售后助理崗位職責(zé)
在當(dāng)今社會生活中,崗位職責(zé)對人們來說越來越重要,崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧,下面是小編整理的售后助理崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
售后助理崗位職責(zé)1
1.收集客戶信息,整合信息,確定右拓展的目標(biāo)客戶。那么怎樣收集信息呢可以通過網(wǎng)絡(luò)、展會、朋友介紹等。
2.訪問客戶,了解客戶想要什么,需要什么?蛻糍Y料、商品目錄、經(jīng)營模式、主要客戶群體、主推產(chǎn)品等信息。
3.介紹公司的`行業(yè)性質(zhì)、服務(wù)形式和服務(wù)項(xiàng)目。最好帶好樣板,現(xiàn)場演試,增強(qiáng)說服力。
4.對比說明電子商務(wù)模式的優(yōu)點(diǎn),給客戶帶來的便利和發(fā)展趨勢。說服客戶接受服務(wù)。
5.分析所得信息,擬定服務(wù)計(jì)劃書,征徇客戶意見。
6.提出簽約事宜,談判簽約。
7.做好后期服務(wù)工作,令客戶滿意。
8.總結(jié),提升業(yè)務(wù)水平。
售后助理崗位職責(zé)2
負(fù)責(zé)根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,組織與實(shí)施汽車售后服務(wù)策略。
組織編制部門年、季、月度售后服務(wù)工作計(jì)劃及費(fèi)用預(yù)算。
協(xié)助服務(wù)管理部對售後服務(wù)策略進(jìn)行調(diào)整與完善并組織實(shí)施。
負(fù)責(zé)與售后服務(wù)部的業(yè)務(wù)聯(lián)系并落實(shí)各項(xiàng)工作安排,建立良好的合作關(guān)系。
強(qiáng)化安全意識、服務(wù)意識、成本意識的'觀念,保證生產(chǎn)經(jīng)營高效的有序進(jìn)行。
掌握售後市場服務(wù)動態(tài),熟悉售後服務(wù)市場狀況,引導(dǎo)和控制售後服務(wù)市場的方向和進(jìn)度。 組織本部門開發(fā)創(chuàng)新多種服務(wù)手段,完成售後服務(wù)指標(biāo)并及時回款。
組織與指導(dǎo)下屬人員進(jìn)行供求市場研究、客戶研究、競爭市場與競爭對手研究等方面。
進(jìn)行客戶分析,建立客戶關(guān)系,挖掘用戶需求,協(xié)助處理投訴,跟蹤處理投訴結(jié)果,進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查。
管理銷售人員,幫助建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)服務(wù)隊(duì)伍并指導(dǎo)服務(wù)顧問,完成各種信息報(bào)表及其他報(bào)表 。 負(fù)責(zé)對服務(wù)人員的業(yè)務(wù)進(jìn)行培訓(xùn)、績效考核和督促。
協(xié)助總經(jīng)理制定本部門工作計(jì)劃和有關(guān)規(guī)章制度,并負(fù)責(zé)實(shí)施。
協(xié)助總經(jīng)理制定公司所有服務(wù)項(xiàng)目的創(chuàng)新與設(shè)計(jì),實(shí)施與推廣,打造集團(tuán)服務(wù)品牌。
負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施公司所有部門客戶資源整合工作,包括但不限于:客戶資料數(shù)據(jù)庫的建立與維護(hù), 客戶檔案的建立和保管、客戶信息的利用與開發(fā)。
負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施公司所有部門客戶信息處理工作,包括但不限于:客戶投訴處理、客戶咨詢處理、客戶建議處理以及同業(yè)問題警示。
負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施公司所有服務(wù)部門進(jìn)行與客戶進(jìn)行溝通,及時掌握客戶需要,了解客戶狀態(tài),收集客戶信息,開拓客戶資源。
綜合分析客戶的需求、目標(biāo)市場、目標(biāo)消費(fèi)者、競爭對手等的狀況,制定廣告企劃提案, 推銷給客戶。 負(fù)責(zé)對公司所有服務(wù)部門的服務(wù)意識、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量等工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)與考核。 關(guān)心任何與客戶有關(guān)的知識與信息并將它們記錄下來,及時提供給客戶。
挽留現(xiàn)有客戶,開拓新客戶和新業(yè)務(wù) 。
售后助理崗位職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)廣告資源投放上線等相關(guān)工作;
2、負(fù)責(zé)表格數(shù)據(jù)匯總統(tǒng)計(jì)工作;
3、協(xié)助處理產(chǎn)品退費(fèi)工作;
4、解決處理分公司業(yè)務(wù)疑難問題;
5、協(xié)助完成分公司業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作;
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
售后助理崗位職責(zé)4
1、使用公司現(xiàn)有的商務(wù)應(yīng)用軟件進(jìn)行報(bào)價、合同、訂單以及客戶信息的維護(hù);
2、負(fù)責(zé)與客戶就售后服務(wù)相關(guān)事宜進(jìn)行溝通、聯(lián)系,并將信息及時準(zhǔn)確地傳遞到部門內(nèi)部或公司其他部門相關(guān)人員;
3、負(fù)責(zé)與售后服務(wù)工程師就售后服務(wù)相關(guān)事宜進(jìn)行溝通、聯(lián)系,以團(tuán)隊(duì)協(xié)作的'方式服務(wù)好客戶;
4、負(fù)責(zé)向國外分公司采購售后服務(wù)所需零部件;
5、基于對日常工作的理解,對如何提升/優(yōu)化售后服務(wù)相關(guān)工作,提出可行性意見和建議;
6、完成公司安排的其它一些需要承擔(dān)的工作內(nèi)容。
售后助理崗位職責(zé)5
1、大專以上學(xué)歷
2、兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、有良好的的服務(wù)意識;
4、熟練使用電腦辦公軟件,具有較強(qiáng)的`文案和文件資料整理能力;
5、普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清楚,聲音甜美,優(yōu)秀的語言表達(dá)能力和溝通能力;
6、較強(qiáng)的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力,能獨(dú)立處理緊急問題;
7、良好的服務(wù)意識、耐心和責(zé)任心,工作積極主動。
售后助理崗位職責(zé)6
1、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、踏實(shí)細(xì)心、有耐心、能主動學(xué)習(xí)
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),能熟練運(yùn)用電腦及常用的辦公軟件
3、有良好的溝通能力和表達(dá)能力
4、女性,應(yīng)屆畢業(yè)無工作經(jīng)驗(yàn)也可考慮
公司地址在渝北鴛鴦,覺得太遠(yuǎn)了的'就不要浪費(fèi)大家時間了。
售后助理(崗位職責(zé))
售后助理崗位職責(zé)7
1.負(fù)責(zé)工程部物料申請購買、領(lǐng)用、發(fā)放及統(tǒng)計(jì)工作,并做好項(xiàng)目物資及工程庫房的管理工作。
2.協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行項(xiàng)目申報(bào)、文檔的編寫、匯報(bào)等相關(guān)文檔工作。
3.生產(chǎn)文檔的管理及物料管理軟件的`操作。
4.負(fù)責(zé)售后維修的記錄與跟蹤,維修配件的存放和管理
5. 領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
售后助理崗位職責(zé)8
1.負(fù)責(zé)組織、實(shí)施產(chǎn)品售后服務(wù)工作,并對售后服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)。
2. 負(fù)責(zé)售后服務(wù)網(wǎng)絡(luò)的選擇、考察、評審和管理工作。
3. 指導(dǎo)、幫助顧客正確使用和維護(hù)本公司產(chǎn)品,必要時向顧客做好解釋工作。
4. 負(fù)責(zé)顧客財(cái)產(chǎn)管理工作。
5. 負(fù)責(zé)建立售后服務(wù)檔案,負(fù)責(zé)產(chǎn)品售后質(zhì)量信息收集、處理和傳遞工作。
6. 負(fù)責(zé)對質(zhì)量目標(biāo)“顧客意見及時處理率”項(xiàng)目中公司內(nèi)部辦理效果進(jìn)行檢查考核工作。
7. 貫徹本公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),確保質(zhì)量管理體系在所轄部門的'有效運(yùn)行。
售后助理崗位職責(zé)9
1.售后部門客戶備件需求的.報(bào)價、采購、物料整理、物料追蹤、發(fā)貨、開票等流程
2.了解客戶需求,配合售后工程完成項(xiàng)目改造所需的文案工作
3.售后服務(wù)熱線后備接聽、記錄
4.售后服務(wù)工作記錄及匯報(bào),部門表格工具管理
5.必要的跨部門協(xié)作,如銷售、采購、設(shè)計(jì)、裝配等
售后助理崗位職責(zé)10
1.審核維修合同訂單,聯(lián)系銷售部門和相關(guān)客戶,確認(rèn)訂貨、收款以及交貨各關(guān)鍵環(huán)節(jié)事項(xiàng);
2.根據(jù)訂單執(zhí)行進(jìn)程,審核和錄入各項(xiàng)訂單數(shù)據(jù);
3.與財(cái)務(wù)部協(xié)調(diào)好維修環(huán)節(jié)的各項(xiàng)應(yīng)收賬款和往來賬目的核對;
4.歸納統(tǒng)計(jì)各維修團(tuán)隊(duì)個人銷售業(yè)績,及時提供商務(wù)報(bào)表和維修業(yè)績查詢報(bào)告。
售后助理崗位職責(zé)11
1、售后服務(wù)專員負(fù)責(zé)整理每月分公司接到的投訴情況,制作當(dāng)月投訴記錄表格。售后專員應(yīng)在每月的工作總結(jié)中詳細(xì)、分類說明面料出現(xiàn)的質(zhì)量問題,并提供解決方案。
2、售后專員對減少公司投訴負(fù)有責(zé)任,應(yīng)當(dāng)細(xì)心總結(jié)產(chǎn)品經(jīng)常出現(xiàn)的質(zhì)量問題,并匯總上報(bào)至總公司售后服務(wù)部、采購部及總經(jīng)理。售后專員有權(quán)代表分公司要求面料質(zhì)量達(dá)標(biāo),減少投訴量。
3、售后專員應(yīng)當(dāng)出席公司的各種銷售會議,參與各種銷售議案,提供售后服務(wù)部的各種意見及建議。
4、售后專員應(yīng)當(dāng)根據(jù)總公司的`售后要求,及各類售后問題的發(fā)展情況,不斷完善和制定公司各類售后通知、制度及管理規(guī)范。
5、售后專員可以定期組織業(yè)務(wù)人員學(xué)習(xí)售后流程、售后服務(wù)知識以及各種解決售后問題的方案及方法,提高業(yè)務(wù)人員的解決售后問題的知識和技能,順利開展業(yè)務(wù)工作。
6、售后專員應(yīng)熟知產(chǎn)品的型號、價格、用途、質(zhì)地以及工藝流程,了解公司處理售后問題的相關(guān)文件及處理意見,保證快速、正確的解決各類型投訴申請。
7、售后專員處理售后投訴必須及時、準(zhǔn)確、公正,保證售后工作的效率。
8、為保證公司利益不受損害,售后服務(wù)專員應(yīng)當(dāng)能夠準(zhǔn)確判斷投訴類型及客戶投訴理由是否充分正當(dāng)。售后專員有權(quán)代表公司拒絕客戶的無理要求。
9、售后專員應(yīng)當(dāng)監(jiān)督業(yè)務(wù)人員是否按照公司售后流程工作,對于違反公司相關(guān)規(guī)定的業(yè)務(wù)人員,售后專員應(yīng)當(dāng)對其予以糾正,并對該名業(yè)務(wù)人員開具處罰單。
10、售后專員對于員工因工作疏忽造成的售后投訴,應(yīng)當(dāng)對其予以糾正,并有權(quán)對該名員工開具處罰單。
11、售后專員在受理投訴中,應(yīng)當(dāng)協(xié)助業(yè)務(wù)人員盡快解決問題,及時跟進(jìn)公司的處理進(jìn)展,保證服務(wù)質(zhì)量,維護(hù)與客戶的合作關(guān)系。
12、售后專員負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)客戶每月銷售量與退貨、沖單量的比例,并將匯總情況報(bào)告給總經(jīng)辦及業(yè)務(wù)部。
13、售后專員應(yīng)當(dāng)建立售后客戶檔案,熟知客戶情況包括:客戶名稱、每月用布量、所用面料型號、對面料的質(zhì)檢要求以及客戶曾對哪款面料進(jìn)行過質(zhì)量投訴等情況。
14、售后專員必須遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行公司售后流程及規(guī)范,保證公司利益最大化,維護(hù)公司品牌形象。
售后助理崗位職責(zé)12
1、專業(yè)人員職位,在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的'售前支持、方案編寫、產(chǎn)品演示;
3、參與培訓(xùn)用戶,提供現(xiàn)場指導(dǎo)等售后技術(shù)支持工作;
4、配合銷售做好產(chǎn)品市場推廣;
5、技術(shù)應(yīng)用的推廣、培訓(xùn)。
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