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      1. 年度工作計劃

        時間:2023-05-26 08:33:50 工作計劃范文 我要投稿

        【熱門】年度工作計劃范文錦集七篇

          日子如同白駒過隙,不經意間,相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧!請一起努力,寫一份計劃吧。相信大家又在為寫計劃犯愁了吧?以下是小編幫大家整理的年度工作計劃8篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

        【熱門】年度工作計劃范文錦集七篇

        年度工作計劃 篇1

          新年度,醫院方面將財務工作要求十分嚴格,而財務部門也將從:財務會計工作、價格管理方面、信息與統計方面和固定資產醫療設備方面入手。

          一、醫院財務工作計劃與目標管理

          1、在財務會計核算上

          a、完善收入,費用支出及退費以及代金券發放回收核算的各項制度,加強監督。

          b、完善利潤預測,資金預算的準確性,形成預算體制下的財務運作及分析體系。

          2、在管理會計核算上

          a、加強物流周轉次數,有效控制資金利用率,實行物資安全存貨量管理,科室限量備用及領用制度,提倡節約使用減少損耗,利用計算機信息系統建立安全存貨量預警提示。

          b、加強進貨成本的監督,完善進貨(包括新產品、新物質)的報批程序及合同管理。

          c、加強各項售價(包括產品、物質)的報批程序及信息系統管理,制定最低售價的信息預警提示。

          d、加強廣告費用的預算及執行的報批程序及合同管理,加強預決算的分析及有效廣告投放如:(版面的合理分布等)的統計分析體系,配合營銷策劃部提供有效的統計數據以供領導決策。

          e、細化收入與成本的配比結構,建立收入與成本對接的計算機信息系統,實現毛利在信息上的及時反映,完善實現收入制及收款制兩種不同核算體系共存的信息披露系統。

          3、稅收策劃上

          a、配合總部的.管理要求,做好本院在稅收工作上的合理性安排,加強完善各項帳證管理,做好各項稅種的預算及核算工作。

          b、實現柜員機,pos機、現金交款共存的局面為醫院的收入管理創造優良的環境。

          二、醫院財務人員工作計劃

          在收入與成本的關系上進行理順,做到配比的合理性。

          收入上分成:分手術

          分項目分分部門核算

          銷售 藥品銷售

          整形美容中心

          細目核算

          分治療細目核算

          皮膚美容中心 分病種細目統計、

          兩者共存的體系

          分治療

          生活美容中心

          細目核算

          成本上按收入的配比原則進行完善細化進行分類,區分好手術中材料領用,銷售類的物資發出特別對科室領用,免費領用等加強監督。

          三、價格管理

          1、醫院物資(包括假體材料)進貨上加強合同管理體制,對新產品新物資嚴格把關,配合領導層對醫院使用物 資,銷售產品結構合理開發等的決策提供準確的數據依據,對藥品,零星的醫用物資等實行不定期的價格詢查制度。

          2、營銷策劃部實現大小開支項目在統一預算報批的情況下執行,按項目開支明細核定價格進行報銷核算。

          3、對醫院的各手術、治療項目的收費價格按照部門提議,財務測算成本后報批的程序進行,并逐步完善計算機信息系統的最低限價錄入,實現底價預警提示。

        年度工作計劃 篇2

          一、指導思想:

          以《xxxx縣中小學有效教學行動實施方案》為指導,樹立質量為先的觀念,深入科學地開展有效教學研究活動,努力提高教學教研水平,促進我校教育教學質量、教師專業成長、學生全面發展和學校整體辦學水平的提高。

          二、目標任務:

          1.強化各教研組長負責制,各位組長要增強角色意識,自主開展活動。對組內成員的教學工作進行有效的指導與協調,并對組員進行細致、公平的評價。

          2.認真學習有效教學理論,認真解讀課程標準,繼續深入開展課堂教學內容體系與目標體系研究,同時重點做好課題研究的申報和研究工作,爭取在教學課題研究方面有較大的突破,通過“草根式”教研提高教師的教科研能力。以研促教,激發學生獨立思考和創新意識,培養學生的科學精神和創新思維習慣,促進學生素質的全面發展。

          3.加強日常教學規范性管理,加強對備課活動的檢查。

          4.進一步完善月考、期中、期末考試內容和方法,科學地發揮考試的導向作用。

          5.繼續加強骨干教師的培養,提高全體教師的教學水平。

          6.積極參加各機構組織的不同形式的教研活動,多學習、多借鑒、多鍛煉。

          三、工作思路:

          基本思路是:圍繞一個中心,落實兩個重點,強化四項工作,全面提高我校的教學教研水平。

          圍繞一個中心:以全面提高教學質量為中心。

          落實兩個重點:以深化課堂教學改革為重點;以增強教師的責任心、教研參與熱情為重點。

          強化四項工作:加強教學常規管理;加強質量監控與評價;加強教師隊伍建設;加強學生素質的培養。

          四、工作重點與措施:

          1、關注學生學習習慣的培養。

          新學期,學校將從“自我教育,自我管理”入手,規范學生的行為,注重學生良好學習習慣的培養。要求學生養成認真完成作業的習慣,良好的`聽講習慣;按一定的書寫要求和格式做作業,錯題是否及時訂正,是否養成閱讀習慣等等,發現問題及時修正,力促學生良好學習習慣的養成。各班要開展形式多樣的優秀作業展覽,寫字測評,以此來進一步規范學生的學習行為。

          2、進一步規范集體備課活動。

          繼續推行集體備課制度,要求每個單元(章節)集體備課一次,每次備課時間不少于2課時,定主備人、定內容、定時間、定地點。學校領導要不定時地參與各組的集體備課活動,加大監督力度。

          3、繼續加大聽評課力度,提高評課質量。

          要求每位教師平均每周聽課一次,每學期不少于15次,每聽必評,至少提兩條優點,兩條建議。繼續執行上學期的政策,一學期內每位教師必須上一堂公開課,組內教師必須參加,其余教師選擇參加,聽課結束后必須在組內進行研討活動,要規范評課程序,扎實評課,總結得失,積累經驗,提高課堂教學質量。

          4、認真組織參加縣、鎮各類教學技能競賽活動,大力培養和推薦骨干教師。

          大力做好宣傳工作,積極組織全校教師以飽滿的熱情參與上級教育部門組織的各級各類教學技能競賽活動,盡可能的讓更多的教師能有機會到外面去上一堂優質課、聽一堂優質課,能有更多的人拿獎。激發教師進一步關注自身的教育教學技能基本功的提高,在全校掀起練技能,強素質,為學校的發展做貢獻的熱潮。

          5、加強教研組建設,提高教研工作的有效性。

          教研組是青年教師成長成材的搖籃,是開展學科教研活動的主陣地。加強教研組長的領導組織作用在教研工作中顯得至關重要。本學期擬制定《教研組長考核細則》,完善激勵機制,做到有獎有罰,提高教研積極性。

          同時,各教研組還要加強命題研究,努力提高教師的命題能力。

          6、立足課堂,加強學科建設,深化課程改革,促進教學質量的有效提高。

          教學質量是學校的生命線,質量的保證就是我們學校給學生提供什么樣的課程,因此,學科課程建設是我們今后研究探索的主題和工作重點之一,將本著重基礎、重能力、揚特長、促發展的學科建設思想,充分尊重和發揮學生的主體性,促進學生全面發展,全面提升學科教學質量。

          以全縣有效課堂教學的教研活動為依托,努力實現課堂教學的“輕負擔、高質量;低耗時、高效益”。積極轉變教學觀念,做到“三轉、五讓”,“三轉”是指變注入式教學為啟發式教學;變學生被動聽課為主動參與;變單純知識傳授為知能并重!拔遄尅笔侵冈谡n堂教學中能讓學生觀察的要讓學生觀察;能讓學生思考的要讓學生思考;能讓學生表述的要讓學生自己表述;能讓學生自己動手的要讓學生自己動手;能讓學生自己總結的要讓學生自己推導出結論,教師不能包辦代替。

          7、認真貫徹《xxxx縣中小學有效教學行動實施方案》,大力培養青年教學能手和校、鎮、縣級骨干教師,為他們的成長提供各方面的大力支持。

          

        年度工作計劃 篇3

          在本學期,組織部將完成由團委向學生會的過度和轉折,這即是意味著組織部將成為溝通團委和學生會的樞紐。如何在轉變中實現自身價值,秉承傳統優勢,搭建聯絡平臺,構建和諧信安是我們今后努力的導向。

          現將本學期工作計劃公布如下,望各位同學監督指正,不吝賜教:

          一。傳統文化

          1。"牽手閔行,心系交大"

          與上海市閔行區閔行中學的共建項目開展于XX年10月份,自開展以來受到了學校各界的積極好評。本項目主要包括對高三緊張應考的學生進行學習指導,人生規劃指導,報考指導。借鑒自身經歷,向高三學子傳授備考經驗等。時至今年,我們將在今年10份繼續"牽手閔行,心系交大",以指引優秀的同學加入到交大人信安人的行伍之中。

          與此同時,我們將在借鑒往年經驗的基礎上,擴大規模,擴大范圍至整個閔行區,并展開與學院學習部協作的機制,共同開展實施共建項目。

          屆時,我們將在基礎學年招募相關志愿者加入我們的行列,我們期待你的加盟!

          2。"團改金"項目培訓指導

          "團改金"全稱是團組織生活改革基金,是交大一個極具特色的學生活動,做為每個交大的學生都有必要參加。主要是為了提供大家一個課外社會實踐的平臺,促進提高大家的能力。現在也有許多其他的高校采納)了我們的做法,可見它的效果。而且,優秀的團改金活動會得到相應的獎勵,來鼓勵大家繼續將這個活動做下去。

          本學期,我們將繼續對大一各個班級的團支書同學進行培訓,以使得各個班級能順利的開展團改金活動,并提高支部的'凝聚力。

          歡迎大家前來學院組織部咨詢相關事宜。

          3。責任和義務

          作為一名團員,按時交納團費,積極完成團組織的下達的指令和任務,切實履行團員的職責。

          本學期,我們將配合校團委按時完成團費上繳和團員統計工作,切實履行團組織工作職能。

          我們感謝你的配合和理解!

          二。前人種樹,后人乘涼

          首先,感謝過去一年為我們工作創造良好環境的老干部們———陳欣蔚,蘇浩,李*杰。

         。ǖ步M織部的干事,日后找此三人,自報家門,必衣食無憂。

          1。破冰

          我們將在學生會的統一安排下進行招新工作,吸納的優秀同學成為我部干事。并將對其進行定期的培訓,內容包括:

          a。與名師對話:邀請有學生工作經驗的學長,老師進行工作交流和指導。

          b。破冰:在招募完成后,立即進行團隊組建和破冰活動,我們將突破以往的形式,實施新的部門工作形式。以工作小組和工作團隊的形式進行項目攻關,以提高效率和責任制。同時,我們也希望組織各個班級的班長以及團支書進行相應的培訓,以鼓勵大家在日后工作中積極的配合和協作!

          c。交換生:我們將定期與其他部門進行干事交換項目,以鍛煉的人才。

          2。utjs項目

          utjs即是體驗式培訓項目的簡稱,我們將在大一年級開展相關培訓,以增強支部的凝聚力。我們將邀請我院資深培訓導師,院團委書記朱春玲老師為我們新生進行指導培訓工作。

          3。過度和轉折

          加強與學生會其他的共建工作。包括:與學習部,外聯部高三備考指導項目;與宣傳部博客網絡宣傳項目;與文體部支部風采大賽;與人力資源部團員檔案共建項目;

          我們在本學期也將相繼出臺相關的部門工作規章制度,干事工作評比制度,團支部評比制度等一系列規章制度。以完善我部的建設和過度。

          定期指定工作計劃。設置團委(組織部)工作信箱,及時反饋學生建議和意見。

          4。團支部風采大賽

          我們將借鑒其他相關學院的經驗,開展團支部風采大賽活動,以提高團支部的凝聚力。

          5。黨團和諧

          為向我黨輸送的優秀人才,我們將聯合學院的黨支部進行相關的協作共建工作,主要包括:優秀黨員與學院團員面對面活動;支部積極分子培訓;黨建對外實踐交流活動等。

          6。我的地盤

          支部活動豐富多彩,結合時政,每月制定一支部活動主題,在相關主題基礎上完成活動。

          例如,9月份支部活動主題是"選擇交大,惟我信安"

          7。對口幫建

          開展不同年級的對口班級的扶持共建工作,使低年的支部得到相應高年級支部學長的幫助和指導。希望班長和團支書予以配合。

          8。生日快樂

          組織各個支部,為家庭困難的同學過集體生日,感受家的溫暖。

          9。博客

          建立博客,搭建支部交流和展示的平臺,邀請宣傳部進行共建!

          以上是我們組織部新學期的工作計劃,希望你積極投身我們的活動中,并從中感知支部的溫暖,學院的祥和!

        年度工作計劃 篇4

          一、指導思想

          以學校20xx年(下)學校工作計劃為指針,從學校后勤工作實際出發,抓好校舍改擴建建設和后勤服務管理,以“后勤服務教學”為宗旨,緊密配合學校其它部門,切實做好教學保障工作。

          二、工作目標

          1.配合校長室完成20xx年校舍改擴建工程,一期項目在9月啟用,抓好二期項目的建設,力爭20xx年12月啟用全部新校舍。

          2.繼續開展創建市、區“平安校園”工作,完善消防安全、校舍建筑安全、學校安全管理等工作的網上填報與信息上報。

          3.規范后勤管理。健全總務后勤檔案材料;建立和完善學校各部門購物的申請、批準、購買、建檔的程序;師生的飲食和飲水工作力爭有較高的滿意率。

          三、工作措施

          1.做好設施維修工作。加強日常校園巡視,根據各部門和各班網上報修情況,及時做好日常維修工作;根據各部門開展工作的需求,提供必要的準備工作。

          2、創建“平安校園”,使我校成為安全、文明的和諧校園。

         、沤∪踩芾淼年犖,完善安全管理的制度。貫徹《柏莊實驗小學突發事件應急預案》,落實安全責任追究制度和考核獎懲制度,促進學校安全管理制度化、長效化。

         、萍訌娙粘W校安全工作。⑴依據《江蘇省學校消防安全管理標準》進一步落實消防措施,每月和每季度完善學校消防工作網上填報。教導處將安全知識教育納入課程教育之中。⑵加強體育設施、用電設施、校舍房屋等設施設備的巡查,避免學生活動傷害事故的發生。

         、羌訌婏嬍彻芾恚岣哂蒙刨|量,確保師生身體健康。組織食堂工作人員定期學習飲食衛生知識和食堂內部工作條例,嚴格按照食堂條例開展食堂工作。餐具做到定期消毒,定期開展除“四害”活動。按要求完成飲食、飲水管理臺帳資料:按規定采購食堂的米、各種調味品,提高購買質量,做好食堂購物索證、登記工作;健全驗收制度,避免變質、劣質菜進入食堂;每天做好48小時食物留樣、登記工作,杜絕食物中毒事故的發生;食堂物品專人保管,進庫、出庫做到手續齊全,帳目清楚;純凈水索證登記和飲水機消毒登記;食堂人員個人衛生檢查登記。

         、燃訌娦@設施安全檢查。每月組織相關部門的.人員對學校的消防設施、電器設施、運動設施、技放設施進行檢查,對出現的問題及時向街道社會事業辦匯報,及時組織維修。

          3.落實學校綠化養護單位,美化校園。督促綠化人員及時更換學校的花卉、修剪校園草坪。

          4、規范財產管理制度。加強財產管理力度,提高財產管理水平。強化購物申請申報制度,建立借還登記手續、損壞賠償制度和報廢申請和審批制度。

          具體安排

          九月份

          1.完成學校學生教材的添退工作

          2.學校保安工作會議

          3.迎接區級安全衛生檢查

          4.校園安全設施(滅火器、電器線路、運動器械、房屋等設施設備)檢查,及時上報安全隱患

          5.上交街道“學校安全工作月報表”

          6.慶祝國慶活動準備,安排放假期間教師值班,值班安排表交街道和教育局,并通知到具體教師

          7.各科(室)固定資產登記匯總

          8.新教學樓各項設施使用磨合,督促二期項目建設,向分管校長匯報建設情況

          十月分

          1.錫山區“平安校園”臺張準備

          2.根據《固定資產登記表》檢查各科(室)資產使用情況

          3.校園消殺四害、檢查滅四害藥器

          4.迎接錫山區“平安校園”檢查驗收

          5.上交東亭街道《學校安全工作情況匯總表》

          6. 校園安全設施(滅火器、電器線路、運動器械、房屋等設施設備)檢查,及時上報安全隱患

          7.督促二期項目建設,向分管校長匯報建設情況

          十一月份

          1.“11.9消防日”消防安全教育活動

          2.學!鞍踩ぷ髟聢蟊怼鄙辖。

          3. 校園安全設施(滅火器、電器線路、運動器械、房屋等設施設備)檢查,及時上報安全隱患

          4.督促二期項目建設,向分管校長匯報建設情況

          十二月份

          1.學!鞍踩ぷ髟聢蟊怼鄙辖

          2.校園安全設施(滅火器、電器線路、運動器械、房屋等設施設備)檢查,及時上報安全隱患

          3.安排元旦放假期間教師值班

          4.督促二期項目建設,做好使用的準備,向分管校長匯報情況

        年度工作計劃 篇5

          為強化我公司各項安全基礎管理,提高員工安全意識,有效控制各類傷亡和其它重大事故,預防或一般安全事故,特制定20xx年度安全工作計劃。

          20xx年安全工作重心:以控制“人的不安全行為”為工作核心,實施安全標準化管理,從硬件和軟件上為員工提供一個良好的安全環境。

          一、20xx年度安全生產控制目標

          1、 重大人身傷亡事故為零;

          2、 重大火災事故為零;

          3、 重大爆炸事故為零;

          4、 重大交通事故為零;

          5、 重大生產事故為零;

          6、 重大設備事故為零;

          7、“三違”處罰率達100%;

          8、“三廢”排放符合國家標準,較大污染事故和重大污染事故為零;

          9、 多人急性中毒事故為零;

          10、輕傷率小于3%;

          11、最大限度地減少一般事故,安全隱患的整改率達100%;

          12、員工安全培訓上崗持證率達100%;

          13、職工工作、生活環境符合國家法律、法規規定的各項工業衛生標準。

          二、工作重點及要求

          20xx年公司安全生產工作要圍繞上述指導思想和安全目標展開。各部門、車間要牢固樹立以人為本、安全發展的理念,把安全生產工作列入重要議事日程,堅持安全工作與生產經營等工作同部署、同推進、同總結、同考核,形成齊抓共管的良好局面。

          (一)落實安全管理責任,夯實安全工作基礎

          1、由于公司部分職能部分的領導有所變動,首先要建立健全公司安全生產領導小組及三級安全生產管理網絡體系,充分發揮安全生產領導小組的作用,加強對安全生產工作的.領導。明確全年安全生產目標,采取有力措施,將安全生產責任層層落實到每一位職工,形成縱向分級管理、橫向分工負責、職責明晰的安全管理責任體系。

          2、公司負責人與部門、車間,部門、車間負責人要逐級與員工簽訂安全生產目標責任書,進一步明確和落實安全生產責任。

          3、嚴格落實“一崗雙責”,按照《安全生產目標責任制考核獎懲辦法》認真進行安全生產獎懲考核。

          (二)堅持以人為本、安全發展,抓好職工業務技術和安全教育培訓,營造良好的企業安全文化氛圍。

          1、加強安全生產法律法規知識宣傳,認真組織《安全生產法》、《崗位安全操作規程》等知識學習。

          2、積極開展全國安全月活動,廣泛營造“安全發展、預防為主”的安全文化氛圍,充分利用報刊、黑板報、宣傳畫、條幅等媒體工具宣傳安全知識。

          3、做好公司新進、轉崗、離崗三個月以上人員的三級安全教育,做好外協施工人員的安全培訓工作。

          4、組織好年度安全再教育培訓和考試,做好特種作業人、安全管理人員、危險作業崗位操作人員等審核與安全教育培訓工作。

          5、舉辦消防、防汛、急救等應急預案演練活動,提高廣大職工事故應急救援能力。

          6、加強“三違”等知識的宣傳教育,加大現場反違章力度。

          7、每月有計劃的對員工進行安全知識教育。

          (三)健全完善安全生產規章制度,逐步推行安全生產規范化、標準化、精細化管理

          1、繼續做好修訂后安全管理方面規章制度的持續改進工作。

          2、進一步規范“安全作業票”的管理。

          3、制訂檢修方案,規范檢修作業標準。

          4、加大對各類安全整改項目管理,按照隱患整改“五定”要求進行管理。

          5、定期做好特種設備及安全附件的報檢工作。

          6、按照安全管理標準化要求,完善生產現場的安全設施、各種安全警示標志。

          7、做好安全風險分析工作。加強危險化學品、易燃易爆物品的規范化管理。

          (四)加強運行與檢修工作的安全管理,確保安全穩定運行

          1、規范現場安全作業,確保安全生產。

          2、按照定置管理要求保證作業現場布置安全合理。

          3、嚴格執行操作規程、工作票、動火票制度。運行人員要認真執行操作規程;檢修人員要嚴格履行工作票審批手續,落實工作負責人監護職責,并做好危險因素的辯識和控制,對一些關鍵性、綜合性、危險性大的作業項目,應制定特殊施工技術方案與安全措施。

          4、做好生產作業現場安全監督檢查工作,嚴厲查處“三違”現象。

          (五)做好安全檢查工作,狠抓安全隱患整改。

          1、做好日常、季節、節假日、專項、綜合性等的安全檢查工作,定專人、定措施、定期限按時完成隱患整改任務,并做好復查、考核和記錄。

          2、按照20xx年安全檢查形式及頻次開展安全檢查工作。

          (六)開展重大危險源和安全風險分析,加強防范。

          1、重點加強重大危險源的監控管理工作。

          2、各部門、車間要定期對管轄區域內的關鍵裝置、重點部位進行檢查并做好風險分析,對照安規及有關規定制訂防范措施,并認真組織實施。

          3、利用生產平衡會以及車間、班組的安全會議,開展危險源分析活動,制訂安全措施,做好交底工作。

          (七)堅持“四不放過”事故調查處理原則,認真總結經驗,汲取教訓

          1、按“四不放過”的原則開展事故調查、分析和考核,嚴格責任事故的追究,認真落實防范措施,做到有布置、有記錄、有檢查、有考核。

          2、及時發放事故通報,廣泛組織職工學習,讓廣大職工從中受到深刻教育。

          (八)加強外來施工隊伍的安全管理

          1、認真貫徹執行安全生產法律法規和公司《承包商管理制度》,對外包工程單位資質嚴格審查把關,搞好安全培訓,明確雙方安全責任,嚴格開、竣工手續和安全措施管理。杜絕不具備相應資質施工隊伍承攬外包工程。

          2、認真做好各外包工程的施工安全協議簽訂工作。

          3、做好臨時用工管理,臨時工進廠必須經過安全知識學習、安全教育合格后方可進入現場。

          4、做好對外來施工項目的安全監察。

          (九)抓好消防管理工作

          1、根據防火工作重點要求,明確重點防火部位和區域,進一步加強動火作業的管理。

          2、定期進行消防設施、設備檢查,做好維護工作。

          3、完善公司專職消防員組織,積極開展消防演練活動,提高防火自救能力。

          (十)加強對職業危害因素的監督檢查,保障職工身心健康

          1、做好有關職業危害方面的宣傳,督促做好個人防護。

          2、嚴格按要求購置發放勞保護品,及時發放保健費用。

          3、按計劃做好接觸職業危害物質崗位人員的體檢工作,體檢率達100%。

          4、建立健全職業衛生檔案和職工健康監護檔案

          5、配合衛生行政管理部門定期做好作業場所噪聲、空氣檢測,對現場防毒防噪措施實施監督。

          6、加強現場監督檢查,對超標作業環境中未采取有效防護措施的違章現象及時糾正。

          (十一)全面開展安全標準化換證工作

          按照危險化學品從業單位安全標準化的要求,我公司已于20xx年12月開始策劃安全管理標準化二級工作,計劃于在20xx年2月正式實施安全標準化體系。

        年度工作計劃 篇6

          **學院新一屆團委學生會體育部隨著招新工作的結束已初步形成,伴隨著新團體的形成,身為部長的我對部門未來的這一學年的工作作如下計劃:

          一、內部組織工作。

          針對大一新加入的21位新成員,由于缺少學生會工作經驗,我們會多為他們創造鍛煉的機會,讓他們在最短的時間內熟悉學生會體育部的工作,重點培養他們的責任心,增強責任意識,同時努力發掘每一個人的優點,充分利用他們的優點合理地安排工作,讓每個人發揮自己所長,從而推動他們更加積極努力地工作,而不會覺得日常繁瑣的工作枯燥無味。

          二、各項體育活動賽事的安排。

          我們部門主要負責學院的體育賽事的組織和開展,肩負著學院榮耀的重要責任,很多體育賽事都是全校性的,所以這也是我們學院向全校展示風貌的重要時刻。所以,對每一次的賽事我們都需要精心準備,認真做好每一個計劃和寫好每一次總結。針對大一新生,我們部門決定從一開始就安排各個干事深入全院學生隊伍中去,調查和記錄下各個體育運動項目上的能人,發掘更多的可用人才,整理,分析,存檔,為以后各項活動的開展做好人才的儲備工作。同時,加強部門與各班體育委員及各球隊隊長的聯系和交流,在擴大人員范圍的同時,獲得更多更好的有利意見;顒娱_展的同時,我們更要注意細致的分工,明確個人和各個環節的對應,高效、穩定地完成每次賽事的準備工作。這樣做好了既能讓部門人員得到鍛煉,也能為學院爭取更多的榮譽。

          參照上一年,這一學年大致將要負責的重要活動的核心工作計劃:

          1.新生田徑運動會:

          重點項目,新學年的第一項重要任務,由于軍訓和國慶假期的影響,大部分工作需要安排平時的空余時間去準備,我們將在國慶前一周就將工作下達到各位干事,要求在軍訓時做好宣傳工作,國慶收假來就迅速投入到招人,選拔,訓練的準備工作中。分配分配部門人員,以小組為單位負責一部分項目和人員。

          2.各球隊的招新:

          主要起到輔助作用,指定人員積極配合各個球隊的隊長安排的招新計劃。

          3.拔河比賽:

          上一次我們學院是冠軍,具體工作依照以前,總結一點就是,無論男生女生,招人的時候都應超出規定人數一些,集體項目,以防部分人員的因故缺席。

          4.各類球賽:

          主要是后勤工作,水﹑院牌等,重點訓練安排交由各隊隊長。

          5.全校運動會:重點項目,提前一個多月開始宣傳招人,重點發動往屆運動會上具有優異表現得同學,特別是高年級的,思想工作一定要做到位,其余選拔訓練等工作參照新生田徑運動會。

          6.其余各類活動:重點參照往年的方案,細節部分多做工作。

          7.游泳比賽:

          游泳比賽應該是在第二學期期末,經過一年的鍛煉,部門干事也學到了很多工作經驗,這次活動我們會適當交由干事們配合去做,幾個部長全程監督,確保活動的順利完成。另外,根據經驗,游泳比賽比較缺人,所以宣傳工作的開展也會更加提前,預計會在下學期開游泳課的`時候就要開始。

          三、部門與部門之間的溝通。

          學生會是一個整體。我們將加強與其他部門的的溝通,團結一切力量,相互學習,相互配合,相互協持,取長補短,為每次工作的勝利完成增加籌碼,為我們機械學院第九屆團委學生會增光添彩!

          四、其余活動的舉辦,激發體育熱情。

          關于新的學年的計劃,我們部門還打算在學院內部聯合各班,或者各個專業多多開展體育活動,一方面可以發掘更多的人才,為其他高級別的賽事做好準備,另一方面也可以增加學院同學整體的體育運動熱情。只有那樣才能在今后更高級別的賽事中,發揮出我們的優勢,釋放出我們的激情,積極努力地投入到比賽中,展示出我們的青春飛揚!最重要的是,如果這一點做好了,我相信以后的賽事籌備工作會更加的簡單輕松而且有效。關于這些方面的具體內容我們部門會分時段積極策劃,給主席團一些具體可行的方案。

        年度工作計劃 篇7

          為了在20xx年更好地、全面地開展網絡支持部的工作,現將網絡支持部下年年工作做如下計劃:

          一、為各個系統的穩定運行提供技術支持,盡量減少網絡故障率。

          二、及時高質量地對各個單位的辦公室提供系統維護與技術支持。

          三、進一步發掘后勤服務總公司需要網絡與計算機技術支持的業務與工作,實現以技術促發展。

          四、進一步完善網絡支持部所開發軟件,以滿足更多功能。

          五、進一步完善后勤服務總公司網站,利用網絡平臺為師生提供更便捷、更全面服務,更好的的宣傳后勤服務,拓展網絡技術功能。

          六、公正客觀、及時準確地報道、傳送新聞,做好后勤服務總公司的.宣傳工作,樹立良好的形象;到各中心基層中去發現員工的優秀事跡,更好的利用網站激發員工的工作熱情,讓后勤員工熱愛自己的工作,更好地為師生員工服務,提高服務質量水平。

          七、做好經理信箱、校長熱線\中后勤服務總公司部分的信息傳送及回復工作。

          八、在網絡支持部刊發新聞工作現有的基礎上,逐步實現刊發新聞的專業化。

          九、利用公司辦公樓網絡、建立一套包括人力管理、網絡支持部工作、總經理查詢等相關功能在內的一套綜合管理系統。

          十、利用網絡,條件成熟時,建立一套后勤服務總公司網上辦公系統,把各個單位都聯結在一起。

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