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關于做主持人的口才技巧
1、收麥問題:
1)麥上人30秒后沒有聲音的、播放色情圖象和聲音的、麥極其雜亂的、衣冠不整上境的、在麥上惡意攻擊人的都要收麥。
2) 有緊急重要的事情時可收麥(例:服務器重起、房間有重要事情宣布,要給聊友解釋清楚)
。、房間廣播:
房間內不可太頻繁的發廣播。
。、提臨管:
1)有10個以上正管在時不可提臨管(經過考核的臨管除外)
2)提臨管不可超過三個(沒有能力、不會操作、不回答聊友有關設置問題的一律不可提為臨管)
3)是哪個正管提的臨管就要對此臨管負責(教臨管盡量不要犯必要的操作錯誤)
<二>管理員規定
。薄c論壇
。薄⒅鞒秩艘獣顷懻搲,使用論壇。
1)在版面不可發表不利于區域、房間發展和不利于管理之間團結的帖子,更不可在帖子上爭吵。
八、語音主持工作指南
1.主持人是聊天室的形象代表,應口齒清楚且對聊天室有強烈的責任心。 努力給廣大聊友創造文明。健康。和諧。溫磬。的聊天環境。
2. 主持人有責任為大家管理麥序。
3. 語音聊天室主持管要確保麥序的正常公平?梢愿鶕块g特點的不同。優先試麥,講話,唱歌,如有特殊情況,事先說明,并征得后續網友同意的情況下,可適當照顧小朋友或有急事要宣布的管理。 管理員要麥克,同樣首先要當值主持說明,如果情況特殊,像有些公告、可以特別提醒,絕不可以突然打斷他人的麥克
4. 網友的發言沒有聲音,音量過大或過; 噪音太大;網速過慢,導致聲音嚴重斷續,無法聽清;主持要及時收回,并進行提醒,安排再次發言。如果連續兩次語音條件不合格,要轉給下一個人。不能讓人連續長時間試麥。情況允許可以安排其它主持與他對聊試麥。但要注意,有的時候網絡不好,可能只是主持沒有聽到,因此收回前要詢問其他網友。
5. 主持上管服務期間,應集中精力做好管理工作,麥序少時自己多上麥,麥序多時自己要盡量少上,把機會讓給大家。不得擅離職守。
7. 在做到以上責任的同時,盡可能再做到:向剛進入房間的朋友致歡迎詞。
8. 對朋友提出的各種問題和要求,應盡可能耐心地解答。產生誤會或出現爭執時,應善于化解和淡化矛盾。
2、上管規定:
1)管理員不可帶情緒上管,更不可酒后上管。
2)房間上管時不可摘麥(摘麥不可超過5分鐘),對聊不得超過5分鐘。
3)每天上管時間必須不少于2小時。
4)上管時不得亂跑,不得換馬甲在下面。
5)上管時眼要看屏幕,耳要聽麥(做到眼亮耳靈手要快)
。、管理員權力的終止:
a、管理員辭職后三個月以后方可申請主持人并接主持人受考核。
b、發生下列情況之一時,將不經通知直接撤銷其管理員職務,被撤職管理員6個月內不再接受其申請:
1) 在線時間嚴重不足,填寫的管理時間和實際管理時間嚴重不符,弄虛作假的。
2) 利用虛假資料和信息進行申請者或利用多個id進行申請的。
3) 在聊天站亂用踢人,管理員消息及違規使用權限的。
4) 在聊天站或論壇使用隱晦的語言進行冷嘲熱諷者,將視情況給予一級警告或者二級警告。用不文明言語辱罵他人,撤消聊天站權限。
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