連鑄工崗位職責

連鑄工崗位職責

　　在現在社會，崗位職責對人們來說越來越重要，崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。擬起崗位職責來就毫無頭緒？以下是小編精心整理的連鑄工崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

連鑄工崗位職責1

　　崗位職責：

　　1、圍繞廠生產經營任務，做到行車設備正常、安全運行，確保生產的銜接和穩順、高效化。

　　2、做好行車的點檢、巡檢及行車的檢修、維護工作，搞好預防性維修，點檢定修，最大限度減少突發性故障和事故。

　　3、按照檢修計劃，在規定的時間內保質、保量完成行車檢修任務。

　　4、行車發生各種故障，要全力以赴，不分晝夜，在最短的時間內搶修好，并投入生產運行，做到不耽誤生產。

　　5、做好行車備件計劃、備件組裝工作，經常檢查儲備情況，做到有備無患。

　　6、所有吊車的安全裝置必須時刻良好，并經常檢查，有問題立即處理，嚴格遵守操作規程，堅守崗位，聽從地面指揮，提高服務。

　　7、做好員工的思想政治工作，加強職業道德教育，樹立安全第一思想，嚴格遵守操作規程，堅守崗位，聽從地面指揮，提高服務。

　　8、加強安全教育，搞好本單位范圍內的安全生產、定置管理和文明衛生，杜絕各類事故的`發生。

　　9、搞好班組建設和班組經濟核算，努力降低成本。

　　10、抓好員工業務技術培訓工作，不斷提高員工的技術素質和操作水平。

　　11、按廠定的原則分工和安全規定的指揮權限，圓滿完成所有的行車吊掛和起重任務。

　　12、負責廠所屬行車的操作和設備維護、保養、檢修工作。

　　13、負責廠劃定區域的廠房照明系統的維護。

連鑄工崗位職責2

　　1、按照廠作業計劃下達各班計劃，組織好連鑄生產，確保計劃的完成。按照廠分配到連鑄工段的各項指標認真做好各項工作，確保各項指標的.完成。

　　2、嚴格遵守勞動紀律，每天提前30分鐘開班前會，提前5分鐘進班上崗，作好接班工作及檢查工作，堅守工作崗位，未經區域負責人同意不準擅自離開工作崗位。

　　3、接班時各班必須仔細檢查本崗位所有的工具、設備和現場文明衛生情況。各工種必須進行對口交接班，發現交班制度不符合生產要求時，應向值班長或上級領導匯報。

　　4、本崗位使用的工具、材料等，必須妥善保管并維護好。

　　5、各崗位必須嚴格按操作規程實行標準化作業，遵循質量第一和勤儉節約的原則，嚴禁自由操作和浪費。

　　6、各崗位應接受工段、班組安排的臨時性任務。

　　7、各班必須搞好本班的經濟核算，努力降低成本，以獲得最佳的經濟效益。

　　8、加強安全意識，做到安全、文明生產，杜絕各類事故的發生。

連鑄工崗位職責3

　　1、 負責連鑄工藝操作規程的制定和修改工作。

　　2、 起草連鑄工藝方面的規章制度。

　　3、 負責連鑄用各種耐火材料、保護渣、覆蓋劑等的使用情況跟蹤和信息反饋工作,出具使用證明。

　　4、 負責制定新工藝、新技術、新材料等的試驗方案,收集和整理相關資料,并得出基本結論。

　　5、 對于連鑄方面的生產操作事故,協助技術廠長、技術科長開好分析會,寫出總結材料,監督實施整改。

　　6、 對于連鑄工藝、設備方面造成的質量事故參與分析、調查并實施整改。

　　7、 配合上級部門搞好各項科研攻關和新成果的推廣使用工作。

　　8、 牽頭組織對連鑄耐材質量的`抽查工作。

　　9、 按要求完成廠、科下達的臨時性工作。

連鑄工崗位職責4

　　1、 負責連鑄工藝操作規程的制定和修改工作。

　　2、 起草連鑄工藝方面的規章制度。

　　3、 負責連鑄用各種耐火材料、保護渣、覆蓋劑等的'使用情況跟蹤和信息反饋工作，出具使用證明。

　　4、 負責制定新工藝、新技術、新材料等的試驗方案，收集和整理相關資料，并得出基本結論。

　　5、 對于連鑄方面的生產操作事故，協助技術廠長、技術科長開好分析會，寫出總結材料，監督實施整改。

　　6、 對于連鑄工藝、設備方面造成的質量事故參與分析、調查并實施整改。

　　7、 配合上級部門搞好各項科研攻關和新成果的推廣使用工作。

　　8、 牽頭組織對連鑄耐材質量的抽查工作。

　　9、 按要求完成廠、科下達的臨時性工作。

連鑄工崗位職責5

　　崗位職責：

　　1、根據分廠下達的生產經營計劃，制定本工段實施計劃的措施，抓好計劃的落實，督促、檢查工作，充分發揮工段管理人員、班組長的.作用，按質保量按時完成分廠下達的各項生產任務。工段副工長協助工長工作。工段長不在時，由工段長委托工段其他領導主持工作。

　　2、領導推行全面質量管理，不斷提高產品質量，降低消耗。

　　3、抓好設備維護和保養制度的貫徹落實，提高設備完好率。

　　4、加強工段與班組兩級經濟核算，降低消耗，節約開支，努力降低生產成本，提高經濟效益。

　　5、根據公司和分廠的有關規章制度，結合本工段實際情況，建立和健全本工段的各項規章制度，領導制定本工段的經濟責任制和實施細則，認真嚴肅地組織執行上級和本工段的規章制度，嚴格考核、從嚴治廠。

　　6、抓好勞動紀律、嚴格執行勞動考勤及業績考核制度，不斷優化勞動組合，提高出勤率和勞動生產率。

　　7、組織員工文化技術業務培訓，不斷提高員工的文化技術水平。

　　8、堅持做深入細致的思想政治工作，堅持兩個文明建設一起抓，充分發揮廣大員工的積極性和創造性。

　　9、關心員工生活，積極幫助員工解決實際問題。

　　10、副工段長在工段長的領導下開展工作，并做好自己分管的各項工作。

　　11、加強技術管理，嚴肅工藝紀律，開展技術革新，不斷推進技術進步。

　　12、加強安全文明，防止人身和設備事故的發生。加強安全教育，發現問題及時整改。

　　13、充分發揚民主，自覺接受群眾監督，正確處理黨、政、工關系，確保員工的民主權益。

　　14、做好生產準備，保證正常生產。

　　15、加強工段和班組管理。

　　16、負責事故登記及工傷事故的調查、分析、處理和統計報告、報表工作，記錄歸檔，督促有關人員對設備和生產工具、吊具、特殊容器作定期檢查

　　17、在所轄區域內，樹立全工段整體意識，正確行使指揮管理權，全面負責整個工段的生產，理順生產交接班，檢修清理及事故處理后驗收等工作。

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