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      1. 經理助理的崗位職責

        時間:2020-12-13 14:40:30 崗位職責 我要投稿

        經理助理的崗位職責

          各個工作崗位都有自己的工作職責,那么,下面是小編給大家整理收集的經理助理的崗位職責,供大家閱讀參考。

        經理助理的崗位職責

          篇一:經理助理的崗位職責

          1、向總經理各種決策提供意見和建議;

          2、協助總經理組織制定重要管理制度、規章、規范、發展規劃及工作流程,并負責持續改善與優化;

          3、協助總經理對公司運行與各職能部門進行管理、組織、監督;

          4、推動公司制度和企業文化建設;

          5、整理及評估各部門提出的行政需求,并提供解決方案并有效執行;

          6、負責公司重要會議的組織與召開;

          7、負責總經理的重要文件的起草;

          8、處理公司的公關事務,以及對外的聯誼聯絡工作;

          9、參與重要的商務活動、談判的工作;

          10、負責了解公司經營情況并向總經理匯報;

          11、完成總經理交待的其他各項工作;

          12、協助總經理做好日常來訪接待、來函等情況處理。

          篇二:經理助理的崗位職責

          1、在總經理領導下負責辦公室的全面工作,努力作好總經理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認真做到全方位服務。

          2、在總經理領導下負責企業具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執行情況。

          3、協助總經理作好經營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執行情況。

          4、負責各類文件的分類呈送,請集團領導閱批并轉有關部門處理。

          5、協助總經理調查研究、了解公司經營管理情況并提出處理意見或建議,供總經理決策。

          6、做好總經理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發布。

          7、做好企業內外文件的發放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。

          8、負責保管使用企業圖章和介紹信。

          9、負責企業內外的公文辦理,解決來信、來訪事宜,及時處理、匯報。

          10、負責上級領導機關或兄弟單位領導的接待、參觀工作。

          篇三:經理助理的崗位職責

          1、協助主管處理日常事務。

          2、負責監管執行各項人力資源制度,并向經理匯報。

          3、指導人力規劃組起草人力資源部門有關文件。

          4、收集各類資訊并及時提供給經理。

          5、做好會議記錄與資料整理工作。

          6、外籍員工個人資料的`建立。

          7、文具物品的請購。

          8、經理缺席時臨時替代經理工作。

          9、承辦經理臨時交待的事項。

          篇四:經理助理的崗位職責

          1、協助行政部經理完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作

          2、協助審核、修訂公司各項管理規章制度,進行日常行政工作的組織與管理

          3、各項規章制度監督與執行

          4、參與公司績效管理、考勤等工作

          5、獎懲辦法的執行

          6、協助行政部經理進行內務、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務

          7、會務安排:做好會前準備、會議記錄和會后內容整理工作

          8、負責公司快件及傳真的收發及傳遞

          9、參與公司行政、采購事務管理

          10、負責公司各部門辦公用品的領用和分發工作

          11、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發等工作

          12、對外相關部門聯絡接待,對內接待來訪、接聽來電、解答咨詢及傳遞信息工作

          13、協助辦理面試接待、會議、培訓、公司集體活動組織與安排,節假日慰問等

          14、協助行政部經理做好公司各部門之間的協調工作

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