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      1. 《郵差弗雷德》讀后感1000字

        時(shí)間:2020-09-07 14:03:27 讀后感1000字 我要投稿

        《郵差弗雷德》讀后感1000字

          抽空一口氣讀完了《郵差弗雷德》這本書(shū),感受頗深。和我之前所讀的勵(lì)志書(shū)籍相比,《郵差弗雷德》閱讀起來(lái)更加輕松、道理更加直白,我更是被書(shū)中的人物所感染、激勵(lì),弗雷德這位平凡而卻又不平庸的郵差形象仿佛就屹立在身邊。弗雷德不是天生英才,而是和千千萬(wàn)萬(wàn)個(gè)你我一樣的普通人。他在平凡的工作崗位,以不平凡的工作態(tài)度和工作能力所創(chuàng)造出來(lái)的不平凡的工作效應(yīng)告訴我們:平凡的崗位也能鑄就不凡的業(yè)績(jī),邁向成功!。

        《郵差弗雷德》讀后感1000字

          愛(ài)崗敬業(yè)是邁向成功的第一步。在競(jìng)爭(zhēng)日益白熾化的今天,很多時(shí)候不是我們?nèi)ミx擇職業(yè),而只能是被動(dòng)地接受它。這樣的工作崗位很多都不是自己所喜歡的。但是我們可以去適應(yīng)它,慢慢去喜歡它。只有像弗雷德那樣真正的從內(nèi)心里熱愛(ài)自己的工作,才會(huì)用巨大的熱情投入其中,才可能事事為客戶(hù)著想,甚至細(xì)致到客戶(hù)都想象不到的地步,在平凡的崗位上發(fā)出耀人的光彩。

          記得一篇文章記載著這樣的事:一名北大外語(yǔ)系畢業(yè)生,她的最大愿望是成為一名出色的翻譯官。畢業(yè)后,她被分配到某駐外使館,心中非常高興。可是她的工作卻是接線(xiàn)員——一個(gè)別人認(rèn)為最沒(méi)前途的崗位。經(jīng)過(guò)一番思想斗(讀后感)爭(zhēng)后,她決定試著去喜歡它。她把使館所有人員的姓名、電話(huà)、工作崗位都暗記在心,不僅如此,她還了解使館人員的外出情況。所以,每次有外線(xiàn)打進(jìn),她都以最快的速度接轉(zhuǎn);遇有找外出人員的電話(huà),她會(huì)告訴對(duì)方,要找的人已外出及大概回來(lái)的時(shí)間。她準(zhǔn)確快速的服務(wù)不僅使使館人員感到便利,也使當(dāng)?shù)卣墓ぷ魅藛T對(duì)她贊不絕口,最后引起了大使的注意……。正因?yàn)樗腵出色表現(xiàn),現(xiàn)在的她已是一所大學(xué)的校長(zhǎng)。郵差和接線(xiàn)員都是非常普通的工作,很多“有抱負(fù)的人”可能對(duì)此不屑一顧,而弗雷德與這位北大女大學(xué)生始終積極樂(lè)觀(guān)地對(duì)待它。所以,成功對(duì)他們來(lái)說(shuō)只是遲早的事

          用心地做是邁向成功的關(guān)鍵。在一般人眼里,郵差只不過(guò)每天送送信件、報(bào)刊、包裹而已,能有多大的作為?我想弗雷德肯定不會(huì)考慮他這樣做有多偉大,會(huì)給他帶來(lái)什么榮耀;他更不會(huì)想到積沙成塔、積腋成裘的效應(yīng);他只是在想如何使服務(wù)對(duì)象更安全、便捷地收到郵件。他給外出住戶(hù)的郵件打包保存,用鞋墊遮住郵件以防被竊……。這些行為,無(wú)須多少專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能,有的可謂舉手之勞,可為什么別人就做不到呢?一般人只看到日常工作的枯燥乏味性,卻看不到用心會(huì)使重復(fù)的工作得到能力提升,會(huì)使乏味的工作變得更加精彩!

          這幾年我一直負(fù)責(zé)的OA工作就是為企業(yè)內(nèi)部各級(jí)員工提供服務(wù)。那位幫作者訂機(jī)票并且詢(xún)問(wèn)是否安全到家的弗雷德,告訴我工作要熱情、工作要回訪(fǎng),想想我最初光是埋頭研究軟件的工作,忽略了和軟件使用者的溝通。流程開(kāi)發(fā)出來(lái),新軟件上線(xiàn)就認(rèn)為完成了,回訪(fǎng)工作卻做得不夠,書(shū)中的方法有兩個(gè)很值得我思考“簡(jiǎn)化和預(yù)先滿(mǎn)足需求”。簡(jiǎn)化工作的程序,就是幫助人們更輕松地得到所需的東西,我們對(duì)軟件操作的簡(jiǎn)化和流程的簡(jiǎn)化,將更好更快地為客戶(hù)服務(wù)。而預(yù)先滿(mǎn)足需求對(duì)軟件的開(kāi)發(fā)是尤為重要的。客戶(hù)有哪些需求我們還沒(méi)實(shí)現(xiàn),我們還有哪些方面能夠滿(mǎn)足客戶(hù)的潛在需求。我們?nèi)?shí)現(xiàn)它,去預(yù)先實(shí)現(xiàn)它。做到這點(diǎn),軟件將更加出色,將更好地為客戶(hù)服務(wù)。

          不斷創(chuàng)新才能最終獲得成功。海爾集團(tuán)總裁張瑞敏說(shuō)過(guò),把每件平凡的事做好,就是不平凡;把每件簡(jiǎn)單的事做好,就是不簡(jiǎn)單。如何把平凡而又簡(jiǎn)單的事做好呢?弗雷德的成功,就在于他在做每件平凡而簡(jiǎn)單的工作時(shí)特別注意細(xì)節(jié)上的創(chuàng)新。也正是這些細(xì)節(jié)上的創(chuàng)新,引導(dǎo)他走向不平凡、不簡(jiǎn)單,進(jìn)而獲得成功。

          辦公系統(tǒng)作為我們企業(yè)內(nèi)部使用最為廣泛和應(yīng)用最為頻繁的信息系統(tǒng)之一,管理確實(shí)繁雜瑣碎、面廣量大,很難使人人滿(mǎn)意。但只要熱愛(ài)并用心,“想別人未想,做別人不做”,從微小之處入手,從細(xì)節(jié)上創(chuàng)新,拋棄浮躁的心態(tài),做本職崗位上的“弗雷德”,成功之路就在我們的腳下!

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