鎮團委工作總結
我鎮團委在鎮黨委、政府和上級團組織的正確領導和關心下，緊緊圍繞鎮黨委的中心工作，遵循“服從大局，服務社會、教育青年”的原則，大力加強團的思想建設和組織建設，注重外來青年的教育管理，全面拓展團的各項工作，開創了共青團各項事業的新局面。針對青少年身心成長特點，積極探索新階段青少年思想道德建設的規律，堅持以人為本，教育和引導青少年樹立中國特色社會主義的理想信念和正確的世界觀、人生觀、價值觀，養成高尚的思想品質和良好的道德情操，努力培養有理想、有道德、有文化、有紀律的德、智、體、美、勞全面發展的中國特色社會主義建
鎮團委工作總結1
20xx年，十八塘鄉團委以“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的十六大精神，全面貫徹鄉黨委和團市委的工作部署，結合本鄉實際，以青年工作為中心，認真做好鄉黨委和團市委的助手，以培養“四有新人”為已任，配合鄉黨委、政府各項工作，努力實踐、扎實工作，根據青年的心理特點和本鄉具體情況開展豐富多彩的團活動，廣泛而深入地開展了愛國主義、集體主義、社會主義教育、民主法制、基礎文明養成教育，健全共青團、學生會組織建設，使青年更好地參與社會管理。
20xx年，十八塘鄉團委在鄉黨委、政府和上級團委的領導幫助下，通過全體團員和團干部的積極工作、開拓創新，在基礎組織建設和主題活動開展方面作出了很大的努力，也做了很多有效的工作。
一、努力加強基礎組織建設，突出團隊組織的服務功能。
1、年初，根據全鄉工作部署，制訂出詳盡的團委工作計劃，在此基礎上，召開支部書記會議，根據團委工作計劃布置各項工作，各團支部再根據本支部實際情況制訂出自己的年度工作計劃，使本年度的主要工作都能得到布置安排，突出了工作的計劃性、針對性和實用性。
2、團委認真吸取管理工作的先進經驗，積極參加團市委組織的各種培訓學習，把所學經驗與自身實際結合起來，探索切實有效的管理方法，團委也把每次會議作為是一次培訓、學習的機會。本年度，團委堅持每月召開一次團支部工作例會，落實工作，反饋情況，加強了對團支部工作臺領導和管理。在團委的直接管理和指導下，各團支部各項制度健全，工作正常。
3、團工作質量的提高，在很大程度上取決于各項基層團干部工作質量的提高，因此，團委十分重視抓好團干部隊伍的建設，為此，團委先后舉辦了四期團干部培訓班，收到了良好的效果，增強了團干部的工作能力，提高了他們的思想覺悟，使他們真正起到了模范帶頭作用。
4、繼續做好每年度團籍整理工作和團費收繳工作。在年初，團委認真做好上屆畢業生團組織關系的轉接工作，在轉接工作中做到及時、全面。另外，團委還認真做好團員發展工作，給團組織補充新鮮血液，共組織了四次入團宣誓儀式，吸收了近150名入團積極分子加入了中國共青團，加強了團組織的生命力和戰斗力，增強了團組織和影響力和凝聚力。本年度團費收繳正常，如期足額上交，而且建立了團內經費帳冊，收支合理。
5、為了擴大團的影響，團委很重視團的宣傳工作，在學校主辦了青橄欖廣播臺、青橄欖論壇。各支部都配備了能力強的通迅隊伍，定期向學校廣播臺、論壇投稿，歌頌新人新事，交流思想，加強了團的宣傳工作。還成立青少年志愿者服務隊，以此擴大影響，交流團工作經驗。
二、開展主題教育活動，發揮團隊組織的教育功能
教育是做好人的工作，教育的宗旨是教育好每一個青年，做一名思想好、素質高的有用的人，團委充分發揮團組織的優勢，認真抓好團員青年的思想教育工作，開展了豐富多姿多彩的如愛國主義教育、法制教育、文化教育、藝術教育、基礎文明養成教育、團知識教育等一系列活動，也收到了良好的效果。
充分利用廣播電臺、黑板報、晨會宣傳、主題班會等有效手段對團員青年進行愛國主義教育、法制教育、團知識教育等，如教師節期間，組織各團支部開展“向教師節獻禮”的活動，培養學生尊師等社會道德教育；開展各種形式的反邪教宣傳，引導學生健康成長；開展“學習蘇步青精神、弘揚蘇步青精神”系列活動，對學生進行愛國、愛家鄉、愛學校的教育；開展“學《守則》、遵《規范》、講文明、樹新風”系列活動，對學生進行了一系列的日常行為活動規范教育，使學生養成了良好的文明行為習慣；舉辦了“邁入青春第一步”離隊建團大會以及多次入團宣誓儀式，對新老團員、入團積極分子、非團員進行團知識教育，加強學生思想道德教育。
經過一年的努力工作，應該說各方面都有了長足的進步，但是，團工作是一項復雜而細致的工作，我們要做的還有很多，努力做好的還有很多，我們在新的一年里要認真總結經驗，繼續學習，努力工作。相信在上級團委的指導下，在黨委政府的關心幫助下，在廣大團員的努力和精誠團結下，團委工作肯定會更上一層樓。
鎮團委工作總結2
20xx年來，共青團鎮團委在鎮黨委及團縣委的正確領導下，在服從服務于鎮中心工作的同時，鎮團委積極發揮黨的后備軍和得力助手的作用，以教育青年、服務于青年為出發點，以形式多樣、內容豐富的活動為載體，全鎮共青團工作保持了蓬勃的生機和活力，現將20xx年工作總結如下：
一、工作開展情況
�。ㄒ唬┘訌娎碚搶W習，提高思想認識
引導團員青年主動學習理論知識，不斷拓展學習的廣度，通過政治學習、傳閱書報雜志等形式，切實加強團員青年的思想政治教育，深入學習、領會黨的十八大精神和十八屆五中全會精神，努力構筑我局團支部工作的精神支柱。在團員青年中開展形勢教育，樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，教育引導團員青年們愛崗敬業。
(二)積極開展豐富多彩的共青團活動
1、今年我鎮群團和團支部共同開展了多次形式多樣的文體活動，豐富團員青年業余生活。結合本支部實際，開展志愿活動、競技性活動、聯誼活動等，擴大視野、增長見識、促進工作，把團員青年真正凝聚到團的周圍。
2、4月份，組織我鎮團員青年學習黨的十八大精神活動。廣大團員青年就十八大報告進行了熱烈討論，大家一致認為要學習好十八大精神，既要有正確的態度，又要有正確的方法。十八大報告充分體現了黨和國*領導人對青年的關愛和厚望，對青年工作的關心和重視。我們青年要積極響應黨的號召，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，熱愛我們偉大的祖國，熱愛我們偉大的人民。
3、9月，在中秋節之際，組織各村團員志愿者開展歡慶中秋活動，在中秋時節，組織村民進行趣味游戲比賽，舞蹈表演等，給村民帶來了溫暖和活力。
�。ㄈ┡ν瓿缮霞壊块T交辦的各項工作任務
認真做好團費收繳、團刊征訂，按時上報有材料和統計報表。團費及時上繳，按時上報各種材料。認真組織團干部、團員青年參加單位各項政治理論學習活動。深化青年文明崗集體意識，激發青年團員的工作熱情，有力的推動了我鎮的各項工作。
二、存在的問題和主要困難
一是理論學習有待加強，學習教育抓得不夠緊，學習方法方式單一。
二是開展活動創新方面有所局限。共青團活動組織的不夠多，活動覆蓋的青年有限。
三是基層黨組織對團組織建設重視程度不夠。
三、下一步工作打算
一是加強理論教育學習，通過青年喜聞樂見、樂于接受的方式來激發廣大青年團員學習各種理論知識的積極性，提高廣大青年的思想覺悟。
二是積極創新開展豐富多彩的青年活動，提高廣大青年團員的積極性，讓他們在參與活動的過程中增加團隊凝聚力培養團隊協作意識和服務群眾意識。要堅持精品意識，做到工作在精不在多，減少形式大于內容的活動，清理整頓會議，避免頻繁換思路、換方向，集中精力、持之以恒的抓品牌工作。
三是教育引導廣大青年干部深入實際、深入工地、深入基層，與廣大群眾打成一片，深入了解基層實際情況，為更有效率的開展工作更好地做好共青團工作打好堅實的基礎。
四是我鄉團支部一定要發揮好積極作用，擔負好共青團工作謀思路的職責，要經常的、有效的開展活動，讓基層團干部、團員青年能看到團的身影，聽到團的聲音，增強團組織的影響力。
鎮團委工作總結3
**年，辦公室在書記室的領導下，認真開展后勤保障、組織人事、組織宣傳、黨風廉政教育、黨務政務公開、區直機關團務、青年企業家協會籌辦等各項工作，積極協調各業務科室工作關系，進一步強化內務管理和后勤服務，確保我委各項工作的正常運行，現將工作總結匯報如下：
一、規范辦文辦會辦事程序，不斷提高工作質量和效率。
克服人少文多的實際困難，完成日常文件的收發、擬辦、分配、督辦、復查和后續跟蹤工作。截至當前，共辦理各類文件1865件，歸檔文件2375宗；組織召開黨支部會議、周工作例會、民主生活會、組織生活會、基層工作會議、廉政主題教育等會議76場次；嚴格落實保密制度，組織專業力量對我委所有計算機開展3場共70多臺計算機的保密檢查和整改工作，并向各科室工作人員進行保密教育。嚴格按照兩辦要求對所有工作人員進行0a實操、文件格式規范、公文辦理程序等教育培訓工作。
二、建立健全督辦制度，加強與各科室的協調與溝通。
設立專人對各科室辦文辦事加大督辦力度，實行分級精細化管理，普通工作事項由辦公室工作人員登記跟蹤，具體分配到業務科室負責人；上級督的重要事項實行辦公室主任直接負責，具體分配到科室經辦人員，并進行全程監督落實。加強與各科室間的溝通協調工作，設立內部工作微信群，與各科室負責人實現全天候實時聯絡，及時傳達書記室工作要求，對日常工作進行協調溝通；每周編纂《團區委各科室重點工作清單》，由辦公室主任直接跟蹤協調，確保重要工作無一遺漏，確保各科室之間的有效配合和有序協作；加強對書記室的請示匯報工作，辦公室保證每天安排工作人員到書記室開展請示匯報工作，及時獲取領導對工作的具體批示和意見。
三、嚴格執行人事財務紀律，加強后勤保障服務。
后勤工作既要保障單位工作的正常運作，關鍵還要嚴格執行相關制度，確保單位和干部的廉政紀律安全。**年，辦公室根據相關要求和書記室指示，在以下幾個方面狠下功夫，一是完善人事檔案登記，對我委全部在編干部的人事檔案進行逐一復檢核實，對資料不完善的進行補充，對部分資料不清晰的進行核實，嚴格杜絕虛假人事檔案的存在；二是配合計生專干做好計劃生育工作的宣傳和檢查工作，對全體干部及工作人員的婚姻、生育情況進行摸排和跟蹤，預防超生超育情況的發生；三是根據相關制度和要求，對所有支出款項、合同等進行規范化管理，嚴格落實網上采購、工程招標、三公經費、差旅費標準、合同審定、職權審批、專項資金使用、公務車管理、預算執行情況等相關制度，確保財務制度執行無漏洞，確保業務支出的合法，合紀和合理。
四、積極有序開展區直機關團委和青年組織各項工作。
**年，辦公室以“服務機關青年，激活組織功能”為宗旨，認真開展以下幾項工作。一是嚴格督促落實區直機關各支部換屆工作，確保各支部的正常運作；二是精心開展3場共計400余人次針對機關青年的交友聯誼活動，為單身青年的婚戀交友提供更為廣闊的平臺；三是舉辦首屆“XX區直屬機關團干勝任力培訓班”，組織機關團干40余人赴吉林大學開展交流培訓，增強了各支部間的交流，有效的激發了團干的學習熱情，在一定程度上提升了機關團干的勝任能力；四是積極開展XX區青年企業家協會的籌辦工作，經過3個月發動宣傳、溝通聯系，前期籌備工作圓滿完成，共發動會員首期優質會員約120人。