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餐飲采購部部門崗位職責（通用19篇）
在快速變化和不斷變革的今天，崗位職責的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質量。擬起崗位職責來就毫無頭緒？以下是小編精心整理的餐飲采購部部門崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
餐飲采購部部門崗位職責 1
1、市場調研：負責對食材、餐飲用品等市場進行定期調研，了解價格波動、新品上市及供應商信息，為采購決策提供依據。
2、供應商開發與管理：積極開發優質供應商，建立并維護供應商檔案，定期評估供應商表現，確保供應穩定、質量可靠且價格合理，及時處理供應商相關問題與糾紛。
3、采購計劃制定：依據餐飲部門的需求預測、庫存狀況及銷售數據等，制定科學合理的采購計劃，精確確定采購數量、品種及時間，避免積壓或缺貨。
4、采購執行：嚴格按照采購流程與計劃進行采購操作，包括詢價、比價、議價、下單、簽訂合同等環節，確保采購過程合規、高效且透明。
5、質量把控：協同質量檢驗部門或自行對采購物資進行驗收，嚴格檢查食材的新鮮度、安全性及餐飲用品的質量標準，對不合格品及時退換處理。
6、成本控制：通過與供應商談判、優化采購渠道、把握采購時機等多種方式，努力降低采購成本，同時確保不影響產品質量與服務水平，提升餐飲企業的.經濟效益。
7、庫存管理：與倉儲部門密切配合，監控庫存水平，根據銷售與使用情況及時調整采購量，確保庫存物資的合理周轉，減少損耗與浪費。
8、數據統計與分析：定期整理采購數據，如采購金額、采購量、供應商交易記錄等，進行深入分析，為部門管理與企業決策提供數據支持與參考建議。
9、團隊協作：與餐飲企業內的廚房、銷售、財務等部門保持良好溝通與協作，及時了解各方需求與反饋，確保采購工作與整體運營協調一致，共同推動企業業務發展。
餐飲采購部部門崗位職責 2
1. 供應商管理：負責篩選、評估和確定合格供應商，建立并維護良好合作關系，定期與供應商溝通協調，確保食材與物資供應穩定、及時且質量達標，處理供應相關問題與糾紛。
2. 采購計劃制定：依據餐飲業務需求、庫存狀況及銷售預測，精準編制采購計劃，明確采購品種、數量、規格及時間要求，合理控制采購成本與庫存水平，避免積壓或缺貨。
3. 采購執行：按采購計劃與流程開展采購活動，包括詢價、比價、議價、下單、簽約等，確保采購過程合規透明，獲取最優性價比物資與服務，跟蹤訂單執行，協調交付、驗收及付款事宜。
4. 質量把控：協同質量檢驗部門或自行制定食材與物資驗收標準與流程，嚴格檢驗采購物品質量，不符要求及時退換處理，建立質量反饋機制，與供應商協作提升產品質量。
5. 成本控制：深入分析市場價格趨勢，運用談判技巧與策略降低采購成本，優化采購渠道與批量采購策略，控制運輸、倉儲等費用，定期核算分析采購成本并提出改進建議。
6. 庫存管理：與倉儲部門協作監控庫存水平，依據銷售與消耗數據制定合理庫存預警線，參與庫存盤點與清理，處理積壓呆滯物資，提出庫存優化方案，確保庫存周轉高效合理。
7. 數據維護與報告：建立健全采購檔案與數據庫，記錄整理供應商信息、采購合同、訂單、驗收報告等資料，定期生成采購報表，如采購成本分析、供應商績效評估報告等，為決策提供數據支持與參考依據。
餐飲采購部部門崗位職責 3
1. 市場調研與供應商開發
定期深入了解餐飲原材料市場動態，包括價格波動、新品上市、供應趨勢等信息，為采購決策提供依據。
積極拓展優質供應商資源，對新供應商進行資質審核、實地考察，建立并維護供應商信息庫，確保供應渠道穩定可靠。
2. 采購計劃制定
根據餐飲門店的銷售預測、庫存狀況以及菜品研發需求，制定科學合理的采購計劃，精確計算各類食材、調料、餐具及其他物資的采購數量與時間節點，保障運營所需且避免庫存積壓或缺貨。
3. 采購執行與訂單管理
依據采購計劃向選定的供應商下達采購訂單，明確采購物資的規格、質量要求、價格、交貨時間與地點等關鍵信息，并跟蹤訂單執行進度。
與供應商協商采購合同條款，確保合同內容嚴謹、合法，保障公司權益，負責合同的簽訂、存檔與管理工作。
4. 質量把控
建立嚴格的食材及物資驗收標準與流程，協同質檢人員對采購到貨進行驗收，檢查產品的質量、數量、包裝等是否符合要求，對不合格品及時處理并跟進供應商整改措施。
持續關注供應商的產品質量穩定性，定期評估與反饋，督促供應商提升產品質量水平，維護餐飲品牌形象。
5. 成本控制
運用談判技巧與供應商爭取最優惠的采購價格、付款條件及其他交易條款，降低采購成本。
分析采購成本構成，尋找降低成本的機會點，如優化采購渠道、批量采購、季節性采購等策略實施，同時確保質量不受影響。
6. 庫存管理
與倉庫管理部門密切協作，實時掌握庫存水平，根據庫存預警信息及時調整采購計劃，平衡庫存與采購量之間的'關系，減少庫存資金占用與損耗。
參與庫存盤點工作，核對實際庫存與賬目數據，對差異進行調查分析并提出解決方案。
7. 數據管理與分析
建立完善的采購數據記錄系統，準確錄入采購訂單、驗收報告、付款憑證等信息，確保數據的完整性與可追溯性。
定期對采購數據進行統計分析，如采購金額、采購頻次、供應商交貨準時率等指標分析，生成采購報告，為部門管理與公司決策提供數據支持。
8. 團隊協作與溝通
與餐飲門店運營團隊保持緊密溝通，及時了解菜品銷售情況與顧客反饋，以便快速響應食材需求變化并調整采購策略。
與財務部門協作，處理采購款項支付、發票核對等財務事宜，確保賬目清晰準確；與其他相關部門協同工作，共同推動餐飲業務的高效運作與持續發展。
餐飲采購部部門崗位職責 4
1. 市場調研與供應商管理：負責餐飲市場食材、調料等物資的價格調研，尋找并評估潛在供應商，建立并維護良好的供應商關系，確保食材質量與供應穩定性。
2. 采購計劃制定：根據餐廳運營需求，制定詳細的月度、季度及年度采購計劃，合理安排采購時間與數量，避免庫存積壓與短缺。
3. 成本控制與預算管理：監控采購成本，通過談判、比價等方式降低采購費用，同時制定并執行嚴格的'預算管理制度，確保采購支出在預算范圍內。
4. 采購訂單管理：下達采購訂單，跟蹤訂單執行情況，包括貨物驗收、入庫及付款流程，確保采購流程順暢無阻。
5. 質量監控與食品安全：對采購的食材進行質量檢查，確保符合國家食品安全標準及公司質量要求，及時處理質量問題，預防食品安全事故。
6. 庫存管理：協同倉儲部門，定期盤點庫存，分析庫存數據，提出庫存優化建議，減少食材損耗，提高庫存周轉率。
7. 數據分析與報告：收集并分析采購數據，包括采購成本、供應商績效等，定期向管理層提交采購報告，為決策提供支持。
8. 合規與文檔管理：確保采購活動符合公司政策、行業法規及國家法律法規，妥善保管采購合同、發票等文件，便于審計與追溯。
9. 團隊協作與培訓：與餐飲部、財務部等部門緊密合作，確保采購工作高效協同；定期組織采購知識與技能培訓，提升團隊專業能力。
餐飲采購部部門崗位職責 5
1. 市場調研與供應商開發：定期深入調研食材及餐飲物資市場動態，精準掌握價格走向與新品信息。積極拓展并篩選優質供應商，建立并維護良好合作關系，確保供應渠道穩定可靠且具競爭力。
2. 采購計劃制定：依據餐飲銷售預測、庫存狀況及季節特點等，嚴謹制定科學合理的采購計劃，明確采購的品類、數量、規格及時間要求，保障食材及物資的.及時足量供應，同時避免積壓浪費。
3. 采購執行與合同管理：嚴格依照采購計劃與既定流程，高效執行采購任務，全力爭取最優采購價格與條款。規范簽訂與管理采購合同，明確雙方權利義務，嚴謹把控合同風險，確保采購活動合法合規。
4. 質量把控與驗收：協同質量檢驗部門，嚴格把控采購物資質量，堅決拒收不合格產品。建立健全驗收標準與流程，對到貨物資的數量、品質、包裝等進行細致核對驗收，如實記錄驗收結果并及時處理差異問題。
5. 成本控制與預算管理：深入分析采購成本構成，通過談判議價、優化采購渠道、合理規劃庫存等手段，全力降低采購成本。緊密監控采購預算執行情況，定期分析差異并及時調整策略，確保采購活動在預算范圍內有序開展。
6. 部門協作與溝通：與餐飲廚房、倉儲、財務等部門保持高效溝通協作。及時準確傳遞采購信息，積極響應各部門需求，妥善處理供應中的突發問題，共同推動餐飲業務順暢運營。
餐飲采購部部門崗位職責 6
1. 市場調研與供應商管理：負責餐飲市場趨勢的分析，尋找并評估潛在供應商，建立并維護良好的供應商關系，確保食材來源的可靠性與多樣性。
2. 采購計劃制定：根據餐廳運營需求及庫存情況，制定詳細的采購計劃，包括食材種類、數量、質量標準及到貨時間等，確保餐飲服務的連續性和高效性。
3. 成本控制與預算管理：監控市場價格波動，進行成本分析，有效談判采購成本，制定并執行預算，確保采購活動在預算范圍內高效運行。
4. 食材驗收與質量管理：負責食材的入庫驗收，確保所有采購物品符合食品安全標準與餐廳質量要求，及時處理不合格品，保障食品安全。
5. 合同管理：起草、審核及管理采購合同，確保合同條款明確、合法合規，有效維護公司利益，避免法律風險。
6. 庫存管理與協調：與倉庫部門緊密合作，監控庫存水平，避免過度庫存或缺貨現象，優化庫存周轉率，提高資金使用效率。
7. 數據分析與報告：定期收集并分析采購數據，包括成本、供應商表現、市場趨勢等，為管理層提供決策支持，持續優化采購流程。
8. 團隊管理與培訓：負責采購團隊的'建設與管理，提升團隊專業技能與服務意識，定期組織培訓，確保團隊成員了解最新的采購策略與食品安全知識。
餐飲采購部部門崗位職責 7
1. 市場調研：負責餐飲市場趨勢的調研，尋找并評估潛在供應商，建立并維護良好的'供應商關系，確保食材供應的穩定性和質量。
2. 采購計劃制定與執行：根據餐廳的運營需求，制定詳細的采購計劃，包括食材種類、數量、價格預算等，并高效執行采購任務，確保食材按時按量到貨。
3. 成本控制與預算管理：監控食材市場價格波動，通過談判和策略采購降低采購成本，同時制定并執行嚴格的預算管理制度，確保采購費用在預算范圍內。
4. 質量監控與食品安全：確保采購的食材符合國家食品安全標準，定期對供應商進行質量審核，處理食材質量問題，保障餐廳食品安全。
5. 庫存管理：協同倉儲部門，合理控制食材庫存水平，避免庫存積壓和浪費，同時確保關鍵食材的應急儲備，以應對突發需求。
6. 數據記錄與分析：準確記錄采購數據，包括采購量、價格、供應商信息等，定期分析采購數據，為采購策略的調整提供數據支持。
7. 團隊協作與溝通：與廚房、倉儲、財務等部門保持密切溝通，及時響應各部門的采購需求，參與跨部門協作，共同提升餐廳運營效率。
餐飲采購部部門崗位職責 8
1. 團隊協作與跨部門溝通：與餐飲部門、財務部門、倉儲部門等保持緊密溝通，確保采購工作的順暢進行；積極參與團隊建設，提升部門整體工作效率與協作能力。
2. 采購計劃與預算管理：根據餐飲部門的運營需求，制定合理的食材采購計劃，并編制相應的預算，有效控制采購成本，提高資金使用效率。
3. 采購執行與合同管理：執行采購計劃，確保食材按時、按量、按質到貨；負責采購合同的.簽訂、執行與跟蹤，確保合同條款的履行與合規性。
4. 質量控制與食品安全：嚴格把控食材質量，確保采購的食材符合國家食品安全標準與餐廳的品質要求；定期與供應商溝通，監督食材質量與食品安全措施的落實。
5. 庫存管理與成本控制：協同倉儲部門，優化庫存管理，減少食材損耗與浪費；分析采購數據，尋找成本控制空間，提出降低采購成本的合理建議。
餐飲采購部部門崗位職責 9
1. 供應商管理與評估：負責篩選、評估及維護餐飲所需的食材、酒水、餐具等物品的供應商名單，確保供應商資質合法、產品質量可靠、價格合理，并定期對供應商進行復審，優化供應鏈體系。
2. 采購計劃與執行：根據餐飲部門的`運營需求、庫存情況及季節性變化，制定并執行詳細的采購計劃，確保食材新鮮、庫存充足且成本控制得當。同時，有效管理采購訂單，跟蹤到貨情況，及時解決采購過程中的問題。
3. 成本控制與預算管理：分析市場價格波動，通過談判、批量采購等方式降低采購成本，制定并執行嚴格的預算管理制度，監控采購費用支出，確保采購活動符合財務預算要求，提高資金利用效率。
4. 質量監控與食品安全：嚴格執行食品安全法規，對采購的原材料進行質量檢驗，確保所有食材符合食品安全標準。建立并維護食品追溯體系，一旦發生質量問題，能夠迅速追溯源頭，保障顧客健康。
5. 數據記錄與分析：準確記錄采購數據，包括供應商信息、采購價格、數量、到貨時間等，定期進行采購數據分析，為管理層提供決策支持，如成本優化建議、庫存周轉率提升策略等，持續改進采購流程，提升部門工作效能。
餐飲采購部部門崗位職責 10
1. 采購計劃制定：負責依據餐廳菜品需求、庫存狀況及市場行情，精準制定采購計劃，明確采購的品類、數量、質量標準及預計采購時間，保障食材與物資的穩定供應，避免積壓或缺貨。
2. 供應商管理：篩選、評估和確定優質供應商，建立并維護良好合作關系。定期考察供應商資質、生產能力、產品質量與價格，進行商務談判，爭取有利采購條件，確保供應渠道穩定可靠且成本合理。
3. 采購執行與質量把控：嚴格按照采購計劃和標準開展采購工作，確保采購物品按時、按質、按量送達。驗收采購物資，嚴格檢驗食材新鮮度、安全性及其他物資規格與質量，不符要求的及時退換處理，保障投入餐飲生產的.原料和物資合格達標。
4. 成本控制與預算管理：深入分析市場價格波動，把握采購時機，運用談判技巧與策略降低采購成本。同時，嚴格執行采購預算，監控采購費用支出，對超預算情況及時預警與調整，確保采購活動在預算范圍內達成最大效益。
5. 庫存協調與數據管理：與倉庫管理部門協同工作，依據庫存水平合理安排采購量，避免庫存積壓或缺貨現象。建立并完善采購檔案，詳實記錄采購訂單、合同、發票、驗收報告等信息，定期進行數據分析與總結，為采購決策提供有力數據支撐，持續優化采購流程與策略。
餐飲采購部部門崗位職責 11
1、負責酒店飲食成本報告，控制飲食銷售成本。
2、監督和檢查采購供應渠道，收貨程序以及原材料質量，了解和掌握市場原材料價格信息。
3、負責飲食收入、成本報告的`審核工作，定期寫出成本分析報告，為采購、儲存和飲食管理人員的決策提供參考。
4、向飲食部經理和財務部經理提供飲食成本信息，配合廚師長隨時編制出臺新配方菜譜，并及時進行實施效益分析。
5、督導和參與廚房原材料，庫房飲食材料的月末盤點工作，做到帳帳相符、帳物相符，負責解決盤盈盤虧的原因分析和帳務處理。
6、完成財務部負責人安排的其他工作。
餐飲采購部部門崗位職責 12
一、食品采購：
1、由倉管部根據各營業點需要，訂出各類正常庫存貨物的月度使用量，交總經理審批，然后交采購部計劃采購，另由倉管部根據食品部門的需要情況，定出各類物資的最高存量和最低存量；
2、為了加強采購工作的計劃性和提高工作效率，各類貨物基本采取定期補給的方法；
3、大米、面粉（含面粉干制品）、進口餐料、酒類、干貨等可每月進貨一次；
4、糖、飲料可每15天進貨一次；
5、油類、調類品類、箱裝凍品可每周進貨一次；
6、鮮活類及米面濕制品可不做庫存，每天根據飲食部門之訂貨計劃如數采購；
二、食品請購：
1、倉管部的正常庫存補充計劃，須根據該部制定并經總經理審批同意的月度計劃而填寫請購單，提前十天交采購部審批后進行采購；
2、每日進貨的鮮活類，由主廚于進貨前一天的晚上8：00前填好的請購單送交采購部采購（特殊情況或特殊品種可由倉管部作出適當庫存）；
3、計劃外的急購申請，須由使用部門向倉管部門填制請購單，由總廚簽字批準后，交采購部及時辦理；
4、非采購部人員對供貨商下達的'采購指令，一律無效；
三、定價：
1、屬于倉管部正常庫存的貨物采購，采購員須將三家以上報價（人民幣）報酒店總經理審定后方可辦理；
2、干貨、海味、糖、油、面及其制品等，每月一次定價，方法如上；
四、采購：
1、采購部根據倉管填制的各類品種、規格、數量的請購單進行購買；
2、食品采購人員落實采購計劃后，須將供貨客戶、供貨時間、品種、數量、單價等情況通知倉管部，以便倉管部驗收；
3、驗收手續按倉管部和管理細則辦，倉管部應及時將驗收情況通知采購部以便及時處理,保證供應；五、退、換貨：
4、倉管部人員須根據倉管驗收細則嚴格驗收進倉物料，如發現規格、數量、質量問題，應拒絕收貨；
5、如需退、換貨的，由倉管員填寫“商品驗收報告”后交采購部辦理退貨手續，鮮活類貨物如發現問題，應盡量在當天內提出，逾期由廚部、倉管部負責；
6、所有物料驗收合格并辦妥進倉手續后，所發生的質量、數量、規格等問題，由倉管部負責處理；
五、新貨物料樣品簽定：
1、總廚如需要某種新的貨物或原料，須書面寫明品名及規格、質量要求、使用起止日期，交倉管部批轉采購部；
2、總廚認可后，交采購人員辦理；
六、物資采購：
1、由使用部門根據營業上的需要，提出購買物品的名稱、規格、型號、數量，并說明此物品是一次性使用或今后長期使用計劃情況；
2、填寫請購單，由部門經理簽名后呈總經理審批轉交采購部辦理；
3、定價、退、換貨處理方法同食品采購相同。
餐飲采購部部門崗位職責 13
1、了解各部門物資需求及各種物資的市場供應情況，掌握財務部及采購部對各種物資采購成本及采購資金控制要求，熟悉各種物資采購計劃。
2、各部門急用的物品要優質采購，要做到按計劃采購，認真核實各部的申購計劃，根據倉庫存貨情況，定出采購計劃，對定型、常用物資按庫存規定及時辦理，與倉管員經常溝通，防止物資積壓，做好物資使用的周期性計劃工作。
3、采購物品應做到價廉物美、擇優錄取。時鮮、季節性物資如部門尚未提出申購計劃，應及時提供樣板、信息供經營部門參考選用。
4、采購物資應嚴格把好質量關，對不符合質量要求的要堅決拒收，根據銷售動向和市場信息，積極爭取定購貨源，根據“暢銷多進、滯銷不進”的原則，保證貨源充足。
5、認真貫徹執行合同法，嚴格審核合同款項，訂購業務，必須上報經理或主管級，研究后方可實施。
6、經常到柜臺和倉庫了解商品銷售情況，以銷定購。積極組織適銷對路的'貨源，防止盲目進貨。盡量避免積壓商品，提高資金周轉率。經常與倉庫保持聯系，了解庫存情況，對庫存商品要做到“了如指掌”和“心中有數”，有計劃、有步驟地安排好日常工作。
7、努力學習業務知識，提高業務水平，接待來訪業務要熱情有禮，外出采購時要注意維護公司的禮儀、利益和聲譽，不謀私利。
8、嚴格遵守財務制度、遵紀守法、不索賄、受賄，在平等互利下開展業務活動。購進物資要盡量做到單據(發票)隨貨同行，交倉管員驗收，報賬手續要及時，不得隨意拖賬掛賬。
9、嚴格遵守《員工守則》及各項規章制度，服從采購主管分工安排。
餐飲采購部部門崗位職責 14
1、建立酒店采購政策管理流程、制度細則并監督執行。
2、確保采購程序的運作，在不降低標準的前提下，選擇最合適的價格，對比價格后選擇合適的供應商；
3、掌握各類物資的名稱、型號、規格、單價、用途和產地，檢查采購物資是否符合要求，確保供應鏈順暢；
4、確保酒店采購所有物品均有相應的產品合格證，尤其煙酒類等專賣類項目，必須同時提供主管部門簽發的專賣許可證；
5、和收貨部門一起監督物品的進庫程序，確保所收物品已有收貨記錄及達到質量標準；
6、對申請部門所需采購物品進行建議，如質量、數量、及送貨時間；
7、在合理的價格基礎上選擇誠信可靠的供應商，保證酒店每天所需的食品酒水的供應；
8、確保通過總代理授權的零售商直接采購貨物；
9、對其他使用部門的采購疑問能提供專業的服務；
10、與收貨部門、應付主管一起督促預付貨款的貨物按時到達酒店并向財務總監匯報；
11、對日常的采購問題進行及時有效的.解決；
12、每月一次市場詢價并及時匯報物品價格的變動；
13、對庫內供應商及其貨品進行定期測試評估、考察、更新，確保貨品質優價廉，保持價格優勢；
14、遵紀守法，不勒索不受賄，平等互利條件下展開業務工作，培養下屬對工作的責任感和對本部門的歸屬感；
15、要求有高度的商業保密意識，嚴禁向外泄露酒店的商業秘密；
16、完成領導交辦的其他工作。
餐飲采購部部門崗位職責 15
1、掌握公司酒店類采購物資各種規格參數信息，對采購物資的合規性、合理性負責。
2、負責對全國酒店項目的采購物資價格進行審核，確保核價的及時性與準確性，提高價格管理效率和水平。
3、參與新供應商的'開發與評估，整合供應渠道，完善采購結構，提升采購競爭力。
4、負責大宗采購事項的的洽談、招標工作，合同的執行與落實。
5、進行市場采購價格調研，了解通用物資的供需情況，跟蹤物資價格趨勢，建立核價檔案，并完善核價工具。
6、完善酒店類價格審核體系和流程，規范價格成本管理工作。
7、部門交待的其它工作事項。
餐飲采購部部門崗位職責 16
1、掌握采購部品制作、加工周期，能定制合理采購周期的酒店采購計劃；并對采購計劃的執行情況進行跟蹤，及時反饋；
2、主持過大宗物資的招標業務洽談、定標工作，并檢查合同的執行和落實情況；
3、熟悉和掌握酒店所需各類物資的名稱、型號、單價、用途及產地，對酒店的物資采購要求和質量負責，確保酒店采購計劃的正常執行，物資的.正常供應；
4、掌握供應商信息，熟悉物資市場價格，對采購限價可以提出合理化建議，多家聯系、詢價、比質比價，及時優質完成詢價工作；
5、了解酒店采購物資樣品確認的流程；
6、編制或修訂酒店采購制度；
7、完成部門領導交代的其他工作
餐飲采購部部門崗位職責 17
1、采購物料交期的.追蹤及管控；
2、進行有效的供應商管理與協調溝通(交期及品質異常類)；
3、采購訂單的維護及下達；
4、協助相關單位處理物料品質異常；
5、完成采購日常相關工作職責及上級分派的其他工作。
餐飲采購部部門崗位職責 18
1.采購物料主數據維護；
2.采購流程優化，包含但不限于采購相關SOP的優化、文控相關工作等；
3.供應商開發與整合，新供應商的開發，以及老供應商的維護、淘汰等；
4. 上級交辦的'其他任務。
餐飲采購部部門崗位職責 19
1、配合公司銷售團隊，根據銷售團隊的訂單需求，采購各類電子產品。
2、快速處理銷售日常詢價，提供準確優勢報價。
3、維護采購渠道資源，收集整理采購供應商信息，建立行業渠道信息來源系統。
4、熟悉采購成本構成，并能提出降低成本的'方案。
5、開拓新供應商平臺和合作渠道。
6、擁有3年及以上電商采購經驗，熟悉采購流程。
7、具有豐富的供應商資源，能獨立引進優質的符合電商需求的供應商。
8、具有較強的談判能力，通過有效的成本控制來配合公司業務部門相關項目招投標。
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