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      1. 行政內(nèi)務(wù)崗位職責(zé)

        時間:2023-04-23 19:30:31 崗位職責(zé) 我要投稿

        行政內(nèi)務(wù)崗位職責(zé)8篇

          在學(xué)習(xí)、工作、生活中,崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多,明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé),能夠最大化的進(jìn)行勞動用工管理,科學(xué)的進(jìn)行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎?下面是小編精心整理的行政內(nèi)務(wù)崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        行政內(nèi)務(wù)崗位職責(zé)8篇

        行政內(nèi)務(wù)崗位職責(zé)1

          1、全面管理負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)務(wù)管理工作分配及指導(dǎo),建立和完善內(nèi)務(wù)管理制度和流程并執(zhí)行;

          2、負(fù)責(zé)內(nèi)務(wù)團(tuán)隊人才隊伍搭建考核及培訓(xùn)管理;

          3、負(fù)責(zé)房屋基建管理及水電維修等工作事宜,管控維修維護(hù)成本;

          4、負(fù)責(zé)園區(qū)食堂、保潔、綠化等行政管理實務(wù)監(jiān)控、指導(dǎo),有效性開展工作;

          5、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、辦公用品、行政車輛等管理工作;

        行政內(nèi)務(wù)崗位職責(zé)2

          1、負(fù)責(zé)員工的`考勤、招聘、入職、人事調(diào)動、離職等手續(xù);

          2、為豐富員工文化生活,組織安排各種文體活動;

          3、負(fù)責(zé)公司行政管理制度的建立健全和貫徹落實;

          4、熟悉行政部其他崗位工作,必要時替崗;

          5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

        行政內(nèi)務(wù)崗位職責(zé)3

          1、負(fù)責(zé)人員招聘以及辦理員工入離職手續(xù)。

          2、負(fù)責(zé)每月及時更新員工花名冊等員工資料。

          3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計每月考勤報表等。

          4、負(fù)責(zé)公司車輛加油卡、粵通卡等辦理與管理。

          5、負(fù)責(zé)公司付款、報銷、沖賬等。

          6、負(fù)責(zé)公司辦公用品等清點、核算、購買等。

          7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

        行政內(nèi)務(wù)崗位職責(zé)4

          1、負(fù)責(zé)員工招聘統(tǒng)籌:招聘渠道拓展、崗位職責(zé)擬定、人員初試以及復(fù)試安排。

          2、負(fù)責(zé)企業(yè)文化板塊構(gòu)建:新員工入職培訓(xùn)、試用期內(nèi)新員工關(guān)系跟蹤管理。

          3、有美業(yè)招聘經(jīng)驗和資源,懂得美業(yè)招聘流程。

          4、建立公司人才庫。

        行政內(nèi)務(wù)崗位職責(zé)5

          1、按照公司的團(tuán)隊發(fā)展目標(biāo),及時招聘到公司所需的人才(工作占比80%)。為公司提供儲備人才的供給。

          2、負(fù)責(zé)員工的'招聘、入職、培訓(xùn)、人事調(diào)動、離職等手續(xù),建立人事檔案。熟知員工個人能力。

          3、建立員工溝通渠道,維護(hù)和協(xié)調(diào)員工內(nèi)部關(guān)系。

          4、負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)工作,組織和策劃生日會、團(tuán)建、會議、年會等工作,調(diào)動員工積極性,提高員工的凝聚力。

          5、根據(jù)公司發(fā)展,不斷完善公司各類規(guī)章制度并確保執(zhí)行到位。

          6、負(fù)責(zé),日常行政管理工作、辦公用品設(shè)備采購、環(huán)境衛(wèi)生管理、固定資產(chǎn)管理等工作。

          7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

        行政內(nèi)務(wù)崗位職責(zé)6

          1、負(fù)責(zé)中心到訪客戶的接待,接待客服咨詢;

          2、負(fù)責(zé)客戶繳退費財務(wù)數(shù)據(jù)的'管理,客戶服務(wù)系統(tǒng)的操作(如報班、轉(zhuǎn)班、繳退費等),確保數(shù)據(jù)及相關(guān)操作的準(zhǔn)確性;

          3、協(xié)助部門主管定期組織學(xué)員服務(wù)活動,提升客戶滿意度;

          4、完成各項行政后勤工作,如基本物資采購、物資管理、信息錄入、校區(qū)環(huán)境管理等;

          5、完成上級管理者交辦的其他工作;

          6、優(yōu)秀者可直接應(yīng)聘客服主管。

        行政內(nèi)務(wù)崗位職責(zé)7

          1、制定招聘計劃,完成公司招聘需求。

          2、邀約、組織面試,辦理員工入職、考核。

          3、辦理員工轉(zhuǎn)正、晉升、離職等手續(xù),穩(wěn)定公司人員。

          4、完善公司薪酬制度,完善公司員工晉升渠道,穩(wěn)定公司人員。

          5、準(zhǔn)備和完成各類文件報表,協(xié)助審核,修訂行政管理規(guī)章制度,執(zhí)行日常行政工作。

          6、參加會議紀(jì)要記錄工作,傳達(dá)通知,分發(fā)文件,對公司各類文件進(jìn)行整理,歸檔。

        行政內(nèi)務(wù)崗位職責(zé)8

          1、負(fù)責(zé)前臺電話的接聽和接待,以及部分客戶電話邀約;

          2、協(xié)助店長作好店內(nèi)小倉管理;

          3、協(xié)助公司人事行政主管做好店內(nèi)的`行政工作;

          4、協(xié)助公司財務(wù)部開展店內(nèi)財務(wù)方面的工作;

          5、操作店務(wù)系統(tǒng),并制作店內(nèi)有關(guān)表格。

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