經營經理崗位職責15篇
在生活中，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么制定崗位職責真的很難嗎？下面是小編整理的經營經理崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
經營經理崗位職責1
一、認真貫徹執行國家的方針政策、法律法規和公司章程，遵守財經紀律、《企業高管工作細則》和公司相關制度，忠于職守、勤勉工作。
二、健全、規范公司的經營核算辦法、財務會計制度及預算管理模式，參與制定公司的`年度經營計劃、財務預算、投資方案和其它重要事務的討論決策。
三、在企業經營活動中控制成本和現金流量，組織開展公司的經濟核算，進行財務成果預測，監督控制年度經營計劃、財務預算和投資方案的實現。
四、審查財務收支、財務專題報告和會計報表，對重大的財務收支計劃、經濟合同進行會簽。
五、負責收費價格、銷售價格標準的擬定、報批并監督執行。
六、對工程項目的預決算進行審核，控制投資成本。
七、努力拓展業務空間，優化用氣結構，強化管理，堵塞漏洞，保障資金和數據安全。
八、優化業務流程，提升服務標準，加強業務培訓，提高工作效率。
九、審核物資采購計劃，完善出庫入庫手續，控制物資消耗指標，保障物資流轉安全。
十、草擬或審核物資采購招標文件及物資購銷合同，指導相關的招投標工作。
十一、負責與財政、稅務、金融、物價、審計等相關部門的業務聯系，協助總經理處理好與這些部門的關系，及時掌握財政、稅務動向。
十二、完成總經理交辦的其它工作任務。
經營經理崗位職責2
一.負責本部門全面工作,完成公司經營計劃;
二.加強與外部的'聯系,協調與政府部門、業主之間的關系;
三.負責與業主進行前期接觸、洽談,并對項目(業主)進行考察及評估;
四.負責組織有關人員編制投標文件;負責協調相關部門負責人審核標書;
五.負責對本部門編制報表進行審核;
六.協助公司領導進行經營決策。
七.組織本部門開展學習交流活動。
經營助理崗位職責
一.獲取各種工程信息;
二.參與工程項目的聯系并對聯系的工程做好記錄;
三.參與對項目(業主)的考察及評估;
四.參與編制公司工程投標文件,協助標書編制,檢查標書符合性和有效性;
五.負責密封和投遞標書,參加評標過程,作好評標記錄,并負責對招標項目過程和結果進行總結;
六.協調辦理投標保證金和履約擔�；蚵募s保證金;
七.準備合同文件以及合同交底;
八.辦理各項監理手續。
經營經理崗位職責3
1、協調及全權處理經營部內部人員人財物的.安排及分配，并根據各人的表現做出相應的獎罰建議；
2、負責銷售部的日常工作安排和管理；
3、負責市場調查及制定策劃方案，制定銷售政策，經公司批準后負責實施；
5、掌握生產進度，監督產品質量；
6、負責與其它部門的協調工作。
7、忠于公司事業，嚴格要求自己，以身作則，工作上身先士卒，起好模范帶頭作用。
8、有權力、有責任處理好責、權、利三者關系，嚴禁以權謀私、假公濟私、損害公司利益，敗壞公司聲譽、污染公司風氣。
9、每周、每月底應做好本周、月總結和下周、月工作計劃報上一級。
10、直接上司：總經理
經營經理崗位職責4
一、項目經理要在公司總經理直接領導下，對工程項目負責，保證工作順利實施。
二、認真貫徹執行“安全第一，預防為主”的方針和《建筑法》、《一標準》、。
三、在限定的人力、物力、財力條件下，保證施工項目按規定的期限、目標和標準完工。
四、代表企業履行工程承包合同中條款規定的各項責任和義務。在企業委托的范圍內，協調處理項目的外部關系。
五、負責施工全過程的.組織控制與施工安全技術、消防管理，搞好圖紙資料會審。
六、做好開工前現場準備和臨時設施的承建工作。
七、在企業規定的權限內經行施工任務分包。并控制與監督分包隊伍、施工進度、質量安全及成本。
八、負責施工條件的平衡、工序間的協作配合，施工中各種問題的協調處理。
九、負責信息管理，及時反饋信息。定期報送計劃、各項業核算統計報表及承包費用計算。
十、負責竣工驗收和估算工作，做好交工后善后處理工作。
經營經理崗位職責5
經營副經理崗位職責
1、對經理負責，參與重大事項的決策。主管經營管理工作，全面主持項目經營工作。
2、協助公司做好施工合同的簽定工作，組織做好分包項目招標管理工作，主持對分承包方的評估，協助經理做好分包合同的簽定，定期組織督察施工、分包、采購合同的執行和落實。
3、負責項目成本管理，組織執行和落實成本管理制度，組織成本計劃會議，做好項目成本分析。
4、編制項目《責任成本計劃書》，并監督落實。
5、負責組織成本核算，審核項目預算、結算、計劃、驗工、統計等管理工作，主管每月物資，經營，財務聯合成本自核算盤點，組織召開簽證分析會，協調工程簽證和竣工結算工作，編制竣工結算書。
6、協助經理組織抓好《經營目標責任書》落實工作，組織做好工程回訪。
7、收集工程信息，對重點信息進行追蹤，參與投標決策，組織參與投標報價。
8、開展市場調研，掌握建筑、勞務、材料市場價格變動情況。
9、組織本部室接受內部外部審核。
衛生間管理制度
衛生間管理是企業管理水平和員工文明素質的綜合體現，為樹立良好的企業形象，創造一個干凈、衛生的`生活環境，特制訂本制度：
1、衛生間管理由專人負責。
2、衛生間必須保證設施完好，標志醒目，上下水道暢通，無跑、冒、滴、漏現象，如有損壞要及時維修。
3、定時打掃，全天保潔，通風良好，做到各種設施干凈無污垢，地面無積水、無痰跡、無異味、無蠅蛆和煙頭，一處不合格罰款10元。
4、衛生潔具做到清潔，無水跡、無浮塵、無頭發、無銹斑、無異味，墻面四角保持干燥，無蛛網，地面無腳印、無雜物，一處不合格罰款10元。
5、便后及時沖洗，做到手紙入簍，當天清理，便池內嚴禁丟棄報紙和雜物，以免造成管道堵塞，違者發現一次罰款20元。
6、衛生間墻壁上嚴禁亂寫亂畫，對故意損壞衛生設施者，將根據情節輕重罰款50—100元。
中國中鐵建工集團有限公司
宿舍管理制度
1、住宿人員要遵守管理制度，自覺維護宿舍內的秩序，遵守公德，講究文明，嚴禁酗酒鬧事。
2、住宿人員要保管好自己的貴重物品，大額現金要存入銀行，宿舍無人時要關窗鎖門。
3、宿舍人員不得引帶閑雜人員和不法分子進入宿舍，私留客人需經主管領導批準。
4、宿舍內嚴禁黃賭毒的出現和男女混居，偷竊，打架斗毆等違法行為。
5、宿舍內嚴禁違章使用電爐，液化氣罐取暖，做飯。
6、嚴禁亂接亂拉電源線或改動電器設備，照明用燈具最大不得超過60瓦。
7、宿舍內嚴禁臥床吸煙，亂仍煙頭，要配備煙頭桶，明確防火負責人。
8、宿舍內必須節水，節電，做到人走關燈關水。
9。宿舍人員要作好宿舍衛生保潔工作，床鋪要干凈整齊，要每天設專人對宿舍的衛生進行打掃。
10、嚴禁在宿舍設置格擋搭設小房間等。 中國中鐵建工集團有限公司
經營經理崗位職責6
1負責工程前期的工程洽談工作，參與投標項目開標會議；
2施工合同審核工作，對已簽訂的施工合同對項目部進行內部培訓，分清工程所包含的結算內容，不得漏報；
3負責工程投標報價工作，對以往報價信息進行收集、整理、歸檔工作；
4負責對甲方結算報表的編制、工程結算的辦理、結算臺帳的建立；
5監控項目成本控制實施情況，對超出成本測算值的工程項目及時糾偏；
6協助項目部變更索賠、現場簽證資料的收集及整理；
7與甲方及時溝通，催辦結算報表，及時將報表傳遞至財務，進行工程付款結算；
7合同辦理、合同的傳遞和保存，負責部門文件的`處理；
8負責審核項目部生產成本計劃及成本分析報表，跟蹤成本控制，掌握項目生產經營狀況；
9參與項目分包管理工作；
10針對公司所涉及的專業工程，編制詳細的工程量清單范本；
11審核公司經營合同、客戶信息及檔案；
12完成領導交辦的其他工作。
經營經理崗位職責7
1、認真貫徹公司的經營方針、規定，全面、及時地收集公司經營行業的招投標信息。
2、及時組織員工做好項目預算、標書制作等招投標的準備工作，提高中標概率。
3、合理調配人員，協調各崗位的.分工與協作，責任到人，同時關心員工生活，確保員工有良好的精神面貌和積極的工作態度。
4、負責制度貫徹落實各崗位責任制，制定工作要求，管理各項的經濟指標以及建立各項管理制度。
5、認真執行公司考核體系，按照公司規定及結合工作實際情況對員工實施考核，做到獎罰分明。
6、每星期組織總結上周的工作成果，討論下星期的工作計劃。
7、負責做好經營部對外部門的協調工作，便于開展各項工作。
8、結合本職工作，及時向公司提出合理化建議。
9、做好領導交辦的其他任務。
經營經理崗位職責8
1、認真貫徹執行安全政策和法規，落實企業安全生產各項規章制度。
2、組織各項安全檢查工作，落實上級安全生產檢查所提出的具體整改工作。
3、負責安排項目安全部門各專業安全管理人員的具體工作，并監督實施。
4、參加項目部范圍內施工組織設計，施工方案的討論，對方案中的'安全防護、文明施工的編制提出具體修改意見，審核各類具體方案。
5、負責項目部高大類型腳手架等項目的檢查工作。
6、負責項目部施工現場的安全檢查，掌握安全生產動態，對所發現的問題下達隱患通知單，糾正安全隱患督促整改并實施檢查。對于重大問題應及時向主管領導匯報，緊急情況下行使現場施工作業的停工。
7、參與施工安全生產、事故調查與分析工作。
8、負責項目部工作統計報表申報工作，建立健全安全生產內業資料。
9、組織參與項目部各項安全生產活動，做好安全生產宣傳、教育、評比、交流等工作。
10、完成領導臨時交辦的各項工作。
經營經理崗位職責9
項目經營副經理崗位職責
1、負責項目經理部經營管理、資源開發、工程結算等工作；
2、負責制定項目經理部年度經營管理規劃，分解公司、分公司下達的各項經濟指標；
3、負責配合項目經理對周邊工程資源的開發、追蹤，組織工程招、投標、商務合同談判、評審、報批、簽訂及日常管理工作，監督合同的履行情況，對合同履行中的偏差進行糾正；
4、組織分包工程的招、投標，監督分包合同的執行，確保分包合同的合法性，對分包合同履行的偏差進行糾正；
5、負責項目經理部勞動力資源的'組織、平衡、協調工作，推行勞動定額管理、加強勞動力培訓、勞動工資管理等工作；
6、組織相關部門做好物資限額領料、物資招、投標、確定材料消耗比例、確定自購材料價格等工作；
7、組織項目經理部工程預結算工作，監督各職能部門配合做好工程預結算以及各項經濟活動的基礎資料收集、整理、歸檔工作。
8、負責項目經理部方針目標完成情況的總結報告工作。
9、負責組織項目經理部的分包商篩選、推薦、考核等管理工作。
10、協助處理糾紛案件、項目經理部法律風險防控等法律事務管理。
經營經理崗位職責10
1.嚴格帶頭遵守國家有關法律法規和公司各項規章制度；
2.在總經理的直接領導下展開工作，受總經理的委托，全面負責公司營銷管理工作，并對總經理負責；
3.參與公司重大經營決策，組織制定公司營銷發展戰略，編制年度營銷計劃；
4.制訂年度銷售目標、科學分解銷售目標、完成銷售目標、制訂營銷管理的各種制度、規定和內部機構設置；
5.組建一支有朝氣、有活力、有戰斗力的營銷團隊，確保全年銷售目標的完成；
6.每月按時向總經理匯報營銷計劃的實施情況，市場變化、具體業務的進展；
7.負責組織對所屬部門的營銷人員進行聘用、考核、調配、晉升、懲罰、解聘與培訓；
8.負責公司整體市場規劃、市場調研與銷售預測、網絡建設、品牌建設，重要客戶管理，嚴格控制銷售費用、廣告費用預算及銷售成本的控制；
9.負責協調銷售與財務、生產、品管、物流、行政等部門的相關工作；
10.負責審批營銷人員的借款、差旅費等；
11.組織收集市場銷售信息、新產品開發信息、客戶反饋信息、競爭對手戰略分析；
12.負責組織、推行、檢查和落實銷售部、市場部各項工作質量與進度；定期和不定期召開各類營銷工作會議；
13.企業商業機密受國家法律保護，嚴守公司商業機密是每一位員工的.職責，不得將任何情況向外透露，不得將公司客戶資料向同行透露或據為己有，如造成公司損失的將追究相關法律責任；
14.按時完成總經理交辦的其他臨時性工作。
經營經理崗位職責11
1.負責公司整體安全、環境、健康管理工作。
2.制定相應的規章制度及監督規章制度的執行。
3.負責組織對安全、環境、健康體系進行培訓、內審。
4.負責組織、監督、檢查公司各部門在安全、環境、健康方面的工作的展開。
5.參與工廠的廠房及設備的新建或改建工程，包括參與和工程供應商進行的合同談判和簽署，以確保該工程能符合EHS的管理標準。
6.與消防、環保、安全等當地政府機構建立和維護良好的.溝通關系，以獲悉最近的法律環境的變化。
經營經理崗位職責12
崗位名稱：經營副總經理
直接上級：總經理
下屬崗位：營銷部經理、各駐外分公司經理、辦事處主任、營銷點經理
崗位性質：負責主持公司營銷業務工作管理權限：受總經理的委托，行使對公司營銷業務工作的指導、指揮、監督、管理的權力，并承擔執行各項規程、工作指令的義務
管理責任：對所分管的.工作全面負責
主要職責：
1、組織編制年度營銷計劃及營銷費用、內部利潤指標等計劃;
2、有權向總經理提出營銷部、辦事處、各營銷點的業務經理(主任)、副經理人選;
3、組織研究、擬定公司營銷、市場開發方面的發展規劃;
4、組織擬訂營銷業務管理的各種規定、制度和內部機構設置;
5、負責組織在編制范圍內對所屬部門的營銷業務人員進行聘用、考核、調配、晉升、懲罰和解聘;
6、負責核準營銷經理、營銷人員浮動工資、資金發放標準;
7、組織編制并按時向總經理匯報：每月營銷合同簽訂、履行情況及指標完成情況;
8、組織編制并按時向總經理匯報每月資金回收情況口呼資金需求預測及產品庫存情況;
9、負責協調營銷部門與財務部門、行政部門及其他部門工作的協作關系;
10、組織對營銷業務員業績檔案的建立，定期組織對營銷人員業績考核和專業培訓;
11、負責審批營銷人員的借款單、差旅費、差假等;
12、負責研究和擬定營銷線的新項目的開發;
13、組織收集市場銷售信息、新產品開發信息、用戶的反饋信息等;
14、負責組織、推行、檢查和落實營銷部門銷售統計工作及統計基礎核算工作的規范管理工作;
15、組織開展市場統計分析和預測工作;
16、按時完成總經理交辦的其他臨時性工作。
經營經理崗位職責13
崗位職責:
1、在主管領導的指導下,組織業務開拓,完成經營目標。
2、收集經營信息,掌握市場動態,進行研究分析,上報主管領導審批,為經營決策提供依據。
3、參與目標項目的前期勘察,了解第一手情況。
4、調節組織公司內外專業資源,就擬擴展項目展開商務談判。
5、組織招標信息收集、標書評審、現場投標管理,編制投標預算。
6、協助主管領導鞏固和發展與政府、設計、招標代理等多方關系,建立和維持良好的公共關系資源。
7、部門管理,主持部門工作,包含資質管理和團隊建設等。
任職資格:
1、年齡30-45周歲,性別不限,本科及以上學歷,工程類或市場營銷相關專業。
2、具有5年以上建筑行業經營管理工作經驗或者2年以上同等崗位任職經驗。
3、有一定的社會資源及預結算知識,熟悉招投標工作流程及各種評標辦法,熟悉資審、商務標編制要點。
4、商務談判、溝通協調能力強,有原則性,執行力強,能承受緊張的'工作壓力,并具備強烈的團隊合作精神。
5、品行端正,誠信廉潔,具有良好的職業素養。
經營經理崗位職責14
項目經理崗位職責
1、在公司經理的領導下，認真貫徹執行“質量管理體系”、“職業健康安全管理體系”標準。
2、項目經理是公司在工程項目的代理人，代表公司對工程項目全面負責。
3、在工程項目中，要認真貫徹執行《建筑法》、《合同法》和國家有關勞動保護法令和制度以及公司的安全生產制度，貫徹安全第一、預防為主的方針，按規定搞好安全防范措施，把安全工作落到實處。
4、全面負責工程項目的一切事務，認真熟悉施工圖紙、編制施工組織設計方案和施工安全技術措施，會同項目部相關人員精選強有力的施工隊伍，編制工程進度計劃及人力、物力計劃和機具、用具、設備計劃，做到文明施工。
5、制定適合工程項目的管理細則、方案及措施，組織職工按期開會學習，合理安排、科學引導、順利完成工程的各項施工任務。
6、認真履行《建設工程施工合同》條款，保證施工順利進行，維護企業的信譽和經濟利益。
7、根據工程施工現場情況合理規劃布局現場平面圖，安排、實施、創建文明工地。要求布局合理、經濟。
8、編制工程總進度計劃表和月進度計劃表及各施工班組的'月進度計劃表。
9、和工地相關管理人員一起商訂制定簽訂項目單項工程承包合同、材料進購合同、勞動合同及零工的處理商定。
10、安排、搞好分項總承包的成本核算（按單項和分部分項），并將核算結果及時通知承包部的管理人員，以便及時改進施工計劃及方案，爭創更高效益。
11、及時向各班組下達施工任務書及材料限額領料單。認真記錄好項目經理臺賬。
12、深入實際了解員工的生活工作學習情況，采納員工中的合理化建議，妥善解決好員工的后顧之憂，保質保量順利完成本工程施工任務。 13。完成公司交辦的其他任務。
項目副經理崗位職責
一、認真貫徹執行國家和上級的有關方針政策以及公司的各項規章制度，協助項目經理進行施工組織管理和施工質量管理，了解和掌握工程承包合同，依照施工項目總體管理規劃，嚴格履行合同。
二、參與制定施工組織設計和質量計劃、各項施工方案及質量安全的保證控制措施，負責編制總體進度計劃，并組織實施。
三、參與施工項目內分部分項目工程和專業項目對內、對外的分包，并對工程進度、質量安全、成本和文明施工等實施監督、協調、管理。
四、根據公司的年、季、月度施工生產計劃，協助編制施工項目的年、月、旬計劃以及勞動力、材料（周轉工具）、構配件、機具、設備、資金等需用量計劃。
五、科學地組織和管理進入施工現場的人、財、物等各生產要素，及時解決施工中出現的問題，確保施工項目管理目標的實現。六、協助辦理各種項目建立施工項目核算制度加強成本管理，預算管理，注重成本，信息反饋，發現問題及時采取措施，了解項目收入和支出情況，使各項目開支按計劃進行有效控制。
七、協助辦理各種簽證和向建設單位、其它有關單位辦理結算和索賠。
八、項目經理不在崗時，代行項目經理職責。
經營經理崗位職責15
1、協助總經理全面負責企業的經營管理工作，參與制訂企業的方針、目標及市場經營的總體戰略。組織經營活動，落實經營決策，確保公司經營目標的實現。根據企業發展對工程任務和經營效果的要求向總經理負責。
2、根據需要參加管理評審，及時處理影響管理體系運行的'有關問題。
3、全面負責公司市場拓展業務，并組織分析、落實相應的公關策略和具體的實施方案。
4、負責與客戶溝通、聯絡，鞏固、擴大客戶范圍，協調涉及市場活動的各種關系。
5、負責投標總決策及投標文件的最終評審。
6、做好工程的經營預決算工作，重點抓好兩算和結賬工作的及時性和準確性。抓好標后預算的編制和審核，為工程成本控制提供有效依據。
7、不斷完善公司合同管理體系，提高合同管理水平，負責處理對外合同糾紛；定期召開經營管理會議，不斷提高企業的經營管理水平。
8、督促、指導有關業務部門做好公司新的資質申報、工商登記年審等工作，并建立相應的主管制度。
9、分管公司經營處、合約處、投標中心的工作。
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