主編崗位職責(通用21篇)
在當今社會生活中,崗位職責在生活中的使用越來越廣泛,崗位職責是組織考核的依據。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢?下面是小編為大家整理的主編崗位職責,希望對大家有所幫助。
主編崗位職責 1
1、主持日常編輯部管理、作品規劃、作者管理及經營等全面工作;
2、根據發展戰略和目標,制定編輯部發展方針、經營計劃,并組織落實和監督實施;
3、組織策劃、編輯、審定欄目/頻道/節目的專題;
4、組織編輯團隊打造出優秀作品和完成作品版權簽約,作者維護,對稿件進行綜合審核;
5、策劃網站和優秀作品推廣并組織展開相關增加網站讀者、作者互動性活動;
6、負責指導和培訓本部門編輯人員的工作和業務學習;
7、協調并加強內外交流聯系和信息溝通;
8、公司安排的'其他工作事項。
主編崗位職責 2
1、負責領導與管理編輯部行政、業務等全部工作,對本部的工作承擔責任。
2、負責編輯的行政管理
。1)貫徹公司規章制度,對本部人員執行情況進行日?己耍m正違規事項。
。2)根據公司規章制度,提交本部人員過失處理意見。
。3)制定和完善編輯部的相關管理制度,確定人員架構,優化人力資源
。4)安排本部人員工作,崗位缺員時,調整人力,保障工作正常運轉。
。5)控制本部成本,減少各方面浪費。
。6)制定相關經營目標、業務發展計劃,并負責組織、監控落實
3、負責編輯部的業務管理。
。1)主持選題計劃審議會,初審選題和操作方案,檢查協調工作進度。不斷完善雜志的.質量、欄目,對雜志的內容整合和流程管理負責。
(2)定期召集選題會,參與選題決策,編排選題計劃,確定全刊文章標題,確定封面標題。指導編輯業務,派發組稿任務,統籌可行稿件,組織例會,匯報編輯工作
(3)通審全刊文圖稿件,達到發稿質量要求。
。4)策劃全刊主打文章或重點文章,并組織實施。
。5)負責發稿,并作出詳細發稿目錄。
(6)負責協調美術編輯,確定當期刊物設計風格
(7)負責撰寫卷首語,確立雜志內容及版式風格主題
(8)主持一、二、三樣稿校對,對版式設計提出意見,負責四校核紅。
。9)主持評刊會的進行。負責與印廠保持順暢溝通,控制雜志印刷成本。
。10)負責對外聯絡交流,協調內部資源,加強信息溝通。
。11)負責組織業務學習、培訓,加強團隊建設,為公司培養合格人才
。12)協助總編輯負責公司大客戶的相關選題操作
4、完成公司領導交辦的其他相關工作。
主編崗位職責 3
1、組織處理編輯業務的日常工作。
2、負責制定編輯業務管理制度。
3、協助主任做好編輯部各類出版物的編輯業務管理、質量管理和相關的對外公共關系工作。
4、協助主任實施對出版物的選題、書號管理工作和相關資料的管理工作。
5、協助主任做好各類出版物的知識產權工作(包括合同的'規范管理)和版權貿易的組織、管理工作。
6、負責編輯部出版物的復審和管理工作。
7、負責組織編輯部的有關學術活動,積極開展調查研究,了解學術發展動態和圖書市場信息。
8、協助主任做好編輯人員的業務培訓和考核,提出編輯人員職稱評定、聘任及晉級的方案;加強對編輯人員的政治思想、業務水平和職業道德的培養。
9、協助主任做好版權管理工作。
10、組織編輯人員加強同作者的聯系,加強作者群體建設。
主編崗位職責 4
1、負責網站頻道、欄目、社區的內容規劃與經營;
2、負責編輯人員的工作管理、業績考核、團隊建設工作;
3、負責頻道、欄目及其網站產品的策劃改版工作;
4、負責協調部門內網站主題活動、事件營銷策劃和推廣活動的工作協調;
5、負責網站客戶體驗的質量控制與評估;
6、負責網站的'功能與業務規劃,并承擔與技術開發團隊接口的業務需求管理;
7、負責網站與其他媒體網站的合作。
主編崗位職責 5
1、根據公司產品(驢跡導游app),進行內容策劃,建立內容來源渠道,制定內容管理、分類、發布規則;
2、能夠挖掘有價值內容,進行內容沉淀、分發與傳播,實現內容ugc化。
3、負責新媒體的內容:完成從選題策劃、撰稿執行到排版;
4、挖掘和分析用戶使用習慣、情感及體驗感受,即時掌握新聞熱點,提供優質、有高度傳播性的原創內容;
主編崗位職責 6
1、負責全面管理頻道內容部的日常工作,完成經營指標;
2、確定網站頻道的定位,核心價值營造、發展策略構劃;
3、對網站頻道做方向性的把握,管理頻道欄目,確定網站頻道各個欄目的'大體內容;
4、帶領網站頻道團隊,對頻道欄目的內容作整體調度和更新;
5、組建并管理頻道團隊,實施對頻道欄目部門人員的考核評估與培訓工作;
6、了解市場需求,行業動態和熱點話題,配合其他部門推廣頻道欄目內容;
7、負責頻道欄目的內容編輯工作,協調并加強內外的交流聯系和信息溝通。
主編崗位職責 7
1、督辦黨組、編委會有關采編業務的各項決議、決定,協調采、編等部門的業務工作。
2、負責報社編委會會議的籌備、會議文件的'擬寫、會議決定的落實和督辦。
3、策劃組織重大宣傳戰役?偩庌k根據地區長期性戰略思路和階段性任務,制定報社不同時期的宣傳報道計劃。各部門自行策劃的重要宣傳報道或戰役,應向總編辦報告,以便及時向編委會成員通報并協調。
4、根據報社領導意見,負責與各業務部門協調,督促各業務部門完成業務工作。
5、組織協調外宣工作?偩庌k要協調、督促采編部門完成地區下達的對外宣傳任務,積極參與地區統一組織的對外宣傳活動,適時策劃擴大對外形象的宣傳戰役。
6、定期組織評報業務,對報紙的內容質量、版式設計、校對質量等,采用“內評”和“外評”相結合的辦法進行評、審,并進行獎罰。
7、負責輿情上報工作。社會部記者負責采集輿情信息,每月上報一次,總編辦進行匯總并上報至地委宣傳部,以便地委相關領導了解民情民意,更好地用于分析研判和應對處置。
8、根據報社領導的安排,負責報社全員新聞業務學習、培訓、考核等工作。
9、負責報社參評作品的組織和初評工作。
10、完成報社領導交辦的其它工作任務。
主編崗位職責 8
1、總編室主任是總編輯處理日常業務的助手。協助總編輯做好報紙出版的各項工作,包括組稿、編輯、版式設計、核檢、報紙出版工作。
2、根據本報工作要點制訂本部門具體工作計劃。
3、負責采編人員的工作量考核和各項統計工作。
4、負責采編人員的各項獎懲稿酬、值班費登記工作。
5、負責確定每期報紙印數并下達通知單。
6、負責本報的稿件質量、版面質量、印刷質量。
7、負責總編室日常業務及本部門員工的管理工作。
8、協調新聞部、編輯部、廣告部做好新聞選題、版面、廣告活動的'策劃和計劃的實施。
主編崗位職責 9
一、貫徹黨和國家有關出版工作的方針、政策、法令,完成上級領導機關布置的各項工作;
二、經常向主管校長匯報工作,聽取對學報工作的指示;
三、貫徹編委會對學報工作的意見,定期向編委會匯報工作;
四、組織編輯部全體成員討論制訂學報發展的長遠規劃和年度報道計劃,并組織實施;
五、負責決定稿件的取舍;
六、負責對編輯加工后稿件的終審;
七、負責校樣的`終校;
八、培養年輕編輯;
九、計劃學報經費的支出,簽發稿酬;
十、組織全體成員定期總結工作;
十一、收集反饋信息,不斷改進學報工作;
十二、協調編輯部與外界關系,為學報工作創造良好環境。
主編崗位職責 10
1、負責公司網站的內容管理及審核,網站內容的`工作計劃制定和實施;
2、負責網站大型專題的主題報道及策劃制作;
3、負責公司重大網絡活動策劃及設計,要求每周至少有一次網絡活動主題及新聞策劃報道;
4、用戶行為的日常監控管理,以及突發事件的處理、反饋,及時分析、報告網站論壇各類突發情況;
5、結合數據分析、用戶調研等手段了解用戶需求,對產品改進提出修改意見并制訂具體的改版、推廣方案;
6、負責協助公司活動等線上線下工作支持;
7、負責編輯部業務考核。
主編崗位職責 11
。1)負責分類建立與管理雜志發文記錄與文件、收文記錄與文件。
。1)編發選題通報、評刊紀要。
。2)作者檔案:每月30日前核收采訪編輯填報的發稿單和作者資料,將不完備的作者資料收核完備,并電腦存檔。
。3)發稿檔案:每期雜志、光盤、其它印刷品核對發稿日期、圖片數量與分類、光軟盤數量、發往印廠名稱,輸入電腦存檔;核收印廠退稿、退圖,分退相關部門與圖片庫,并處理退稿缺圖、缺盤事務。
。4)工作檔案:各項發文傳真,分類輸入電腦存檔。
。5)報道檔案:每期雜志的報道,分國家或地區、分年輸入電腦存檔。
。6)其它需要存檔的資料。
(7)核算每月采編業績,填報采編業績工資表。
。8)核算每期雜志稿酬,填報稿費支付單。
。9)負責收集與整理讀者來信,并分配相關部門處理來信中的問題。
(10)每期雜志的'樣本、樣盤存庫與光盤存庫。
。11)負責雜志相關人員國內外出差派遣手續、出差匯報事務。
(12)核收發行人員交報的發行商資料與名片,按地區分類,輸入電腦存檔,并將不完備的發行商資料收核完備。
。13)負責核收廣告人員交報的廣告客戶資料與名片,輸入電腦存檔,并將不完備的廣告客戶資料收核完備。
。14)負責核收雜志俱樂部人員交報的會員資料,輸入電腦存檔。
(15)負責核收雜志人員采訪、會見客戶、參加會議、出差等工作往來取得的名片與資料,分類輸入電腦存檔。
。16)負責全社廣告經營的日常事務
。17)收集廣告客戶資料,并輸入電腦存檔。向相關廣告客戶通報廣告刊例、雜志報道內容及其它聯絡與溝通事務。
。18)負責填發廣告訂位表、廣告流程表、廣告請款書、欠款催款與結款。
。19)負責落實廣告刊登稿件(菲林、墨稿、文圖資料等),并按國家廣告法規初審、終審內容,按廣告刊例初審稿件、終審稿件規格與品質。
主編崗位職責 12
1、貫徹黨和國家有關出版工作的方針、政策、法令,完成上級領導機關布置的各項工作。
2、經常向主管校長匯報工作,聽取對學報工作的指示。
3、貫徹編委會對學報工作的'意見,定期向編委會匯報工作。
4、組織編輯部全體成員討論制訂學報發展的長遠規劃和年度報道計劃,并組織實施。
5、負責決定稿件的取舍。
6、負責對編輯加工后稿件的終審。
7、負責校樣的終校。
8、培養年輕編輯。
9、計劃學報經費的支出,簽發稿酬。
10、組織全體成員定期總結工作。
11、收集反饋信息,不斷改進學報工作。
12、協調編輯部與外界關系,為學報工作創造良好環境。
主編崗位職責 13
1、負責頻道的房產板塊日常內容的'管理;
2、根據頻道發展的總體方向,策劃、建設所負責的欄目;
3、負責專題的策劃與制作以及相關話題炒作;
4、負責原創內容的采訪和撰寫,參與并執行房產活動;
5、負責區域頻道內容工作計劃的制定和執行;
6、負責內容團隊的日常管理工作,完成公司規定的季度與年度流量指標;
7、策劃組織年度與季度的影響力內容活動。
主編崗位職責 14
1、負責紀錄片欄目內容方向上的整體規劃與建設,深入研究移動互聯網行業的變化與發展,不斷調整內容策略,確保紀錄片產品的用戶吸引力和行業影響力;
2、全面指導并監督內容實施流程的各個環節,負責日常及重點內容的選題、引入、運營、及數據效果;
3、完善內容方面的.業務規范及工作流程,配合各條線上的內容推廣工作。
主編崗位職責 15
1、主要負責《造物者》雜志文稿的審核出版的.工作;
2、制定雜志內容的準確定位。制定長期、中期發展規劃和年度發展規劃;
3、根據雜志的定位策劃與市場相關的選題,擬寫采訪提綱,并完成采寫文章;
4、完成資料查閱、采編、選題調研,稿件撰寫、編輯、終審、修改和校對等工作;
5、向行業專家、學者約稿,編輯出版每月雜志,撰寫文章,出版工作;
6、建立和不斷完善雜志社的外部合作資源,初步審核編采部門對外簽訂的合同。
7、完成領導交辦的其他任務。
主編崗位職責 16
1、負責全面管理編輯部日常工作,完成經營指標。
2、對公司所有版塊產品的定位,核心價值營造,發展策略構劃。
3、帶領團隊對公司相關版塊產品內容作整體調度和更新。
4、組建團隊,負責編輯部整體人員的.培訓工作及業務考核。
5、了解市場需要,行業動態和熱點話題,配合推廣欄目內容。
6、對公司所有發行刊物的內容審核。
7、對公司網站、公眾平臺等新媒體網內容審核,網站內容的工作計劃和實施。
8、主導大型專題會議的報道和策劃制作。
9、給合數據分析、用戶調研等手段了解用戶需求,對公司產品及活動改進提出修改意見并制訂整體的改版及推廣方案。
10、所有對外文字的總校稿。
主編崗位職責 17
1、以醫藥行業資本研究工作為核心(包含政策、市場、產經、創投、企業研究等維度),統籌全媒體矩陣的'運營管理工作;
2、制定整體運營和傳播策略,跟進和調整各個階段的執行目標與計劃;
3、負責整體內容規劃、選題策劃、編輯、采編和品質控制,保證內容的質量及口碑;
4、持續洞察用戶,策劃相關活動,提升用戶數量及活躍度,并通過數據分析不斷優化運營手段;
5、統籌部門內人物專訪、書籍出版等項目性工作。
主編崗位職責 18
1、協助總編輯進行平臺內容的整體規劃和運營管理,明晰定位、目標、發展戰略并落實實施;
2、對內容導向、稿件質量、內容的及時性、準確性和權威性負責;
3、分析把握用戶的'需求,根據需求調整平臺的內容建設;
4、負責團隊建設及管理,不斷提升團隊人員的業務素質及專業技能,營造積極、樂觀的團隊氛圍,帶領團隊達成各項指標;
5、通過結合熱點或者制造熱點,促進用戶轉換,提升用戶活躍,強化平臺的媒體屬性。
主編崗位職責 19
1、「統籌運營」負責公司旗下職場百萬粉絲矩陣“知否學堂”等賬號的統籌運營,包括但不限于內容策略制定與調整、內容規劃和日常更新維護,實現用戶認可度和行業影響力的提升;
2、「內容輸出」帶領團隊完成賬號的'原創內容生產,對撰寫思維觀點、職場、成長、情感等選題文字有豐富經驗,選題突出、觀點新穎、見解獨特且能有數據支撐;
3、「內容審核」把控公眾號的文章質量,審查標題、內容、挖掘和分析用戶痛點,指導編輯修改稿件,完成運營目標;
4、「團隊管理」負責公眾號矩陣編輯團隊的管理,包括但不限于工作統籌、團隊培訓、目標制定等。
主編崗位職責 20
1、具有內容營銷策劃和管理能力,能把pgc、ugc以及個性化推薦等內容綜合運用,形成內容帶動銷售的綜合合力,并形成內容生產的可持續性和循環性。
2、關注當下流行趨勢、社會熱點、海淘痛點,帶領內容運營團隊,策劃各品類極具種草力和黏性的內容專題及話題,打造別樣的`內容影響力和品牌。
3、配合app內整合營銷活動,管理各品類的內容運營方向,保證內容輸出,把控內容質量。
4、結合內容,打造app輕社交功能,設計良好的機制,促進社區內容的自發發展。
5、善于用數據管理團隊與評估結果,協調商家拓展、產品團隊,完成公司和團隊目標。
主編崗位職責 21
1、聚焦生態環境及文化旅游領域,結合政策、熱點、行業趨勢策劃選題,并輸出有深度能對行業產生影響力的原創內容;
2、圍繞公司戰略規劃、品牌目標,整合資料,策劃傳播主題、輸出深度稿件;
3、配合公司執行品牌關活動及宣傳報道;
4、協助團隊完成相關的其他工作任務。
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