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理賠經(jīng)理崗位職責(zé)
在不斷進(jìn)步的社會(huì)中，崗位職責(zé)使用的頻率越來(lái)越高，制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門(mén)之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。我們?cè)撛趺粗贫◢徫宦氊?zé)呢？以下是小編整理的理賠經(jīng)理崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
理賠經(jīng)理崗位職責(zé)1
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)日常與保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的合作對(duì)接;
2、標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品線(xiàn)上化銷(xiāo)售實(shí)現(xiàn)，盈利模式設(shè)計(jì)和談判
3、負(fù)責(zé)受理集團(tuán)下屬機(jī)構(gòu)對(duì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的'咨詢(xún)，協(xié)助對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行保險(xiǎn)知識(shí)、流程等業(yè)務(wù)培訓(xùn);
4、負(fù)責(zé)收集集團(tuán)下屬保險(xiǎn)需求，整理、匯總及匯報(bào);
5、負(fù)責(zé)索賠材料的受理、初審、回復(fù)、匯報(bào)、提交;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性任務(wù)。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡性別不限;
2、保險(xiǎn)或物流行業(yè)5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)知識(shí)，了解投保、理賠流程及相關(guān)法律法規(guī)常識(shí);
4、熟悉車(chē)險(xiǎn)、貨運(yùn)險(xiǎn)及相關(guān)法律常識(shí);
5、善于溝通交流，有良好的學(xué)習(xí)能力，服務(wù)意識(shí)，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作思維。
理賠經(jīng)理崗位職責(zé)2
職責(zé)描述：
年齡：28-35歲
性別：不限
駕照：c1
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對(duì)上級(jí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的組織落實(shí)；
2、負(fù)責(zé)組織監(jiān)控公司理賠關(guān)鍵指標(biāo)的.達(dá)成，保證公司正常運(yùn)營(yíng)、合理降賠；
3、負(fù)責(zé)組織公司理賠崗位人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷提升其業(yè)務(wù)技能及各項(xiàng)工作質(zhì)量，并適時(shí)進(jìn)行考評(píng)，指導(dǎo)其進(jìn)行工作改進(jìn)；
4、負(fù)責(zé)對(duì)公司理賠員工進(jìn)行日常績(jī)效管理與綜合評(píng)價(jià)，對(duì)各崗位人員的績(jī)效考核及職級(jí)升降提出建議；
5、負(fù)責(zé)與公司各部門(mén)之間的溝通協(xié)調(diào)，為公司的整體運(yùn)行及承保、降賠增效提供借鑒和建議；
6、負(fù)責(zé)與關(guān)聯(lián)單位如：汽修廠、公估公司、4s店等的溝通協(xié)調(diào)，確保理賠質(zhì)量的實(shí)現(xiàn)；
7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)夏季公司各項(xiàng)理賠管理工作；
8、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)理賠隊(duì)伍新人的培養(yǎng)。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：經(jīng)驗(yàn)應(yīng)屆生
理賠經(jīng)理崗位職責(zé)3
【崗位職責(zé)】
1.根據(jù)售后服務(wù)業(yè)務(wù)方向，負(fù)責(zé)制定配件詢(xún)價(jià)、核價(jià)、采購(gòu)等相關(guān)流程及規(guī)范；
2.負(fù)責(zé)維修單位報(bào)價(jià)的詢(xún)價(jià)審核工作并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)，指導(dǎo)有需求的維修合作單位建立有質(zhì)量保障的配件進(jìn)貨渠道；
3.負(fù)責(zé)牽頭建立汽車(chē)配件數(shù)據(jù)供應(yīng)商合作事宜，并完善內(nèi)部系統(tǒng)的配件相關(guān)模塊；
4.賦能售后服務(wù)團(tuán)隊(duì)的.整體風(fēng)險(xiǎn)管控意識(shí)，提高團(tuán)隊(duì)理賠定損時(shí)效和準(zhǔn)確度。
【職位要求】
1.汽車(chē)配件銷(xiāo)售（管理）行業(yè)五年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
2.從事綜合品牌車(chē)系配件銷(xiāo)售（管理）工作三年以上經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉目前汽配市場(chǎng)的行情；
4.全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
5.較強(qiáng)的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)、工作耐心細(xì)致，能適應(yīng)出差.
理賠經(jīng)理崗位職責(zé)4
理賠部經(jīng)理崗位職責(zé)
理賠部室經(jīng)理長(zhǎng)安責(zé)任保險(xiǎn)股份有限公司浙江省分公司長(zhǎng)安責(zé)任保險(xiǎn)股份有限公司浙江省分公司，責(zé)任1.根據(jù)分公司的規(guī)劃結(jié)合工作實(shí)際，開(kāi)展并落實(shí)理賠相關(guān)工作;
2.組織實(shí)施理賠實(shí)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、流程以及理賠質(zhì)量管理體系，組織實(shí)施理賠工作信息化建設(shè)，確保理賠工作的合規(guī)和高效;
3.負(fù)責(zé)車(chē)險(xiǎn)理賠權(quán)限管理，對(duì)車(chē)險(xiǎn)查勘定損、核價(jià)、核損、核賠等工作進(jìn)行監(jiān)督管理;
4.負(fù)責(zé)車(chē)險(xiǎn)理賠日常統(tǒng)計(jì)分析工作;
5.確定并實(shí)施核賠權(quán)限管理，確保省公司權(quán)限內(nèi)賠案的核賠審批和重大案件的理賠處理，確保有效的技術(shù)手段應(yīng)用以及整合內(nèi)、外部理賠資源，滿(mǎn)足各種產(chǎn)品獨(dú)特的'理賠要求;
6.計(jì)劃、組織系統(tǒng)理賠及防災(zāi)損業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高業(yè)務(wù)技能和素質(zhì)適應(yīng)新的要求;
7.完成分公司交辦的其它工作任務(wù)。
理賠經(jīng)理崗位職責(zé)5
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)建立公司健康險(xiǎn)直付業(yè)務(wù)核保理賠流程、理賠風(fēng)險(xiǎn)查勘流程及異�；蛲对V案件處理流程,參與公司直付系統(tǒng)及理賠風(fēng)控系統(tǒng)建設(shè)工作,提出合理化需求方案及運(yùn)營(yíng)質(zhì)量管理改進(jìn);
2、與合作保險(xiǎn)公司共同確定理賠規(guī)則及理賠流程,建立質(zhì)量管控體系及培訓(xùn)體系,監(jiān)管理賠流程、直付服務(wù)時(shí)效及作業(yè)質(zhì)量,解決客戶(hù)投訴、理賠異常風(fēng)險(xiǎn);
3、建立報(bào)表體系(各醫(yī)院醫(yī)療費(fèi)用相關(guān)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)等),與醫(yī)療合作機(jī)構(gòu)溝通分析異常,促進(jìn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)改進(jìn)醫(yī)療行為;
4、負(fù)責(zé)與合作保險(xiǎn)公司對(duì)接流程的搭建及執(zhí)行;
5、負(fù)責(zé)對(duì)其他部門(mén)的相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn);
任職要求:
1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)及保險(xiǎn)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
2、2年以上保險(xiǎn)公司或tpa公司健康險(xiǎn)核保理賠從業(yè)經(jīng)驗(yàn)
理賠經(jīng)理崗位職責(zé)6
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)完成權(quán)限范圍內(nèi)的車(chē)險(xiǎn)核保，核賠業(yè)務(wù)處理；
2、負(fù)責(zé)所轄范圍內(nèi)疑難賠案的處理；
3、負(fù)責(zé)理賠業(yè)務(wù)的審核及部分案件的簽批；
4、負(fù)責(zé)三級(jí)機(jī)構(gòu)理賠審核、重核或二核的提交；
5、負(fù)責(zé)理賠內(nèi)外部業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)指導(dǎo)；
6、負(fù)責(zé)理賠案例的整理以及編寫(xiě)研討；
7、負(fù)責(zé)二級(jí)機(jī)構(gòu)理賠報(bào)案、咨詢(xún)，理賠結(jié)論解釋。
崗位要求：
1、高中及以上學(xué)歷，金融、保險(xiǎn)、醫(yī)學(xué)或法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、熟練使用辦公自動(dòng)化設(shè)備及常用辦公軟件；
3、具有保險(xiǎn)理賠或?qū)徍私?jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和較強(qiáng)的.溝通協(xié)調(diào)能力；
5、具有一定的團(tuán)隊(duì)合作精神，能適應(yīng)短期/長(zhǎng)期出差。
理賠經(jīng)理崗位職責(zé)7
崗位職責(zé):
1、維系客戶(hù)關(guān)系,獨(dú)立完成客戶(hù)的拜訪及產(chǎn)品銷(xiāo)售;
2、負(fù)責(zé)客戶(hù)開(kāi)拓,建立穩(wěn)定的客戶(hù)關(guān)系,維護(hù)現(xiàn)有客戶(hù)資源;
3、分析客戶(hù)的消費(fèi)心理,制定行之有效的.銷(xiāo)售策略,完成銷(xiāo)售目標(biāo)
任職資格:
1、年齡25歲-45歲之間,1年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn);面試表現(xiàn)突出者可以適當(dāng)放寬條件;
2、溝通能力強(qiáng)、能從容應(yīng)對(duì)中、大規(guī)模培訓(xùn);
3、注重效率,能適應(yīng)高強(qiáng)度、快節(jié)奏的工作環(huán)境,有激情,有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);
4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓、客戶(hù)溝通能力,較強(qiáng)的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力;
5、具有一定的客戶(hù)資源,具備敏銳的觀察力、分析判斷能力;
6、能夠承受較大的工作壓力和銷(xiāo)售業(yè)績(jī)要求
薪酬福利:
1、辦公環(huán)境:豪華cbd寫(xiě)字樓辦公,地鐵上蓋
2、公司定期組織員工旅游和戶(hù)外拓展活動(dòng),按國(guó)家規(guī)定享受法定節(jié)假日
3、完善的人才管理和廣闊的晉升發(fā)展空間與平臺(tái)
4、系統(tǒng)的人才培訓(xùn)技能提升及發(fā)展計(jì)劃,我們給予您崗位技能和能力素質(zhì)不斷提升的機(jī)會(huì):
a.新人培訓(xùn):崗前培訓(xùn)+專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)+營(yíng)銷(xiāo)技巧培訓(xùn)
b.晉升培訓(xùn):經(jīng)營(yíng)管理培訓(xùn)+團(tuán)隊(duì)管理培訓(xùn)
理賠經(jīng)理崗位職責(zé)8
崗位職責(zé):
1、在大區(qū)經(jīng)理的帶領(lǐng)下,做好區(qū)域整體與保險(xiǎn)公司的合作推進(jìn);
2、負(fù)責(zé)為保險(xiǎn)公司就事故車(chē)輛提供報(bào)價(jià)、復(fù)勘等工作;
3、落實(shí)保險(xiǎn)公司地推工作;
4、做好保險(xiǎn)公司與客戶(hù)之間溝通協(xié)調(diào)工作。
任職資格:
1、具有2年以上保險(xiǎn)公司或汽車(chē)4s店車(chē)險(xiǎn)理賠、查勘定損、核價(jià)復(fù)勘等方面工作經(jīng)驗(yàn);
2、對(duì)保險(xiǎn)行業(yè),汽車(chē)后市場(chǎng)均有所了解;
3、有駕照,駕駛技術(shù)熟練;
4、思路清晰,洞察力強(qiáng),具有較強(qiáng)的'判斷能力;
5、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行能力;
6、成熟穩(wěn)重,能承受工作壓力。
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