的結(jié)算、報(bào)銷、工資獎(jiǎng)金的核算等工作。

          6、每個(gè)月度對(duì)合同履行,資金回籠,業(yè)務(wù)費(fèi)支出情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和上報(bào);

          7、按合同要求給制造商做好銜接工作;

          8、根據(jù)合同編制應(yīng)收帳款明細(xì),并對(duì)應(yīng)收帳款實(shí)施管理;

          9、協(xié)助業(yè)務(wù)人員回款;提供應(yīng)收帳款及其相關(guān)信息;

          10、協(xié)助銷售人員編寫商務(wù)文檔,編制投標(biāo)文件。

          11、按要求進(jìn)行市場(chǎng)信息收集并每天提供信息簡(jiǎn)報(bào),以郵件方式報(bào)銷售公司經(jīng)理

          12、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

          崗位職責(zé)3:銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)

          一、日常業(yè)務(wù)洽談,客戶服務(wù),處理客戶抱怨,客飯安排,客戶咨詢電話的接聽(tīng)及電話記錄。

          二、對(duì)客戶進(jìn)行銷售政策的傳達(dá)及業(yè)務(wù)信函的發(fā)送。

          三、銷售會(huì)議的安排、記錄及跟蹤結(jié)果。

          四、做好本部門的檔案管理工作,建立客戶信息檔案(涉及用戶基本情況,使用品種、數(shù)量、價(jià)位、結(jié)算方式)

          五、各種促銷活動(dòng)中的退傭、折讓計(jì)算的協(xié)助辦理。

          六、建立銷售分類臺(tái)帳(反映出銷售收入價(jià)格、運(yùn)雜費(fèi)、貨款回收額度、應(yīng)收貨款額度)

          七、建立銷售費(fèi)用臺(tái)帳(反映出部門內(nèi)部費(fèi)用及每個(gè)業(yè)務(wù)人員的費(fèi)用、差旅費(fèi)、運(yùn)雜費(fèi)、包干或定額包干費(fèi)用的提取數(shù)額)

          八、各種報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、匯總、報(bào)告的打印轉(zhuǎn)發(fā)。

          九、銷售經(jīng)理差旅費(fèi)的初審與上報(bào)簽批。

          十、對(duì)所經(jīng)手的各類涉及我廠商業(yè)秘密的銷售資料、數(shù)據(jù)應(yīng)妥善保管,不得丟失或向外泄密。

          十一、同類產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)品牌資料的分析與建檔,銷售相關(guān)宣傳資料的領(lǐng)用、登記、分發(fā)

          十二、辦公室衛(wèi)生

          崗位職責(zé)4:銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)

          1協(xié)助銷售經(jīng)理(番禺銷售經(jīng)理)完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計(jì)(番禺統(tǒng)計(jì))、分析工作。

          2負(fù)責(zé)對(duì)銷售訂單的審核工作,同時(shí)開(kāi)據(jù)出庫(kù)單。

          3負(fù)責(zé)銷售統(tǒng)計(jì)及分析工作,按進(jìn)做好日?qǐng)?bào)、月報(bào)、年報(bào),報(bào)銷售經(jīng)理。

          4負(fù)責(zé)本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作。

          5負(fù)責(zé)本部人員的評(píng)估匯總工作。

          6完成本部門的行政事務(wù)性工作,為本部人員提供后勤服務(wù)。

        內(nèi)勤的崗位職責(zé)2

          1、負(fù)責(zé)行政部日常工作,含來(lái)訪接待等工作。

          2、負(fù)責(zé)辦理各類文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作。

          3、負(fù)責(zé)會(huì)議的籌備、會(huì)議通知的擬寫、下發(fā)工作,負(fù)責(zé)會(huì)議記錄和文字材料的整理。

          4、負(fù)責(zé)收集和撰寫有關(guān)信息,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提供信息參考和建設(shè)意見(jiàn)。

          5、做好各項(xiàng)檔案材料管理工作,嚴(yán)格按照公司制度借閱。

          6、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)組織、落實(shí)有關(guān)活動(dòng)。

          7、負(fù)責(zé)公司信息審核、更新、發(fā)布(如:通訊錄、網(wǎng)頁(yè)等)。

          8、公司辦公用品保管,發(fā)放。

          9、公司固定資產(chǎn)管理,使用登記。

          10、起草各類辦公文書及宣傳稿件的撰寫與核稿工作,及時(shí)做好上級(jí)文件的簽收、傳遞、催辦工作,做好文件的`回收、清退、銷毀工作,做好文秘檔案收集管理及保密工作。

        內(nèi)勤的崗位職責(zé)3

          工作職責(zé):

          1.個(gè)險(xiǎn)保單的初審、受理,以及單證的發(fā)售與登記管理;

          2.日常銷售數(shù)據(jù)及人員、業(yè)績(jī)管理報(bào)表的整理分析;

          3.代理人資格證書考試資料收集、新人送考以及其他考務(wù)相關(guān)工作;

          4.機(jī)構(gòu)費(fèi)用預(yù)算的`編制及報(bào)銷管理;

          5.行銷輔助品的征訂及出入庫(kù)登記管理;

          6.負(fù)責(zé)職場(chǎng)管理,來(lái)訪客人的接待及答疑;

          7.其他綜合內(nèi)勤事務(wù)相關(guān)工作。

          任職資格:

          1.學(xué)歷全日制大學(xué)?萍耙陨,專業(yè)金融、保險(xiǎn)類/經(jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè);

          2.壽險(xiǎn)行業(yè)或其他相關(guān)行業(yè)1-3年從業(yè)經(jīng)驗(yàn),1-3年同類崗位工作經(jīng)驗(yàn);

          3.熟悉個(gè)險(xiǎn)營(yíng)銷業(yè)務(wù)運(yùn)作模式,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),親和力好。

        內(nèi)勤的崗位職責(zé)4

          1、遵守公司以及科室的各項(xiàng)安全工作制度。完成各項(xiàng)安全工作要求。

          2、按照工作程序要求,配合銷售員收集各家危化產(chǎn)品使用單位的資料、保證;蜂N售程序的`合法、合規(guī)。

          2、出入廠區(qū),必須按公司的各項(xiàng)安全規(guī)章制度要求進(jìn)行著裝和佩戴安全防護(hù)器具。

          4、按公司和科室要求,積極參加公司以及科室安全方面的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

          5、配合銷售員向;返牟少(gòu)商,提供本本公司;返陌踩夹g(shù)說(shuō)明書和安全標(biāo)簽。

          6、做好各項(xiàng)危化品銷售、運(yùn)輸臺(tái)賬,負(fù)責(zé)辦理危化品的銷售發(fā)票開(kāi)出和傳遞手續(xù)。

        內(nèi)勤的崗位職責(zé)5

          1、負(fù)責(zé)公司通知、文件、信息、最新情景的及時(shí)上傳下達(dá)工作;

          2、協(xié)助業(yè)務(wù)人員妥善處理客戶抱怨。對(duì)客戶反饋的意見(jiàn)進(jìn)行及時(shí)傳遞、處理;

          3、整理準(zhǔn)備業(yè)務(wù)人員所需資料,如文件、材料、樣品、彩頁(yè)、色卡、料頭等;

          4、負(fù)責(zé)本部門有關(guān)資料、文件的收發(fā)以及分類歸檔,準(zhǔn)確無(wú)誤地填制各類報(bào)表和表格;

          5、匯總編制業(yè)務(wù)人員年度、月度及每周工作總結(jié),督促業(yè)務(wù)人員市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及新客戶開(kāi)發(fā)情景并做成報(bào)表呈交營(yíng)銷總監(jiān),以便公司確立完善的銷售管理制度;

          6、協(xié)助業(yè)務(wù)人員整理差旅費(fèi)票據(jù),核實(shí)業(yè)務(wù)人員差旅費(fèi)報(bào)銷單、出差路線圖、費(fèi)用的明細(xì),監(jiān)督其業(yè)務(wù)費(fèi)用按規(guī)定使用;

          7、匯總業(yè)務(wù)人員每月的出勤、出差天數(shù),以便對(duì)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行考核;

          8、制定月度、季度、年度銷售合同匯總,對(duì)合同執(zhí)行情景進(jìn)行跟蹤、督促,建立每個(gè)合同的《合同履行一覽表》,編制每個(gè)月、季、年度合同履行情景的統(tǒng)計(jì)表。將結(jié)果報(bào)銷售公司經(jīng)理、銷售經(jīng)理,根據(jù)需要,合同執(zhí)行情景可反饋給顧客;

          9、根據(jù)合同編制應(yīng)收帳款明細(xì),并對(duì)應(yīng)收帳款實(shí)施管理,供給應(yīng)收帳款及其相關(guān)信息,協(xié)助業(yè)務(wù)人員回款;

          10、.每個(gè)月度對(duì)合同履行,資金回籠,業(yè)務(wù)費(fèi)支出情景進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和上報(bào);

          11、協(xié)助業(yè)務(wù)人員編寫商務(wù)文檔,編制投標(biāo)文件。對(duì)合同規(guī)定內(nèi)的文件如質(zhì)檢報(bào)告、合格證等相關(guān)文件的制作以及對(duì)日常材料的`復(fù)印、蓋章等工作;

          12、與生產(chǎn)部門密切溝通,按合同要求做好銜接工作;合同的定制、執(zhí)行、完成、發(fā)貨,并進(jìn)行記錄,做到整個(gè)過(guò)程有據(jù)可查;

          13、建立客戶檔案管理體系:包括聯(lián)系人、問(wèn)題、合同明細(xì)等;

          14、與物流部門密切溝通,了解產(chǎn)品發(fā)貨情景;

          15、根據(jù)公司的營(yíng)銷政策建立發(fā)票預(yù)約機(jī)制,做到發(fā)票開(kāi)出已否心中有數(shù),有據(jù)可查;

          16、依據(jù)公司營(yíng)銷管理制度準(zhǔn)確有效開(kāi)展業(yè)務(wù)人員銷售費(fèi)用的核算、管理、服務(wù),如出差費(fèi)用的結(jié)算、報(bào)銷、提成的核算等工作;

          17、與財(cái)務(wù)人員做好發(fā)貨、回款情景的對(duì)接;

          18、與本公司財(cái)務(wù)人員及客戶單位做好對(duì)賬業(yè)務(wù)工作;

          19、負(fù)責(zé)內(nèi)外來(lái)訪人員的接待工作;

          20、參加會(huì)議并負(fù)責(zé)做好會(huì)議記錄、整理工作;

          21、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

        內(nèi)勤的崗位職責(zé)6

          1、負(fù)責(zé)編制采購(gòu)計(jì)劃和資金預(yù)算計(jì)劃;

          2、監(jiān)控采購(gòu)件價(jià)格實(shí)施動(dòng)態(tài)管理進(jìn)行比質(zhì)比價(jià),降低采購(gòu)成本;

          3、按采購(gòu)計(jì)劃進(jìn)行采購(gòu),下達(dá)采購(gòu)訂單;

          4、跟蹤采購(gòu)計(jì)劃的實(shí)施,對(duì)采購(gòu)及時(shí)性負(fù)責(zé);

          5、統(tǒng)計(jì)供應(yīng)商供貨的.及時(shí)性和服務(wù)質(zhì)量;

          6、簽收各類郵件、發(fā)票并及時(shí)轉(zhuǎn)交相關(guān)人員;

          7、完成上級(jí)布置的其他工作。

        內(nèi)勤的崗位職責(zé)7

          1、制作和打印辦公室各種表格、文檔。

          2、協(xié)助調(diào)度做好每月工資表。

          3、接、打各種日常電話。

          4、客戶檢疫票協(xié)助開(kāi)具。

          5、完成訂單的錄入工作。

          6、了解和熟悉養(yǎng)殖戶和客戶,基本掌握每日出雞均重和常訂客戶所需雞的規(guī)格。

          7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他各項(xiàng)任務(wù)。

        內(nèi)勤的崗位職責(zé)8

          職責(zé)描述:

          1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)數(shù)據(jù)分析、核算、統(tǒng)計(jì),提交生產(chǎn)報(bào)表,匯報(bào)生產(chǎn)情況;

          2、協(xié)助生產(chǎn)主管進(jìn)行生產(chǎn)計(jì)劃安排、庫(kù)存管理、現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)、文檔整理,協(xié)助完成生產(chǎn)任務(wù);

          3、統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)制造過(guò)程中發(fā)生的各種缺、損料情況;

          4、負(fù)責(zé)文檔處理、信息傳遞,定期收集、整理、歸檔生產(chǎn)部文件、資料;

          5、負(fù)責(zé)部門人員出勤狀態(tài)的統(tǒng)計(jì)和日常內(nèi)務(wù)管理;

          6、協(xié)助經(jīng)理或主管召開(kāi)生產(chǎn)調(diào)度會(huì)和總結(jié)會(huì);

          7、完成主管或經(jīng)理交辦的'其他任務(wù)。

          任職要求:

          1.熟悉操作辦公軟件電腦;

          2.了解車間各項(xiàng)生產(chǎn)流程;

          3.熟悉操作辦公軟件電腦;

          4.了解車間各項(xiàng)生產(chǎn)流程;

          5.能獨(dú)立攢寫、修改通知;

          6、家住公司或雙福附近優(yōu)先考慮。

        內(nèi)勤的崗位職責(zé)9

          1、按采購(gòu)計(jì)劃,跟蹤貨物在途情況,做好到貨交接。

          2、按采購(gòu)計(jì)劃做好發(fā)票的登記及財(cái)務(wù)交接,確保發(fā)票的安全性。

          3、做好藥品首營(yíng)資質(zhì)的索要及動(dòng)態(tài)跟蹤更新工作。

          4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商客情關(guān)系維護(hù),建立良好的'合作關(guān)系。

          5、協(xié)助廠家做好省內(nèi)的藥品招投標(biāo)工作,并跟進(jìn)投標(biāo)情況。

          6、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。

        內(nèi)勤的崗位職責(zé)10

          崗位職責(zé):

          1、合同的整理歸檔;

          3、首資資料的整理和發(fā)放;

          4、銷售訂單的錄入;

          5、單據(jù)、發(fā)票的.填報(bào);

          6、完成上級(jí)所交待的任務(wù);

          任職要求:

          1、大專以上文憑;

          2、穩(wěn)重、踏實(shí);

          3、能熟練操作各類word、excel等辦公應(yīng)用操作系統(tǒng)及各類辦公設(shè)備;

          4、形象良好,五官端正。

        內(nèi)勤的崗位職責(zé)11

          崗位職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)校區(qū)日常行政辦公、考勤、衛(wèi)生等日常管理工作;

          2、全面負(fù)責(zé)校區(qū)辦公物品采買、保管、出入庫(kù)登記,教材教輔、宣傳品統(tǒng)計(jì)發(fā)放工作及校區(qū)日常辦公費(fèi)用繳納工作;

          3、配合校長(zhǎng)做好學(xué)員學(xué)習(xí)督促維護(hù)工作,以及學(xué)費(fèi)繳納情況信息統(tǒng)計(jì)。

          任職要求:

          1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,熟練運(yùn)用日常辦公電腦軟件;

          2、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),工作踏實(shí)認(rèn)真,實(shí)施執(zhí)行力強(qiáng)。

        內(nèi)勤的崗位職責(zé)12

          一、綜合內(nèi)勤接受行政綜合辦主任直接領(lǐng)導(dǎo),負(fù)責(zé)崗位職責(zé)明確的及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指定安排的具體事務(wù)協(xié)調(diào)管理工作。

          二、負(fù)責(zé)與營(yíng)銷公司日常銷售業(yè)務(wù)的銜接工作,嚴(yán)格按照營(yíng)銷工作管理制度及相關(guān)業(yè)務(wù)工作流程辦理相關(guān)業(yè)務(wù)手續(xù),按要求定期匯總報(bào)表。

          三、負(fù)責(zé)公司的原料庫(kù)、成品庫(kù)、包裝庫(kù)、工具庫(kù)、雜品庫(kù)的`管理,嚴(yán)格按照倉(cāng)儲(chǔ)管理制度流程辦事,做好出、入庫(kù)原始記錄,按要求定期匯總報(bào)表。

          四、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)指定安排的各類文件的收發(fā)傳遞、信息資料管理及相關(guān)文件的整理、保存、立卷、歸檔的工作,填制簡(jiǎn)明查閱目錄。

          五、協(xié)助主管會(huì)計(jì)做好原始票據(jù)及原始數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)整理工作,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)文件保管工作,負(fù)責(zé)銷售公司與主管會(huì)計(jì)的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)工作。

          六、協(xié)助綜合辦主任做好辦公區(qū)衛(wèi)生清潔管理、食堂管理、安全管理、辦公用品管理工作。

          七、協(xié)助綜合辦主任及相關(guān)部門做好節(jié)日慶典、會(huì)議接待等籌備工作。

        內(nèi)勤的崗位職責(zé)13

          綜合內(nèi)勤(人事行政方向)國(guó)信藍(lán)海保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)股份有限公司(分支機(jī)構(gòu))國(guó)信藍(lán)海保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)股份有限公司(分支機(jī)構(gòu))崗位職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)相關(guān)的人事管理工作,包括:入司、考核、異動(dòng)、離司、人事電子檔案歸檔、內(nèi)勤人員信息表、通訊錄等;

          2、協(xié)助營(yíng)銷部經(jīng)理,做會(huì)議、培訓(xùn)記錄,上傳省分公司每月大事記到總公司品宣部;

          3、熟識(shí)公司內(nèi)部人事行政管理制度、財(cái)務(wù)管理制度,做到依度管理;

          4、熟識(shí)省分公司營(yíng)銷管理制度《基本法》、省分公司費(fèi)用政策、分對(duì)分代理協(xié)議政策等,解答機(jī)構(gòu)提出的咨詢問(wèn)題;

          5、負(fù)責(zé)經(jīng)紀(jì)人執(zhí)業(yè)證書的制作、發(fā)放和管理;

          6、協(xié)助省分公司總經(jīng)理,按時(shí)完成交代的任務(wù)

          任職資格:

          1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,保險(xiǎn)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè);

          2、2年以上保險(xiǎn)行業(yè)綜合內(nèi)勤工作經(jīng)驗(yàn);

          3、具有較好的'溝通能力、協(xié)調(diào)能力、寫作能力、策劃能力,并熟練使用各類辦公軟件;

          4、工作積極主動(dòng),勤奮踏實(shí),責(zé)任心強(qiáng);

        內(nèi)勤的崗位職責(zé)14

          1、持續(xù)地面干凈清潔、無(wú)污物、污水、浮土。

          2、門窗干凈、無(wú)塵土、玻璃清潔、透明。

          3、墻壁清潔,表面無(wú)灰塵、污跡。

          4、衛(wèi)生工具用后及時(shí)清潔整理,持續(xù)清潔、擺放整齊。

          5、衛(wèi)生間內(nèi)外衛(wèi)生環(huán)境的管理以及水池衛(wèi)生環(huán)境管理。

          6、洗手池內(nèi)無(wú)污垢,經(jīng)常持續(xù)清潔。

          7、負(fù)責(zé)會(huì)議室的接待工作。

          8、垃圾簍擺放緊靠衛(wèi)生間并及時(shí)清理,無(wú)溢滿現(xiàn)象。

          標(biāo)準(zhǔn):

          1、熱愛(ài)本崗工作、強(qiáng)化職責(zé)意識(shí),認(rèn)真履行辦公室人員的職責(zé),做好各項(xiàng)工作。

          2、尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事。不遲到,不早退,不曠工。

          3、踏實(shí)工作,努力做到操作規(guī)范化,技能熟練化。

          4、在處理部門日常事務(wù)工作時(shí)要做到勤動(dòng)腦、勤動(dòng)手。與大家多溝通、多交流,掌握各個(gè)工作環(huán)節(jié)的`流程,增強(qiáng)自身的技能水平。

          5、監(jiān)督公司各個(gè)衛(wèi)生區(qū)與各部門的衛(wèi)生狀況,認(rèn)真履行衛(wèi)生監(jiān)督組長(zhǎng)的職責(zé)。

          6、及時(shí)有效地完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)臨時(shí)性潛力,做到主次分明、安排有序,還要配合領(lǐng)導(dǎo)解決好突發(fā)事件,做到不推諉、不躲避,對(duì)突發(fā)事件要有隨機(jī)應(yīng)變的潛力,能夠到達(dá)獨(dú)立完成工作的水平。

        內(nèi)勤的崗位職責(zé)15

          綜合內(nèi)勤工銀安盛人壽保險(xiǎn)有限公司佛山中心支公司工銀安盛人壽保險(xiǎn)有限公司佛山中心支公司,工銀安盛職責(zé)描述:

          1。協(xié)助開(kāi)展招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核等工作。

          2、參與策劃活動(dòng),制定團(tuán)隊(duì)考核與獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。

          3、完成客戶的維護(hù)與資料整理等。

          任職要求:

          1、24—45周歲,積極上進(jìn),追求發(fā)展、不滿足現(xiàn)狀。

          2、金融基礎(chǔ)知識(shí)學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)與掌握,有人力資源、管理銷售等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

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