房地產(chǎn)公司營銷崗位職責7篇
在當下社會，我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統(tǒng)一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？以下是小編幫大家整理的房地產(chǎn)公司營銷崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
房地產(chǎn)公司營銷崗位職責1
職責描述：
1、負責各項目的總體策劃，市場及產(chǎn)品定位，保證銷售目標的實現(xiàn)；
2、負責管理各項目的`市場調研、整體策劃，完成公司制定的年度銷售目標；
3、負責團隊的建設，團隊成員的培訓及管理；
4、負責制定市場營銷計劃，推廣并監(jiān)督實施；
5、負責做好外部的公關，確保公司在當?shù)刂群推放频奶嵘?/p>
任職要求：
1、第一學歷統(tǒng)招本科，8年以上房地產(chǎn)公司營銷工作經(jīng)驗，有前30強房企任職經(jīng)歷；
2、熟悉與房地產(chǎn)營銷有關的法律法規(guī)；
3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)狀況，具備相關的各類專業(yè)知識；
4、系統(tǒng)掌握房地產(chǎn)營銷學的知識并能靈活有效地指導各項工作展開。
房地產(chǎn)公司營銷崗位職責2
崗位職責：
1、全力配合部門經(jīng)理做好本部門各項工作；
2、針對公司制定的營銷方案制定具體的'實施細則，并分配到業(yè)務員；
3、根據(jù)銷售部發(fā)展規(guī)劃合理進行人員預編，配備；
4、負責資質進行市場調研，并對調研結果進行匯總分析；
5、協(xié)調好公司與客戶之間的關系，把握重點顧客，參加重大銷售談判和簽訂合約；
6、關注所轄人員心態(tài)變化，及時溝通處理，做好人員保留工作；
7、組織監(jiān)理完善的客戶檔案，確保銷售人員離職后客戶不丟失；
8、負責直屬下級工作程序的培訓，執(zhí)行和檢查；
9、定期向直接上級述職，象（原來寫像）直屬下級授權，布置工作；
10、協(xié)調銷售部各職能崗位做好日常管理工作；
11、協(xié)調好與公司其他部門的關系；
12、及時了解、反饋工程進度等與銷售有關的信息，并匯總傳達給本部門其他人員；
13、受理下級員工的建議，異議，按照程序處理；
14、按時完成領導交辦的其他工作。
房地產(chǎn)公司營銷崗位職責3
一、職位名稱：營銷總監(jiān)
二、職責說明：
�。ㄒ唬└鶕�(jù)公司相關政策，組織制定部門崗位職責、管理制度和業(yè)務流程，并組織實施和監(jiān)督；
（二）全面負責銷售部行政及業(yè)務管理工作；
�。ㄈ┴撠熥龊帽静块T核定費用的控制工作，做好費用開支的審核。
�。ㄋ模┴撠熶N售部員工的營銷培訓工作；
�。ㄎ澹┴撠煂Σ块T員工進行日常業(yè)務考核，根據(jù)員工表現(xiàn)，提出晉升、獎罰的相關建議，并做好部門績效考核的管理和執(zhí)行工作；
�。┴撠煿鹃_發(fā)項目的全程銷售工作，并組織實施和落實，保證公司項目按照計劃實現(xiàn)銷售；
�。ò耍┴撠煿鹃_發(fā)項目營銷策劃及整合推廣工作，同時負責對項目營銷策劃及整合推廣工作組織實施及落實；
�。ň牛┴撠熓占�、整理和分析市場信息，為公司項目制定明確戰(zhàn)略計劃提供依據(jù)；
（十）負責組織制定銷售計劃，并根據(jù)市場情況調整銷售計劃及策略；
�。ㄊ唬┴撠熶N售部信息平臺的.建立；
�。ㄊ┩瓿煽偨�(jīng)理交辦的其它事宜。
三、直接上級:
副總經(jīng)理
直接下級:
營銷部經(jīng)理、銷售部主管、銷售員
房地產(chǎn)公司營銷崗位職責4
主要職責：
1、負責掌握市場動態(tài)，搜集市場信息，搞好市場預測，不斷開發(fā)新客戶，提高銷售率；
2、負責組建銷售信息庫，形成銷售信息系統(tǒng)，包括價格，付款方式、促銷、廣告宣傳、樓盤設計、小區(qū)規(guī)劃、環(huán)境營造等，負責將第一線銷售情報反饋給上級主管部門并做好保密工作；
3、負責根據(jù)市場預測和銷售趨勢，編制季度、年度銷售計劃；
4、負責制定售樓統(tǒng)一用語，規(guī)范售樓行為；
5、負責做好銷售跟進工作；
6、負責做好銷售資料保管、派發(fā)工作；
7、負責維護售樓現(xiàn)場環(huán)境，保持室內清潔衛(wèi)生。；
8、負責按日向總經(jīng)辦、財務部及上級主管上報實現(xiàn)銷售情況統(tǒng)計報表；
9、負責做好樓盤的廣告宣傳工作；
10、負責做好客戶信息來源的收集整理工作，反饋給上級；
11、負責合同的.簽訂，回收樓款，及時清理欠款；
12、負責加強合同管理，建立客戶檔案，經(jīng)常走訪客戶尤其是新客戶和潛在客戶；
13、負責反饋客戶對樓盤的意見；
14、負責努力做好售后服務工作，樹立良好的開發(fā)形象和樓盤形象，提高企業(yè)和樓盤的知名度；
15、負責加強業(yè)務人員的專業(yè)知識學習，不斷提高業(yè)務人員素質；
16、完成公司領導交辦的其它工作。
房地產(chǎn)公司營銷崗位職責5
一、負責公司擬訂公司年度和季度工作計劃、總結、傳達公司領導的決策意見，協(xié)助公司領導組織、協(xié)調有關部門實施，檢查督促計劃、制度、批示決定的貫徹執(zhí)行情況，并及時反饋信息，提出改進意見。
二、組織起昔公司年度工作會議、重要會議的主題報告和領導講話，并負責組織會務工作。
三、負責公司黨委會議、總經(jīng)理辦公會議，司務會議的會務工作。
四、草擬審核、打印、裝訂、封發(fā)以公司名義上報和下民的各種文稿、簡報及有關綜合性材料。
五、處理公司收到的各類文件、函件、電報、報刊和資料，落實催辦并保持公文的正常流轉。
六、負責公司文書處理和文書檔案的管理工作、保密工作。
七、負責公司的'固定財產(chǎn)管理和辦公設備、設施的發(fā)行更新和添置，房產(chǎn)購置、辦公職場和基建管理等工作。
八、負責組織公司對外宣傳工作和廣告事宜。
九、負責公司會務費、宣傳費和招待費等經(jīng)費的開支。負責公司的接待工作。
十、負責公司的人事調配、定崗、定員、定級、晉級、招聘和干部的考核工作，并辦理干部的聘用手續(xù)。
十一、負責專業(yè)技術人員的管理，辦理專業(yè)技術人員的評聘手續(xù)。
十二、負責核定、編制員工勞動工資、獎金、福利等工作。
十三、負責組織、管理干部員工和各類業(yè)務培訓、各級各類文化學習。
十四、負責公司人事檔案和專業(yè)技術干部檔案和管理。
十五、負責擬定有關人事教育方面的有關規(guī)章制度。
十六、負責辦理員工的獎勵、懲罰等項工作。
十七、領導交辦的其他工作。 中國論文聯(lián)盟
房地產(chǎn)公司營銷崗位職責6
一、負責收集房地產(chǎn)市場的消費動態(tài)信息，為公司戰(zhàn)略發(fā)展提供資訊依據(jù)；
二、全面負責公司各項目的銷售工作，擬定銷售方案及價格上報總經(jīng)理審批；
三、按公司批準的銷售價格制定銷售策略、銷售計劃及相應的`推銷方式、廣告宣傳計劃，上報分管副總經(jīng)理審核，經(jīng)總經(jīng)理批準后實施；
四、為項目開發(fā)過程中的相關部門提供資訊和建議，收集房地產(chǎn)市場信息資源進行區(qū)域分析，為項目創(chuàng)新提供依據(jù)；
五、根據(jù)銷售計劃、銷售任務情況，會同分管副總經(jīng)理制定相應的獎罰政策，上報總經(jīng)理批準后實施；
六、對公司全年銷售及回款負責；
七、全面負責營銷部日常管理工作，制定各崗位工作說明書及工作流程，并考核執(zhí)行情況；
八、領導交辦的其他工作。
房地產(chǎn)公司營銷崗位職責7
1、管理和督促本部門人員的工作、保證各項業(yè)務的正常運作。
2、根據(jù)公司的經(jīng)營銷售計劃制定部門的具體實施方案，全盤負責銷售部的日常工作。
3、做好市場信息的收集和調研的安排工作，并作出正確的市場分析。
4、根據(jù)市場情況制定銷售價格體系和營銷方案及策略，并負責銷售方案及策略的執(zhí)行、落實。
5、負責協(xié)調與廣告公司的合作。
6、按營銷策劃的.要求進行廣告的制作及發(fā)布。
7、把握重點客戶，參加重大銷售談判和簽訂合約。
8、組織有關人員進行市場調研，并進行及時有效的（原來寫地）匯總分析，形成調研報告。
9、嚴格按照公司的相關原則對銷售合同中特殊條款進行審核，并及時將合同備案、存檔。
10、協(xié)調工程、銀行、房管局等部門的工作關系。
11、管理和督導本部門人員的工作，保證各項業(yè)務的正常運作。
12、對業(yè)務人員工作計劃及業(yè)務進展情況做好檢查、總結與監(jiān)控工作。
13、組織參加銷售部例會和有關業(yè)務會議。
14、定期對本部門所屬工作人員進行技能培訓和業(yè)績考核。
15、制定銷售管理部的各項規(guī)章制度等工作，并監(jiān)督實施。
16、按時完成領導交辦的其他工作。
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