物資管理科長崗位職責

物資管理科長崗位職責

　　在社會一步步向前發(fā)展的今天，人們運用到崗位職責的場合不斷增多，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編為大家收集的物資管理科長崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

　　物資管理科長崗位職責1

　　一、遵守公司內部的各種規(guī)章制度；

　　二、審核物資供應計劃，協調物資采購、提貨、供應工作；

　　三、預算并控制采購費用，規(guī)范采購程序和行為，制定采購制度；

　　四、收集市場信息，做好市場調查，為公司經營決策提供依據；

　　五、審核采購訂單和調撥單；

　　六、負責庫存物資管理、合同簽約管理工作，指導監(jiān)督采購工作；

　　七、研究并改進本部門工作流程和操作規(guī)范，完善單證和帳薄管理；

　　八、完成領導交辦的其他工作任務。

　　物資管理科長崗位職責2

　　一、遵守公司內部的各種規(guī)章制度；

　　二、負責各種生產和非生產物資產品的采購工作；

　　三、按要求評估供應商的能力及合作關系，挑選合格的供應商；

　　四、負責與供應商的談判，保證采購合同條款、有利、維護公司利益；

　　五、嚴格按照公司下達的采購計劃及時、保質、保量完成工作任務；

　　六、熟悉采購業(yè)務知識，對物資性能、規(guī)格、質量、包裝、價格、用途及生產單位和供應商渠道等要了解和掌握；

　　七、熟悉物資提貨和發(fā)運知識，防止物資損壞和丟失，確保物資能安全到廠；

　　八、采購到廠的物資及時辦理入庫手續(xù)，盡快報清賬目；

　　九、妥善保管好本崗位的.所有文件及記錄，通過原價格記錄分析價格變化，每季度上報一份物資價格市場分析；

　　十、采購過程中不得損害公司利益，中飽私囊；

　　十一、完成領導交辦的其他工作任務。

　　物資管理科長崗位職責3

　　1、認真貫徹物資部關于《物資管理規(guī)程》的規(guī)定，全面履行本部門物資管理，供應職責，制定本部門的相關規(guī)定，職能分配和質量體系管理職責。

　　2、根據上級部門的要求，結合生產計劃提出部門的用料計劃，編制審核物資申請計劃，根據公司生產進度，合理安排用料的供應。

　　3、做好物資的采購，驗收和管理工作，執(zhí)行物資質量方針目標，監(jiān)督物資質量管理執(zhí)行情況，發(fā)現問題及時處理。并有處理結果及驗證記錄。

　　4、負責收集，整理，匯報質量體系運行中相關要素的'控制情況，發(fā)現不合格品時按質量控制程序處置，分析和總結原因，提出整改措施，制定處理方案與相關部門密切配合，團結協作，深入現場協調供求不，理順供求關系，解決生產急需。

　　6、負責對原材料，半成品的檢驗，對物資狀態(tài)進行標識，并對其實施監(jiān)督檢查。

　　7、熟悉網絡，對于負責采購的材料應事先落實采購渠道，確保公司需要。

　　8、加強材料采購質量管理，做到貨比三家，擇優(yōu)而定。嚴禁“偽劣材料”進入公司。

　　9、參與公司成本分析，物資成本核算及配合公司內部本系統各項檢查，審核工作。

　　10、參與合同評審，組織對合格方供應進行評價，提供地區(qū)材料單價，運輸費用，確定公司所需材料，提出供貨渠道。

　　12、完成上級領導交辦的臨時性任務及其他工作。

　　物資管理科長崗位職責4

　　1、協助采購主管采購工程所需物資，做好進出庫帳務處理及盤點工作，確保數據的`一致性；

　　2、定期匯總各項物流管理報表，并根據管理報表提供給采購主管以確定物資采購的運作；

　　3、負責發(fā)放貨物的跟蹤落實，及時反饋、解決在跟蹤落實過程中存在的各類問題；

　　4、負責管理公司項目物資；

　　5、完成上級交給的其它工作。

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