大學生求職職業目標
職業生涯目標是指個人在選定的職業領域內未來時點上所要達到的具體目標，包括短期目標、中期目標和長期目標。 職業生涯規劃的評估與反饋過程是個人對自己的不斷認識過程，也是對社會的不斷認識過程，是使職業生涯規劃更加有效的有力手段。職業生涯目標的確定包括人生目標、長期目標、中期目標與短期目標的確定，它們分別與人生規劃、長期規劃、中期規劃和短期規劃相對應。
大學生求職故事：確定職業目標堅定不移
江山是武昌理工學院人力資源專業的大四畢業生，剛剛收到了江西農商行的預錄取的消息，這讓江山心奮不已。
這個三本院校的應屆畢業生，在今年就業形勢嚴峻的情況下，從3萬名求職者中脫穎而出，獲得了年薪12萬的工作，成為眾多畢業生羨慕的對象。
說起自己的求職經歷，江山很淡定：“其實也沒什么，主要是我的`目標很單一很清晰。”
在校期間，江山曾任校組織部干事、商學院記者團記者、校播音主持隊隊員、校團委組織部部長、校團委辦公室主任、校學生會主席等職，這些學生干部生涯也讓江山逐漸清晰了自己的興趣。他說，“雖然多而盲目，但也讓我慢慢的清晰了今后的發展方向。
深知銀行業薪金普遍較高，江山義無反顧的瞄準銀行崗位，將其作為自己的職業選擇。確定好目標后，江山開始規劃和準備自己應聘企業所需的相應知識與技能。
由于和自己的專業有一定的差距。大三暑期，江山自學了金融學有關知識。在選擇實習單位時，選擇了自己心儀的銀行。實習內容是柜員業務 信貸業務。為此，他經常加班寫材料到凌晨3點多……
“實習期間，多跑跑腿，踏實做事，不要覺得倒倒茶拿拿快遞，不是自己該干的，這些都能培養我們的做事態度。”
這些經歷讓他在一分鐘就能搞定，別人半小時都做不出的表格。扎實的復習，讓他順利的通過了筆試。
在面試環節，由于在校學生干部經歷，讓江山在面試官前多了份畢業生的從容與自信。面試過程中，面試官注意到了他的領帶比其他人的窄一些，問其原因。江山說，這樣更適合自己 可以顯示出年輕人的朝氣，而且可以更突出自己。沉著、獨立的回答也讓面試官點了頭。
大學生求職注定曲折 擇業忌諱沒有職業目標
人生注定坎坷，求職注定曲折。
大學生在求職時陷入求職"泥潭"乃正常之現象，不可以一時成敗論英雄。
求職擇業最忌諱的問題是沒有職業目標，過于"隨遇而安"，找到什么工作算什么，不從自身的客觀實際和愛好喜惡出發。當然，擺不正心態也是克制求職成功的一個很重要的方面。大學生在求職過程中應切記端正一下幾種擇業心態，才能走出困境，贏得崗位。
一是端正就業目標。依據自己的專業、愛好和特長，選擇那些適合的求職方向，避免四處撒網，不僅耗費個人的"有限資源"，而且還會因擇業漫無目的徒增求職失利的打擊。"實力決定一切"，大學生求職時樹立的擇業目標應和本人具備的實力相當或接近。