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      1. 團隊銷售經理崗位職責

        時間:2023-04-24 19:14:16 崗位職責 我要投稿

        團隊銷售經理崗位職責通用

          在社會發展不斷提速的今天,崗位職責使用的情況越來越多,崗位職責是組織考核的依據。崗位職責到底怎么制定才合適呢?以下是小編幫大家整理的團隊銷售經理崗位職責通用,歡迎閱讀與收藏。

        團隊銷售經理崗位職責通用

        團隊銷售經理崗位職責通用1

          崗位職責:

          1、負責電話銷售團隊的管理,通過有效管理團隊的日常運作,達到公司的銷售目標和績效。

          2、對企業級產品的市場趨勢熟悉,推動客戶購買體驗和滿意度。

          3、有效激勵團隊,為團隊成員設置個人職業發展計劃,并在每個季度進行指導和反饋。

          4、有效地與外部銷售團隊以及相關職能部門溝通配合,更好地了解策略和推動全線產品業務的增長。

          崗位要求:

          1、5—8年的IT行業的.工作經驗以及3年以上的銷售團隊管理經驗。

          2、愿意學習和分享,指導團隊成員實現業務目標。

          3、優秀的溝通能力,協調內外部的資源,達成團隊目標。

          4、富有工作熱情和良好的團隊合作意識。崗位要求:

        團隊銷售經理崗位職責通用2

          崗位職責:

          1、負責組建及管理銷售團隊,帶領團隊成員挖掘高凈值客戶,與客戶建立長期良好關系;

          2、帶領團隊成員對客戶的.綜合理財需求進行分析,幫助客戶制訂資產配置方案;

          3、制定團隊銷售方案,完成銷售目標;

          4、持續跟進與服務,為客戶不斷提供專業的財富管理咨詢;

          5、定期接受金融市場深度專業培訓(包括信托/證券/私募股權/海外保險等);

          6、向客戶傳遞企業理念,宣傳企業品牌及企業文化。

          任職資格:

          1、經濟、金融、經濟、會計、財經、營銷等相關專業本科及以上學歷;

          2、熟悉金融基礎理論、財務管理知識、投資理論知識,熟悉行業管理的法律、法規和其他相關政策;

          3、有銀行、證券、保險、基金等從業資格和理財師等資格證書者優先;

          4、有股權、證券、基金、信托3年以上銷售工作經驗且有1年以上團隊管理經驗;

          5、能帶領2名以上團隊成員一起加入者優先;

          6、有良好的行業資源或豐富的高端客戶資源者優先。

        團隊銷售經理崗位職責通用3

          崗位要求:

          1、通過電話挖掘客戶信息,與目標客戶(學校、教育局、教育類集成商)建立良好關系,為銷售人員上門拜訪做前期準備工作;

          2、協助制定電話銷售計劃,執行公司的營銷政策,并負責電話銷售任務的落實和完成;

          3、組建和管理電話銷售團隊,負責電話營銷渠道的建立與規范工作;

          4、熟練掌握公司產品與解決方案,深入了解競爭對手產品及銷售狀況;

          4、有效判斷客戶的IT需求,從中發現相應的商業機會,能與其他部門積極配合,共同完成項目的銷售、售前、立項過程。

          任職要求:

          1、有在軟硬件、系統集成企業銷售部門任職經驗者優先,有教育行業或軟件銷售相關經驗優先;

          2、熟悉(學校、教育局)的軟件或軟件項目銷售工作,熟悉招投標工作;

          3、在電話銷售相關管理崗位2年以上管理經驗;

          4、有較強的執行能力及培訓能力;

          5、具有良好的`應變能力和承壓能力,有敏銳的市場洞察力、強烈的事業心、責任心和積極的工作態度。

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          崗位職責

          1、定期走訪旅行社,制定每周的走訪計劃。

          1、以電話、傳真、郵件形式保持與各有關旅行社的聯系。

          2、認真做好客戶尋價與預訂,并給予書面確認。

          4、接待好來店參觀的客戶。

          5、建立好客戶信息登記,做好銷售記錄,做好銷售報告。

          6、做好市場調查工作,并向銷售部經理匯報市場情況。

          7、處理好與酒店其它部門的`工作關系。

          8、嚴格執行房價審批權限,對特殊價格要保密。

          素質要求

          基本素質:待人真誠友善,有禮貌、有策略、有耐心,機警靈活,性格外向。

          自然條件:年齡28~40歲,性別不限,外表端莊、大方。品貌端正,氣質高雅,待人和藹。身高:男1、74~1、79米,女1、65~1、68米。

          文化程度:大學本科以上文化程度。

          外語水平:外語專業大學以上學歷或國家六級以上英語水平。

          工作經驗:2年以上銷售工作經驗,熟悉本地所有一、二類旅行社及國外旅游市場情況。能熟練操作電腦,曾在酒店業同等崗位上工作過者優先。

        團隊銷售經理崗位職責通用5

          崗位職責:

          1、負責制定、帶領和實施銷售計劃,完成銷售目標;

          2、對營銷團隊負責,做好營銷團隊的管理工作,并定期向上級經理匯報;

          3、負責對營銷團隊理財顧問的招募與甄選、指導與管理;

          4、指導銷售主管進行團隊管理,完成團隊業績;

          5、根據一線工作了解到的客戶反饋,向公司提出產品及流程優化建議。

          任職要求:

          1、本科或以上學歷,營銷、管理、經濟、金融、財經等專業優先考慮;

          2、 5年以上知名三方財富管理機構銷售工作經驗、2年以上銷售團隊管理經驗,能帶團隊入職者優先;

          3、具有優秀的團隊管理能力,能帶領團隊完成銷售任務;

          4、具有敏銳的.市場洞察力和準確的客戶分析能力,能夠有效開發客戶資源。

          業績要求:400—800萬/月,1+3編制。

          薪資構成:基本工資+崗位津貼+績效工資+個人業務提成+五險一金+營銷激勵。

          公司產品:標準化私募股權基金

        團隊銷售經理崗位職責通用6

          崗位描述:

          1、負責網絡銷售團隊管理,完成團隊銷售目標

          崗位職責:

          1、團隊員工激勵、業績輔導

          2、團隊人員管理(關懷、用留任等事宜)、

          3、完成團隊及個人業績

          職位要求:

          1、有團隊管理經驗,網絡銷售團隊管理經驗優先

          2、有打造戰斗力銷售團隊經驗優先

          3、談判能力強,業務能力強,能帶領團隊成長

          4、優秀者學歷可放寬

        團隊銷售經理崗位職責通用7

          職責描述:

          1、根據事業部的戰略和營銷計劃,完成部門銷售計劃;

          2、組建銷售團隊,開拓新市場,發展新客戶,提高部門的銷售業績;

          3、拓展客戶資源,為客戶制定資產配置方案,提供投資建議;

          4、帶領新團隊成員開拓與建立各種募資渠道,完成募資目標;

          5、管理維護客戶關系及客戶間的長期戰略合作計劃。

          6、完成公司規定的'業績考核指標,合理進行指標分解。

          任職要求:

          1、全日制專科(含)以上學歷,經濟、金融或營銷相關專業;

          2、有1年以上金融相關行業銷售及團隊管理工作經驗,私募基金從業者優先;

          3、有自己的團隊、客戶資源和募資渠道者優先;

          4、有豐富的客戶談判經驗,優秀的業務分析能力、推廣能力、應變能力、市場開拓能力;

          5、必須具備團隊合作意識,工作積極上進。

          職位待遇:

          1、五險+公積金+餐補+年度體檢+節日福利+員工旅游等;

          2、專業培訓(專業金融知識、銷售技巧和管理能力培訓);

          3、早九晚五、雙休、享受所有國家法定假日;

          4、快速成長與晉升公開、公平、透明的晉升機制。

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