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      1. 優(yōu)秀的企業(yè)法律顧問應(yīng)怎樣做

        時間:2020-11-10 11:26:20 企法顧問 我要投稿

        優(yōu)秀的企業(yè)法律顧問應(yīng)怎樣做

          導(dǎo)語:企業(yè)法律顧問是指經(jīng)全國統(tǒng)一考試合格,取得《企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格證書》并經(jīng)注冊登記,專職從事企業(yè)法律事務(wù)工作的人員,或者企業(yè)與律師事務(wù)所簽訂法律顧問合同,由律師事務(wù)所指派執(zhí)業(yè)律師擔(dān)任企業(yè)的法律顧問。

        優(yōu)秀的企業(yè)法律顧問應(yīng)怎樣做

          “世上最重要的事,不在于我們在何處,而在于我們朝著什么方向走。”

          華東政法學(xué)院法律碩士,現(xiàn)任職于上海銀行總行合規(guī)部法律事務(wù)科副經(jīng)理,曾任上海鐵路運(yùn)輸中級法院經(jīng)濟(jì)審判庭法官,專業(yè)涉及銀行經(jīng)營管理及金融法、民商法、合同法、法律訴訟等領(lǐng)域,對企業(yè)合同審核及法律風(fēng)險控制有豐富經(jīng)驗(yàn)。

          近些年來,各地都建立了企業(yè)法律顧問制度,但總體上看,這一制度仍處于探索階段。我認(rèn)為,當(dāng)前形勢下,企業(yè)法律顧問應(yīng)做到 “四個要”。

          一是要為企業(yè)創(chuàng)造價值

          經(jīng)常有企業(yè)法律顧問抱怨,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對企業(yè)法務(wù)工作 “說起來重要、做起來次要、忙起來不要”,充其量也只是把企業(yè)法律顧問視為 “打官司”時的 “救火隊(duì)”。

          其實(shí),作為 “防范和化解風(fēng)險”的企業(yè)法律部門,是可以為企業(yè)創(chuàng)造價值的。如通過起草修改和審查合同,節(jié)約和減少外包成本;通過參與企業(yè)決策,避免因不顧法律風(fēng)險而盲目決策造成的重大損失;通過應(yīng)訴、調(diào)解化解糾紛減少企業(yè)賠償?shù)取?/p>

          此外,企業(yè)法律顧問還可以通過知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)等維權(quán)訴訟直接為企業(yè)創(chuàng)造利潤。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)一旦認(rèn)識到這種價值時,自然就會對企業(yè)法律顧問重視起來。

          二是要在“關(guān)門”的同時別忘了 “開窗”

          當(dāng)今時代,企業(yè)管理層的法律意識和風(fēng)險防范都已經(jīng)有所提高,企業(yè)法律顧問如果只是簡單地告訴企業(yè)這也有風(fēng)險,那也有風(fēng)險,這樣也不行,那樣也不行,是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,相反還容易遭到企業(yè)經(jīng)營部門的埋怨,誤認(rèn)為企業(yè)法律顧問在 “掣肘”企業(yè)的發(fā)展,最終引起企業(yè)管理層的反感,企業(yè)法律顧問也就更難有 “作為”。

          因此,企業(yè)法律顧問在提示風(fēng)險、指出問題的同時,更應(yīng)當(dāng)為企業(yè)找到規(guī)避風(fēng)險、解決問題的出路,正所謂 “關(guān)上一扇門,打開一扇窗”。

          三是要握好手中的“金剛鉆”

          “沒有金剛鉆,難做瓷器活”。企業(yè)法律顧問在企業(yè)面臨種種棘手的 “瓷器活”面前必須手握 “金剛鉆”,才能 “游刃有余”、“手到病除”,這就要求企業(yè)法律顧問必須堅持孜孜不倦地學(xué)習(xí),有博大精深的法律知識、豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和良好的社會溝通能力。企業(yè)無論規(guī)模大小,法律服務(wù)都要堅持專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化,這不僅包括常用合同文書的審查、訴訟事務(wù)的介入、法律咨詢事務(wù)的處理,還應(yīng)包括建立一系列法律事務(wù)規(guī)章制度,履行法律服務(wù)、法律保障和法律參謀的職責(zé)。只有堅持了法律服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)化,企業(yè)法律顧問手中才算有了“金剛鉆”,企業(yè)法制工作才真正走上了正軌,也才能有效克服和避免與企業(yè)辦公室或?qū)徲嫳O(jiān)察部門功能交叉、定位不清的`弊端。

          四是要努力使自己成為全才

          企業(yè)的產(chǎn)、供、銷,人、財、物,任何一個環(huán)節(jié)都有法律規(guī)定。首先應(yīng)當(dāng)熟悉企業(yè)的情況,根據(jù)企業(yè)的特點(diǎn)加強(qiáng)特定領(lǐng)域法律知識的研究。其次,還要懂得經(jīng)濟(jì),甚至要懂企業(yè)管理,只有將自身打造成熟悉資本運(yùn)作、公司改制、勞動就業(yè)、知識產(chǎn)權(quán)、外經(jīng)外貿(mào)等專業(yè)知識的復(fù)合型人才,才能真正體現(xiàn)企業(yè)法律顧問的專業(yè)價值。另外,還要充分利用外部專業(yè)律師資源,與其聯(lián)動,處理好企業(yè)經(jīng)營中遇到的疑難法律問題,不斷提高自身能耐。

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