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環(huán)衛(wèi)管理員的崗位職責(zé)（通用7篇）
在我們平凡的日常里，我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢？以下是小編整理的環(huán)衛(wèi)管理員的崗位職責(zé)（通用7篇），歡迎大家分享。
環(huán)衛(wèi)管理員的崗位職責(zé)1
崗位職責(zé)：
1、積極參加中心組織的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，遵守勞動紀(jì)律和各項規(guī)章制度，搞好本職工作。
2、主動開展本職工作，檢查環(huán)衛(wèi)員工清運垃圾工工作以及校園水面，員工住房及其它衛(wèi)生，每天上午、下午各片衛(wèi)生檢查兩次，具體時間：上午8：30至10：30下午：15：00至16：00；
3、嚴(yán)格執(zhí)行環(huán)衛(wèi)員工考勤制度，做好環(huán)衛(wèi)員工簽到記錄，做好每天環(huán)衛(wèi)檢查記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。做到安全生產(chǎn)工作。
4、加強校園亂墾亂種管理工作，每周檢查一次，發(fā)現(xiàn)亂墾亂種及時清除。
5、加強安全檢查，杜絕事故隱患。
6、做好垃圾清運車的維修登記及保養(yǎng)工作，協(xié)調(diào)好垃圾清運車維修過程中垃圾清運工作，確保工作順利進行。
7、做好全院建筑垃圾的登記和現(xiàn)場察看工作、協(xié)調(diào)好與建筑維修住戶處理垃圾的堆放和清理工作。
8、做好員工住房安全工作，每周一和周五對員工住房住處安全衛(wèi)生進行檢查，并作好記錄。發(fā)現(xiàn)問題及時解決。確保員工的`人身安全。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。
環(huán)衛(wèi)管理員的崗位職責(zé)2
管理員崗位職責(zé)：
一、負責(zé)環(huán)境衛(wèi)生管理，落實各種規(guī)章制度，圓滿完成各項工作。
二、協(xié)助上級落實每周、每月工作計劃及規(guī)劃工作。
三、負責(zé)環(huán)衛(wèi)工人的工作指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查并落實考核制度。
四、負責(zé)清掃員的.調(diào)配、管理、考核、加班核實工作。監(jiān)督員工的請銷假情況。
五、合理安排環(huán)衛(wèi)職工的工作量，保障清掃工作的正常完成。
六、主動聽取群眾意見，教育員工努力工作，取長補短，發(fā)揚奉獻精神。
七、顧全大局，安排落實各種臨時性、突擊性任務(wù)。
八、負責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
環(huán)衛(wèi)管理員的崗位職責(zé)3
工作職責(zé)：
1、根據(jù)國家、省、市有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生各項方針、政策、法令和有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)助編制職業(yè)衛(wèi)生長遠規(guī)劃和年度治理計劃并執(zhí)行；
2、定期監(jiān)測組織職業(yè)危害因素定期、定點、定項的監(jiān)測，審核監(jiān)測單位的監(jiān)測資質(zhì)，委托監(jiān)測單位進行監(jiān)測，安排整個采樣監(jiān)測過程，分析監(jiān)測數(shù)據(jù)，使員工作業(yè)環(huán)境滿足相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)；
3、根據(jù)《職業(yè)健康監(jiān)測技術(shù)規(guī)范》要求，組織員工職業(yè)健康體檢，分析體檢結(jié)果，并根據(jù)體檢結(jié)果采取控制措施，防止職業(yè)病案例的'發(fā)生；
4、根據(jù)《職業(yè)健康監(jiān)測技術(shù)規(guī)范》要求，組織員工職業(yè)健康體檢，分析體檢結(jié)果，并根據(jù)體檢結(jié)果采取控制措施，防止職業(yè)病案例的發(fā)生；
5、建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案，從而滿足內(nèi)部外部單位的檢查和監(jiān)督；
6、宣傳教育職業(yè)衛(wèi)生知識，從而增強員工自我保護意識；
7、勞動防護用品的穿戴，工作服的發(fā)放及訂購。
任職要求：
a、熟悉國家和地方的安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生政策、法令、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)；
b、掌握機械基礎(chǔ)知識、汽車生產(chǎn)制造基礎(chǔ)知識、汽車四大工藝知識；
c、具有一定的組織能力和業(yè)務(wù)聯(lián)系能力；
d、具有綜合分析問題的能力；
e、熟練使用office辦公軟件。
環(huán)衛(wèi)管理員的崗位職責(zé)4
一、負責(zé)全園師幼的飲食衛(wèi)生，協(xié)助園長組織實施有關(guān)食品衛(wèi)生方面的法規(guī)、規(guī)章和制度，并監(jiān)督執(zhí)行。
二、制定每學(xué)期的`食品飲食衛(wèi)生計劃，貫徹飲食衛(wèi)生制度，開展業(yè)務(wù)研討活動。認真做好日常工作記錄，登記，積累資料，按要求做好統(tǒng)計分析，總結(jié)工作，不斷改進。
三、關(guān)心幼兒飲食衛(wèi)生，把好食物驗收關(guān)，定好每周教工、幼兒食譜，要保證幼兒營養(yǎng)量，督促炊事員注意色、香、味，督促食堂人員做好衛(wèi)生消毒等工作，每月做好營養(yǎng)分析。
四、指導(dǎo)督促檢查園內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生工作及預(yù)防消毒工作，做好季節(jié)性防病工作。檢查園內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生，檢查班級的衛(wèi)生、保育、保健工作，并做好觀察記錄。
五、組織食堂、保育員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，根據(jù)不同季節(jié)，學(xué)習(xí)常見多發(fā)病及傳染病的隔離知識。
六、按照季節(jié)特點，做好防暑降溫、防凍保暖工作，定期檢查安全制度的執(zhí)行情況及時向園方反饋，避免事故的發(fā)生。
七、定期向家長和教職工進行防病知識的宣傳，出好二周一次的.衛(wèi)生宣傳黑板報。
八、與當(dāng)?shù)匦l(wèi)生監(jiān)督所密切聯(lián)系，及時做好有關(guān)的衛(wèi)生防治工作。
環(huán)衛(wèi)管理員的崗位職責(zé)5
1、遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度，樹立全心全意為廣大教師服務(wù)的意識，積極工作，鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高工作能力。
2、認真做好學(xué)校衛(wèi)生檢查督導(dǎo)工作，發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施保證校園、教室、辦公室、功能室衛(wèi)生整潔和師生個人衛(wèi)生達標(biāo)。 3、做好常見病的咨詢、宣傳和防治。
4、協(xié)助有關(guān)部門認真貫徹落實學(xué)校衛(wèi)生條例，做好防疫、查體工作。
5、注意檢查教師、學(xué)生上課衛(wèi)生制度的落實情況，積極參與學(xué)校組織的各類活動，做好安全、衛(wèi)生、救護工作。
6、認真做好師生的`意外傷病救治工作和病情嚴(yán)重者的轉(zhuǎn)診救護工作。
7、工作態(tài)度認真，搞好衛(wèi)生室建設(shè)和各類器械的登記、使用、維修、存放，未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)各類器械不得外借。
環(huán)衛(wèi)管理員的崗位職責(zé)6
1、協(xié)助處長工作，主管餐飲、后勤社會化服務(wù)項目的監(jiān)督、檢查及工作計劃的制定和總結(jié)。
2、負責(zé)餐飲衛(wèi)生管理辦公室的全面工作，領(lǐng)導(dǎo)和組織員工努力完成學(xué)院、總務(wù)處交給的'各項任務(wù)，保證各項工作按計劃、順序有序開展。
3、負責(zé)制定餐飲衛(wèi)生管理辦公室的長期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃。
4、加強科學(xué)管理，建立健全各項規(guī)章制度，開拓創(chuàng)新，引進先進的管理理念和方法，不斷提高整體管理水平。
5、組織員工和餐廳負責(zé)人認真學(xué)習(xí)《食品衛(wèi)生法》及食品衛(wèi)生基本常識，提高防范意識，堅決杜絕食物中毒等食品類不安全事故的發(fā)生。
6、認真做好民主管理伙食工作，定期聽取廣大就餐者的意見，制定整改措施，及時改進工作，經(jīng)常深入餐廳了解情況，幫助指導(dǎo)餐廳提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量。
7、努力加強自身學(xué)習(xí)，不斷提高管理水平，勇于創(chuàng)新，以身作則，奉公守法，勤政廉潔，努力完成上級交給的各項工作任務(wù)。
環(huán)衛(wèi)管理員的崗位職責(zé)7
崗位職責(zé):
1.負責(zé)轄區(qū)內(nèi)市政、環(huán)衛(wèi)、路燈、綠化、市政管網(wǎng)、河渠等管養(yǎng)工作，執(zhí)行監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)職能;
2.負責(zé)制定部門日常管理制度并督促落實;
3.負責(zé)落實上級安排的工作，督促日常工作正常開展，及時處理部門日常工作中存在的問題;
4.負責(zé)協(xié)調(diào)與社區(qū)居委會及相關(guān)業(yè)務(wù)單位的關(guān)系;
5.負責(zé)選拔、培養(yǎng)、考評基層管理人員;
6.負責(zé)定期、不定期與下級的溝通;
7.負責(zé)對員工的專業(yè)性培訓(xùn);
8.負責(zé)部門的'安全生產(chǎn)管理工作;
9.制定部門各類年度工作計劃及各項預(yù)算;協(xié)助上級完成其他工作。
任職要求:
1. 25-40歲，性別不限，具有相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2.具備5年以上環(huán)境衛(wèi)生管理工作經(jīng)驗，有較強的專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗，熟悉掌握各類突發(fā)處理預(yù)案;
3.有一定的管理知識，了解環(huán)衛(wèi)管理方面的法律、法規(guī)，在市政管養(yǎng)專業(yè)知識方面有一定基礎(chǔ);
4.具備一定的組織能力、管理能力、學(xué)習(xí)能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力和培訓(xùn)能力。
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