審計(jì)風(fēng)控崗崗位職責(zé)

審計(jì)風(fēng)控崗崗位職責(zé)（精選17篇）

　　在現(xiàn)在社會(huì)，很多地方都會(huì)使用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。那么崗位職責(zé)的格式，你掌握了嗎？下面是小編收集整理的審計(jì)風(fēng)控崗崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。

　　審計(jì)風(fēng)控崗崗位職責(zé) 篇1

　　1、主持編制內(nèi)控審計(jì)計(jì)劃，開(kāi)展內(nèi)控審計(jì)，制定可行的審計(jì)方案并編制審計(jì)報(bào)告。

　　2、主持協(xié)調(diào)核心管理人員離任審計(jì)工作并編制審計(jì)報(bào)告。

　　3、牽頭協(xié)調(diào)經(jīng)營(yíng)管理體系審計(jì)與改善實(shí)施。

　　4、建立完善內(nèi)控管理體系、風(fēng)險(xiǎn)管理制度和流程，協(xié)助健全內(nèi)控平臺(tái)。

　　5、有效管控內(nèi)控潛在風(fēng)險(xiǎn)，提升各級(jí)公司日常招采標(biāo)準(zhǔn)化，保證采購(gòu)質(zhì)量杜絕浪費(fèi)。

　　6、對(duì)現(xiàn)有制度、流程進(jìn)行評(píng)估改進(jìn)，完善經(jīng)營(yíng)管理流程風(fēng)險(xiǎn)管控點(diǎn)設(shè)置、審計(jì)與糾正。

　　7、開(kāi)展內(nèi)控評(píng)價(jià)工作，完善風(fēng)險(xiǎn)控制指標(biāo)，有效識(shí)別和控制風(fēng)險(xiǎn)。

　　8、對(duì)合作資源方進(jìn)行跟蹤評(píng)價(jià)，建立優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商庫(kù)并及時(shí)更新。

　　任職要求：

　　1、本科及以上，財(cái)務(wù)管理、審計(jì)、預(yù)算管理、企業(yè)管理、房地產(chǎn)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

　　2、熟悉內(nèi)控和審計(jì)知識(shí)。

　　3、3年以上大型地產(chǎn)公司審計(jì)風(fēng)控經(jīng)驗(yàn)。

　　審計(jì)風(fēng)控崗崗位職責(zé) 篇2

　　組織審計(jì)資源實(shí)施財(cái)務(wù)日常審計(jì)和專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)，對(duì)瑞賽公司內(nèi)部的資產(chǎn)、負(fù)債、損益、財(cái)務(wù)收支情況、資金管理等進(jìn)行審計(jì)。

　　根據(jù)瑞賽公司董事會(huì)、經(jīng)理辦公室授權(quán)，組織開(kāi)展對(duì)區(qū)域公司主要負(fù)責(zé)人任期經(jīng)濟(jì)職責(zé)履行情況進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督。

　　根據(jù)部門(mén)年度工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域公司的經(jīng)營(yíng)、管理、效益狀況進(jìn)行審計(jì)監(jiān)察，對(duì)經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中的'合法合規(guī)性進(jìn)行審計(jì)監(jiān)察。

　　建立重大項(xiàng)目的全程合規(guī)性審計(jì)及其他事項(xiàng)的成本抽查體系，包括合同審計(jì)、招標(biāo)審計(jì)、工程結(jié)算審計(jì)等關(guān)鍵事項(xiàng)的合規(guī)性審計(jì)。

　　組織協(xié)調(diào)全面風(fēng)險(xiǎn)管理和內(nèi)部控制日常工作，協(xié)助各下屬單位開(kāi)展全面風(fēng)險(xiǎn)管理和內(nèi)部控制工作，建立健全瑞賽公司的風(fēng)險(xiǎn)管理內(nèi)部控制系統(tǒng)。

　　負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域公司風(fēng)險(xiǎn)管理的健全性、有效性以及風(fēng)險(xiǎn)管理狀況進(jìn)行監(jiān)督檢查和評(píng)價(jià)，提出改進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)管理和內(nèi)部控制組織體系、流程及制度的方案。

　　按上級(jí)管理部門(mén)要求，負(fù)責(zé)組織對(duì)瑞賽公司整體的全面風(fēng)險(xiǎn)管理和內(nèi)部控制有效性進(jìn)行評(píng)估，編制瑞賽公司總體風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告。

　　負(fù)責(zé)提出全面風(fēng)險(xiǎn)管理風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警指標(biāo)體系和監(jiān)督評(píng)價(jià)體系，制定監(jiān)督評(píng)價(jià)相關(guān)制度，開(kāi)展監(jiān)督評(píng)價(jià)工作，出具監(jiān)督評(píng)價(jià)報(bào)告。

　　組織開(kāi)展宣傳、培育瑞賽公司全面風(fēng)險(xiǎn)管理文化的相關(guān)工作。

　　審計(jì)風(fēng)控崗崗位職責(zé) 篇3

　　1、健全部門(mén)內(nèi)部的招標(biāo)管理制度、成本控制制度、風(fēng)險(xiǎn)管理與審計(jì)制度。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求開(kāi)展對(duì)公司的制度體系建立、執(zhí)行跟蹤、效力評(píng)價(jià)以及完善與修訂。

　　2、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排對(duì)專(zhuān)項(xiàng)事項(xiàng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)管理，進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)提示，提出風(fēng)險(xiǎn)控制措施建議，監(jiān)控風(fēng)險(xiǎn)控制措施的執(zhí)行。

　　3、對(duì)公司運(yùn)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行內(nèi)控管理，主要涉及合規(guī)性監(jiān)控與審查以及內(nèi)控實(shí)務(wù)操作咨詢(xún)服務(wù)。

　　根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)及專(zhuān)項(xiàng)檢查工作，撰寫(xiě)審計(jì)報(bào)告，持續(xù)跟蹤審計(jì)整改。對(duì)接上級(jí)單位或外部單位的`審計(jì)工作。參與集團(tuán)公司組織的各種審計(jì)工作。

　　審計(jì)風(fēng)控崗崗位職責(zé) 篇4

　　1、監(jiān)督項(xiàng)目招采、供應(yīng)商管理情況，負(fù)責(zé)制定年度常規(guī)審計(jì)計(jì)劃，據(jù)此開(kāi)展年度審計(jì)。根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)安排進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)。對(duì)審計(jì)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)提示、管理建議，提交相關(guān)報(bào)告。

　　2、監(jiān)督被審計(jì)單位的整改情況，督促整改措施有效落實(shí)。

　　3、建立、完善公司風(fēng)險(xiǎn)控制體系，持續(xù)優(yōu)，并在公司范圍內(nèi)進(jìn)行培訓(xùn)、推廣執(zhí)行。

　　審計(jì)風(fēng)控崗崗位職責(zé) 篇5

　　1、根據(jù)公司總體發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，負(fù)責(zé)建立公司風(fēng)險(xiǎn)管理體系，風(fēng)險(xiǎn)控制流程設(shè)計(jì)，推進(jìn)公司內(nèi)外部風(fēng)險(xiǎn)的全面防范與控制。負(fù)責(zé)公司的風(fēng)險(xiǎn)管理、合規(guī)管理、審計(jì)監(jiān)督、紀(jì)檢監(jiān)察等方面管理工作，在權(quán)限范圍內(nèi)對(duì)管理事項(xiàng)進(jìn)行審核審批，組織實(shí)施并監(jiān)督檢查落實(shí)情況。

　　2、審核修訂內(nèi)部審計(jì)工作計(jì)劃，參與督促計(jì)劃的'實(shí)施與完成，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行指導(dǎo)監(jiān)督。

　　3、對(duì)內(nèi)部審計(jì)工作進(jìn)行指導(dǎo)監(jiān)督，審核修訂內(nèi)部審計(jì)報(bào)告。

　　4、幫助投資經(jīng)理完成股權(quán)投資的各項(xiàng)工作，包括商業(yè)盡職調(diào)查、搭建金融風(fēng)控模型、投資方案設(shè)計(jì)、項(xiàng)目投資報(bào)告、投資協(xié)議關(guān)鍵條款起草及談判等。

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　審計(jì)風(fēng)控崗崗位職責(zé) 篇6

　　1、負(fù)責(zé)大區(qū)內(nèi)各項(xiàng)內(nèi)部審計(jì)工作，包括但不限于運(yùn)營(yíng)管理審計(jì)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)等。

　　2、對(duì)接上級(jí)單位對(duì)大區(qū)內(nèi)公司開(kāi)展的各項(xiàng)審計(jì)工作，做好迎審配合和組織整改，在大區(qū)舉一反三，開(kāi)展系統(tǒng)性整改。

　　3、組織大區(qū)內(nèi)公司常態(tài)化風(fēng)險(xiǎn)管理工作，確保按時(shí)完成年度風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告的上報(bào)，并監(jiān)督風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施的執(zhí)行。

　　4、組織大區(qū)內(nèi)公司常態(tài)化內(nèi)控評(píng)價(jià)工作，確保按時(shí)完成年度內(nèi)控評(píng)價(jià)工作、內(nèi)控評(píng)價(jià)報(bào)告的上報(bào)，審核大區(qū)內(nèi)內(nèi)控評(píng)價(jià)工作底稿和樣本，并監(jiān)督內(nèi)控缺陷的'整改。

　　5、組織實(shí)施大區(qū)專(zhuān)項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)或內(nèi)控治理項(xiàng)目，對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量負(fù)責(zé)，按時(shí)提交專(zhuān)項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)或內(nèi)控治理項(xiàng)目實(shí)施報(bào)告。

　　6、完成上級(jí)單位安排的臨時(shí)性工作任務(wù)。

　　審計(jì)風(fēng)控崗崗位職責(zé) 篇7

　　職責(zé)描述:

　　1、建立健全公司內(nèi)部審計(jì)各項(xiàng)制度、審計(jì)工作流程;

　　2、根據(jù)公司要求組織實(shí)施項(xiàng)目審計(jì)工作,對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提出改進(jìn)建議并監(jiān)督審計(jì)整改落實(shí):

　　2.1根據(jù)公司要求,確定項(xiàng)目審計(jì)方向,收集相關(guān)信息,制定審計(jì)方案;

　　2.2開(kāi)展審計(jì)活動(dòng);

　　2.3整理調(diào)查文件,提出改進(jìn)建議,編制審計(jì)底稿并出具審計(jì)報(bào)告;

　　2.4跟進(jìn)建議執(zhí)行情況;

　　3、評(píng)價(jià)公司內(nèi)部控制的有效性,及時(shí)糾正內(nèi)部控制方面存在的問(wèn)題與漏洞:

　　3.1在公司內(nèi)部控制相關(guān)制度的'制定階段,應(yīng)相關(guān)部門(mén)提出的要求,為其提供咨詢(xún)服務(wù),評(píng)價(jià)相關(guān)制度在內(nèi)部控制程序上是否存在風(fēng)險(xiǎn);

　　3.2在各項(xiàng)審計(jì)工作過(guò)程中關(guān)注、評(píng)估審計(jì)范圍內(nèi)公司內(nèi)部控制的有效性,提出改進(jìn)建議;

　　4、開(kāi)展反舞弊調(diào)查:

　　4.1協(xié)助建立健全反舞弊機(jī)制。確定反舞弊的重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和主要內(nèi)容,設(shè)置反舞弊舉報(bào)通道;

　　4.2在內(nèi)部審計(jì)各項(xiàng)過(guò)程中關(guān)注可能存在的舞弊行為;

　　4.3在發(fā)現(xiàn)舞弊行為信號(hào)時(shí),對(duì)舞弊行為發(fā)生的可能性及影響的重大性進(jìn)行評(píng)估;

　　4.4報(bào)告可能發(fā)生的舞弊行為,依據(jù)上級(jí)要求對(duì)可能存在的舞弊行為開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)調(diào)查;

　　4.5調(diào)查結(jié)束后對(duì)舞弊行為發(fā)生的原因進(jìn)行分析,并針對(duì)不同的原因提供不同建議方案;

　　5、完成董事會(huì)和管理層委托的其他特別工作事項(xiàng):

　　5.1根據(jù)具體事項(xiàng)出具初步工作方案;

　　5.2開(kāi)展調(diào)查;

　　5.3整理調(diào)查文件,編制審計(jì)底稿并出具審計(jì)報(bào)告。

　　任職要求:

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,五年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

　　2、具備審計(jì)理論和財(cái)務(wù)理論基礎(chǔ),具備企業(yè)內(nèi)控管理理論基礎(chǔ),具備熟練的審計(jì)實(shí)操能力,具備審慎的職業(yè)敏感性;

　　3、具有CPA/CIA/中級(jí)財(cái)務(wù)證書(shū)者優(yōu)先;

　　4、英語(yǔ)熟練,較強(qiáng)的英語(yǔ)閱讀和翻譯能力;

　　5、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心,善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并能及時(shí)作出判斷,具有較強(qiáng)的安全意識(shí)和保密意識(shí)。

　　審計(jì)風(fēng)控崗崗位職責(zé) 篇8

　　職位介紹:

　　為安永中國(guó)的審計(jì)部門(mén)提供后端支持類(lèi)服務(wù),包括:

　　1、協(xié)助完成審計(jì)報(bào)告的檢查、復(fù)核及總結(jié)工作;

　　2、協(xié)助完成審計(jì)底稿的編制,整理和歸檔工作;

　　3、完成審計(jì)函證的`編制生成等;

　　職位要求:

　　1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),掌握會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)知識(shí),對(duì)審計(jì)支持工作感興趣;

　　2、英語(yǔ)四級(jí)及以上水平;

　　3、實(shí)習(xí)期間:20XX年11月-20XX年4月末

　　4、出勤率不得低于95%

　　審計(jì)風(fēng)控崗崗位職責(zé) 篇9

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)公司及子公司進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)、經(jīng)營(yíng)管理審計(jì),對(duì)審計(jì)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提出整改意見(jiàn)并監(jiān)督落實(shí)、后續(xù)跟蹤;

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)公司、分子公司、項(xiàng)目部財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況及財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行審計(jì);

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)公司及子公司投融資及資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行審計(jì);

　　4、組織對(duì)集團(tuán)公司及子公司高管、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人定期進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì);

　　5、負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)資金、資產(chǎn)管理進(jìn)行定期專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)工作;

　　6、對(duì)集團(tuán)公司各中心、分子公司和項(xiàng)目的'經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、管理活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督、檢查;

　　7、負(fù)責(zé)對(duì)公司所有獎(jiǎng)罰進(jìn)行審查,確保其合理性;

　　8、根據(jù)反舞弊體系受理?xiàng)l件,評(píng)估并處置相關(guān)投訴申請(qǐng)。組織實(shí)施舞弊監(jiān)察事項(xiàng),完成監(jiān)察事項(xiàng);

　　9、負(fù)責(zé)對(duì)監(jiān)察事項(xiàng)進(jìn)行整理匯總,形成監(jiān)察警示文件,在集團(tuán)公司進(jìn)行守法廉潔宣導(dǎo)。

　　任職要求:

　　1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;

　　2、3年以上審計(jì)監(jiān)察工作經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立完成審計(jì)項(xiàng)目的優(yōu)先考慮;

　　3、熟悉有關(guān)的法律、法規(guī)和集團(tuán)的規(guī)章制度,了解財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、內(nèi)控審計(jì)等;

　　4、熟練操作電腦及辦公軟件應(yīng)用,對(duì)數(shù)據(jù)有較強(qiáng)的敏感度,有較強(qiáng)數(shù)據(jù)處理能力;

　　5、要有較強(qiáng)的責(zé)任心,團(tuán)隊(duì)意識(shí),要有良好的口頭表達(dá)能力和報(bào)告寫(xiě)作能力。

　　審計(jì)風(fēng)控崗崗位職責(zé) 篇10

　　1、參與制定公司內(nèi)部審計(jì)規(guī)章制度、審計(jì)部門(mén)文件;編制審計(jì)年度計(jì)劃、工作方案等;

　　2、參加各項(xiàng)常規(guī)審計(jì)工作的實(shí)施，并具體負(fù)責(zé)所涉及審計(jì)事項(xiàng)審計(jì)工作底稿的`編制;

　　3、參與對(duì)公司重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、重大項(xiàng)目、重大經(jīng)濟(jì)合同的審計(jì)活動(dòng);

　　4、負(fù)責(zé)對(duì)所涉及的審計(jì)事項(xiàng)，編寫(xiě)內(nèi)部審計(jì)報(bào)告，提出處理意見(jiàn)和建議;

　　5、做好審計(jì)管理信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)管理和安全運(yùn)行維護(hù)工作;

　　6、參與各子公司、業(yè)務(wù)中心審計(jì)工作;

　　7、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù);

　　8、前期需要在財(cái)務(wù)部熟悉各業(yè)務(wù)部門(mén)流程和財(cái)務(wù)制度，后期作為審計(jì)部負(fù)責(zé)人培養(yǎng)。

　　審計(jì)風(fēng)控崗崗位職責(zé) 篇11

　　1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)審內(nèi)控相關(guān)制度流程的'制定與完善，以及定期財(cái)務(wù)報(bào)告的復(fù)核;

　　2.編制公司年度內(nèi)部審計(jì)工作計(jì)劃，經(jīng)審批后組織協(xié)調(diào)實(shí)施，定期出具內(nèi)部審計(jì)工作報(bào)告;

　　3.負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)控制度的設(shè)計(jì)、執(zhí)行進(jìn)行評(píng)估并提出改善建議，對(duì)公司及下屬分、子公司的財(cái)務(wù)收支等進(jìn)行核查與監(jiān)督;

　　4.負(fù)責(zé)組織跟進(jìn)內(nèi)審程序，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的整改情況、效果，定期匯報(bào)后續(xù)審計(jì)結(jié)果;

　　5.臨時(shí)執(zhí)行特別調(diào)查程序或流程改進(jìn)。

　　審計(jì)風(fēng)控崗崗位職責(zé) 篇12

　　審計(jì)崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)制定集團(tuán)財(cái)務(wù)制度和財(cái)務(wù)管理辦法，并組織實(shí)施；并貫徹、執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》等國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)。

　　2.負(fù)責(zé)組織做好財(cái)務(wù)預(yù)算或財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，并監(jiān)督、檢查和評(píng)價(jià)預(yù)算或財(cái)務(wù)收支計(jì)劃執(zhí)行情況。

　　3.負(fù)責(zé)組織集團(tuán)會(huì)計(jì)核算工作，真實(shí)、完整反映集團(tuán)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果，并進(jìn)行分析，提出改善建議。

　　4.負(fù)責(zé)制定并嚴(yán)格執(zhí)行資金管理制度，合理調(diào)配使用資金，監(jiān)控資金的投入，提高資金使用效率。

　　5.負(fù)責(zé)對(duì)擬投資項(xiàng)目進(jìn)行資金籌措、經(jīng)濟(jì)效益預(yù)測(cè)等財(cái)務(wù)方面的可行性分析，作為集團(tuán)決策參考。

　　6.負(fù)責(zé)編制、審核集團(tuán)月財(cái)務(wù)報(bào)表及年度財(cái)務(wù)決算報(bào)告。

　　7.負(fù)責(zé)建立健全財(cái)務(wù)檔案管理制度，保證會(huì)計(jì)資料的安全與完整。

　　8.負(fù)責(zé)收集整理統(tǒng)計(jì)資料，制定和提供統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告。

　　9.負(fù)責(zé)做好審計(jì)工作，檢查、指導(dǎo)各子公司的財(cái)務(wù)工作，監(jiān)督其財(cái)務(wù)運(yùn)行并對(duì)其經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)進(jìn)行考核、評(píng)價(jià)。

　　10.負(fù)責(zé)搞好部門(mén)建設(shè)，不斷改進(jìn)內(nèi)部控制等管理工作。

　　11.負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行統(tǒng)一管理，做好財(cái)務(wù)人員的后續(xù)教育和專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)工作，提高人員專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和部門(mén)工作績(jī)效。

　　12.協(xié)助和支持其他部門(mén)的工作，保持部門(mén)之間良好的溝通。

　　13.完成集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。

　　輔助工作職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)與子公司的協(xié)調(diào)溝通，強(qiáng)化對(duì)下屬各子公司財(cái)務(wù)管理過(guò)程的監(jiān)控；

　　2.負(fù)責(zé)協(xié)助下屬各子公司建立、健全各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度。

　　3.負(fù)責(zé)按集團(tuán)內(nèi)部審計(jì)管理規(guī)定組織對(duì)集團(tuán)各下屬企業(yè)進(jìn)行常規(guī)財(cái)務(wù)審計(jì)和專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)。

　　4.負(fù)責(zé)對(duì)下屬公司財(cái)務(wù)人員進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn)、管理、考核。

　　5.依據(jù)下屬各子公司財(cái)務(wù)部的'崗位需求，負(fù)責(zé)對(duì)其進(jìn)行財(cái)務(wù)人員委派管理及考核。

　　任職要求：

　　1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、審計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制本科學(xué)歷；

　　2、三年以上同崗或相近崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具備相應(yīng)的審計(jì)、法律知識(shí)，熟悉企業(yè)運(yùn)作流程，熟悉辦公軟件；

　　3、較強(qiáng)的判斷能力、溝通能力、計(jì)劃和執(zhí)行能力、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。

　　審計(jì)風(fēng)控崗崗位職責(zé) 篇13

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)公司采購(gòu)范圍內(nèi)的工程及采購(gòu)合同的談判、擬訂,組織相關(guān)部門(mén)對(duì)合同進(jìn)行會(huì)簽、修改、簽訂、備案;

　　2、負(fù)責(zé)建立公司合同臺(tái)賬,組織開(kāi)展合同交底,跟進(jìn)合約履行,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)預(yù)警并采取措施;

　　3、負(fù)責(zé)匯總公司各項(xiàng)目工程、材料設(shè)備采購(gòu)需求,制訂公司權(quán)限內(nèi)采購(gòu)計(jì)劃并執(zhí)行;

　　4、組織制定權(quán)限內(nèi)采購(gòu)策劃方案(招議標(biāo)、委托等方式策劃)及招標(biāo)工作計(jì)劃并報(bào)批;

　　5、組織公司招標(biāo)項(xiàng)目的公告、考察、投標(biāo)資格預(yù)審、發(fā)標(biāo)、答疑、開(kāi)標(biāo)、評(píng)標(biāo)、定標(biāo)等工作;

　　6、負(fù)責(zé)采購(gòu)范圍內(nèi)的'各類(lèi)供應(yīng)商信息收集以及供方信息的管理;

　　7、按照集團(tuán)供應(yīng)商維護(hù)機(jī)制開(kāi)展采購(gòu)范圍內(nèi)的供應(yīng)商日常維護(hù),并負(fù)責(zé)采購(gòu)范圍內(nèi)供應(yīng)商的履約評(píng)價(jià)工作。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷,造價(jià)、工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)等專(zhuān)業(yè);

　　2、5年以上房地產(chǎn)相關(guān)行業(yè)招投標(biāo)、采購(gòu)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),不少于3年招標(biāo)采購(gòu)部門(mén)副經(jīng)理及以上管理經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉招投標(biāo)流程、采購(gòu)流程以及熟悉市場(chǎng)材料設(shè)備價(jià)格信息;

　　4、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)知識(shí)、法律知識(shí)、國(guó)家相關(guān)經(jīng)濟(jì)政策知識(shí);

　　5、熟練計(jì)算機(jī)操作、各類(lèi)常用辦公軟件、辦公自動(dòng)化系統(tǒng);

　　6、具有良好的成本意識(shí),問(wèn)題分析判斷能力,以及良好的執(zhí)行能力及創(chuàng)新力;

　　7、可接受加班。

　　審計(jì)風(fēng)控崗崗位職責(zé) 篇14

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)系統(tǒng)和app的上線前代碼審計(jì)與安全測(cè)試，發(fā)現(xiàn)安全漏洞；

　　2、負(fù)責(zé)java、c/c++等開(kāi)發(fā)安全規(guī)范的制定、培訓(xùn)、推廣、評(píng)審；

　　3、參與s—sdlc建設(shè)，參與項(xiàng)目安全評(píng)審，提出安全缺陷與改進(jìn)建議；

　　4、參與安全功能設(shè)計(jì)，各類(lèi)安全問(wèn)題和安全事件的`跟蹤和分析；

　　5、負(fù)責(zé)代碼自動(dòng)化安全掃描平臺(tái)建設(shè)運(yùn)維，提高安全測(cè)試的覆蓋率和效率；

　　任職資格：

　　1、熟練掌握代碼審計(jì)的黑盒和白盒方法，開(kāi)發(fā)過(guò)類(lèi)似工具，能針對(duì)復(fù)雜的業(yè)務(wù)環(huán)境提供集成的、熟悉先進(jìn)的安全解決方案；

　　2、熟悉國(guó)內(nèi)外主流廠商以及開(kāi)源項(xiàng)目的的相關(guān)安全產(chǎn)品和技術(shù)；

　　3、熟練掌握cc、ruby、java、python、g中至少兩種編程語(yǔ)言；

　　4、具備軟件系統(tǒng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)；

　　審計(jì)風(fēng)控崗崗位職責(zé) 篇15

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)規(guī)劃公司信息安全審計(jì)工作

　　2、負(fù)責(zé)外部審計(jì)組織對(duì)接工作；

　　3、按計(jì)劃完成日常審計(jì)、專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)、事件審計(jì)等工作

　　4、負(fù)責(zé)公司安全事件分析與追溯，高危漏洞的應(yīng)急響應(yīng)

　　任職資格：

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)安全等相關(guān)專(zhuān)業(yè)

　　2、2年以上大型企業(yè)檢查、迎檢經(jīng)驗(yàn)，可獨(dú)立負(fù)責(zé)組織/管理/實(shí)施安全檢查、審計(jì)等專(zhuān)項(xiàng)工作，包括計(jì)劃/方案制定、checklist編寫(xiě)、過(guò)程執(zhí)行、報(bào)告編制、結(jié)果跟蹤等。

　　3、性格穩(wěn)重，不急躁、不偏激。有很強(qiáng)的.團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)、溝通能力。

　　4、具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)，善于主動(dòng)思考和行動(dòng)，樂(lè)于解決具有挑戰(zhàn)性的問(wèn)題；

　　5、持有cisa證書(shū)者優(yōu)先。

　　審計(jì)風(fēng)控崗崗位職責(zé) 篇16

　　1、督促酒店建立健全財(cái)務(wù)核算制度，檢查財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行情況，對(duì)財(cái)務(wù)核算工作的質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。

　　2、督促酒店建立健全財(cái)務(wù)管理制度，完善財(cái)務(wù)監(jiān)督機(jī)制，檢查酒店執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、制度及遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律情況，對(duì)財(cái)務(wù)活動(dòng)的.合法性進(jìn)行監(jiān)督。

　　3、審核酒店擬訂的年度財(cái)務(wù)預(yù)、決算方案，資金使用和調(diào)度計(jì)劃，籌資、融資和投資計(jì)劃，利潤(rùn)分配或彌補(bǔ)虧損方案。

　　4、對(duì)公司稅收進(jìn)行整理籌劃與管理。

　　5、與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門(mén)及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系。

　　6、對(duì)酒店產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)變、資產(chǎn)核銷(xiāo)、資產(chǎn)重組、對(duì)外投資、債務(wù)擔(dān)保、資產(chǎn)抵押等重大財(cái)務(wù)活動(dòng)的決策程序和實(shí)施執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督。

　　7、審核酒店財(cái)務(wù)報(bào)告，評(píng)價(jià)和報(bào)告其經(jīng)營(yíng)管理業(yè)績(jī)。與酒店總經(jīng)理一起，共同對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表和報(bào)告的質(zhì)量負(fù)責(zé)。

　　8、與酒店總經(jīng)理聯(lián)合審批規(guī)定限額范圍內(nèi)的公司經(jīng)營(yíng)性、融資性、投資性（對(duì)外、對(duì)外）支出；對(duì)酒店授權(quán)范圍內(nèi)的貸款擔(dān)保事項(xiàng)負(fù)責(zé)。

　　審計(jì)風(fēng)控崗崗位職責(zé) 篇17

　　1、負(fù)責(zé)結(jié)算數(shù)據(jù)進(jìn)行提交，對(duì)回盤(pán)的.成功與失敗結(jié)果反饋給銷(xiāo)客同事，對(duì)所匯劃的明細(xì)進(jìn)行核對(duì)；

　　2、對(duì)匯劃所有金額與虛擬戶(hù)里的金額進(jìn)行核對(duì)，并進(jìn)行代付操作；

　　3、制作每日到賬明細(xì)表格；

　　4、總表的匯總、及每月的核對(duì)工作；

　　5、昨日失敗客戶(hù)匯總、以及債權(quán)匹配匯總；

　　6、以郵件方式確認(rèn)客戶(hù)清算狀態(tài)。

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