團委辦公室年度工作總結
總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料，它可以使我們更有效率，讓我們一起來學習寫總結吧。但是總結有什么要求呢？以下是小編幫大家整理的團委辦公室年度工作總結，歡迎閱讀與收藏。
團委辦公室年度工作總結1
尊敬的何老師、各位同學們：
大家好！
一年的共事在今天將要畫上句號，一年來我們經歷了許多，一年來我們也學到了許多。在此，特對校團委辦公室過去近一學年以來的工作加以總結，以期在未來的工作中能夠取得更大的進步。
�。ㄒ唬┎块T事務
1、加強學習，提高素質，團結協作，搞好服務。
做好校團委辦公室日常工作，爭創一流業績，必須要有較好的政治理論素質和分析解決問題的能力，明確了解責任。工作任務，樹立高度的服務意識，熱情，耐心，細致，為其它部門提供良好的周到服務，積極配合各部門工作的開展，與此同時，校團委辦公室與各部門保持密切聯系，互相學習，借鑒經驗，提高了校團委辦公室的各方面能力。
2、完善各項管理制度
根據校團委的實際情況，我辦公室在結合以前的制度下，重新制定了新的管理制度，以求達到更好更高的實效。
�。�1）《辦公室值日制度》每日都安排人員值班，職不離崗以展現工作認真負責的嚴謹風采。
�。�2）《團委例會制度》每周例會，對工作項目及部門內部活動進行討論，策劃，總結。力求更完善的的規劃策略。
（3）《財務管理制度》
A、關于各項目各活動的經費：必須作出妥善合理的預算，支出以及結算。做到有效管理理性的動用等要求。
B、關于財物出借：必須認真記錄辦公室的財務登記及物品的借還登記情況。團委全體成員共同遵守起到了良好的效果。
C、對于致遠樓和一食堂最基本的值班制度和交接班等基本制度進行討論，改進，尤其在人員交接鑰匙這個一直存在的問題上，經過幾次例會中大家的共同商討，終于找出了較為合理的辦法。
（4）《例會記錄制度》各干事必須負責好分配的會議記錄工作。記錄要求精簡，有層次。
A、做好文檔管理制度，對以前和現在的檔案進行整理和歸檔。
B、各部門的文件及時收集、分類、保存，及時通知各部門上交工作計劃，工作總結等。
C、做好后勤的管理，對于辦公用品，為生用品及時購置發放，做到工作的正常運轉。
�。ǘ﹨⑴c活動
1、積極配合學校各項工作，參與勤工助學招聘工作。
2、組織新老部員交流會，交流工作難題，學習心得。
3、對新晉干事進行培訓，明確校團委辦公室工作內容，干事各項職責以及各項總作具體內容
4、重新制定并且完善辦公室的各項規章制度，特別是對財務管理制度作了詳細規定
�。ㄈ┛偨Y經驗
一、進步和成果：
1、本學年在老師指導下校團委辦公室的工作基本完成最初制定計劃，按時完成領導交給的任務各項工作有條不紊的進行。
2、通過磨合，各部員于部長之間配合默契，能有效的快速的完成各項工作。部員在這個大家庭里學習，共同進步。
3、通過對值班期間突發事件的處理，完善了我們部門的制度，使一些細節化的問題更好的得到規范。
4、通過在開學納新，協助勤工助學展開招聘活動，積極完成團委各部門老師下派的任務，我部與團委其他部門建立了良好的協調關系，并且相互促進，相互完善。
5、通過每次的例會，大家對部門的制度，存在的問題進行了深入的交流，使部門的日常事務能得到有效處理，從而更好的建立健全我們部門的制度
二、反思與不足
1、繼續完善制度任何組織的制度都不會天衣無縫，都不會一成不變，好的制度是在不斷變化的環境中為適應其變化而不斷進行調整而形成的。對于校團委辦公室來說，所有的制度還是剛剛建立起來，不足和缺陷是肯定存在的，因而制度的完善和調整是一項長遠的工作，需要每一屆干事的努力來共同完成。
2、加強團隊建設工作
（1）人員分工更細化
大量的多層次的工作就需要在人員分工方面做得有條理，不僅能出色的完成每一項任務，而且還需要有效率的完成。我們團隊成員必須把全方面做到位，注重每一個細節，確保每一個環節都有責任人把關，保證日常工作的順利進行。
（2）調動所有人員積極性，培養集體榮譽感
一個團隊要最大的發揮其潛能靠的就是集體的團結，我們團隊就是通過完成的各項工作將大家召集在一起，共同努力。在這些工作中，我們倡導大家都要盡量保持理性，從整體全局來看待問題，應對出現的問題。而且要時刻調動大家的積極性，讓大家把工作做得更完美。
�。�3）專業素質培訓
專業素質主要是指讓團隊成員熟悉和了解活動的每一個細節，每個工作具體是干什么的，爭取讓大家在工作中把失誤降到最小，并教一些應對突發狀況的技巧，爭取使我們的工作圓滿完成。
（4）加強團隊的信息溝通
團隊整體的正常運行是通過交流和傳遞信息來實現的。合理分配各項工作，以積極的心態來面對每一次的工作挑戰。
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回首過去一學年的歷程，在學老師的大力支持和幫助下，在全體部員的共同努力下圓滿完成了我們的工作。在今后一段時期內，我們將會繼續按照組建之初所確定的工作思路，改正過去一年的失誤，發揚過去一學年的優點，努力提升工作的水平和成效。
1、在實踐中發現問題解決問題，并不斷向優秀部門學習、借鑒，進一步完善和調整辦公室各項制度，加強內部建設，使校團委辦公室在組織內部運行和諧的同時順利進行外部的發展。
2、加強干部培訓，在培訓中加強干事的素質培養，通過各類工作的組織與參與，不斷提高干事的綜合素質，培養干事之間的團結協作精神，樹立集體意識，保持旺盛的戰斗力，從而讓校團委辦公室以高度的凝聚力組織和做好各項日常工作。
3、進一步加強與其他部門及系統的溝通、聯系與合作，如進行聯誼等，提供平臺讓干事之間相互學習，共同進步，也可以認識更多的朋友，同時，可以在這個過程中借鑒其他部門的優秀方面，促使我們部門的快速發展。
4、多邀請老師參加部門的例會，加強干部與老師的溝通，以便更好的完成工作。
展望未來，我們有信心、有能力，把校團委辦公室的工作做得更好。最后，謝謝大家在這一學年里支持我們和老師的工作，真心祝福你們的未來更加美好。
謝謝！
團委辦公室年度工作總結2
匆匆結束的一學期，是我們團支部各項工作的積極探索期，也是我班團組織努力進取，開拓創新的一學期，春季下學期團委工作總結。一學期來，我班團組織緊緊圍繞學院團委中心工作，充分發揮班級團員的優勢，團結帶領全班團員青年積極投入學院的各項活動，并取得了一定的成績。大一是大學生活的適應期，要科學合理的把握自己的生活、學習、工作。環境的改變需要我們角色的轉變，目標的改變需要我們角色的轉變。這學期一路走來有得有失，有成功又失敗，總結起來如下：
一、積極開展思想教育活動，增強大學生的思想素質本支部積極開展思想政治活動。
活動以：突出活動目的，確定活動內容，搞好活動設計和確�；顒訉嵤樵瓌t。舉辦了“學習十七大精神”為主題的團日活動；以“我們的愛國，激情與理性并存”為主題的愛國主義教育活動；同時積極組織各項文體活動，如籃球賽，拔河比賽等等，工作總結《春季下學期團委工作總結》。在此基礎上團支部更加注重實踐，不僅陶冶了大學生的情操，而且增強了班級的凝聚力和戰斗力。
二、不斷改善工作能力建設標準化團支部
支部重視加強自身的組織建設。不斷加強團干部建設，提高服務能力和工作水平。時刻以“四有支部”的標準來建設支部，完善職能。一學年來團支部工作認真負責，積極探索，開拓創新。落實主題團日制度，團員教育和治理工作正常，組織活動注重質量，果斷響應團委號召。定期組織團員開展青年志愿者活動和主題團日活動，政治理論學習，采取有效形式對團員意識的教育。搞好宣傳鼓勵工作，表揚好人好事，批評不良行為和作風。
三、不足與教訓
1.思想教育有待繼續加強，對于一些黨的知識與理論的介紹與理解還需要繼續加強。要鼓勵更多的同學遞交入黨申請書，向黨匯報思想，不斷向黨靠攏。
2.團支部一些工作分配不合理，一些同學有些不滿。應該建立合理的分配機制，使人員有效的利用，提高工作的效率。
3.在一些活動的方案上面應該多聽取同學們的意見，使更多的同學參與進來，最后達到大家都滿意的方案，也達到活動最終的效果。
四、今后工作的規、劃和展望
今后我班團工作的總體思路是：以科學發展觀為指導，不斷提高團員青年的學習、工作積極性，圍繞學院團委工作重點，理清思路，突出重點，注重創新，努力提到團支部工作水平，加強團支部建設，開展系統的政治理論學習；團支部按照貼近實際，貼近生活，貼近團員的要求，開展形式多樣的理論學習活動。增強思想政治教育的針對性，豐富教育內容。加強學生思想動態調研，及時了解不同學生的狀況，分類別分層次地開展思想政治工作。我們將緊密地團結在上級團委的四周，以昂揚的斗志，積極的作風，更刻苦的學習和更扎實的工作，團結一致、更上一層樓！
團委辦公室年度工作總結3
20xx年，鐵運公司團委在公司黨委和集團團委的領導下，在公司行政和其他部門的支持下，深入學習實踐科學發展觀，結合公司“效率創新年”和青年工作實際，以“一團一品”創建工作為主線，以工作陣地為重點建設方向，致力于建設“學習型、服務型、創新型”團組織，為企業的發展發揮了生力軍作用。
一、主題思想教育工作成效顯著，青年職工隊伍穩定
1、加強形勢任務教育。共青團工作是一項育人工程，共青團組織是黨聯系廣大青年的橋梁和紐帶。根據近兩年大批的大中專畢業生加入公司的現狀和和公司發展的要求，團委組織團員青年認真學習落實科學發展觀，將新時期共青團工作的優越性投入到了具體的工作實踐當中去。特別是針對港口和公司目前的快速發展形勢，及時在青年骨干中進行了學習和傳達，如公司團委組織青工開展了“港口發展、青年先行”主題座談會，增強了青工的危機感與緊迫感，提高了廣大青年對形勢的清醒認識，指導廣大青工如何立足崗位、成長成才。
2、開展青年工作調研活動。開展青年調研活動是共青團工作的一項重要內容之一，是了解和掌握青年思想動態、有針對性地開展工作的有效途徑。11月下旬至12月上旬，團委組織開展了青年工作調研活動，公司領導高書記應邀參加了在車站、電務段和工務段召開的會議，并和廣大青工展開了就相關問題的討論；通過調研活動，進一步了解基層團組織建設情況，掌握團員青年的思想、工作、學習和生活狀況，把握分析工作中存在的不足，為明年的工作尋找準確的切入點。
二、堅持以“服務生產”為中心，帶領廣大團員青年投身于生產建設的主戰場
1、創新共青團的工作內容和工作方法，積極尋找新形勢下適合公司生產經營和改革發展的團建道路，同時積極探索青年的快速成長的新路子。公司對青工的培訓和教育力度進一步加大，加強了對青工，特別是關鍵崗位青工的培訓，大大提高了青工的綜合素質和業務技能，先后兩次選派6名青工赴齊齊哈爾鐵路職業技術學院學習；團委根據實際情況密切協助工會組織開展了技術比武活動，涌現出了xx市五一勞動獎章獲得者焦光林、日照港最年輕的機車司機長張先武、鐵運公司學歷最高的調車長，同時積極組織青工參加集團公司舉辦的青年技能大賽，其中王均光榮獲市級鉗工比賽第一名；全年共組織三次軍事培訓班，團員青年的參培率達到87％，有力地促進了生產經營和提高職工素質的目的。
2、圍繞生產經營等開展各類活動，作好了黨委的助手和行政的幫手兩大作用。青安崗活動開展有聲有色，今年又推出了機務段0176機車乘務組，順利通過了申報、測試和評選工作，同時做好了年度“青年崗位能手”的推薦和選拔工作，車站付志龍、機務段王均光、電務段張堅勇分別榮獲；做好了年度“青年文明號”的復核工作，重新申報了車站二車間一班“青年文明號”集體；加大團委參與安全工作的力度，如在今年六月份安全月期間，團委聯合安監科舉辦了“安全發展、我們的責任”主題演講比賽，有力的促進了青工安全意識和安全素養的提高。
3、積極引導青工參與企業文化建設。為公司企業文化建設注入青年品質是共青團義不容辭的責任，是共青團參與公司日常工作的一項重要內容。港鐵文化是公司強勁有力發展的重要軟實力，目前正值培育和發展階段，團委結合港鐵文化建設和青年工作實際，進一步豐富其內涵，延伸其邊際，積極注入青年元素。如我們開展的首屆“青年風采大賽”、黨團知識競賽、企業文化知識競賽等活動，大大擴充了企業文化的內容，有利的促進了企業文化的落地。
三、注重“服務青年”為宗旨，營造文明健康向上的文化氛圍
1、大力開展“青”字品牌活動。今年以來，公司高度重視青年工作，公司團委通過深入基層調研，了解廣大青年的思想狀況，聽取他們的意見，并及時上報公司黨委，找準工作的切入點。同時，團委結合節假日，大力開展“青”字品牌活動，如我們開展了 “和諧港鐵·春風行動”青年志愿者活動、首屆青年風采大賽、慶祝中國共產黨成立88周年黨建知識競賽、“迎全運盛會、展青年風采”水上趣味運動會；為培養大家好讀書、讀好書的習慣，團委舉辦了青年讀書會，開展“流動團員之家”活動，實行“輪流制”學習制度，通過觀看專題錄像、交流學習心得等形式，確保學習質量和效果。這一系列的活動團結和吸引了廣大青年的參與，有力的提高了企業的`凝聚力和向心力，開拓了青年的視野，為企業實施“事業留人、待遇留人、感情留人” 作出了團組織應有的貢獻。
2、作好優秀青年的推優入黨工作。今年以來，為了黨的事業的繼往開來，公司團委積極在一線職工中物色優秀青年團員加以培養，并努力作好青年團員的推優入黨工作。通過廣泛的調查研究，發掘了一批德才皆備的優秀青年人才，團委定期召集工作積極性高、思想素質過硬的團員青年談話教育，同時積極和各黨支部聯系協調，促進優秀青年的挖掘和培養。通過深入的調查研究、民主評議，最后確定了20xx年青年團員的推優入黨對象。
3、重視宣傳工作。團委將宣傳工作作為傳遞共青團形象的一大窗口，開展了有節有度的共青團工作宣傳，使得廣大干部職工對公司共青團工作有了比較直觀的了解，也使得廣大青年感受到了共青團的力量，增強了團組織的凝聚力和向心力，也使得公司黨政領導把更多的眼光投向共青團，促進了團的事業的開展。一年來，團委共發稿52篇，見電視臺16次。同時公司團委還利用公司報、團市委網站、團委博客“青春與港鐵同行”，全力宣傳共青團工作動態，讓公司職工全面了解團組織和團員形象，擴大了團組織的影響。
在做好本職工作的同時，團委還積極協助工會和其他部門完成其他工作，優質高效地完成集團團委交辦的任務。如協助工會開展了慶“八·一”軍民消夏晚會、舉辦了職工籃球賽、舉辦了第二十二屆員工秋季運動會；志愿者活動月期間，按照集團團委的統一要求，組織人員開展了文明服務進社區，以及走進日照港希望小學活動，承辦了集團團委舉辦的青年志愿者聯誼會，參加集團團委舉辦的青安崗培訓班和經驗交流會，認真組織參加了集團團委舉辦的知識競賽和青年風采展示大賽，并取得第一名的成績，完成了“一團一品”的創建工作，在集團的考評中榮獲第一名。
四、存在問題與不足
1、團的工作機制不健全，基層團組織沒有發揮應有作用，缺乏一定的自主能動性。
2、黨建帶團建缺乏一定載體，團組織缺乏一定的紐帶來對話于本單位青年和同級黨組織。
3、青年學習陣地建設不完善。
4、沒有開展好團干部的教育培訓工作。
五、20xx年工作規劃
1、加強團的基層組織建設，完善團委工作制度，加強基層青年學習陣地建設。
2、加強團的基層民主管理，推進團務公開，推行公推直選團支部書記試點，嘗試成立青年工作委員會。
3、在黨建帶團建方面有新的突破，推進“雙推”工作的順利進行。
4、開展對青工的軍事化培訓工作，加強對團干部的培訓，提高團干部整體素質。
5、創新青工交流平臺，加強信息化建設，開辟青年交流專欄，繼續舉辦青年讀書會，舉行青年創新論壇，邀請各黨組織書記輪流授課。
6、繼續加強青年安全生產示范崗、青年文明號的創建和考核工作，積極開展青年技能振興計劃、青年志愿者活動，加強對青年崗位能手的評選工作。
7、開展青年工作的調研工作，把握工作動態。
8、開展青年文化建設工作，舉辦豐富多彩的文化活動，豐富青年文化生活。
以上規劃，將在20xx年的公司共青團工作中切實加以推進實施。
20xx年，將是集團公司突破兩億噸的一年，隨著公司的發展和拖運量規模的更上臺階，如何帶領廣大的團員青年積極投入到生產經營和企業文化建設中去，將是公司團組織的努力方向。我們相信，在公司黨政的正確領導下，團委將奮發努力，激情超越，迎接挑戰，為公司的發展盡自己最大的努力，開展好共青團工作的嶄新局面。
團委辦公室年度工作總結4
根據我校校慶籌備工作總體部署安排，團委承擔此次文藝晚會、慶典大會節目工作，從節目創編、排練、人員調度、舞美設計制作及演出的聯排、彩排和實施演出。從接受任務到演出結束，在學校領導重視下，在各部門的大力支持和所有演員的積極配合下，全演職人員及學生干部全情投入，圓滿完成了學校交給的任務。演出濃墨重彩地抒寫了學院二十年的發展歷程，場面壯麗，氣勢恢宏，既如史詩般莊重雋永，又如錦繡華彩般璀璨奪目。得到領導、校友、老師和同學們一致好評�，F將具體工作總結如下：
一、組織工作
�。ㄒ唬┘紡V益，提前運作。自接受任務后，我們籌備組集思廣益，利用校園網站、微博及通過學生會等各種形式，征集校慶文藝演出的創意方案，將對通過在每次晚會表演出色的同學和人文學院專業平臺先集中，進行節目構思和采集。通過廣泛采集再根據學校領導及老師們的構思，進行節目挑選。
（二）群策群力，思想定位。為保證文藝演出的藝術質量，團委根據學校要求，積極領會校慶演出的定位、定性，同時對演出方案進行反復推敲和修改。一是務虛會。在分管領導的帶領下，就校慶演出的各個方面問題進行探討，大家各抒己見，互相碰撞，互相補充，在此基礎上擬定了方案的表演方式和創作框架。二是節目評審會。我們根據學校的要求，組織了多次審查，將學生節目進行合并、演出人員進行調整，明確各節目責任人，排練、聯排、響排、彩排時間，每個節目原有排練老師的基礎上，又專門指派教師、學生干部跟蹤服務，全面配合排練教師對學生節目的排練進行輔導。同時，克服演員學生課程問題，制定出了《選撥演職人員參與校慶工作的通知》和《演職人員管理規定》，有效保障演員學生的學習與工作的關系。全體演職人員從早到晚，全天均在體育館進行聯排，其中，張院長對演出各環節可能出現的問題和情況進行了評估分析，并提出了協調解決的辦法，為保證校慶文藝演出的順利進行創造了條件。此次慶典大會共彩排5天，晚會共彩排3天。
（三）整合資源，統籌安排。本次校慶演出創作任務、舞臺道具制作、排練等任務都十分繁重，且演職隊伍龐大，需要大量的人力、物力、財力的支持。從節目策劃、創意，文案撰稿等充分利用本校教師和學生進行創作。并為了有章可循，制定了一系列規章制度。在此次校慶工作。更多使團學干部工作能力得到了鍛煉，積累了舞臺經驗。此外，學校在組織大型舞蹈創作、排練調度等方面亦積累了豐富的經驗，為今后開展大型文體活動打下了堅實的基礎。
二、演出工作
（一）主題鮮明、富有深厚的寓意。本次文藝演出以“追夢”為主題，晚會的主題為“追夢”寓意以創辦人孫澄，董事長楊紅衛為首的“經管人”二十年創業、建設、改革、發展壯大的艱辛歷程，為莘莘學子不斷建設理想的求學之地和創辦百年名校的夢想，也寓意“經管學子”在學校這個大家庭為自己的前途和命運追逐夢想，憧憬生命精彩的追夢過程。通過歌曲、舞蹈、朗誦、主持詞、燈光、舞美等要素，充分展示“經管人”銳意進取，敢為人先，朝氣、活力的精神風貌。在節目的創意和選取上，力爭每一個節目代表一群人的`情感，并能引起情感的共鳴；每一個創意背后都包含一段故事，寓意一種情懷；每一個場景設計都展現“經管人”銳意進取，敢為人先，朝氣、活力的精神特質。整臺晚會要求主線清晰、形式新穎、內容豐富，要給人熱鬧（杜絕獨唱、獨舞和單一的節目形式）、喜慶、朝氣、活力、向上的精神體驗。構建了一臺主題鮮明，表現形式多元、大氣磅礴的文藝演出。應該說明確的主題定位是本次校慶演出成功的第一個關鍵因素。
�。ǘ┲骶�清晰、節目創新。一臺綜藝晚會成功的標志之一往往是有幾個好的最新創作的節目。三、晚會主線及節目構成章節：總三個篇章第一篇章：青春經管�；{：快節奏的音樂旋律，五彩的燈光和酷炫服飾，青春的笑臉營造朝氣、活力、進取的經管印象。第二篇章：艱辛歷程�；{：節奏舒緩，包含深情回顧辦學歷程的艱辛，旋律逐漸加快。第三篇章：愛的輝煌�；{：節奏加快，再次掀起高潮，用朝氣的笑臉，快節奏的舞步，勵志的歌曲，展示學校輝煌的辦學成果，寓意光明的未來，建設百年名校的愿景。主線：以臺詞為引導，精準詮釋每一個節目要表達的意思，從全校師生不同的情感角度（創辦者、校領導、老師、校友、在校生）為主線來連接節目要素并貫穿晚會的始終。力求每一個節目代表一群人的情感，并以此作為本臺晚會節目的主要構成要素，通過主持詞把節目串聯起來，從而達到主線清晰，表意準確的目的。在節奏把握上按：高潮→舒緩→再高潮的結構。
（三）全心投入、圓滿完成。我們老師們不辭辛勞，在擔負繁重的教學任務的情況下，憑著滿腔熱情，完成了學校賦予的這一光榮使命。我們從學校領導到節目編導老師到演員學生，時常工作排練到晚上十一、二點，超負荷的工作強度持續了近1個月，沒有周末，沒有休假，憑著這股毅力和對舞臺的向往，大家齊心協力，團結一致，才有了這了兩個小時的精彩呈現。
廣大參與晚會演出和工作的學生，則是晚會中最可愛的人。此次晚會從劇務、統籌、舞臺監督到演員、普通工作人員，主要的力量就是在校學生和學生干部們。此次排演由于時間緊、任務重，有許多演員承擔了2—3個節目的排演任務，他們中有許多剛剛從一個節目的排練中下來，立即就投入了另一個節目的排練中去了；他們中有的同學因生病剛剛打完點滴又馬上投入了排練。他們放棄了午休的時間。學生們就是憑著最單純的對學校的愛，對集體的愛，出色的完成一個又一個任務。他們中的很多人在晚會上不要說露臉，或許連一個名字都看不到。用近一個月的付出給了校慶文藝演出1個半小時瞬間的輝煌，但是留給你們自己和所有校友、老師的是永遠都不能忘卻的刻骨銘心的永恒回憶。
校團委，通過此次晚會，找出了一些問題，值得我們深入思考。如：在組織協調力度有待進一步加強，管理制度進一步完善等。
xx周校慶文藝演出圓滿成功，我們將把本次演出中積累的經驗，運用到以后的工作中，繼續努力，再創佳績。
團委辦公室年度工作總結5
20xx年全面煉鐵廠團委圍繞“了解青年、聯系青年、凝聚青年、發展青年”為主線，一步一步開展工作，在完成公司布置的相關基礎性工作以及特色工作的同時，煉鐵廠在青年工作方面體現了不少創新。
一、了解青年，抓好青年思想方面建設。
1、建立并持續完善“煉鐵廠QQ青年交流群”，通過群發或者群空間的共享功能將形式任務的材料為青年共享。同時通過群，隨時關注了青年的思想動態、當前需求以及關注熱點，形成了比較好并快速的反饋機制。
2、組織青年積極編寫《形式任務教育學習材料》，包含當前經濟形勢、公司經營情況、煉鐵廠生產及降本情況等，引導青年立足崗位，主動開展相關工作，目前已下發13期。
3、提高煉鐵廠新青安崗員安全意識及積極性。只有讓每一個人確實感到搞好安全生產是他們切身利益之所在，是與自己本身和家庭幸福，與他人生命和家庭幸福息息相關的大事，他們才會積極行動起來，自覺地參與安全管理，所以要對青年員工進行廣泛的宣傳教育，使安全生產的思想深入人心，喚起新員工強烈的事業心和責任感。
二、聯系青年，抓好青年隊伍方面建設。
4、年初煉鐵廠團委建立“三聯系機制”。通過煉鐵廠共有7個團委委員，14個團小組，即形成一個團委委員帶一個小組長，一個團小組長帶5個團員青年實現青年團委全部覆蓋。針對在當前形勢下，一些公司的信息如何有效、快速、有針對性的在基礎進行傳播，做到“凈化流言環境、認清當前形勢”。
5、黨建帶團建，以黨團組織生活“共同策劃，共同組織”為著力點，積極發揮黨員的示范性作用在團員實踐工作中的效果。
三、凝聚青年，抓好青年活力方面建設。
6、為做好青年凝聚工作，認真策劃了“五四”期間相關活動。煉鐵廠團委慰問工作在豎爐清空現場的青年，講故事、唱歌比賽，煉鐵廠第三屆籃球比賽等，并在之后適當時期舉行煉鐵廠非�！�6+1”拔河比賽活動方案等文體活動，不僅鍛煉了青年體質，還通過活動實現凝聚青年。
7、青年“8+2”學習模式推薦。結合集團單宿的“青年活動中心室”，積極推廣“8+2”學習模式，即要在新形勢下鼓勵和引導青年員工學習，每天在8小時工作中積累學習COREx技術知識，回去用2小時自主學習。在青年員工中開展讀書學習活動。讀書自學是創建學習型組織的重要形式，也是青年員工獲取知識、提高技能、增長才干的主要途徑。
8、響應公司321讀書計劃，逐步提升團干部學習意識。同時通過“三聯系”機制將團干部的學習成果進行展示，在煉鐵廠營造濃厚的學習氣氛，凝聚青年。
四、發展青年，抓好青年平臺方面建設。
9、以自力項目推進青年降本實踐。煉鐵廠團委與設備管理室黨支部發揮青年比例較高的特點，以設備檢修為落腳點，充分利用“倒逼”機制，分析可控檢修費用的合理分配，在提倡在確保安全和生產順行的前提下，將原先一些日�，嵥榈男」r內容，由青年點檢員自行處理和解決。同時為確保設備自力項目檢修安全、優質，煉鐵廠設管室嚴密制訂了作業區和班組“實施自力項目檢修安全、質量保障措施”，并要求設備點檢人員及時填報“自力項目實施明細表”，加強檢修安全、質量過程管理，確保有序有效推進設備自力項目檢修并取得較好效果。
10、加速提升青年操作技能，提高COREx競爭力。針對目前COREx煉鐵操作人員年輕化以及技能水準相對薄弱，急需快速提升，以完成兩年之后的高級工等級鑒定，技能全面提升的任務；發展綜合性青年人才，培養“一崗多職”操作能手；整合優化班組隊伍，完善好“一帶一導師制”機制�！盁掕F廠操作崗位人員技能提升”的系列培訓正在進行，目前已完成前期基礎工作�，F階段，各黨支部以及團委以生產區域為單位：爐前、運轉、公輔，調研各崗位青年所需的技能勝任需求，并按難易度分為1、2、3級，供日后建立操作青年人才梯隊做準備。此后，各黨支部以及團委還將對所有操作人員進行勝任程度評定、操作技能等級評定、“一崗多職”評選，操作人員結對、考核機制融入勝任能力測試等培訓、評定、考核工作。
11、建立并完善青年COREx技術創新消化體系。借助集團一體化平臺，建立“青年COREx技術創新消化體系”，不斷消化吸收COREx一期工程。具體青年COREx技術創新體系消化內容包括配煤、配礦工作，生產配料工作，COREx數據收集、整理和分析，質量分析，COREx技術經濟指標的評價等具體青年COREx技術創新體系消化內容包括配煤、配礦工作，生產配料工作，COREx數據收集、整理和分析，質量分析，COREx技術經濟指標的評價等。
12、協助煉鐵廠黨委建立并做好煉鐵廠青年操作人才庫，并建立相應的評介措施。
五、當前存在的問題及相應措施
13、團干部的321讀書計劃的推進，在整個青年中學習氛圍的營造尚未能達到預期效果。明年需要進一步加大青年讀書分享交流，發揮作用。
14、基層青年思想的收集過于頻繁且沒有針對性。明年將定期組織青年座談會，并實現“網絡一對一，溝通無障礙”。
15、當前團組織生活比較形式話，整個青年的參與度不高。明年將拓寬團組織生活會的形式，以“3個1/3”的形式開展，即1/3由煉鐵廠團委策劃，1/3由團支部策劃，1/3青年提議。
16、嘗試與外部門，甚至于與外單位進行支部共建，聯合對抗等，提升團支部的組織、協調及凝聚的能力。
17、文體活動青年的選擇性不強、參與度不高、針對性也不強，結合基層青年員工的反映，這些問題仍然比較突出。繼續進行“點菜式”青年活動模式研究，形成機制，一勞永逸，不能每年進行策劃。
團委辦公室年度工作總結6
學期即將結束，對這一學期的團委工作做一下總結。
接觸團委從面試開始，團委的面試過程完全公開，較為公平公正，也由于完全公開，參與面試的我們在面對臺下一片人時，難免會有點緊張，雖然當時的自己表現得足夠從容，卻也只是表面上的從容，對于當時一心想加入團委的我們而言，一點兒也不緊張似乎不太可能。然而，當鄢主席給予我肯定之后，我笑了，整個人輕松了許多。暫且不說，這個肯定是否只是一種禮儀性的鼓勵，但在當時卻給了我足夠的勇氣。感謝團委給了我一次這樣的面試經歷，讓我認識到適時地給他人一個肯定，那或許就會是力量和勇氣！
送策劃書、邀請函
團委舉辦的“管院第一屆讀書文化節”活動宣傳期，我給管院各班團支書及老區各院送策劃書一事及后來為團委副書記聯席會的召開給各院副書記送邀請函一事，雖只是跑跑路的腿上功夫，倒也讓我學到了對工作要提前作安排，就拿送策劃書及邀請函來說，你得提前跟別人聯系，看別人何時有時間何時較為方便，而不是等到要送的那天再直接跑去送。再者，就是實踐練習了待人時說話的措辭語調。
拉外聯
為“讀書文化節”的宣傳工作，要求我們部協助實踐公關拉外聯。由于爽姐有能耐，當天晚上就給搞定了，也免了我們出去瞎跑瞎忙活。少了這樣一次拉外聯的歷練，雖有些小遺憾，卻也認識到：同樣的目標，不同的人可以花不同的時間采取不同的方式去達成，這取決于你個人的能耐，而一個人的能耐由自己決定。
說掛橫幅這事兒簡單，確實簡單！就早掛晚收就行，但也同樣涉及很多，從工作前的分工到最后順利完成，離不開組織策劃部每一位成員的努力。事前，部長做好了工作安排，接到安排后各組都很負責的完成了。組員之間相互幫助，有事兒的其他人幫忙代掛代收一下，繩斷了橫幅掉了，大家看見了都會主動再掛上去，而不是說今天不是自己負責就無視地走過去，每個人路過都會留心。很慶幸自己身處這樣一個團隊，偶爾工作累了倦了想放棄了，都會覺得舍不下這樣一個團隊。有很好的部長，都親切地叫她們爽姐、璐姐，有關系很好的同為助理的他們：楊軍強、張揚、劉強強、周洋、柳園。每一個人都挺好。整個團委也一樣，挺和諧，至今仍記得那次關于讀書文化節的總結會上，會議開得挺開心，還發棒棒糖了~
讀書文化節的演講比賽
來學校一個學期了，也參加過幾次比賽，讀書文化節的演講比賽是我比得最輕松最開心的一次。太多熟悉的面孔，讓人覺得心安，雖然最后以0。1分之差位居第二，但我卻異常享受那次比賽，而不是緊張，原來比賽也可以是這樣子的。學會了一點，以后再比賽時，面對觀眾，將他們想象成親人、朋友，拿出勇氣來，豪氣和霸氣也會尾隨而至的。
總結：這一學期，團委工作其實沒有做多少，卻學到了不少東西，結識了一群人。很高興能進入這個圈子，只可惜團委那次聚餐我沒去成，聽說挺有意思呢！最后要感謝一下雷總和各位部長平時對我們的照顧和指導，感謝雷總以這樣形式讓我們做工作總結，雖然覺得在空間發表工作總結有那么點兒小別扭，不過捏，卻讓我可以隨意的有啥說啥，不至于太正式。
團委辦公室年度工作總結7
一學期的時光轉瞬即逝，進入校團委已經3個月了，本學期校團委的工作也都接近尾聲。在這段參與校團委辦公室工作的歷程中，我同其他成員共同努力，共同提高，完成了上級指示的一系列任務，收獲頗多。以下是我對本學期校團委辦公室工作的總結匯報。
一、參與了日常辦公室值班工作。
在參與本學期辦公室值班工作的過程中，我做到了不遲到、早退，耐心細致地完成各項任務，如接聽電話、記錄好值班事項、保持辦公室衛生整潔、熱情周到地為老師和同學提供力所能及的幫助。在值班同時，翻閱了一些紅頭文件，加強了對公文寫作規范的認識。學會了傳真機和復印打印機的操作和使用，除此以為，值班工作提高了自己待人接物的能力，我相信它將會使自己的人生受益無窮。
二、參與了聯絡協調小組工作。
�。ㄒ唬┞摻j工作。
顧名思義，聯絡協調小組主要工作便是下發部門通知、對外聯絡等。對于本學期的聯絡工作，我都做到了及時并準確地下發各種通知，沒有出現差錯。從中我學習到了一些電話聯絡的技巧，如：撥打電話時，應該面帶微笑，以積極熱情的語氣和禮貌的態度來陳述所需通知的內容，這樣會使對方收到自己情緒的感染，從而使溝通更方便； 通知事項時，語速應該適中，必要時放慢語速，咬字清晰，最好重復一遍，確保對方已經完全聽清楚等。
�。ǘ﹨⑴c了校級學生組織主要干部通訊錄的制作。
云南大學主要的校級學生組織共12個，通訊錄的制作有利于加強各組織的聯系，方便今后組織與組織間各項工作及活動的開展。通訊錄的制作過程，不僅加強了我對辦公軟件的熟練程度，如表格制作、頁面排版、信息錄入等，也加深了我對公文寫作規范的認識，如字體字號的規范。當然，由于我沒有做好對其他組織上交各組織信息的督促工作，導致通訊錄遲遲未做好，耽誤了各組織間的溝通聯系，在此，我對此作出深刻的檢討，在以后的工作中，我一定更加積極主動，認真按時完成組織交給我的各項工作。
（三）參與了值班簽到表的更新工作。
上學期的表已經老舊，我對本學期的簽到表只是做了信息的更改，缺乏創新，并且未想出更好的簽到表模式。因此，我覺得自己欠缺的還有很多，在以后工作中應該多看多識，豐富自己的閱歷，并且加強創新意識，為今后工作的靈活開展奠定基礎。
三、參與了考核考評小組工作。
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為了方便考核考評及簽到表的完好保存，我協同小組內其他幾位同學，將本學期的簽到表完整錄入計算機。在工作中，我認識到無論多么簡單的事情，皆有方法提高工作效率，我們在今后工作中，要善于總結規律，發現簡便快速的工作方式，提高工作效率，節省時間。
�。ǘ┢谀┛荚u表制作及考評細則的制定。
為了規范考評方法，提供量化考核依據，增加考核的公正和公平性，我參與了考評細則的制作，它是我們校團委辦公室工作的一個標準和行為規范的體現，因此要求我們細致規范，任何馬虎都會造成考評工作難以順利公正的進行。
四、協助其他小組工作。
辦公室是一個團結的整體，我們在完成本組工作的同時，也應多幫助其他小組工作的進行，達到一個互幫互助，共同進步的效果。本學期我協助資產小組進行資產清點工作及組織建設小組的文化墻建設工作等，認識到人各有所長，我們要多向其他人學習，不斷完善自身。
團委辦公室年度工作總結8
本期來，學校團委工作始終貫徹德育理念，以人為本，創造性地開展系列宣傳教育工作，形成了一定的活動特色，簡要總結為如下三個方面。
一、助學工作
1、嚴格按程序和政策，公平公正開展好國家資農惠農助學工資。本學期資助309人次，合計資助金額30.8萬元。
2、搞好學生勤工儉學活動。本學期資助31人次，共計3000多元。
3、按政策要求資助品學兼優學生，認真搞好校友愛心助學，本學期資助64人次，合計6.4萬元。
4、按照國家政策搞好滋惠助學和勵耕資助，共計資助25人次，合計6.6萬元。
5、按照要求搞好周銻功助學，共計資助5人次合計5萬元。
6、按照要求搞好大學新生入學資助和貸款宣傳工作，我校共計14人次獲得貸款和資助資格。
各類資助共計448人次合計40.9萬元。
本學期其它助學工作還有：建立并上交新學期貧困生信息庫、特困生信息庫、精準扶貧對象信息庫、410個貧困村家庭經濟困難學生信息庫、殘疾學生信息庫、三計劃三表資料、免學費免生活費免教輔資料貧困生信息、20xx年秋季國家助學政策的宣傳、特困生家訪及貧困生資格的審核評議工作等等。上交各類表冊資料公示圖片在20次以上，迎接上級助學專項工作檢查一次并獲好評。
二、社團活動。
一所學校是否有生氣活力，社團活動是否開展得好是一個重要的視角，尤其是校園文學社團活動，本學期“清風”文學社正蓬勃發展。其它社團正在走向成熟或醞釀籌備，如青春夢想社、籃球社活動的開展，其它如羽毛球社、書法社、美術社、舞蹈社、音樂社、動漫社等正在組建中。
發展社團，讓學生有更多的發展鍛煉機會，努力建設文明、上進、活潑、快樂、幸福、充滿生機的校園。
三、德育活動
1、加強德育模式研究。一是認真落實班主任帶班方案。二是開展“關注個性發展，記錄成長足跡”課題研究。
2、開展主題教育月活動和其它各類大型教育活動。
開展主題教育活動。八月新生軍訓系列教育活動；九月“尊師”及紀念抗戰勝利70周年系列活動；十月“愛我中華”“我們的節日——中秋”等弘揚中華傳統美德系列活動；十一月文化經典誦讀活動和市級生態文明校園申報活動；十二月文化藝術節。
市級生態文明校園申報活動
制訂實施計劃，開展環境保護系列主題教育活動，如開展主題演講和征文活動，舉辦環保專題板報和手抄報，開展以“環�！睘橹黝}的社會實踐活動，在課程教學中滲透環保教育，結合有關節日開展系列環保教育實踐活動，深入開展“污染控制、節能管理”系列活動，
創建綠色學校推動了我校的各項工作。使德育、智育、美育、勞動融為一體，開拓了學生的視野，擴大了學生的知識面，陶冶了學生的情操，磨礪了學生的意志，培養了學生的愛心，為學生的終身發展打下了良好的基礎。市級生態文明校園申報的成功，進一步擴大了我校的社會影響，為省級生態文明校園申報打下良好基礎。
中華經典誦讀活動
我校結合學校自身特點，積極深入開展“中華經典誦讀比賽”活動，營造積極向上、清新高雅、健康文明的校園文化氛圍，激發學生閱讀經典的興趣。整個活動過程中，我校全體師生全情投入，誦讀熱情日益高漲，氣氛濃厚，每一項活動都做到完善。實現了以人的發展為目的，促進學生誦讀經典的綜合能力。
第十五屆文化藝術節綜藝晚會的舉辦活動
活動方案可操作性強，考慮全面，各處室和各年級組通力協作，準備充分，使得活動圓滿、平穩、順利。12月10日前，各年級組發動和準備，5日各年級初選，9日高一選送xx個節目，高二、高三各選送13個節目，由政工處組織評審，挑選出22個節目在元旦晚會上演出，挑選出來的每個節目在演出前的20多天里都安排專門的指導老師，負責藝術指導、紀律監督和場地器材管理。
12月30日晚上，學校在三用廳隆重舉辦了元旦節綜藝晚會，舞臺設計精美、燈光絢爛奪目、學生表演精彩絕倫、場面熱烈喜慶、節目形式豐富多彩，內容積極健康、質量水平很高，在社會上產生了轟動效應。學生進出場井然有序，觀看節目文明有禮。充分展示了五中人的精神風貌。
團委辦公室年度工作總結9
本學期，我校本著以教學質量為中心，以師資隊伍建設為重點的發展思路，在各職能部門的密切配合、各年級組長及教研組長的鼎立支持下，通過全體教師的齊心合力，完成了學期初制定的教學工作目標。具體總結如下：
一、嚴格教育教學法規，強化辦學的嚴肅性
1、學科、課程、課時管理
嚴格加強學科課程管理，嚴格執行縣教委學科課程計劃，嚴格審定各年級課表，確保開足開齊所有規定科目和課時。本學期學校各年級都開設了讀報、信息技術等課程，基礎年級還開設了健康教育課，我校校本課程也正在加強教學的計劃性，督促各學科開學第一周內以教研組為單位認真研究市局下發的《教學工作實施意見》，明確教學進度，制定了符合學校實際的學科計劃及實施步驟，確保不折不扣地完成本學期的工作任務。
2、作息時間管理
加強學校作息時間管理，嚴格執行學校的作息時間表。年級或個人沒有修改或自定作息時間的現象發生。教務處加大了年級管理和班級管理的力度，嚴格了相關紀律。
3、學生學籍管理
加強了學生的學籍檔案管理，每月對各班學額進行統計，及時做好變動學生的情況登記，規范借讀、流生、休學和轉學的有關手續。
二、抓好教風建設，提高教學水平
由于我校教學成績與兄弟學校相比還有較大的上升空間，如何快速、切實提高教學質量是本學期教務處工作的重點。我們在抓好常規教學的五個環節的基礎上，加強教風建設。完善了《業務檢查制度》、《集體備課常規要求》、《教學計劃制定建議及檢查評分標準》、教案設計建議及檢查評分標準》、《作業布置與批改制度》等一系列的相關規定，同時又推行《推門聽課制度》、《課務檢查制度》，進一步規范了教師的教學行為。
1、重視集體備課，形成資源共享的團體作戰意識。本學期教務處根據“教學五認真”設計了集體備課活動記錄，實現“六定五統一”：即定時間、定地點、定中心發言人、定內容、定參與校干、定檢查校干，統一目標、統一重難點、統一練習、統一課時、統一作業，教務處三位同志分科進行檢查、統計活動情況，計入教師“業務出勤”。
2、創設競爭的教學氛圍，激勵教師進行課堂教學改革。學期初由教研組上報本組教師開課安排，由教務處統一編排，每周由科研員統計開課時間、班級、內容、主題，教務處協助教研組組織。我校還積極組織教學能力培訓，結合市局要求，從理論考試、特長展示、專業技能到備課說課，準備充分、組織嚴密，教師在培訓中提高自己的能力和專業素養。
3、實行《推門聽課制度》，每位校干每周至少推門聽兩節課，聽課后及時反饋，簽查教案。周前會對課堂上存在的問題進行點評，教務處則有針對性的系統進行專題理論學習，通過一學期的施行，取得了良好的效果，教師課前準備更精細、充分了。
4、出臺了《教師外出學習、培訓制度》，對教師外出學習培訓進行了規范，特別是對教師學習回來后的二級傳達及培訓作了要求，使教師能珍惜每次學習機會，同時也使每次學習、培訓有價值和意義。
三、抓實學風建設，提高教學成績
1、組織各類競賽，提高學生學習積極性。本學期教務處組織了全校性的作文競賽、英語百詞競賽。每個學科本學期都開展了一次學科競賽活動，學科組或備課組組織并發獎。通過這些比賽激發了學生的競爭意識，形成了趕幫超的學風。
2、養成良好的考風。長期以來，我校學生早交卷問題始終不能很好的解決，學校利用各年級的月考，狠抓考風，考前宣傳教育，提醒、警戒，考中巡視（每樓層安排一名巡視教師，發現作弊及時記錄，發現早交卷的送交回教室，通過治理，在期中考試時出現了前所未有的良好考風。每次考試，我們都認真進行成績分析，及時找出問題，總結經驗，吸取教訓，改進方法，提高教學水平，使我校的教學質量不斷提升。
四、加強教師隊伍建設，全面提高辦學質量
1、細化常規管理
加強教師隊伍建設是建立優良的教學秩序，確保教學質量的根本保證。本學期我們協助校長室繼續完善《教師業務考核辦法》，出臺了《課務檢查制度》（附：請假、調課辦法），以考核促管理，加強對教師的辦公出勤和參加集體活動的考勤工作，教務處三位主任每周輪流檢查課務，每天早晚自習及上下午正課各一次檢查學生學習紀律和教師到崗到位情況。
2、積極開展教研活動
�。�1）教研組是學校教科研的基本單位，只有加強教研組建設，才能使教研氣氛變得濃厚。本學期認真對各備課組及教研組進行了管理，不定期召開各備課組長，教研組長會，發揮教研組、備課組的集體力量，組織開展各教研組、備課組的公開課，力求人人上一堂研討課。按學期初教務處統一制定的計劃，各教研組長提前組織備課，形成集體教案，再由主講人進行授課，相關人員聽課后，積極參加評課活動，彼此相互觀摩，相互促進。
（2）認真開展教師讀書活動，提高教師的專業理論水平和知識文化修養。在充分讀書的前提下，不光要求摘抄、記錄，還應結合自己的教學實踐、教育經驗等認真進行《教師專業日記》的寫作，引導教師追求教育理想、探索富有個性的教育研究，尋找教育實踐中有意義的“細節”，改進個體的教育生活，進而構建教師成長的精神家園。通過寫作，提升了教師個人的教育教學素養，取得了一個個教育成功的案例。
�。�3）積極組織“課題”研究，我校本學期市級課題立項一個，待立市級課題兩個。我校認真組織教師進行校級小課題研究：首先進行了“個人課題”的提出、“個人課題”的選擇、“個人課題”的保障等幾方面的培訓，使教師對“個人課題”的認識從無到有，從知之甚少，到知之甚多，并充分認識到“個人課題”研究對科研興教、課程改革的重大意義，增強“個人課題”研究的信心，為“個人課題”研究多出成果墊定了良好的基礎。本學期教師上報課題立項多個，教師參與率80.2%，課題研究的層次提高了，教師研究的氛圍日益濃厚，研究的開展比較切合實際，我校已形成了濃厚的科研氛圍。
3、改革評教方法
本學期我們在進行“月學生評教”的同時，還進行了“班級課堂教學周反饋”。
�。�1）月評教：采取學生評教（50%）、教師互評（30%）、領導評教（20%）相結合的評教方法，以提高學生參與面，培養教師互助合作的意識，促使領導參與教學，從而增強測評的科學性和準確性，保證了對教師的考核制度化、立體化、全面化，對工作既有量的考核，更注重質的考核，特別重視學生的評價，讓學生來評價教師的日常教學活動是否規范，是否認真。
�。�2）課堂教學周反饋：班長把班級一周內的課堂教學情況如實記錄（教師情況分為遲到、早退、中途短時離開、無人上課、調課，學生情況分為遲到、早退、課堂下位換位、大聲喧嘩、做惡作劇等），每周五中午直接送交教務處并領取新表。
讓學生參加對任課教師教育教學工作的測評，這樣有利于提高測評的科學性、客觀性和可信度，改變了以考試成績單方面評價教師的片面性。評教工作的開展，從各個方面了解了教學情況，并能把學生的意見和建議及時歸納反饋給相關教師，使其對照檢查、改進，從而端正教學態度、提高教學質量。
五、加強教務管理，強化服務意識
進一步確立教輔人員全心全意為教學第一線服務的思想，增強“管理育人，服務育人”的責任感和主動精神，努力提高服務質量。
1．加強對實驗器材和電教設備的規范管理，計算機房加強對設備的檢查、維護和維修，保證裝備的完好。本學期規范了“多媒體教室”的使用：由專人負責，使用前先申請，使用時學校專人操作，使用后進行驗收。
2．積極發揮圖書室的作用。
3．各實驗室的實驗管理人員按實驗室規章制度管理好實驗室，保障實驗安全，財產安全，有登記，有檢查。
六、積極做好藝體教育工作
教務處能夠想方設法調動體育教師的積極性。本學期，成功舉辦了校運動會，體育大課間專項檢查受到了有關領導好評；積極開展冬季三項活動，豐富了學生的生活，緩解了學習的壓力。除此以外學校的各項藝體工作都能有條不紊的開展。
七、本學期發現的問題及改進建議
1、青年教師工作積極性還有待提高，責任心有待加強。學校還應采取一些有效措施，鼓勵教師積極參與、主動發揮自己的才智。如：骨干教師評選、青年教師讀書沙龍、青年班主任交流會、外出考察等豐富多彩的教育教學研討活動。
2、尖子生、后進生的分層教學和培養還有待加強。除認真切實進行提優補差工作外，還應想方設法留住優秀生。如：學科競賽、特色特長教學。
3、開課、聽課、評課部分教師有應付之嫌，實效性不強。在集體備課的基礎上，應注重主題研討。
4、集體備課流于形式，個別教研組組織不到位，教師觀念有待轉變。除了檢查外，還應作好前期的準備工作，備得有質量，更要注重平時備課組交流。
5、課改工作積極性不高，部分中青年教師功利性較強，參加教研多為晉級、評優；部分剛參加工作的教師還有不少沒能進入教師角色，而又沒有有效的督促機制，教研積極性不高。教務處在校本教研中還應起到引領作用，注重過程指導，不能讓教師在論文評選前東拼西湊，或上網左摘右挖，或小課題結題時上。
團委辦公室年度工作總結10
本學年學校團委在學校領導的指導下，圍繞學校工作要點，開拓進取，腳踏實地地深入開展了一系列教育活動。并且依據20xx年團縣委工作要點、工作計劃，立足學校實際，本著服從學校管理，利于班主任工作，利于學生成長的原則。開展了一些實實在在的工作，營造了良好的校園文化氛圍，并積極探索學校團建工作特點，走出了一條適合學校團建工作的新路子，取得了一定的成績，為做好學生管理工作、開展學生各項活動奠定了很好的基礎�，F將我校本年度共青團工作總結如下：
一、加強團組織的規范化建設，探索民主、科學的管理方法。
本學年，將繼續貫徹學�！耙匀藶楸尽暗墓芾砝砟�，本著“高標準、嚴要求”的原則，從養成教育入手，努力探索民主、科學的管理辦法，培養學生的管理能力。
校團委班子自身建設。團委成員要加強學習及與兄弟學校的交流，不斷提高自己的管理水平。依據學校工作部署緊張有序的開展好各項工作。
二、發揮團員帶頭作用，積極開展團員先進性活動，增強責任意識，提高團員素質。
我校團委根據學生個人素質的參差不齊以實際出發加強了團前教育，嚴把團員入口關，發展團員走上規范化軌道。為了保證團組織的先進性，針對部分團員入團前后思想行為的極大反差現象，校團委嚴把新團員入口關，對于團校團前班學員，需經個人自薦、班級團支部、班主任、年級組層層推薦，經團委審核后主動向團委提出入團申請，并向全校公示，合格者填寫入團志愿書光榮加入共青團。通過堅持不懈的理論教育，富有教育意義的實踐活動，使廣大團員青年的思想道德素質進一步得到了加強。
首先通過宣傳和指導學生學習團的有關知識，明確團員青年的先進性和擁有的權利、應盡的義務，讓團員在學校生活中起到帶頭作用，在學校各項活動中，身先士卒，給全體同學樹立榜樣，使廣大學生認識到了共青團組織的先進性，增強了團組織的凝聚力。
三、配合學校活動，圍繞學校中心工作，開展多種豐富多彩的活動。
1、常規性開展系列儀式教育。通過升旗儀式及國旗下講話活動增強青年團員的愛國主義意識，增強主人翁責任感。團委通過舉辦紀念“五四”運動92周年系列活動開展了以“弘揚五四精神”為主題的演講比賽、開展了慶祝中華人民共和國成立62周年“金秋歌會匯演”等活動對學生進行愛國，愛黨，愛家鄉的系列教育活動。利用母親節和父親節的有利時機舉辦了“感恩教育”講座，并通過觀看影視錄像講座等教育學生感恩父母，尊敬老師，報答社會，珍愛生命。樹立崇高理想爭做“四有”新人。
2、加強民主法制，構建和諧平安校園活動。
今年十月份遵照校黨支部的部署校團委聘請鄉司法所劉所長來我校進行全校師生都參加“法制講座”并組織學生代表觀看法制教育片各班級團干部也參加學習。這不僅是一次法制教育，更是一次心靈洗禮，愛與寬容的偉大讓觀片現場的很多同學熱淚盈眶。這樣的活動讓所有的同學都明白法律的嚴肅和愛的偉大。此外我們在上周又舉行了安全演練增強了學生的安全意識。在廣大團員青年中積極開展法律知識宣傳教育活動，增強學生的自我保護意識，自覺抵制各種不良誘惑，提高明辨是非的判斷力。
3、提升校園宣傳陣地建設水平。本學期我們團委充分利用好校內櫥窗、板報、宣傳欄、廣播室等宣傳陣地，根據各個時期的不同特點利用好各種宣傳機器。在開學典禮大會上團委組織全體學生莊嚴地宣讀了中學生誓詞極大地振奮了廣大青年團員的學習氛圍。會后我們又把這則誓言寫在學校大門口的宣傳欄里作為廣大團員為學座右銘。讓它永遠激勵著勝利中學的學子們。團委利用現代網絡宣傳平臺，開闊了更加廣闊的交流空間，體現出了信息傳遞快速，我們充分調動了青年教師的積極性鼓勵他們有效利用現代教學手段充分發揮多媒體教室的作用加強學生的直觀教學。能直接反映學生意愿和抒發感情，節約資源的特點，通過網絡世界廣泛宣傳團的各項活動促進我校得教育教學作用。
4、開展了一些列豐富多彩的的主題教育活動
�。�1）開展“美化校園，凈化家鄉”主題活動
在校園環境建設上我們以班級團支部為單位在校園內修建了花池栽花植樹，使我們的校園四季如春，綠樹成蔭，花開四溢美麗景象。更加強衛生管理的自覺性。呈現人人講衛生人人管衛生的新局面。除此以外團委組織全校團員沿鄉政府公路八公里的道路兩旁的所有垃圾尤其是白色垃圾進行全面清理，對營造家鄉環境雖說是盡了點微薄之力，但是對學生的心靈凈化是不可估量的。給他們帶來的是東風駘蕩，柳暗花明。
�。�2）團員進行“弘揚五四精神共創和諧之美”主題意識教育活動。
5月4日，學校團委全體團員、入團積極分子、舉行了團員主題意識教育大會。并進行了弘揚五四精神演講比賽，本次教育活動部緊扣著“五四精神與和諧校園”展開，讓參與其中的同學從思想覺悟上、行動實踐上、綜合素質上都對五四精神有深入的體驗和感悟，大家全民參與，熱情高漲，整個班團支部凝聚在一起，其樂融融。團委書記向同學們講解了五四精神的核心內容“愛國、進步、民主、科學”；愛國主義是五四精神的源泉，民主與科學是五四精神的核心，勇于探索、敢于創新、解放思想、實行變革是民主與科學提出和實現的途徑，理性精神、個性解放、反帝反封建是民主與科學的內容。而所有這些，最終目的都是為了振興中華民族。因此，紀念五x四運動，發揚五四精神，應該把這些方面結合起來，為振興中華民族而努力奮斗。
會上，部分同學也發表了自己的看法：五四運動雖然離我們很遠，但它的精神卻永遠不過時；此次教育活動是就和諧主題所展開的一系列活動，讓我們深切感受它的精神；此次教育活動是共青團員的活動，每個活動都有一個主題，讓我們從中學到知識，得到鍛煉，使團員間互相交流……
�。�3）組織開展“向國旗敬禮、做一個有道德的人”
每周一的升旗儀式是我們團委不可缺少的主要任務之一，國旗下的講話都有每個支部承擔這不僅是愛國主義教育，更是每個團員放飛理想為中華之崛起而讀書的基地。一個個斗志昂揚氣質，奮發向上的神態，感召著一代炎黃子孫強國富民決心和斗志。他們用青春的誓言證明他們將成為祖國合格的建設者。
�。�4）舉行“邁入青春門，走好成人路”
5月21日團委舉辦了全校性的書畫展，全校同學將自己的作品都放在畫展大廳，通過評比選出一，二，三等學校拿出一定的資金給予獲獎同學物資獎勵和精神獎勵，這項活動極大的激勵了同學們學科學愛科學的積極性。并促進素質教育的有利發展。
（5）“我與祖國共奮進，我與教育同發展”征文評選活動
為慶祝新中國成立60周年，引導廣大青少年積極了解祖國社會主義建設事業取得的偉大成就和光輝業績，進一步激發愛國熱情，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，20xx年6月以來，根據團區委部署，在我校學生中廣泛開展了以“我與祖國共奮進，我與教育同發展”為主題的征文比賽活動。
（6）組織了“慶祝中華人民共和國成立六十周年”系列活動
為慶祝新中國成立60周年，在中小學生中弘揚和培育以愛國主義為核心的偉大民族精神，我校結合學校實際將組織系列慶�；顒�。組織了“慶國慶”系列活動。
�、倏础鞍俨繍蹏髁x教育電影”。國慶期間中央電視臺和地方很多電視臺都在播放愛國主義題材電影，由于我校正處于新綜合教學樓建設時期，同學們根據實際情況和電視臺的影片預告自主選擇收看紅色經典影片，并對感觸最深的影片寫出觀后感，團委共評出優秀觀后感20余篇，擇優在團委博客刊出。
②開展“國慶杯”中學生硬筆書法比賽。為了提高我校中學生寫規范字的意識和水平，進一步規范學生書寫行為，養成良好的書寫習慣，強化文字書寫的規范性和嚴謹性，增強對祖國漢字文化的了解及審美觀，提高學生的審美素養，學校團委在國慶期間舉辦了“國慶杯”中學生現場硬筆書法比賽，本次比賽有200名同學參加，共評出一二三等獎56名，優秀組織獎6個。
③國慶前夕組織學生進行升旗儀式，慶祝中華人民共和國成立60周年。
（7）組織師生參加市教育局系統“我心中的祖國”演講比賽。我校選配了王寧和李妮娜老師參加了教師組的比賽，選配了高二年級的鄭青梅和梁琛兩名同學參加了學生組的比賽，并獲得優秀獎。
一年來，我校團委不斷探索更加科學、民主的管理辦法和有利于廣大團員成長的道路，通過廣大同學和團委的共同努力，我校團委工作進展順利并且為學校工作做出應有貢獻。但由于各種主客觀原因，團的工作還存在很多不足，還有很多值得思考和改進的地方：
一是我校團隊組織工作方式、方法應倡導以工作爭地位。思想品德教育與實踐能力培養是學校團隊組織不變的工作內容。在活動設計上，更應堅持用正確的思想啟迪學生，用科學的知識充實學生，用生動的實踐鍛煉學生，用先進的典型激勵學生，可以根據學校發展的實際情況，聯合政教處等職能部門將思想政治工作做足、做細，在每一個活動過程中留下團組織烙在學校的每個角落留下團組織的身影，在每一個活動過程中留下團組織烙印，讓學生在成長過程中充分感受到團隊組織的溫暖。如我校開展的建設校園文化活動，在教室、校園團組織如何更好發揮應有作用值得探索。
二是進一步加大團員常規管理的深度。下學期我們將進一步加大團員工作深度，細化工作的各個環節，全面參與團員常規管理，使團委的工作能做的更細、更實，真正發揮團委的檢查督促作用，同時還需加強學生干部的思想教育和方式方法的指導，促使團組織真正為學校服務。
三是圍繞學校中心工作、按計劃開展活動，做到按部就班，不遺漏，不拖遢的開展各項活動，計劃上安排的活動要盡力做好做全，不能流于形式。下學期將進一步轉變思想，動腦筋，想辦法，創造性的開展活動，進一步加強學生品德教育、常規教育。
四是社團建設滯后，組織功能缺失。社團組織是文化活動的有效載體和陣地，我校社團組織機構不健全未能反映廣大學生多方面興趣愛好和多層次的文化需求。為創建和諧校園，促進學校、教師、學生三位一體和諧發展，下學期，團委將聯合政教處以培養學生實踐能力和創新意識為原則，不斷豐富校園文化建設，壯大社團隊伍，創建一批高層次、高品位的精品社團，使社團成為校園精神文明建設和精品校園文化塑造中的生力軍。
五是學校安排的上課時間過于緊湊學生缺少必要的課余活動的時間，知識很多教育活動沒法開展，下學期團委教制定具體的活動時間，充分利用一切有利因素加大對學生團員干部的教育。
六是沒有充分調動團干部的工作積極性，今后將進一步完善團干部工作機制，挖掘團干部工作、領導、管理的潛力，開闊思路，求實創新，提高能力，培育精品工程，使學校組織的各項活動上層次，取得德育教育的真正目標。
七學校學生活動宣傳的媒介方式落后，團刊發行成本高，方式傳統陳舊，必須改變這種方式，突破傳統的宣傳平臺，下學期團委將創建好“阜陽城郊中學團委博客”及班級博客連接，搭建網絡平臺，既能吸引學生積極參與文化創作活動，又能擴大對學校的宣傳范圍，合理充分的利用強大的網絡功能，提升校園文化的現代化水平。
總之，一學年來，團隊雖然做了一些事，取得了一些成績，但距離學校的要求還有一定的距離，許多工作還不夠實在。在今后的工作中，我們將進一步圍繞學校中心工作，努力改進工作中的不足，把團隊工作做細做實，實實在在為學校教育管理服務，努力使團隊的工作再上一個臺階，為學校工作大局做出自己應有的努力。
團委辦公室年度工作總結11
一直以來，湘西自治州住房公積金管理中心團委堅持“黨政所謀、團委所能”的工作思路，緊緊圍繞住房公積金工作大局，不斷規范組織建設，提高了服務大局和服務青年的工作能力，樹立了團組織工作品牌，展現了青年風采。
一、始終圍繞黨政大局開展工作
始終堅持在黨的領導下開展工作，牢記“忠于黨的事業、熱愛團的崗位、竭誠服務青年”的教導，充分發揮“黨有號召、團有行動”的工作作風。按照中心黨總支工作決策，牢牢把握黨建帶團建的重大契機，按照“黨的基層組織覆蓋到哪里、團的組織就跟進到哪里”的思路，在“團建跟黨建”上下功夫，學會“怎么跟”，怎么跟出成果，切實發揮作用。
圍繞中心文明創建規劃，總結和梳理過去工作中的有益經驗，以申報“全國青年文明號”為目標，引導青年團員立足崗位爭先進，強化服務樹形象，組織開展了“評選文明服務標兵”、“技能大比武”等主題活動，提升了窗口服務水平，樹立了良好的窗口服務形象。青年團員成為我中心文明單位創建的主力軍，我中心服務工作得到了住建部住房公積金監管司、湖南省、州領導的高度肯定。20xx年以來，我中心獲得了“創先爭優滿意窗口”、“湖南省青年文明號”、“湖南省文明單位”、“湖南省文明標兵單位”以及“全國五一巾幗文明崗”等20多項榮譽稱號。
二、不斷規范團組織自身建設
“打鐵還需自身硬”。團委從自身建設出發，不斷規范組織建設，提升工作水平。團州委、州直團工委真誠關心我中心團員青年工作，適時給予工作指導，不斷規范組織建設，完善了民主選舉辦法，規范選舉程序，成立了支部，選配了組織負責人；將團的工作崗位作為培養年輕干部的重要基地，把政治素質好、文化水平高、工作能力強、熱愛團的事業的優秀青年干部選配到團的干部崗位上來，有針對性地組織團干分期分批進行培訓，打造一支“政治上過硬、作風上扎實、自律上嚴格”的團干隊伍，切實推動各項工作有序開展。
三、提升服務青年工作能力
服務青年是團委的一項重要工作內容。一是切實加強引導。引導團員青年健康成長，加強身心修養，養高雅之氣，行高雅之舉，求高雅之趣；多一點平和心，少一些計較；遠離浮華、奢華，多一點勤儉節約，少一些貪圖享樂；遠離小圈子，多一點為公心，少一些徇私情；遠離歪風、邪氣，多一點傲然正氣，少一些悲嘆怨氣，少一點急功近利，多一些無私奉獻。二是積極服務青年。堅持從廣大青年實際出發，注意收集青年職工工作和生活的困難和疑惑，不讓問題積壓，為團員青年思想上解惑。在工作上幫助指導青年，在生活中關心青年，促進青年成長成才，讓青年職工全身心投入到工作中去，真正把團委打造成為中心“團員之家”和“青年之家”。
四、打造團委特色工作品牌
圍繞中心工作大局，結合自身特點，團委發展健康有益、充滿活力的青年文化，形成了符合青年特征的文化活動品牌。一是開展扶貧幫困。組織青年團員為扶貧村捐贈衣物，與村民同吃同住同勞動，幫助村民收割稻谷，采摘茶葉，體驗農村艱辛。二是開展義工活動。團委始終堅持“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神，以“奉獻愛心、傳遞社會正能量”為活動主題，開展義務活動。引導廣大青年職工關注關心社會弱勢群體，幫助解決實際困難，以此達到團員青年受教育、困難群體得實惠的活動目的。20xx年以來，團委組織青年團員到州社會福利院開展社會實踐活動，每月一次，看望慰問老人兒童，并把義工活動延伸至社區，關注社會困難群體，幫助解決實際困難。截至20xx年10月，累計開展義工活動20期，參加人數達180人次。團委每半年把義工開展活動進行公示，以此激勵青年職工持續參與，并對義工開展情況進行有效梳理，進一步完善義工活動的組織形式以及各項安排。目前，義工活動已成為青年團員參與最廣泛的一項特色實踐活動，歷練了青年隊伍，社會反饋良好。下一步，團委將深入社區，做好實地調研，不斷豐富活動形式，開展一系列彰顯特色、效果明顯的幫扶活動，為社會弱勢群體提供實實在在的幫助。
團委辦公室年度工作總結12
在忙忙碌碌中半年時間又過去了，從開學的一無所知，到現在了解辦公室的具體作用和做事流程，辦公室的所有成員一樣經歷了很多，當然，也學到了很多。在感慨時間的飛逝的同時，我們也要回首這半年來的工作情況，進行一個全面系統綜合的總結。接下來，我就這半年的工作具體情況做以下總結。
一、辦公室是一個協調性很高的部門，它參與所有的活動，并起著重要的作用，它的大部分時間是協助學生會其他各個部門的活動和學生的工作，積極配合學校領導老師的工作。
二、辦公室自成立以來，一直負責團學聯所有的通知工作，在第一時間將信息發到各部部門及主席團。
三、本學期我們辦公室參加各種文體活動的簽到。在這些簽到過程中，我們逐步學會了怎樣與各部門溝通，怎樣合理的安排簽到時間和次數，同時也學到了如何組織各部門積極的參與到文體活動中來，為我們工學院加油助威。
四、本學期學風建設月中，我們部門負責了文明糾察這一活動，從安排人員到負責糾察活動都是由我們部門一手操辦，積極努力的去做好這一工作，有利于學校良好學風的建設，也從中學到了怎樣與他人溝通，同時也要嚴于律己。
五、同時辦公室還有收發文件，獎狀？獎品的作用，這讓我們了解到了學生會的運作模式。一個學院的辦公室，其另一半重點工作是文秘。通知各部門，各班參與活動的紅頭文件都是經過辦公室的傳送。另外還有一些院級會議需要我們部門去做好記錄，這些工作需要的，使我們整理記錄的能力。
可以說經過這半年的鍛煉和學習，辦公室全體成員成長進步很多，學到很多，已經基本了解掌握了辦公室辦事的具體流程，希望在今后的工作中吸取經驗教訓，經過全體成員的共同奮斗拼搏，將工作做的更好，將學生會工作做的更好，將學院工作做的更好。
當然我也知道每一項活動的順利舉行，均離不開各位領導老師的指導，離不開全體學生會干部和干事兢兢業業的奉獻，更離不開廣大同學對我們工作的理解和幫助。所以，我對學生會，對辦公室的了解更深了，感情也更深了。以上就是我這學期的工作心得，希望來年我們能繼續努力，為我們工學院做出更多的貢獻，也希望在來年我們能學到更多，做得更好。
團委辦公室年度工作總結13
轉眼間，本學期的學習生活即將結束。在這一學期里，外聯部全體干事在院主席團的領導之下、在其他兄弟部門的大力協助下、在全體干事的積極支持下，開展了一系列卓有成效的工作。取得了一定的成績，也吸取了許多失敗的經驗。外聯部作為學生會外聯內引的一個窗口，是一個工作環境相對靈活的部門，本學期外聯部的主要工作是加強校內外的聯系，為學院開展的各項活動提供資金，做好活動主辦方與贊助方之間的協調工作，擴大院系影響力，加強了與其他院校聯系的作用。
一、制定了外聯部部門管理制度
1、加強對外聯部成員的管理，完善部門例會，實施無理由不得拒絕參加部門例會的政策，只有這樣才能加強部門成員的凝聚力，了解各部員對自身工作的處理情況。
2、明確外聯部工作內容、職責，在部門內營造一種能夠使人不斷地自我反省、總結經驗的一個氛圍，要汲取在與商家溝通時所學到的東西，努力學習借鑒，彌補自身存在的不同。
3、要不斷提高外聯部部員們的創新思維，要發散思維，推陳出新，提出各種有創造性和可實施性的活動策劃，為推進團學更進一步出一份力。
4、要讓部員學會與他人溝通時，需要注意的一些言行舉止。我們外聯部負責的是對外聯絡，代表的是學院的學生，務必注意好自身的良好形象。打好我們生命學院團學對外負責工作的頭陣。
5、要求部員在進行外出聯系工作前制定好工作計劃，在工作結束后也要及時做出總結。不允許私下聯系任何活動。
6、建立策劃組和外聯組，進行分工。將部員們的能力以一個自己擅長的形式發揮出來。
7、要與其他部門處理好關系，互幫互助，共同推進團學發展。
二、對活動的物資提供以及活動后的總結
1.為生命之韻提供資金、獎品等。
2.積極安排干事參加由其他部門舉辦的培訓，如推送的制作、新聞稿的編撰。
3.與學紀部一同舉辦了學生答疑活動，包括部門內的總結、策劃、PPT的制作。
4.還舉辦了一些線上的活動如寧波大學科學技術學院“科院初映像”攝影大賽、余姚市低塘供電所創建APP等活動。
5.每次結束活動以后要求干事都上交一份活動總結。
三、外聯部工作日程
1.由于外聯工作的不確定性，外聯部的具體工作是沒有固定時間的，本學期外聯部的工作具體安排在了生命之韻的前一個月，即十一月至十二月。
2.外聯部每周一次的例會除去個別理由，基本上都有正常安排。
四、與外部加強了聯系
1、外聯部的工作是長期、持續的，在平時就應該密切注意一些與同學們相關的廠商，發掘一些潛在的贊助商。了解一些贊助商的合作意向，及時收集信息。
2、嘗試開展在同學中的調查，了解同學們的利益所在和共同需要，并以兩者的結合點為出發點與學生、商家進行雙向的溝通。
3、其他部門進行合作，幫助其他部門開設活動聯系相應的對象，比如可以幫助學紀部尋找一些有考研經驗的老師、學生等，開辦一些學術交流會；幫助社會實踐部尋找能夠提供志愿機會的場所。
4、與其他二級學院的外聯部進行溝通，相互分享資源，共同創辦活動。不僅是團學內部之間要處理要關系，學院與學院之間的友誼也是不能忽略的。
5、尋求潛在的贊助商來支持、贊助學院的各種活動，使彼此建立和維持友好的合作關系。這對我們團學做好學生工作，為學院活動提供資金支持，樹立我學院良好形象很有幫助。
6、本學期也與多家商家進行了合作，獲取了一部分的優惠券。如巴邑火鍋、眾樂匯等。
團委辦公室年度工作總結14
20xx—20xx學年第一學期很快就要過去了，學校團委在校領導的關懷和支持下，在團縣委的正確指導下，依據20xx年團縣委工作要點和教科局團委的工作計劃，立足學校實際，腳踏實地地深入開展了一系列教育活動。并且以加強青少年的文明禮儀教育為重點，進一步完善了團委的組織建設和制度建設，為做好學生管理工作、開展學生各項活動奠定了很好的基礎�，F將團委在本學期的具體工作總結如下：
一、完善團組織的自身建設
1、加強各班的團員干部的培訓和管理
學校團委工作中很多常規工作是通過班級團支部的管理實現的，學期初，學校團委開展了和班級團支部工作密切相關的各項常規工作，將這些常規工作的工作程序和注意事項匯總在一起，印發給各班支部，并抽出專門的時間將18個班的團支部書記集中在一起，對學生團員干部進行培訓，讓學生團員干部知道自己應該干什么、應該怎樣干、如何才能是干好。只有各個團支部的工作開展有了經�；椭贫然�，學校團委工作才能更有效地開展起來。同時，結合學期初的團員注冊制度，對各支部團員情況和團組織工作情況進行初步的調查，掌握第一手資料，加強對薄弱支部的管理。
2、發展新一批團員
繼承和發展學校團支部的優秀做法——團員預備制，本學期，根據各支部團員的基本情況和團員所占班級同學的比例，選取八年級各個支部和九年級各支部的預備團員共132余人，通過學生自愿提出申請、學校和班主任考核等程序，最終有130名團員同學光榮加入中國共產主義青年團，成為本學期的新發展團員。切實做到了嚴把團員入團關，也讓學生知道了該怎樣做一名優秀團員，增強了團員同學的榮譽感和自豪感。
3、完善學校團員統計系統
學期初，在團員注冊的基礎上，將在校團員的各種基本信息統計出來，并且分班級保管，同時將學校團員管理和統計系統逐步完善，做到每個團員一人一號（身份證號），并對團員的信息進行整理和匯總。期末將匯總數據上報到了團縣委。
二、加強團組織的正面宣傳工作
1、堅持用好每周一的升旗儀式。學期初根據各種重要節假日和學�？傮w工作安排對每周一的升旗儀式主題和主持班級、演講學生進行提前安排，升旗前一周，對學生的稿件進行審核和修改，對主持人進行初步的培訓。只有做好充分的準備才能讓學生對升旗儀式的嚴肅性有足夠的認識，才能起到每周一升旗的教育意義。
2、板報宣傳經�；１緦W期共出版板報4期，分別以文明禮儀之我行、團團圓圓過中秋、老師，您辛苦了！、秋季疾病預防、祖國，生日快樂！、吸煙危害性之我見、九九話重陽/心懷感恩與愛同行、珍愛生命，關注安全、快樂學習，健康成長、文明禮儀伴我行、把握現在，擁抱未來、珍愛生命，遠離毒品、冬季話安全、職業技術教育知多少、關注消防，安全至上、元旦賀歲，喜迎新年、20xx新起點新夢想為主題，讓學生通過尋找板報材料進行自我教育，通過每月的板報設計和繪畫，培養學生的多種能力。
3、利用學校LED進行等宣傳手段的作用，努力營造積極向上的氛圍。
4、開展好各種主題活動月班團隊工作。繼續開展各種主題活動月：九月份的習慣養成教育；十月份的感恩教育；十一月誠信教育；十二月安全教育。
三、以活動為載體，開展豐富的思想教育，利用學校的一切可利用資源，積極開展各類豐富多彩，寓教于樂的活動，促進校園文化蓬勃發展。
如：開展了為期2個月，集中展示一周的以“藝術引領人生、文化豐富心靈”為活動主題的“松林中學首屆校園文化藝術節”活動，包括數學競賽、理化生實驗操作比賽、快速打字、校園十佳歌手、籃球賽、語文背誦、英語單詞王、教室寢室布置、各種田徑賽等35個比賽項目。
本次活動，進一步拓展了德育內涵和豐富校園文化生活，深化了學校藝術教育特色工作，努力營造了校園積極健康、高雅文明的人文環境，加強校園了文化建設，大力推進素質教育，為全體學生提供展示文藝才華的舞臺，激發了廣大學生愛校和熱愛藝術、勤奮學習、努力成才的熱情與動力，培養了學生珍愛生命、學會生存、熱愛生活的能力，促進了學生德智體美全面發展。
四、加強衛生監督、搞好環境衛生，美化、凈化育人環境。
1、環境衛生長抓不懈。本學期我們迎接了督導檢查通過多種形式開展衛生知識宣傳。利用黑板報、宣傳窗、升旗儀式、班隊活動課等陣地進行衛生知識宣傳。
2、實行衛生分塊承包責任制，搞好校園環境衛生，營造健康優美的育人環境。
�。�1）劃分衛生包干區，責任落實到班級，每日三掃。保持地上無紙屑、雜物，室內窗明幾凈物品擺放整齊，拖把、抹布洗凈擰干掛在指定的地方。始終保持園校環境清潔優美。
�。�2）衛生檢查辦法：德育處、團委成立衛生檢查評比小組，每天三次檢查，并在黑板上公布檢查結果，并將檢查評比結果與每月文明班級積分掛鉤。
衛生工作具有極強的動態性和反復性，不可能一朝一夕完成，更不可能一步到位或一勞永逸，我們將根據學校的具體情況，立足長遠，從長遠管理和長期效應入手，教育師生發揚“彎彎腰”的精神，對衛生的保持工作加以管理和指導，進一步落實。使我校工作更加有特色。
五、工作中的不足
1、部分支部中團支部委員仍然有工作積極性不高，工作不踏實認真的現象產生，應該加強各支部的評選，還要對學生各種活動的活動過程和結果及時通報，及時表揚先進，激勵后進，讓評價更加細致，注重過程的評價，以提高學生參加活動的積極性。
2、努力探索更多形式的學生自主活動，怎樣才能發動學生利用節假日開展一些有益身心健康的活動是團委工作的發展方向，所以，應該努力探索一些學生可以自主完成的假期活動。
3、部分教師因受應試教育影響，對團委開展的教育活動認識不夠，支持不夠，今后團委將積極與有關教師和部門多溝通、多配合，盡力克服困難，使團委每一項活動都能順利開展。
總之，共青團的工作充滿了挑戰性，我們必須不斷的更新理念，在實踐中摸索工作經驗。學校無小事，事事皆教育，團委工作又是德育教育的前沿陣地，它的工作滲透教育教學的各個方面。因此，多份責任，常抓不懈，創新德育策略。一定會結出累累碩果的。
團委辦公室年度工作總結15
時光飛逝，轉眼間這一學年接近尾聲�；仡櫼粚W年的工作情況，在團委書記、老師和主席團的支持和鼓勵下，團委辦公室的工作井然有序地開展。辦公室是一個綜合部門，本著“為同學服務”的宗旨，聯系同學與老師，努力做好上傳下達的各項工作。現將本年度部門工作作出以下總結：
團委辦公室工作指南
一、檔案工作
1、檔案管理
為加強檔案管理工作，提高檔案工作質量，更好地為同學服務，根據檔案管理辦法的規定，結合檔案工作的實際，制定詳細制度制度。（附件）
2、檔案上交
上級紅頭文件下發次數18次。
20xx—20xx年度共上交20xx年檔案份數為563份、永久年限63份、30年限215份、10年年限份數287份。 20xx—20xx年度預計上交20xx年—20xx年檔案，預計檔案份數為1800份。
3、存在問題
�。ㄒ唬⿲τ诟鞑块T檔案狀況了解不夠，《檔案管理制度》的編制缺少針對性及可操作性。
�。ǘ⿲Α稒n案管理制度》的執行缺少有效的監督措施。
�。ㄈ┯捎谵k公室早期對檔案缺乏有效的管理，造成歷史資料缺失嚴重。
4、解決方法
制定《校團委辦公室檔案管理制度》（附件），并下發到五系和校團委學生會各部門。
每一學期對五系辦公室和校團委學生會各部門檔案負責人展開集中培訓。
二、值班與考核工作
1、值班情況
20xx年度團委辦公室值班人數總達260人次、遲到人數達20余人、未到人數7人。
2、考核方法
嚴格執行《重慶三峽醫藥高等�？茖W校團委辦公室規章制度》的考核辦法。對校團委學生會各部門學生干部要有強大的約束能力，這樣才能夠規范管理我們學生干部團體，提高三峽醫專學生干部形象。
3、存在問題
我們制作值班表的時間都是在每個月的月末，值班人員需清楚自己的值班日期（每月第一天的值班人員可由團辦提醒，其余人員應自己來辦公室查看值班表或前一個轉告下一個）。長久以來隸屬團委的各部門，值班的情況都不好，不注重時間觀念，經常需要打電話提醒某某該他值班，無形中增加了團委辦公室的工作量。
值班的輪換：因在團委辦公室值班的部門只有3個，在輪換的方面比較頻繁，為公平起見，我們在制作值班表時，會把上一個月值班較少的部門安排在前，但是值班換班情況太常見，且還有讓新干事帶班的情況發生。
三、團章的管理工作
1、證書的打印與發放
校團委學生會各部門的證書將由各部門部長統一打印后再由團委辦公室蓋章后發放。
校團委學生會各類獎狀蓋章數量1197份、團內發展蓋章數量6587份、各類活動門票蓋章數量20xx份、各類材料蓋章數量75份。
2、存在問題
校園之星、五四表彰、團委學生會聘書，榮譽證書數量較大。導致蓋發獎狀速度較慢。
沒有進行團章單人管理制度、導致團章蓋章程序混亂，以此導致不應該的工作失誤。
3、解決辦法
團章執行單管、單發、單蓋章制度，讓蓋章數量和蓋章質量都能夠得到更好的保證。
四、文件的起草與打印工作
1、文件的打印
每周二團委將各部門的工作總結與計劃的打印成電子檔，團情要訊的撰寫，對各部門例會的考勤，配合各部門完成相關活動的相關表格文檔的處理，做好上傳下達的相關工作等。 各類文件、活動材料、座位表、值班表。A4紙張打印數量共計548份。
五、借還工作
1、特教10
1、102教室管理工作、借書管理工作、鑰匙管理工作。
借書人次達30人次、借出書籍35本。 特教101教室借用次數78次、102教室借用次數34次。 團委學生會各部門共借用鑰匙次數117次。
2、存在問題
借出時登記不夠詳細，登記只記錄部門和人員，并沒有留下詳細聯系方式。導致后期歸還時間延長，無法追究到個人上去。
六、郵件、報紙遞送工作
20xx年每周星期一至星期五從學校一號大門門衛室按時領取黨辦、學生處、團委的信件，并送到相應的辦公室 團委辦公室每周從學校一號大門門衛室領取5次信件與報紙。報紙共計285期，《中國青年報》共計1560張、《重慶法制報570張、《萬州時報》1140張。郵件共計1120封，書籍共計376本。
七、各類活動的通知工作
為保證學生會工作的連續性，加強內部制度化建設，提高辦事效率，使學生會的工作順利開展，團委辦公室負責各類活動通知、會議通知、緊急通知等。讓各部門能夠更早的開展工作。20xx年度共下發各類活動通知、會議通知共計120余條。
八、日常工作
1、團情、工作總結與計劃
每周收取校團委學生會各部門、五系的工作總結與計劃并匯總，每周收集校團委活動并撰寫團情。
每周二收集每周工作總結與計劃、周情，收集并歸類每周交的活動材料（包括電子、紙質）。
2、存在問題
團情寫的過于繁瑣，數據展現不夠突出，活動表達不夠明顯。 工作總結與計劃存在錯別字，有明顯的語句錯誤和詞語搭配混亂的問題。
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