紙樣崗位職責(zé)

紙樣崗位職責(zé)

　　在當(dāng)今社會(huì)生活中，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎？下面是小編為大家收集的紙樣崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。

紙樣崗位職責(zé)1

　　工作職責(zé):

　　1、根據(jù)公司產(chǎn)品風(fēng)格或客戶要求,獨(dú)立完成產(chǎn)品的樣板設(shè)計(jì)與開發(fā);

　　2、了解棉、面布、輔料等特性與設(shè)計(jì)產(chǎn)品及工藝相配合,并能給予合理的`建議;

　　3、負(fù)責(zé)初樣板的制作,手工紙樣板技術(shù)工作,設(shè)計(jì)圖樣及要求、保證其版型;

　　4、分析計(jì)算好此款布料的縮水程度(縮率),做工縮率等,保證樣衣版型與正確的尺寸;

　　5、完成紙樣板在移交給樣衣員裁剪制做之前,要跟樣衣員溝通清楚,做工要求等特別注意事項(xiàng);

　　6、監(jiān)督縫樣之生產(chǎn)流程和操作規(guī)程,按工藝要求指導(dǎo)樣衣員正確生產(chǎn);

　　7、完成其它紙樣方面的工作。

　　任職資格:

　　有五年以上內(nèi)衣(胸圍、運(yùn)動(dòng)圍)紙樣制作經(jīng)驗(yàn),會(huì)用力克軟件者優(yōu)先。

紙樣崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé)

　　1、根據(jù)公司產(chǎn)品開發(fā),制定季度產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃,統(tǒng)籌紙樣工藝、技術(shù)資料、成本核算等工作;

　　2、負(fù)責(zé)按照設(shè)計(jì)師的要求定尺寸、定圖紙,完成每個(gè)款型的樣板制作;

　　3、根據(jù)設(shè)計(jì)款式及工藝制作,提出合理化建議,及時(shí)反饋、恰當(dāng)調(diào)整;

　　4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)樣衣工制作樣衣,跟進(jìn)樣衣制作進(jìn)度;

　　5、根據(jù)公司產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)策略,編制和優(yōu)化產(chǎn)品工藝標(biāo)準(zhǔn)和標(biāo)準(zhǔn)管理規(guī)程,并監(jiān)督實(shí)施;

　　6、制版過程中遇到問題,及時(shí)和相關(guān)人員溝通,主動(dòng)提出優(yōu)化建議,而不影響預(yù)期效果和美感。

　　任職要求

　　1、高中以上學(xué)歷,男女不限;

　　2、熟悉技術(shù)部門管理流程,擅于溝通協(xié)調(diào),具備領(lǐng)導(dǎo)與管理能力,能夠平衡各種工作關(guān)系;

　　3、3年以上童裝品牌紙樣師相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　4、工作責(zé)任心強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)合作意識。

紙樣崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé):

　　1、服從上級安排,努力完成好上級下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)。

　　2、積極配合好相關(guān)部門及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。

　　3、根據(jù)板單要求,填寫板型尺寸,認(rèn)真處理好紙樣的每一個(gè)細(xì)節(jié),完成頭樣制單。

　　4、認(rèn)真處理裁板,車板過程中紙樣出現(xiàn)的'異常問題,對問題及時(shí)改正。

　　5、跟進(jìn)、檢查頭版制作效果(工藝、版型、尺寸)。

　　6、根據(jù)設(shè)計(jì)師對頭版的審批意見進(jìn)行修改、確認(rèn)后,制作訂貨會(huì)樣衣并填寫好齊碼尺寸表。

　　7、根據(jù)訂貨會(huì)后樣衣各部位尺寸,對紙樣進(jìn)行修正、修改相關(guān)技術(shù)資料。

　　8、測量封辦樣衣各部位尺寸,對紙樣進(jìn)行合理調(diào)整。

　　9、按大貨生產(chǎn)計(jì)劃表,按時(shí)分系列填寫大貨尺寸表,完成紙樣放碼,做好大貨前期準(zhǔn)備工作。

　　10、檢查樣衣與紙樣是否相符,參考品質(zhì)部和工廠提供大貨面料縮水資料,進(jìn)行紙樣縮水合理加放。

　　11、認(rèn)真核查大貨面料資料,對面料縮水異常情況及時(shí)上報(bào)處理。

　　12、做每季的技術(shù)資料整理、規(guī)范保存,定期對紙樣資料進(jìn)行備份處理。

　　13、按時(shí)參加公司組織的各項(xiàng)活動(dòng),會(huì)議,并提出合理化的建議。

　　任職要求:

　　1、高中以上學(xué)歷

　　2、對童裝板型有較深入的研究,有豐富的打版經(jīng)驗(yàn),熟練操作富怡(et)服裝cad軟件。

　　3、有多年車位,車辦工作經(jīng)驗(yàn)。

　　4、有3年以上童裝打辦經(jīng)驗(yàn)。

　　5、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),細(xì)心,能吃苦抗壓,有上進(jìn)心,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。

紙樣崗位職責(zé)4

　　職責(zé)描述:

　　1、制定公司基本板型和工藝標(biāo)準(zhǔn);建立公司技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)和制度;

　　2、與設(shè)計(jì)師共同處理樣衣的.審板、批板工作;

　　3、協(xié)助研發(fā)負(fù)責(zé)人管理部門內(nèi)相關(guān)工作。

　　任職資格:

　　1、中專以上學(xué)歷,5年以上紙樣工作經(jīng)驗(yàn)及3年以上同職工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、精通服裝結(jié)構(gòu),對立裁有獨(dú)道的專業(yè)功底;

　　3、對板型和工藝有相當(dāng)高的技術(shù)見解。能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同成長和學(xué)習(xí);

　　4、膽大細(xì)心,有高度責(zé)任感,有獨(dú)到的審美觀。

紙樣崗位職責(zé)5

　　一、工作內(nèi)容:

　　1、負(fù)責(zé)技術(shù)版型的控制,紙樣的設(shè)計(jì)制作、版型的修改與完善、版型確認(rèn)的跟進(jìn);

　　2、負(fù)責(zé)所分配系列的樣版所有技術(shù)資料的`填寫(如生產(chǎn)樣衣,尺寸表,物料確認(rèn)單,鋼圈圖)、制作、修改與審核;

　　3、負(fù)責(zé)模具開發(fā)及樣品上身效果的修改確認(rèn);

　　4、負(fù)責(zé)每個(gè)新板的正確尺寸、鋼圈圖、花邊圖及效果的確認(rèn);

　　5、負(fù)責(zé)做到對不同質(zhì)地、不同肌理的面料,對紙樣做出不同的細(xì)節(jié)處理;

　　6、負(fù)責(zé)對裁板、車板過程中所發(fā)現(xiàn)的異常問題的溝通和解決;

　　7、負(fù)責(zé)大貨生產(chǎn)可行性的分析及大貨生產(chǎn)中技術(shù)問題的解決;

　　8、競爭品牌版型及前沿資訊的調(diào)研。

　　二、任職資格:

　　1、3年以上內(nèi)衣紙樣和放碼工作經(jīng)驗(yàn),中專以上學(xué)歷。

　　2、對設(shè)計(jì)作品的理解力較強(qiáng)。

　　3、精通制版工藝流程、熟悉生產(chǎn)工藝流程,并具備一定的車縫、結(jié)構(gòu)、面輔料知識;

　　4、模具開發(fā)、紙樣制作和專業(yè)軟件(旭化成)使用熟練,對相關(guān)物料有比較扎實(shí)的了解

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