保安主管崗位職責集合15篇
在不斷進步的時代,需要使用崗位職責的場合越來越多,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發生。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧,以下是小編收集整理的保安主管崗位職責,希望對大家有所幫助。
保安主管崗位職責1
1、負責本項目保安的日常管理,按公司保安部的要求組織安排訓練學習和其他任務,認真做好安全保衛工作。
2、負責本項目保安人員的考勤,監督和評議,上報保安人員獎罰情況,組織保安工作會議及總結工作。
3、熟悉公司的各項規章制度和國家治安條例等相關的法律法規,培養隊伍具有高度的組織紀律性和良好的工作作風。
4、牢記各類緊急聯絡電話號碼和聯系方法,保證隨時能應對和處理一切突發事件和緊急情況。
5、遇有重要活動和節假日要提高警惕,切實做好安全保衛工作。
6、不定時巡邏各崗位值勤情況,防止治安和消防隱患出現。
7、關心隊員的工作和生活,保持隊伍的.團隊精神和旺盛的斗志,及時向上級領導匯報隊員的思想動態。
8、完成領導安排的其他工作任務。
保安主管崗位職責2
1、負責做好對所有出入口進出的車輛、人員、物品出入進行詢問、檢查、登記等;
2、負責密切注意監控室監控畫面、設備信號顯示情況及設備的運行情況,發現問題立即上報,按操作程序處理并做好登記;
3、負責樓宇大堂、天面、消防通道,地下室及各車庫、重要機房,周界和規劃經線范圍內主要道路和康體休閑場地,外圍商鋪,服務中心、部門臨時指定的各重點區域的`巡邏;
4、負責服務中心各崗亭臨保車輛費用的收取和管理工作。
保安主管崗位職責3
1、全面負責區域內的消防、保安工作,對消防設施、監控設施定期維護;
2、建立完備的.保安制度,嚴格執行,確保正常安全的辦公秩序;
3、建立健全隊員值班、考勤和請銷假制度,并負責對本隊隊員崗位考評工作,每月定期向經理匯報;
4、負責組織本隊隊員學習政治和業務知識,及時貫徹落實項目的各項指示精神,認真研究落實各項工作要求,帶領隊員積極做好項目的安全防范工作;
5、和地方消防安全部門、派出所建立良好的合作關系。
保安主管崗位職責4
1.協助安保部經理做好所管轄區內公共秩序維護工作。
2.根據本部門的工作目標、工作計劃和實施方案,監督檢查本部門各崗位履行職責情況。
3.負責平時檢查本部門的保安工作,發現問題及時向安保部經理匯報,并提出整改意見。
4.負責主持召開隊務會,及時傳達上級指示和本部門例會精神,研究提出貫徹意見并具體組織落實。
5.負責全體保安人員的考勤,如實記錄執勤中遇到和處理的問題,重大問題及時向上級領導報告。
6.負責協調班與班之間的工作關系和保安人員與客服、工程、消防、保潔、綠化人員之間的工作關系。
7.熟悉保安員各崗位職責,掌握管理區域內保安工作的規律及重點。
8.負責安保部的文件管理工作。
9.負責本部門器械及設備的使用、保養和管理工作。
10.負責裝修等人員《臨時出入證》的辦理。
11.帶領并督促全隊保安員搞好訓練,不斷提高素質和業務水平。
12.帶領全隊人員加強政治思想學習和保安隊業務學習,不斷提高思想覺悟和業務素質。
13.督促全隊積極參加體育鍛煉,鍛煉身體,增強體質。
14.督促和檢查全隊人員忠于職守,熱愛本職工作,積極自覺地加強工作責任心。
15.統一協調全體保安員的'工作,監督全體保安人員著裝整齊,文明執勤,禮貌待人,樹立良好的保安形象,嚴格落實作息時間制度。
16.每半個月召開一次工作會,對全體保安人員的執勤情況進行一次工作總結,對業務訓練進行考核。
17.掌握保安隊員的思想動態,做好思想工作。
18.完成領導交辦的其它事項。
保安主管崗位職責5
1.門崗值班時認真負責,24小時值守;
2.認真檢查出入人員、車輛并登記清楚,保證車輛及行人出入正常;
3.巡邏崗需檢查公共設備設施情況,檢查看管轄區內的車輛,以防破壞丟失;
4.對發現的問題及時解決或上報,避免嚴重事態發生;
5.認真填寫好值班記錄及交接班登記和物品的.交接;
6.樹立良好窗口形象,展示物業品牌服務形象。
保安主管崗位職責6
(1)貫徹執行安全保衛工作的方針政策和有關法律規章制度,建立并建全各項安全保衛制度,督促和檢查各項制度的執行。
(2)根據'預防為主'的保衛工作方針,在酒店內開展以'四防'為中心的安全教育和法制教育。
(3)貫徹安全工作'誰主管、誰負責'的原則,協助酒店各部門,把安全工作的要求,列入各項工作的崗位責任制之中。
(4)以酒店要害部位為重點,加強安全管理,嚴密防范措施,加強門衛、巡邏和公共場所的安全控制工作,預防各類案件的發生。
(5)貫徹'預防為主,防消結合'的方針,在酒店安全小組領導下,掌管酒店的.防火系統,組織和領導義務消防隊,預防火災發生。
(6)調查酒店發生的治安事故和客人有關安全方面的投拆,并妥善地作出處理。
(7)配合公安機關、國家安全機關以及其他執法機關對違法兒罪行為的調查取證。
(8)執行和完成酒店總經理、上級公安機關主管業務部門交辦的有關安全工作方面的任務。
(9)協助人資質檢部,負責本部門員工員工的選拔、聘用、教育、培訓、考核、獎懲的管理工作。
保安主管崗位職責7
1.貫徹執行國家有關安全保衛工作的方針政策和有關條例,根據酒店的.特點和實際情況,協助上級制定和實施酒店的各項安全管理規章制度;
2.指導和督促各部門的安全管理工作,協助各部門建立建全各項安全規章制度;
3.及時公正地處理在酒店內發生的一般性安全事故和事件,對重大安全事故保護現場,迅速組織調查,并上報領導和公安機關;
4.對酒店員工進行安全知識教育與安全素質考核;
5.參與對違反酒店規章制度的員工處理;
6.安排對酒店進行24小時警衛巡邏,迅速、認真地調查處理工作中發現的問題;
7.安排、檢查、評估下屬的工作,并組織業務培訓;
8.定期向上級領導呈報酒店內安全情況;
9.完成上級交辦的其它工作。
保安主管崗位職責8
1、協助部門經理做好日常事務工作,做好部門經理的助手,努力完成經理布置的各項工作任務,直接向部門經理負責。
2、制定各種制度,保衛計劃和措施以及經保安經理同意實施的各種方案。
3、督導各級領班及保安員履行職責,具體檢查各項安全措施的落實,指導開展群眾性安全防范工作。
4、檢查員工的個人儀容儀表及個人衛生,禮節禮貌和工作表現,確保保安部所有員工的儀容、品行符合要求。
5、安排人員對酒店進行24小時警衛巡邏,迅速、認真地調查處理工作中發現的問題。
6、不定期對各崗位和酒店各部位進行安全巡查,糾正、處理員工違規違紀現象,及時發現和排除酒店內各種不安全因素。
7、負責酒店出入口的安全保衛工作,嚴格執行門衛制度,對進出酒店的人員和物品進行管理。
8、做好班組之間的協調工作,負責酒店內財物遺失及人身受到騷擾等一般事件的.調查處理,并寫出書面報告。
9、加強對消防設施的檢查、保養和維修,使消防設施始終處于良好狀態。
10、做好義務消防隊的組織和消防培訓工作,并開展各種形式的防火演習。
11、針對下屬員工的思想狀況和值勤情況,編制培訓計劃,輔導新招進的見習保安員,經常對下屬員工進行職業道德、競爭意識方面的教育,提高保安部的整體素質。
12、負責部門物資管理、盤點工作,做好各崗位車卡的管理、注銷工作和停車費的財務交接工作,嚴禁損公肥私,利用自己工作方便謀取私利,一經查獲將按情處罰。
13、負責本部門員工的培訓、考核、評估及考勤工作。
14、完成上級領導交辦的其他工作任務。
保安主管崗位職責9
直接上級:物業經理
直接下級:各領班
職責范圍:
1、制訂部門工作計劃,并組織實施,完成部門工作年度工作報告報上一級領導;
2、負責提出部門和本廣場管理所需的管理制度,并負責組織宣傳和實施;
3、負責對各領班及骨干的工作業務指導、監督、檢查和考核;
4、負責與上級主管公安部門的聯系和銜接,協助處理本廣場發生的重大事件。
工作內容:
1、計劃排班,檢查下屬員工的出勤狀況及員工的儀容儀表。
2、建立義務消防隊,落實火災發現、報警應急處理,疏散人員,搶救財產,保護現場的`系列措施。
3、制作火災報警和撲救線路方案,定期組織消防培訓::。
4、強化各保安隊員定點職責,加強保安隊員的快速反應支援能力。
5、加強巡邏保安隊員的檢查能力,及時發現火災隱患和可疑人員,保證業主的安全,杜絕火災和偷盜給業主及公司造成損失。
6、安排定時開、關公共區域照明,對夜間無人區域的照明、水、電進行關閉,節約能源。
7、機動人員的調控,防止意外事件的發生。
8、安排班組指揮車輛停放,定期更換車輛出入證。
9、安排裝修工人出入證件及施工許可證發放和檢查、杜絕無證裝修和無證人員出入。
10、協調與公安交警、派出所、消防,城管人員關系,辦理好暫住人員和遷入人員的登記。
11、落實上級臨時指派任務。
12、建立各設備、易耗品帳目,每月盤點。
13、作好備用鑰匙的清理和登記工作
14、保護業主隱私。
保安主管崗位職責10
1、負責維護管轄區域治安秩序,預防和查處安全事故,做好安全保衛工作。
2、根據所管轄區域的大小和周邊社會治安情況,配合相應的保安人員,并對保安人員落實24小時值班制度的情況進行監督和檢查。密切保持保安人員的通信聯絡,檢查各值班崗位人員的值勤情況。
3、制定突發事件的處理程序,建立和健全各項安全保衛制度。
4、每天定時或不定時巡視管轄區域的安全工作,并做好記錄。
5、建立正常的巡邏制度并明確重點保衛目標。
6、完善管轄區域的安全防范措施,安全崗位設施、設備器材等使情況,保證其能在工作中達到預先的.使用效果。
7、檢查管轄區域內有無妨害公共安全和社會治安秩序的行為,并及時進行糾正,提出整改意見,跟進處理結果,并做好記錄、歸檔。
8、協調本部門和其部門的工作,提高工作效率。
9、接待投訴,協調處理各種糾紛和治安違紀行為。
10、做好保安人員的出勤統計,業績考核等的登記管理工作。
11、掌握保安人員的思想動態,定期召開員工會議,做好員工的溝通工作。
12、定期對保安人員進行職業安全思想道德和各類業務技能的培訓工作。
13、做好各種內外文件,通信錄資料的整理歸檔,以及各類案例處理的書面報告。
14、以身作則,親力親為,全面提高安全管理工作與服務的質量。
保安主管崗位職責11
1、具有高度的崗位責任心和良好的服務意識;
2、負責出入口管理,注意來往人員動態,負責商場的安全保衛;
3、負責人員及車輛管理;;
4、負責出入物品的'控制,對搬遷物品進行準出核驗,嚴格控制違禁品和違反裝修管理規定的工具、物料進入;
5、負責商場區域內治安、消防、監控情況,按規定路線及時間進行巡邏。
保安主管崗位職責12
1、在安保主管的領導下,分管保衛工作,督導安保領班及所屬員工。
2、負責安保隊員的日常管理工作,制定工作計劃、班次安排,負責安保工作年終總結和工作考核,安保人員的崗位培訓及思想教育。
3、召集領班確定安保的班組建設,人員調整。分析工作中存在的問題,提出解決辦法,并向中心經理匯報。
4、負責具體落實上級指示精神和重大活動、重要賓客來中心的安保工作安排。
5、協調安保各班組的工作關系,收集安保人員思想動態,檢查安保人員工作及紀律的執行情況并向中心經理匯報。
6、負責檢查安保人員值崗情況,嚴格執行中心和安保部的規章制度,及時糾正工作中出現的.問題。
7、負責起草安保各崗位職責,安保工作程序,并報中心經理審核。解決當班期間安保人員所發現的治安問題和案件,重大問題及時向中心經理匯報。
8、熟悉掌握各部門、區域、各要害部位以及易發案部位的人、財、物基本情況,根據中心實際情況制定和落實安全防范措施。
9、負責對公安機關的業務聯系,協助公安機關開展工作。
10、配合有關部門對員工進行遵紀守法的業務培訓。
11、積極完成工作范圍內應做的工作及上級臨時交辦的任務。
保安主管崗位職責13
1、協助部門經理做好日常事務工作,做好部門經理的助手,努力完成經理布置的各項工作任務,直接向部門經理負責。
2、負責督導領班及隊員履行其職責,負責領班、隊員勞動紀律、崗位職責、工作規范的考核,每月向經理提供獎懲的依據。
3、統籌安排班組勞力,協助領班處理疑難問題,發現緊急情況立即趕到現場處理。
4、熟悉酒店內外環境,布局結構,建設用材特點。熟悉消防設施(報警、噴淋、消防火藥味栓等)的.功能、結構、數量、分布和完好狀況。每日巡查酒店,發現消防安全問題及時與有關部門協商解決,重大隱患或解決不了的問題及時匯報,采取措施。
5、定期對滅火設施、器材進行檢查,監督維護保養制度的落實,保證消防設施、器材完好率達標。
6、協助各部門制定部門防火安全制度,檢查落實情況,加強重點部門,重點部位的防火工作,加強危險品的管理,責任到人。
7、發現火警信號或接到火警報告,迅速到達現場,查清情況并及時將發火地點、火勢狀況,燃燒物質及撲救情況及時向保安部經理和有關領導匯報。
保安主管崗位職責14
一、職責:
1、協助經理做好保安員的業務培訓,和制定培訓計劃,以及詳盡的培訓方案。
2、了解各崗位的工作情況,及時將重要情況匯報,做好上傳下達的工作。
3、負責本部門的考勤,并制定各崗排班表。
4、負責處理保安部的日常事務,做好辦公用品的發放及登記。
5、負責各種設備及消防器材的登記,建立詳盡的消防檔案。
6、對保衛部文件進行整理和歸檔。
7、負責保安的業務知識培訓,并定期組織考核。
8、如遇緊急事情,能解決并處理各種問題。
9、在經理不在的情況下,可代理經理主持保安部的.工作。
10、完成經理交辦的其它各項任務。
二、權限:
1、對所分管的部門員工進行管理。
2、對部門員工的上崗值勤情況進行檢查、督導。
3、對考核不合格的員工的處罰有建議權。
4、在工作中遇到一般問題有臨時處理權。
保安主管崗位職責15
1、指導項目安保消防監控停車場全面工作,嚴格遵守及實施公司的各項決策;
2、協助總經理制定整體保衛工作計劃,及合理設定各項目保安人員的編制;
3、逐步完善治安、消防、監控、停車場各崗位職責、任務、工作要求、考核標準,掌握各項目保安工作的.規律特點,加強重點崗位的安全防范;
4、制定部門各項工作流程,并監管其執行情況;
5、協助對各部門人員進行招聘、培訓;
6、定期向物業總監匯報各項目安全、消防工作情況并提出整改報告;
7、各項目如遇有關安全、消防方面的緊急突發事件,應在知情后時間到達現場,負責處理、指導現場工作,關鍵時刻起到帶頭作用;
8、經常檢查各崗工作,零點后夜查,每兩周不得少于一次;
9、帶領保安人員配合其它部門做好管理工作,制止、糾正各違章行為;
10、完成上級領交辦的其它臨時性任務。
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