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      1. 法律顧問合同管理制度

        時間:2023-03-07 14:33:29 合同法規(guī) 我要投稿
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        法律顧問合同管理制度

          具有法律專業(yè)知識,接受公民、法人或其他組織的聘請為其提供法律服務(wù)的人員,以及法人或其他組織內(nèi)部設(shè)置的法律事務(wù)機構(gòu)中的人員,均為法律顧問。

        法律顧問合同管理制度

          法律顧問合同管理制度

          第一章 總 則

          第一條 為規(guī)范合同的管理,提高合同質(zhì)量,保證合同的全面履行,根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合我公司實際情況,特制定本辦法。

          第二條 集團公司、各分、子公司、控股公司與其他平等主體的自然人、法人和其它組織之間, 在訂立、履行、變更、解除或者終止各類合同、協(xié)議時,適用本辦法。

          第三條 簽訂合同實行洽談權(quán)、審核權(quán)、審計權(quán)、批準權(quán)相對獨立、互相制約的原則。任何合同均需按照合同評審程序評審批準后,方可簽訂。

          第四條 實行法人授權(quán)委托制度,簽訂合同由法定代表人或憑法人的委托授權(quán)書方可簽訂,委托代理人必須在授權(quán)范圍和權(quán)限內(nèi)簽訂合同,不得超過代理權(quán)限,不得與自己代理的其他人簽訂合同。無法人授權(quán)委托,任何人無權(quán)簽訂合同。

          第五條 責任部門在合同簽訂前應(yīng)驗證合同對方當事人有效的營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書、資信狀況,驗明合同當事人是否具有簽訂合同的主體資格;審查合同對方的主辦人是否有代理權(quán)、是否超越代理權(quán)限范圍和有效期及其真實性,審查對方使用的印鑒是否合法與真實有效。在合同簽訂時,應(yīng)保存有關(guān)資料。

          第二章 合同分類及責任部門

          第六條 根據(jù)公司實際情況,對合同作下列分類并確定責任部門。

          銷售合同:銷售部門負責簽訂,執(zhí)行;

          采購合同:需求部門負責簽訂,執(zhí)行;

          委托合同:需求部門負責簽訂,執(zhí)行;

          技術(shù)合同:技術(shù)部門負責簽訂,執(zhí)行;

          質(zhì)量合同:品質(zhì)管理部門負責簽訂,執(zhí)行;

          承包合同: 負責簽訂,執(zhí)行;

          租賃合同:本公司需要租用其他公司的廠房、設(shè)備,由需求單位負責簽訂,執(zhí)行;其他公司租用本公司廠房、設(shè)備,由行政管理部負責簽訂,執(zhí)行;

          其他類合同:行政管理部或指定的部門負責簽訂,執(zhí)行;

          第三章 合同的簽訂

          第七條 與他方達成合約意向,經(jīng)協(xié)商一致,除即時清結(jié)者外,一律應(yīng)訂立書面合同,嚴禁口頭協(xié)議和非正式書面協(xié)議。杜絕履行在先,簽訂合同在后的情況發(fā)生。

          第八條 合同文本要求文字表達準確、簡潔、不得有模棱兩可,表達有歧義的語句出現(xiàn)。

          第九條 合同文本必須寫明對方的名稱、地址、聯(lián)系人、電話、銀行賬號,簽約人為被授權(quán)人時,必須提供授權(quán)委托書,并填寫被授權(quán)人的身份證號碼。 合同對爭議解決方式和管轄的約定,原則以由我公司住所地人民法院管轄的訴訟方式解決。

          第十條 合同的簽訂嚴格按審批流程進行,各環(huán)節(jié)評審過程采用簽批單進行

          記錄,簽批意見可批注在合同稿件上,簽批人作出標記,注明簽批處數(shù)并簽字,由合同編制人負責對簽批意見進行處理落實,簽批過程的原稿隨整理的正式稿件同時歸檔。

          第十一條 合同簽訂的審批流程及權(quán)限:(該條不太明確,各種合同編號、蓋章由誰規(guī)定清楚)

          (1) 銷售合同、采購合同,經(jīng)辦單位起草經(jīng)辦人簽字,單位主管審查,審計,分管領(lǐng)導(dǎo)審批,加蓋合同專用章。

          (2)其余合同經(jīng)辦單位起草、經(jīng)辦人簽字、單位主管審核、相關(guān)單位會簽、審計、分管領(lǐng)導(dǎo)審定、副總裁以上領(lǐng)導(dǎo)批準。行政管理部對合同編號,由檔案室負責人簽名后加蓋合同專用章。

          (3)涉及到重大經(jīng)濟、法律責任,有重大影響的合同,應(yīng)經(jīng)總裁辦公會討論決定,提交總裁(法人委托)或者委托人審批。需公證手續(xù)的,經(jīng)辦單位提出,行政管理部負責辦理。

          (4) 技術(shù)合同、質(zhì)量合同、采購合同經(jīng)辦單位簽訂、單位主管審核,分管領(lǐng)導(dǎo)審批。

          (5) 分管領(lǐng)導(dǎo):管理中心主任、制造中心主任、銷售公司總經(jīng)理、進出口公司總經(jīng)理。

          第十二條 合同簽訂時,需要辦理下列手續(xù)的,由具體業(yè)務(wù)部門負責辦理:

          (1)法律法規(guī)政策要求辦理批準手續(xù)的;

          (2)公證手續(xù);

          (3)擔保手續(xù);

          (4)依據(jù)法律、法規(guī)、政策及合同約定需要辦理的手續(xù)。

          第十三條 簽訂各類合同必須使用合同專用章,合同專用章印模需送登記注冊的工商行政管理部門備案。

          第十四條 合同專用章由財務(wù)部專人保管,憑合同審批單領(lǐng)導(dǎo)簽批,加蓋合同專用章,兩頁以上的合同必須加蓋騎縫章,未加蓋公司合同專用章的合同,結(jié)算部門、財務(wù)部門不得辦理結(jié)算、撥款手續(xù)。

          第十五條 嚴禁在對外簽訂的合同的空白文本上蓋章。對于不能在同一地簽訂的合同,應(yīng)由對方先簽字蓋章或各自簽署后互換文本。

          第十六條 補充合同的簽訂適用本章的規(guī)定。

          第四章 合同的履行

          第十七條 合同簽訂后,即具有法律效力。各部門必須認真履行合同,嚴格執(zhí)行,確保信譽。

          第十八條 有關(guān)合同履行中的書面簽證、收發(fā)貨單據(jù)、結(jié)算文件、來往信函、文書、傳真等均為合同的組成部分,各部門在收到對方的上述資料后,應(yīng)及時處理并制定對策,部門負責人簽注具體意見,經(jīng)過分管領(lǐng)導(dǎo)審批后執(zhí)行,相關(guān)資料送行政管理部備案。

          第十九條 在合同履行過程中,如需書面通知對方,除對方代表當場簽字外,應(yīng)以特快專遞的形式送達對方,回執(zhí)單據(jù)由行政管理部隨合同原件妥善保存。

          第二十條 行政管理部要定期對合同履行情況進行檢查,對合同履行中出現(xiàn)的問題督促責任部門及時予以解決。

          第二十一條 合同在履行過程中發(fā)生糾紛,履行部門應(yīng)及時分析查明原因,收集相關(guān)證據(jù),提出解決辦法并報請上級部門,及時與對方協(xié)商解決,簽訂補充協(xié)議;若協(xié)商解決不成應(yīng)根據(jù)合同約定在規(guī)定的時效內(nèi)提請上級部門及時申請仲裁或提起訴訟;當我方接到對方的索賠函或訴狀后,應(yīng)認真研究及時處理,與對方協(xié)商解決或收集證據(jù)應(yīng)訴或反訴。

          第二十二條 合同義務(wù)完全履行完畢后,合同文本及相關(guān)資料交由公司檔案管理部門保存。

          第五章 合同的變更與解除

          第二十三條 合同簽訂后受法律約束,我方不得擅自變更或解除。若確需變更或解除時,由合同履行單位說明原因提出意見、部門主管審核,經(jīng)集團領(lǐng)導(dǎo)同意后,再同對方協(xié)商,達成一致意見,并依法簽署變更或解除合同的書面協(xié)議,妥善處理合同變更或解除的善后問題;變更和解除的相關(guān)書面資料和處理記錄送行政管理部備案。

          第二十四條 公司依據(jù)法律法規(guī)或合同約定需單方面終止(中止)或解除合同的,應(yīng)書面通知合同對方,以特快專遞的形式寄發(fā)或由對方簽收,其憑證作為合同組成部分交由行政管理部妥善保存。

          第六章 合同的管理

          第二十五條 公司采用歸口管理和分類專項管理相結(jié)合的形式對合同進行管理。

          第二十六條 公司行政管理部負責公司的合同管理工作,是合同的歸口管理部門,對公司合同進行動態(tài)監(jiān)督管理。有關(guān)合同的訂立、履行、變更、解除和終止(中止)等重要事宜由行政管理部對各業(yè)務(wù)單位實行指導(dǎo)和監(jiān)督。

          第二十七條 公司行政管理部管理合同的主要職責是:

          (1)制定和修改公司合同管理辦法,報總裁審定后組織實施;

          (2)制定主要合同的格式文本;

          (3)對合同進行編號、歸檔;

          (4)參與重大合同的調(diào)研、談判和審核工作;

          (5)配合業(yè)務(wù)部門對公司重大合同和風(fēng)險程度較高的項目開展資質(zhì)、資信調(diào)查工作;

          (6)監(jiān)督和協(xié)調(diào)各部門對合同的全面履行;

          (7)參與合同糾紛的調(diào)查、調(diào)解、仲裁、訴訟活動;

          (8)配合人力資源部門組織合同管理的業(yè)務(wù)培訓(xùn);

          (9)負責與外聘法律顧問的聯(lián)系、溝通,提供有關(guān)法律咨詢;

          (10)負責對公司各業(yè)務(wù)部門提交的合同統(tǒng)計資料進行匯總和綜合分析。

          第二十八條 公司各部門在職責范圍內(nèi),對本部門的合同進行分類專項管理。各部門合同管理的職責是:

          (1)負責本部門合同的簽訂(包括合同的談判、起草、送審、報批等)工作;

          (2)負責本部門合同的建檔管理和履約跟蹤,發(fā)現(xiàn)合同履行過程中出現(xiàn)問題及時向公司行政管理部報告;

          (3)對合同的`變更、終止(中止)、解除按上級決定具體執(zhí)行;

          (4)負責本部門合同信息的收集、整理及分析,并及時上報;

          (5)制訂本部門合同的管理細則;

          (6)負責處理本部門管理的合同發(fā)生爭議的協(xié)商、調(diào)解、證據(jù)收集工作。

          第二十九條 公司各部門按照下列環(huán)節(jié)對合同進行管理:

          (1)公司各業(yè)務(wù)部門對其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的合同內(nèi)容負責,保證其真實性、合理性及技術(shù)可行性,對額度及實施的規(guī)范性負責;

          (2)公司計劃部門負責合同項目計劃管理;

          (3)公司財務(wù)會計部門負責合同項目預(yù)算管理,審核合同價格、付款方式,并組織和管理合同后期核算與結(jié)算等工作,財務(wù)會計部門應(yīng)當建立和完善相關(guān)的管理措施和制度;

          (4)公司行政管理部負責審查合同條款的完備性、合法性、統(tǒng)一性;

          (5)公司審計部門對合同進行審計監(jiān)督;

          第三十條 各部門應(yīng)嚴格按照公司合同簽訂的審批程序執(zhí)行,要加強對合同履行情況的監(jiān)督檢查,并將合同有關(guān)統(tǒng)計報表定期上報公司行政管理部。

          第三十一條 公司對合同采取保密措施。

          公司各部門及員工對其所熟知的合同須盡保密義務(wù),不得泄露合同內(nèi)容。

          公司各部門及員工在業(yè)務(wù)執(zhí)行中,一般只能借用合同(含相關(guān)資料)復(fù)印件,確需借用合同(含相關(guān)資料)原件應(yīng)經(jīng)行政管理部批準后方可借用。

          第三十二條 合同編號、格式、歸檔的具體規(guī)定:

          (1)合同編號

          編號規(guī)則 ××(×)× ×××

          順序號

          類別號

          類型號

          年號

          年號

          取末尾兩位數(shù)

          類型號

          銷售合同使用“銷”

          采購合同使用“采”

          委托合同使用“委”

          租賃合同使用“租”

          類別號

          合同類使用“H”

          協(xié)議類使用“X”

          順序號

          采用三位數(shù)字

          (2)合同格式

          通用合同格式見范本,特殊格式由業(yè)務(wù)單位自定。

          (3)合同歸檔

          合同原稿(加蓋紅章)起草單位一份、財務(wù)一份、集團檔案室一份,合同對方數(shù)量根據(jù)需求確定。

          采購合同、銷售合同部門歸檔,送財務(wù)和檔案室備案。

          其余合同行政管理部歸檔,按月、年裝訂成冊,長期保持。

          第七章 責任與獎懲

          第三十三條 公司各部門及員工在簽訂合同時,對對方的主體資格、合同內(nèi)容等不盡勤勉義務(wù),給公司造成重大經(jīng)濟損失、或不利的社會影響的,公司有權(quán)

          依據(jù)規(guī)章制度對直接責任人進行處理并要求其承擔賠償責任。

          第三十四條 直接責任人在簽訂合同時,與對方相互串通,損害公司的利益,公司除根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)、公司規(guī)章制度解除勞動合同外,有權(quán)要求直接責任人承擔賠償責任,直至通過司法部門追究其刑事責任。

          第三十五條 在合同履行中,業(yè)務(wù)部門或項目部門未盡到職責,造成公司損失的,公司有權(quán)依據(jù)規(guī)章制度對直接責任人進行處理并要求其承擔賠償責任。

          第三十六條 保管合同(含相關(guān)資料)的部門由于管理不善等原因造成合同(含相關(guān)資料)原件丟失給公司造成損失的,公司有權(quán)依據(jù)規(guī)章制度對直接責任人進行處理并要求其承擔賠償責任。

          第三十七條 公司員工未盡保密責任,泄露合同內(nèi)容的,帶來公司不利的,公司有權(quán)依據(jù)規(guī)章制度對直接責任人進行處理并要求其承擔賠償責任。

          第三十八條 公司各部門及員工在合同的簽訂、履行及合同管理中成績突出,有重大貢獻,或開拓創(chuàng)新,給公司帶來較大利益的,由公司按獎勵規(guī)定給予相應(yīng)的獎勵。

          第八章 附 則

          第三十九條 本辦法所稱的“合同”是平等主體的自然人、法人、其他組織之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書面約定。包括:各類協(xié)議、補充約定、合同的附件。

          公司的勞動合同不適用本辦法之規(guī)定。

          第四十條 下列合同屬于重大合同范圍:

          (1)合同總金額超過人民幣 萬元(含 萬元)的合同;

          (2)公司所有對外投資合同;

          (3)土地使用權(quán)出讓、房地產(chǎn)買賣合同;

          (4)其他重大、關(guān)系復(fù)雜的合同。

          第四十一條 本辦法實施過程中,產(chǎn)生的爭議由行政管理部根據(jù)總裁的授權(quán)負責解釋。

          第四十二條 本辦法自下發(fā)之日起執(zhí)行,原合同管理辦法同時停止執(zhí)行。

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