倉庫經(jīng)理崗位職責(zé)（精選19篇）
在快速變化和不斷變革的今天，很多地方都會使用到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？以下是小編收集整理的倉庫經(jīng)理崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
倉庫經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1
崗位職責(zé)：
1、管理倉庫運作團(tuán)隊，確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常進(jìn)行；
2、及時做好出入庫、退換貨等記賬，貨品清理，保證貨品賬實相符。
3、執(zhí)行和不斷完善倉庫的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程，幫助員工改進(jìn)差錯疏漏，提高工作效率，降低成本
4、做好每日每月貨品盤點工作和結(jié)果分析，并提出改進(jìn)方案；
5、科學(xué)管理貨品庫位，提出改進(jìn)方案，保證倉庫最大化的使用率；
6、負(fù)責(zé)倉庫單證的保管與存檔；
7、負(fù)責(zé)保持倉內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作；
8、最主要要懂得erp系統(tǒng)操作
任職要求
1、2年以上淘寶店鋪倉庫或者同等崗位管理經(jīng)驗
2、有電子商務(wù)運作倉庫管理工作經(jīng)驗，責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)隊意識強(qiáng)
3、較強(qiáng)的解決問題和溝通的能力，熟練使用基本的辦公管理軟件；
4、具備較強(qiáng)的'責(zé)任心和團(tuán)隊精神，能吃苦耐勞，能承受一定工作壓力；
5、具有較強(qiáng)的管理能力者優(yōu)先
倉庫經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)組織收集各地設(shè)備市場信息，建立并維護(hù)“設(shè)備成本價格庫”；
2、負(fù)責(zé)設(shè)備采購合同（含支付標(biāo)準(zhǔn)）與設(shè)備采購合同管理。
3、對設(shè)備設(shè)施管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控，對其進(jìn)行管理并不斷完善；
4、完成各種設(shè)備設(shè)施申請的審核；包括申購、維修、保養(yǎng)、使用、報廢、處理、調(diào)撥等的`申請審核；
5、對各物流中心設(shè)備臺帳進(jìn)行監(jiān)控和管理，并保存完整的單證文檔和定期檢查盤點，完成設(shè)備設(shè)施管理報表的提交；
任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，物流管理等相關(guān)專業(yè)，具備一定的管理學(xué)知識、設(shè)備管理知識商務(wù)談判知識；
2、交通運輸或物流行業(yè)工作經(jīng)驗3年以上；
3、商務(wù)談判能力；對倉儲設(shè)備性能、規(guī)格了解能力；
4、具備良好的設(shè)備管理能力、事務(wù)緊急處理能力、溝通能力；
5、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、性格外向、勤奮敬業(yè)、抗壓力強(qiáng)、具有成本控制意識和客戶服務(wù)意識。
倉庫經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)配合完成倉庫的籌建工作及gsp驗收；
2、負(fù)責(zé)倉庫團(tuán)隊的建設(shè)和管理；
3、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司標(biāo)準(zhǔn)化流程和制度，完成收貨、上架、退貨、訂單處理及商品的在庫管理；
4、負(fù)責(zé)商品庫存周轉(zhuǎn)管理，組織定期清理過期、滯銷、損耗等產(chǎn)品，降低庫存金額和商品流轉(zhuǎn)周期；
5、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定部門年度預(yù)算和年度發(fā)展計劃；
6、負(fù)責(zé)倉庫團(tuán)隊各崗位考核制度建設(shè)及實施；
7、保持倉儲運營的正常運作，進(jìn)行合理的.流程優(yōu)化和成本控制。
崗位要求：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，5年及以上倉儲行業(yè)經(jīng)驗，3年以上電商倉庫管理經(jīng)驗；
2、熟悉wms、erp等信息管理系統(tǒng)，并有實施經(jīng)驗；
3、有較強(qiáng)的經(jīng)營數(shù)據(jù)分析、邏輯判斷及溝通表達(dá)能力；
4、具有創(chuàng)業(yè)精神，有良好的責(zé)任心和執(zhí)行力；
5、有較好的抗壓能力和一定的危機(jī)處理能力；
6、有藥品行業(yè)倉庫管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
倉庫經(jīng)理崗位職責(zé) 篇4
崗位職責(zé)：
1、全面統(tǒng)籌大型倉庫管理事務(wù)（包括倉庫正常運作、倉庫規(guī)劃、貨物保管準(zhǔn)確、進(jìn)出庫管理、倉庫安保等），持續(xù)完善倉庫的管理制度及流程；
2、負(fù)責(zé)倉儲部門日常管理工作，合理、高效進(jìn)行員工工作安排，檢查、監(jiān)督并考核員工的'考勤和工作態(tài)度，考核員工執(zhí)行工作程序與標(biāo)準(zhǔn)的情況；
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督管理倉儲商品的入庫、出庫、退貨和在庫管理，并制訂盤點計劃，確保庫存準(zhǔn)確率，保證庫存數(shù)量真實準(zhǔn)確和貨物安全；
4、督導(dǎo)并參與庫房每月盤點，抽檢商品庫存量，核查盤點準(zhǔn)確率，做到帳物卡相符，按照規(guī)定嚴(yán)格處理商品差錯情況，及時報告盤點情況及差異分析；
5、制訂庫房員工培訓(xùn)計劃并執(zhí)行，定期考核評估員工工作質(zhì)量，客觀、公正實施對員工的績效激勵；
6、監(jiān)督實施物流體系職責(zé)與管理標(biāo)準(zhǔn)，合理優(yōu)化倉儲管理工作方法及流程，有效控制倉庫運作成本；
7、高效、科學(xué)管理倉儲商品庫位，針對倉儲運營現(xiàn)狀持續(xù)進(jìn)行工作優(yōu)化并提出改進(jìn)方案，確保庫房使用率的最大化；
8、及時、高效處理倉庫發(fā)生各種重大突發(fā)事件，推動倉庫運作往更高水平發(fā)展。
任職要求：
1、有8年以上的倉儲物流管理領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗，管理團(tuán)隊100人以上。
2、可以住在宿舍或者公司附近，能夠接受全國范圍的出差。
3、有豐富大型高架倉儲管理經(jīng)驗優(yōu)先，有零售行業(yè)、服裝行業(yè)和快消品行業(yè)倉庫管理經(jīng)驗優(yōu)先。
4、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、雷厲風(fēng)行的現(xiàn)場管理能力，服從公司狼性文化，有魄力。可以長期在廣東省佛山市工作。
倉庫經(jīng)理崗位職責(zé) 篇5
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)倉儲中心的日常經(jīng)營管理，制定部門工作計劃及預(yù)算，規(guī)范并不斷完善工作流程及規(guī)章制度；
2、監(jiān)督管理倉庫收料、盤點、發(fā)料、包裝、發(fā)貨運輸和記賬等的日常工作；
3、庫存的控制、管理和分析，及時提出補(bǔ)貨計劃；
4、維護(hù)、操作ERP系統(tǒng)，確保及時、完整、正確的提供庫存動態(tài)信息，確保帳、卡、物相符；
5、了解所存物資的質(zhì)量現(xiàn)狀，避免存貨超儲、短缺、毀壞等現(xiàn)象，確保庫存物資安全；
6、提出連續(xù)改進(jìn)方法和技巧，提高效率、降低成本；
7、本部員工的工作績效考評、獎懲及相關(guān)業(yè)務(wù)的`指導(dǎo)和培訓(xùn)；
8、公司相關(guān)業(yè)務(wù)部門的協(xié)調(diào)和溝通工作。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，物流、倉儲、供應(yīng)鏈類相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上物流倉儲相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗，有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3、熟悉物流倉儲業(yè)務(wù)流程，熟悉相關(guān)質(zhì)量管理體系，具備物流專業(yè)知識，精通ERP管理軟件者優(yōu)先考慮；
4、具有較強(qiáng)的計劃組織能力、執(zhí)行力和計劃落實能力；具良好的溝通協(xié)調(diào)能力，熟練使用電腦；
5、有良好的責(zé)任感與創(chuàng)新意識，能承受工作壓力。
倉庫經(jīng)理崗位職責(zé) 篇6
1、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊協(xié)作精神，能吃苦及抗壓能力
2、執(zhí)行倉庫材料、半成品及成品的收、發(fā)、存管理，嚴(yán)格按流程規(guī)范要求作業(yè)
3、具有較強(qiáng)的責(zé)任感，工作積極主動，與領(lǐng)料員及采購員密切配合，及時反饋物料的'短缺或過量等異常情況
4、及時、準(zhǔn)確維護(hù)庫存賬務(wù)管理系統(tǒng)，確保料、帳一致
5、每月盤點及配合財務(wù)監(jiān)盤，確保庫存準(zhǔn)確
6、切實履行庫房安全巡檢，杜絕不安全事故發(fā)生
7、做好庫房7S，區(qū)域劃分明確，標(biāo)識清晰
8、做好倉庫各種原始單證的傳遞、保管、歸檔工作
9、遵守公司各項規(guī)章制度，切實履行倉庫管理崗位職責(zé)，完成上級交代的任務(wù)
倉庫經(jīng)理崗位職責(zé) 篇7
1.負(fù)責(zé)倉庫整體日常工作的按排。
2.倉庫工作的籌劃與進(jìn)度控制，合理調(diào)配人力資源及成本控制，對倉庫現(xiàn)場各個工作的'全面監(jiān)控。
3.與公司其他部門的溝通與協(xié)調(diào)。
4.參與公司宏觀管理和策略制定。
5.現(xiàn)場管理的督導(dǎo)、6S推行情況、目視化管理執(zhí)行情況。
6.審訂和修改倉庫的工作操作流程和管理制度。
7.對下屬員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和考核，提高員工素質(zhì)和工作效率。
8.與業(yè)務(wù)部及生產(chǎn)部門溝通處理異常事情。
9.與相關(guān)部門確定工作接口和業(yè)務(wù)交接標(biāo)準(zhǔn)。
10.審核及簽發(fā)倉庫各級文件和單據(jù)。
11.接受并完成上級交代的其它工作任務(wù)。
倉庫經(jīng)理崗位職責(zé) 篇8
1、遵守國家政府政策法規(guī)，遵守公司規(guī)章制度；
2、愛護(hù)公司財物，保障物資安全；杜絕各類事故，保證自身安全。經(jīng)常檢查消防器材，保持消防器材經(jīng)常處于完好狀態(tài)；
3、協(xié)助倉庫管理員編制材料采購計劃，采購?fù)素洠龅讲蝗必洝⒉粠齑娣e壓。
4、必須熟悉各種材料的材質(zhì)、規(guī)格及貨架位置，能夠迅速發(fā)貨，并知道一部分材料的`用途
5、辦公區(qū)域辦公用具的送修與購買。
6、全力配合倉庫管理員進(jìn)行材料管理，協(xié)助入庫，材料上貨架。
7、負(fù)責(zé)提貨，發(fā)貨收貨、以及退貨返廠。在外出期間必須調(diào)配好時間，不與發(fā)貨時間沖突，分清輕重緩急。按照事情主次進(jìn)行合理安排。其中發(fā)貨和退貨要及時跟蹤貨主貨物是否收到，未收到是什么原因，及時給予處理。
8、協(xié)助倉庫管理員合理利用存儲空間，材料分門別類，陳列整齊，做到過目見數(shù)，通道順暢；倉庫地面、墻面、門窗干凈整潔，材料架和材料表面無塵垢。
9、工作態(tài)度端正，待人和氣，處事方法得當(dāng)，樹立公司良好的對（內(nèi)）外形象，同時保證公司的利益與名譽不受到侵害；
10、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，定期參加部門培訓(xùn)，不斷提升自身的業(yè)務(wù)水平；
11、完成上級安排的其他工作。
倉庫經(jīng)理崗位職責(zé) 篇9
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)對物料搬運員及物料收發(fā)員進(jìn)行工作指導(dǎo)書的培訓(xùn)和指導(dǎo)監(jiān)督;
2.確保記錄準(zhǔn)確,并符合公司的程序;
3.負(fù)責(zé)對倉庫保管員的工作安排并起到監(jiān)督和指導(dǎo);
4.負(fù)責(zé)記錄倉庫保管員的考勤、加班等相關(guān)記錄;
5.協(xié)調(diào)工人之間的關(guān)系及問題的解決;
6.異常情況的'匯報。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,物流管理等相關(guān)專業(yè);
2. 5年以上倉庫管理工作經(jīng)驗,3年以上團(tuán)隊管理工作經(jīng)驗;
3.良好的溝通能力和組織能力;
4.制造行業(yè)倉管管理經(jīng)驗優(yōu)先。
倉庫經(jīng)理崗位職責(zé) 篇10
職責(zé)描述:
1、熟悉產(chǎn)品型號、配件、包裝、外箱尺寸等產(chǎn)品信息,負(fù)責(zé)倉庫的.日常管理。
2、做好倉庫產(chǎn)品的入庫、出庫工作,和每月盤點。
3、合理堆放貨物、對發(fā)貨產(chǎn)品進(jìn)行打包。
4、服從海外物流經(jīng)理安排,調(diào)配發(fā)貨和機(jī)器升級等工作。
5、上級安排的其他工作
任職要求:
1、一年以上倉庫管理經(jīng)驗。
2、有駕照,會開叉車。
3、英語熟練者優(yōu)先考慮。
3、能承受銷售壓力
4、可以適應(yīng)長期gw (overseas)出差、
倉庫經(jīng)理崗位職責(zé) 篇11
1、嚴(yán)格遵守公司及本部門的各項規(guī)章制度。
2、愛崗敬業(yè)，積極鉆研業(yè)務(wù)知識，不斷提高服務(wù)時效。
3、對待所有客戶熱情周到，公平、公正作業(yè)，不斷提高服務(wù)品質(zhì)。
4、認(rèn)真審核進(jìn)出的每票作業(yè)單據(jù)，仔細(xì)填寫本班的'各種作業(yè)表單。出入庫作業(yè)、盤點、理貨嚴(yán)格按照相應(yīng)的操作流程規(guī)范實施。每星期必須把在庫貨物盤點一次，做到帳實相符。
5、各種貨物存儲數(shù)據(jù)報表、帳務(wù)報表，經(jīng)常性向主管及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。
6、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心操作，在搬移貨物時做到輕拿、輕放，不亂扔貨物，為客戶負(fù)責(zé)。如有異常情況需及時向當(dāng)班主管匯報。
7、庫區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁嘻戲、打鬧、吸煙、飲酒、打撲克，不做與工作無關(guān)之事。
8、愛護(hù)本部門機(jī)具設(shè)備，做好相應(yīng)的維護(hù)保養(yǎng)。經(jīng)常性保持庫區(qū)內(nèi)貨物存放整齊規(guī)范，庫區(qū)衛(wèi)生整潔、干凈。
9、認(rèn)真執(zhí)行交接班手續(xù)，所有倉庫人員要清楚倉庫的存儲狀況，定期向主管報告。
10、做好所有單證的整理和歸檔，隨時迎接各級領(lǐng)導(dǎo)的檢查。
倉庫經(jīng)理崗位職責(zé) 篇12
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)原材料以及包材的.收支管理；
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中材料損耗管理；
3、負(fù)責(zé)本班組人員動態(tài)管理；
4、負(fù)責(zé)原材料以及包材使用的成本管理。
任職要求：
1、高中以上學(xué)歷，25—35歲；
2、2年以上倉庫管理經(jīng)驗，梳理倉庫運作流程；
3、熟悉辦公軟件操作，熟練操作ERP系統(tǒng)；
4、善于溝通，責(zé)任心強(qiáng)，有一定的管理能力。
倉庫經(jīng)理崗位職責(zé) 篇13
1、按企業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)要求，負(fù)責(zé)倉庫整體工作事務(wù)及日常工作管理，協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作。
2、按企業(yè)作業(yè)計劃書和應(yīng)知應(yīng)會要求，負(fù)責(zé)制定和修訂倉庫收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標(biāo)準(zhǔn)。
3、根據(jù)工作分工，制定倉庫工作計劃。制定本月工作計劃，總結(jié)和分析上月部門工作情況，帶領(lǐng)督促員工完成目標(biāo)任務(wù)。
4、負(fù)責(zé)分配倉管員的日常工作，使日常工作做到高效、準(zhǔn)確、有序。
5、倉別要合理化布局和管理，負(fù)責(zé)制定各倉別的.倉位的規(guī)劃。標(biāo)識、防火、防盜、防潮及物料的準(zhǔn)確性管理標(biāo)準(zhǔn)。
6、負(fù)責(zé)組織倉庫盤點工作，確保卡、賬、物一致。
7、對倉庫人員進(jìn)行工作指導(dǎo)、業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。
8、定期對倉庫人員進(jìn)行考核。
9、負(fù)責(zé)監(jiān)督處理不良物料和呆滯料。
10、對各倉庫、收發(fā)區(qū)進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督管理、6S的推行狀況、目視化管理的執(zhí)行狀況并進(jìn)行檢查記錄。
倉庫經(jīng)理崗位職責(zé) 篇14
職責(zé)描述:
1.與倉庫3pl緊密合作,制定和改進(jìn)與倉庫和物流管理有關(guān)的所有工作的sop;
2.每天對庫房區(qū)進(jìn)行現(xiàn)場審核(并報告),包括合規(guī)、人員、設(shè)備、安全和環(huán)境等;
3.監(jiān)控3pl倉庫的運行情況,并提供每周/每月的倉庫報告;
4.代表倉庫管理職能,參與倉庫運營相關(guān)課題的跨職能討論;
5.生成改進(jìn)項目日志,包括成本節(jié)約項目(根據(jù)每日報告等)并跟蹤;
6.支持第三方物流倉庫主管;
7.招聘經(jīng)理指派的`其他任務(wù)。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈、物流或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)
2.至少8年工廠倉庫工作經(jīng)驗
3.至少2年倉庫工程經(jīng)驗
4.有化工工作經(jīng)驗者優(yōu)先
5.熟悉倉庫管理,如5s,安全,保安,fifo,庫存計數(shù)
6.熟悉wms、erp等it系統(tǒng)
7.ms office,包括excel、word、power point
8.人員管理
9.供應(yīng)商管理
10.能獨立工作,注重細(xì)節(jié)。
11.基本英語寫作、閱讀、聽、說技能,良好的溝通技巧
12.熱情,快速的學(xué)習(xí)能力和愿意接受挑戰(zhàn),良好的團(tuán)隊合作精神和領(lǐng)導(dǎo)能力
倉庫經(jīng)理崗位職責(zé) 篇15
工作要求：
（1）熟悉倉庫管理流程
（2）做事細(xì)心、耐心，積極上進(jìn)，善于溝通，有責(zé)任心，熱愛生活和工作。
（3善于思考，對工作上的問題能夠積極提出改進(jìn)意見。
（4）有鞋廠倉庫工作經(jīng)驗優(yōu)先
工作描述：
1、負(fù)責(zé)公司倉庫的管理，保持倉庫商品擺放井然有序，提高倉庫使用效率。
2、在公司倉庫管理制度和流程的指導(dǎo)下，做好日常出入庫手續(xù)和點驗工作，發(fā)現(xiàn)殘次商品及時退庫，即時整理、傳遞、保管有關(guān)入庫、出庫單據(jù)憑證，登記明細(xì)賬目，做到賬目清楚。
3、作好倉庫的物品及消防的安全檢查。
4、做好日常的'庫存盤點工作，每月盤點一次倉庫實際貨物量，積極配合財務(wù)月底的盤存清點，提交倉管意見。
5、每日及時發(fā)貨，核對發(fā)貨訂單與快遞單上的信息；檢查商品的質(zhì)量；根據(jù)發(fā)運單進(jìn)行品種、數(shù)量核對，快速、仔細(xì)打包；確保出貨零退貨率，并對托運物資的包裝加固處理。
倉庫經(jīng)理崗位職責(zé) 篇16
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)倉庫整體日常工作的按排。
2、倉庫的工作籌劃與進(jìn)度控制，合理調(diào)配人力資源，對倉庫現(xiàn)場各個工作的管理，現(xiàn)場管理的督導(dǎo)。
3、參與公司宏觀管理和策略制定；審訂和修改倉庫的工作操作流程和管理制度。
4、執(zhí)行庫存管理流程、改進(jìn)庫存管理方法；倉庫入庫、出庫等相關(guān)系統(tǒng)管理。
5、現(xiàn)場管理的督導(dǎo)；對下屬員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和考核，提高員工素質(zhì)和工作效率。
6、提供全面的`庫存分析報告，評估庫存管理狀態(tài)，提高庫存管理水平；
7、定期與倉庫核對數(shù)據(jù)并實地盤點，檢查監(jiān)督出、入庫手續(xù)；
8、與公司其他部門的溝通與協(xié)調(diào)。
9、完成上級交辦的其他工作。
任職資格：
1、大專以上學(xué)歷；
2、三年以上倉管經(jīng)驗，兩年以上倉庫主管經(jīng)驗；
3、熟悉倉儲庫存管理流程
4、熟練掌握ERP系統(tǒng)；熟練操作辦公管理軟件；
5、良好的溝通、分析能力及團(tuán)隊合作精神，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)。
倉庫經(jīng)理崗位職責(zé) 篇17
1.負(fù)責(zé)倉庫日常事務(wù)的管理,倉庫管理制度的落實。
2.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)分配及工作協(xié)調(diào)。
3.物料儲存區(qū)域的規(guī)劃,實行“定點、定量、定位”管理及標(biāo)識工作。
4.物料保管,做好防火、防盜、防水、防壓、防變質(zhì)等工作。
5.數(shù)量管理,保持賬、物、卡一致。
6.執(zhí)行物料進(jìn)出倉制度,進(jìn)倉有依據(jù)、出倉有憑證。
7.及時把物料信息反饋相關(guān)部門。
8.不良物料、呆廢料、退貨的處理。
9.倉庫“5s”工作的.推行;各類報表的整理與收集,物料盤點、如有盈虧,及時查明原因。
倉庫經(jīng)理崗位職責(zé) 篇18
主要職責(zé):
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)所有倉庫的管理工作
2、確保轄區(qū)內(nèi)各倉庫的現(xiàn)場符合標(biāo)準(zhǔn)化管理要求
3、確保轄區(qū)內(nèi)各倉庫的進(jìn)銷存數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性
4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)倉庫的所有數(shù)據(jù)統(tǒng)計,以及月度部件需求匯總
5、負(fù)責(zé)按照實際消耗量以及安全庫存規(guī)則申請相應(yīng)配件
6、負(fù)責(zé)監(jiān)督各倉庫的'配件發(fā)貨情況
7、對接運營團(tuán)隊,確保倉庫提供最低限度的配件滿足日常需求
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷
2、有倉儲管理相關(guān)經(jīng)驗
3、熟悉相關(guān)辦公軟件,熟練使用excel
4、有數(shù)據(jù)分析能力者優(yōu)先
5、快速行動能力
6、溝通及協(xié)調(diào)能力
工作地:深圳/廣州
倉庫經(jīng)理崗位職責(zé) 篇19
職責(zé)描述：
1.負(fù)責(zé)打印每日銷售貨物的出庫單、快遞物流下單事宜;
2.負(fù)責(zé)倉庫數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、存檔、賬務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入,與公司客服部、財務(wù)部對接好相關(guān)數(shù)據(jù);
3.負(fù)責(zé)入庫、備貨的'核對工作;
4.完成上級安排的其他工作
任職要求：
1.高中及以上學(xué)歷;
2.熟悉倉庫進(jìn)出貨物操作流程,能熟練操作電腦辦公軟件;
3.數(shù)據(jù)觀念強(qiáng);
4.較好的溝通表達(dá)能力及服務(wù)意識,積極主動注重團(tuán)隊合作。
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