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      1. 建筑企業(yè)技術(shù)負責人職責

        時間:2023-04-12 06:43:03 崗位職責 我要投稿
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        建筑企業(yè)技術(shù)負責人職責

        建筑企業(yè)技術(shù)負責人職責1

          1、組織深化施工組織設(shè)計,制作結(jié)合實際的施工方案,編制作業(yè)指導書,負責對全體管理人員進行施工組織設(shè)計交底,對工長和質(zhì)安員分階段進行施工技術(shù)交底。

          2、負責建立項目質(zhì)量保證體系,組織編寫質(zhì)量保證計劃和質(zhì)量通病防治措施,召開質(zhì)量目標交底會議,落實質(zhì)量職責制。

          3、負責建立安全生產(chǎn)職責制,組織編寫安全保證計劃。

          4、負責與設(shè)計院的聯(lián)系工作,組織圖紙會審及交底工作,審查設(shè)計修改圖紙,辦理圖紙會審、設(shè)計變更、技術(shù)變更核定單等技術(shù)資料,及時組織繪制竣工圖。

          5、組織推廣四新技術(shù),落實科技術(shù)示范工作,開展QC小組活動。

          6、組織單位工程的定位放線、測量工作,負責項目日常的質(zhì)量、安全管理工作,負責解決施工中的'技術(shù)問題,參加質(zhì)量安全檢查。

          7、負責工程分階段質(zhì)量驗收及竣工后驗收工作,參與項目工程質(zhì)量事故和安全事故的調(diào)查、整改、處理和決結(jié)工作。

          8、負責組織工程技術(shù)、試驗資料、竣工驗收資料的收集、整理、歸檔工作。

        建筑企業(yè)技術(shù)負責人職責2

          1.主持編制施工組織設(shè)計,組織審批各專業(yè)施工組織設(shè)計及關(guān)鍵過程的施工方案;

          2.組織安排各專業(yè)單位間的工序合理銜接,檢查各專業(yè)之間的.中間交接工作;

          3.指導工程技術(shù)部專業(yè)工程師及有關(guān)人員嚴格按設(shè)計圖紙、施工規(guī)范、施工組織設(shè)計、施工方案、技術(shù)措施、專項技術(shù)方案施工。領(lǐng)導工程技術(shù)部組織單位工程的圖紙會審工作;

          4.建立質(zhì)量管理制度,落實質(zhì)量責任制;

          5.掌握專職工程師對已完工的分部工程、分項工程整理質(zhì)保資料和質(zhì)量評定,實施竣工驗收備案制度;

          6.針對工程中采用的新技術(shù)、新材料、新工藝和常見質(zhì)量通病,發(fā)動工程技術(shù)人員和廣大作業(yè)人員組織攻關(guān),解決影響工程質(zhì)量的因素;

          7、協(xié)助項目經(jīng)理建立質(zhì)量保證體系,實施管理規(guī)范化,作業(yè)標準化工作,對施工全過程進行嚴格、合理的控制;

        建筑企業(yè)技術(shù)負責人職責3

          1.對設(shè)計圖紙進行審圖,糾正設(shè)計錯誤和不符規(guī)范的設(shè)計問題,對設(shè)計不合理的提出優(yōu)化或改進建議;

          2.學習考察國內(nèi)外先進的.施工工藝和技術(shù);對工程中的施工工藝進行研究,進行優(yōu)化、設(shè)計、創(chuàng)新、改進,達到提升的要求;

          3.對施工工藝進行標準化管理,編制標準化措施及制度;

          4.對施工工藝、技術(shù)要求進行交底、培訓、監(jiān)督;

          5.收集、編制工藝流程及驗收流程;

          6.領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

        建筑企業(yè)技術(shù)負責人職責4

          1、負責項目的施工技術(shù)、質(zhì)量管理,組織編制項目質(zhì)量計劃和總體施工組織設(shè)計。會同相關(guān)人員編制分部分項施工組織設(shè)計及各專項方案,參與需要進行專家論證方案的論證工作,所有方案均按規(guī)定報批。

          2、負責組織審核設(shè)計文件,核對工程數(shù)量,及時解決施工圖紙中的疑問。組織相關(guān)人員參加圖紙答疑、設(shè)計技術(shù)交底等會議,并構(gòu)成書面會議記錄。

          3、負責組織書面技術(shù)、質(zhì)量、安全施工技術(shù)總交底。指導、檢查施工技術(shù)人員的日常工作,及時糾正現(xiàn)場的違規(guī)操作。

          4、協(xié)助項目經(jīng)理辦理變更設(shè)計及索賠有關(guān)事宜,并督辦落實相關(guān)文件的簽認手續(xù)。

          5、主持項目質(zhì)量事故的調(diào)查處理工作,研究處理方案;檢查審核質(zhì)量相關(guān)文件及質(zhì)量保證記錄資料。

          6、負責與監(jiān)理工程師聯(lián)系,組織隱蔽工程、分項工程和單位工程的抽查驗收。

          7、對質(zhì)檢結(jié)果報告進行復核、檢查,對試驗、測量、施工隊伍的質(zhì)量及原材料質(zhì)量進行檢查、鑒定和抽查。對監(jiān)理工程師發(fā)出的指令,及時通知有關(guān)部門進行整改落實,并書面回復。

          8、協(xié)助項目經(jīng)理按照總工期要求編制實施階段施工進度(月、周)計劃,并檢查督促計劃的實施情景。

          9、參與項目部內(nèi)部成本財務(wù)分析,參與分包方工程款的結(jié)算工作。組織結(jié)算單中單項工程質(zhì)量驗收,并進行內(nèi)部質(zhì)量評價。

          10、推廣運用“新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備”,組織成立項目部QC活動小組,并構(gòu)成成果。結(jié)合工程實際,做好科技創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)奪杯工作的'組織落實。

          11、組織、安排工程資料的整理匯編工作,編寫施工技術(shù)總結(jié),及時組織完成竣工文件的編制工作。

          12、負責本崗位信息化數(shù)據(jù)錄入工作,保證和項目的實際進展同步。

          13、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

        建筑企業(yè)技術(shù)負責人職責5

          職責描述:

          1、認真學習貫徹執(zhí)行《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》、《建筑工程施工質(zhì)量驗收統(tǒng)一標準》和其它有關(guān)施工、技術(shù)、質(zhì)量的國家、行業(yè)及地方的標準、規(guī)范、規(guī)程。

          2、管理技術(shù)團隊,負責施工技術(shù)和質(zhì)量,組織編制施工組織設(shè)計、專項施工方案和特殊工序的作業(yè)指導書,并確保其貫徹實施,建立質(zhì)量保證體系編制質(zhì)量保證計劃,制定工程質(zhì)量管理目標。

          3、負責組織圖紙會審和施工技術(shù)交底,并加強與業(yè)主、設(shè)計、監(jiān)理、地勘、質(zhì)監(jiān)及檢測所的聯(lián)系,協(xié)調(diào)、解決施工中的技術(shù)質(zhì)量問題,提出并審核技術(shù)變更洽商單。

          4、負責組織分項、分部、分階段和單位工程的質(zhì)量檢查,評比或驗收工作;組織各專業(yè)班組長及相關(guān)人員不定期召開工程質(zhì)量會,清查質(zhì)量事故隱患,提出預防措施,確保施工質(zhì)量。

          5、負責指導、督促,技術(shù)、經(jīng)濟、試驗、檢驗及竣工備案等資料的收集,整理和歸檔工作,并做到資料齊全且真實可信。

          6、負責對施工管理人員的技術(shù)培訓、考核和管理工作,嚴格執(zhí)行施工管理人員和主要工種的從業(yè)人員持證上崗的規(guī)定,加強入場工人的三級教育和安全技術(shù)交底。

          7、積極組織推廣新技術(shù)、新工藝、新材料的應用,提高工程質(zhì)量,降低工程成本。

          8、參與對重大工傷事故和質(zhì)量事故的`調(diào)查,分析和處理,并提出整改和防范的技術(shù)措施。

          任職要求:

          1.相關(guān)專業(yè)大學本科學歷;

          2.5年以上從事工程項目技術(shù)管理工作經(jīng)歷,主持完成過機電安裝資質(zhì)二級以上(含二級)標準要求的工程業(yè)績不少于2項;

          3.具備電氣、給排水或者機械設(shè)備專業(yè)中級及以上職稱;

          4.具備機電專業(yè)一級建造師證書;

          5.具備優(yōu)秀的職業(yè)道德品質(zhì),良好的組織管理、溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作精神;

          6.熟練應用cad,word,excel和powerpoint軟件。

        建筑企業(yè)技術(shù)負責人職責6

          1、按工程要求組織編寫并審核年、季施工進度計劃及材料、機械的需用計劃。

          2、負責重要工序、隱蔽工程和分部分項工程的檢驗或驗收,并及時通知建設(shè)單位、監(jiān)理單位和上級質(zhì)量部門驗收,做好隱蔽工程資料的簽證匯總工作,負責分部分項工程技術(shù)復核及匯總工作,并督促項目部有關(guān)人員及時做好復核自檢的申請工作。

          3、負責項目技術(shù)節(jié)約措施的實施,利用技術(shù)優(yōu)勢,結(jié)合工程特點開展創(chuàng)新、革新活動。按照公司承包合同相關(guān)指標要求,督促相關(guān)部門保證技術(shù)效益的實現(xiàn)。

          4、負責對施工過程中試驗結(jié)果不合格的半成品作出最終審定,并簽署處理意見,負責組織工程技術(shù)人員對《不合格報告》進行原因分析,并提出糾正措施,對項目提出的.材料計劃、周轉(zhuǎn)材料計劃進行審核。

          5、準時參加生產(chǎn)例會,做好技術(shù)方面的匯報工作,協(xié)調(diào)、解決出現(xiàn)的技術(shù)問題;參加質(zhì)量安全大檢查,施工完一層進行跟蹤驗證,發(fā)現(xiàn)不合格的地方限期整改。

          6、主持項目技術(shù)會議、技術(shù)培訓、質(zhì)量、環(huán)境/職業(yè)健康安全教育等活動,負責組織測量、試驗、計量工作、“四新”推廣應用及開展QC活動等。

        建筑企業(yè)技術(shù)負責人職責7

          職責描述:

          1.配合實驗室通過cma資質(zhì)認定評審及每年度擴項、評審等相關(guān)工作;

          2.負責公司檢測報告審核及簽發(fā)工作;

          3.負責解決日常檢測工作中存在的各類技術(shù)問題;

          4.對檢測人員進行技術(shù)培訓和考核,制定培訓計劃,指導檢測人員及時、準確的'完成各項分析工作;

          5.批準與技術(shù)相關(guān)的作業(yè)指導書,負責重大儀器的驗收;

          6.負責制定能力驗證及實驗室間比對計劃,并組織開展能力驗證、實驗室比對等工作;

          7.負責協(xié)調(diào)完成質(zhì)控計劃及質(zhì)量監(jiān)督計劃實施;

          8.配合質(zhì)量部完成設(shè)備期間核查、標準物質(zhì)期間核查體系工作;

          9.完成領(lǐng)導安排的其他任務(wù)。

          任職要求:

          1.全日制本科以上學歷,儀器分析、化學化工、食品、環(huán)境等相關(guān)專業(yè);

          2.中級及以上技術(shù)職稱,本科畢業(yè)5年及以上相關(guān)領(lǐng)域檢測經(jīng)驗,碩士畢業(yè)3年及以上相關(guān)領(lǐng)域檢測經(jīng)驗;

          3.熟悉cma實驗室評審要求及流程,熟悉實驗室運作及管理體系文件;

          4.熟悉實驗室儀器設(shè)備的操作與維護,具備指導檢測技術(shù)團隊的能力;

          5.具備良好的規(guī)劃能力、組織協(xié)調(diào)能力及分析解決問題能力,能夠在質(zhì)量和技術(shù)上不斷提升實驗室檢測工作水平。

        建筑企業(yè)技術(shù)負責人職責8

          1、負責建立和維護工程管理體系,制定工藝工法標準、質(zhì)量標準做法;

          2、負責組織對新工藝、新材料、新技術(shù)、新設(shè)備應用的考察、論證,對論證結(jié)果適用的新工藝、新材料、新技術(shù)、新設(shè)備在各項目進行推廣、培訓;

          3、負責組織對工藝工法進行優(yōu)化,開展質(zhì)量通病防治研究;

          4、參與建立及更新質(zhì)量優(yōu)秀案例及缺陷庫,參與工程質(zhì)量對標研究;

          5、參與承包商入圍考察與評價,組織招投標技術(shù)評審;

          6、負責組織地質(zhì)勘探成果審查,組織編制和更新圖紙審查要點,參與項目施工圖紙內(nèi)部審查;

          7、負責審查深基坑、高支模等重大技術(shù)方案;

          8、協(xié)助項目處理滲漏、基礎(chǔ)、結(jié)構(gòu)安全等重大技術(shù)問題;

          9、負責組織對項目工程實施管理規(guī)劃評審;

          10、審查項目后評估報告,參加項目后評估總結(jié)會議。

        建筑企業(yè)技術(shù)負責人職責9

          崗位職責

          1、組織并參與pps項目的工藝設(shè)計參與,生產(chǎn)設(shè)備選型,設(shè)備的招標、監(jiān)造、驗收、安裝等工作;

          2、組織并參與pps項目生產(chǎn)線的建設(shè)、設(shè)備調(diào)試、驗收、及試生產(chǎn)相關(guān)工作;

          3、負責投產(chǎn)后的總體生產(chǎn)運營及管理,包括生產(chǎn)規(guī)程的.制定和組織、生產(chǎn)日常運營和現(xiàn)場管理、設(shè)備管理、物料及物流的組織管理等;

          4、參與新產(chǎn)品的開發(fā),組織新配方及產(chǎn)品的中試及反饋,生產(chǎn)線及設(shè)備的改造升級等技術(shù)研發(fā)工作。

          任職要求:

          1、高分子材料、化學工程與工藝、過程控制與控制工程等相關(guān)專業(yè),本科及以上學歷,40歲以下優(yōu)先;

          2、3年以上大型化工企業(yè)生產(chǎn)、技術(shù)、管理等崗位的從業(yè)經(jīng)驗,具備化工設(shè)備設(shè)計及實施經(jīng)驗者優(yōu)先;

          3、學習理解能力強,對于新事物的能快速理解和掌握;抗壓能力強,獨立完成工作和解決問題的能力強;

          4、溝通能力強,團隊組織協(xié)作能力強,做事認真、細心,具有一定管理團隊的經(jīng)驗基礎(chǔ)。

        建筑企業(yè)技術(shù)負責人職責10

          1、組織并參與工程招標工作,主持投標書的編制工作。組織內(nèi)部會審施工圖,根據(jù)工程編制施工組織設(shè)計,技術(shù)方案等工作。

          2、負責與甲方監(jiān)理,設(shè)計等單位處理有關(guān)工程技術(shù)的一切交往。根據(jù)工程施工合同及工程特點,編制施工任務(wù)書,明確人員職責,落實質(zhì)量崗位責任制。對施工技術(shù)進行書面交底。

          3、根據(jù)建設(shè)方要求,及時確定合同以外工程量的.增減,并出具書面手續(xù),下達對工程施工技術(shù),工程質(zhì)量,進行過程控制,并對竣工交付的質(zhì)量目標負主要責任。

          4、負責對工程項目質(zhì)量、安全的監(jiān)管,檢查人員崗位責任制的落實情況。參加工程變更技術(shù)洽商會,對工程預決算進行審核,組織有關(guān)人員繪制竣工圖。

          5、負責各種技術(shù)措施的落實情況,發(fā)現(xiàn)危險及不安全的隱患有權(quán)馬上停止作業(yè),進行整改。

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