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      1. 大學生農民工返鄉(xiāng)的調查報告

        時間:2020-11-15 12:38:55 調查報告 我要投稿

        大學生農民工返鄉(xiāng)的調查報告

          農民工是新型勞動大軍,在推動我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展中發(fā)揮著重要作用。那么大學生針對農民工返鄉(xiāng)的調查報告應該怎么寫呢?下面是小編分享給大家的大學生農民工返鄉(xiāng)調查報告,希望對大家有幫助。

        大學生農民工返鄉(xiāng)的調查報告

          xx年美國引發(fā)的金融危機導致這次是農民工返鄉(xiāng)集中時段,從這次調查可以看出,當前重慶地區(qū)返鄉(xiāng)農民外出務工意愿強,信心足,但各級政府部門和相關社會機構提供的服務與農民工的需求還有較大差距,需要進一步提高服務水平。

          為進一步了解受金融危機影響,我村返鄉(xiāng)農民工的實際情況,按照年初計劃,繼xx年12月21——23日第一次調研之后,我于xx年1月17日至24日對我村返鄉(xiāng)農民工進行了第二次入戶調查,隨機調查農民工145人。

          一、被調查的返鄉(xiāng)農民工基本情況

          綦江縣郭扶鎮(zhèn) 古松村xx年外出務工人員為921人,截止xx年1月24日已返鄉(xiāng)的農民工為613人,占外出務工人員的67%,xx古松村人均勞務收入為2350 元,占xx年人均年收入的54.2%。

          (一)學歷情況

          調查的145人中,文盲及小學學歷為34人,占23%,初中學歷為104人,占72%,高中及中職學歷為7人,占5%。

         。ǘ┬詣e,年齡結構,擁有技能情況

          調查的145人中,女性為46人,占32%,男性為99人,占68%,年齡在18周歲至30周歲的為41人,30周歲至40周歲的為72人,40歲以上的為32人,他們中85%的人都無一技之長,15%的人擁有機械加工、建筑、印刷等技能,但技能單一。

          (三)務工地點普遍為沿海等經(jīng)濟發(fā)達地區(qū),在工地上干活的較多調查發(fā)現(xiàn)85%的人都在東南沿海一帶打工,其中選擇浙江、江蘇、廣東地區(qū)的人占75%,都是看重該地區(qū)工資報酬高,95%的人月收入在1000元至2500元之間,60%的人從事建筑,鐵路,公路等基礎設施建設。

         。ㄋ模┓掂l(xiāng)原因

          因工廠或公司停產、倒閉、業(yè)務不好提前放假、無工作等原因返鄉(xiāng)13人,占9%,其中2人是從事手套加工,3人從事機械加工,1人從事玩具生產,以上6人原公司或工廠的規(guī)模都很小,員工人數(shù)在20人至100人之間,另外7人是在務工點做臨時工,未找到工作而返鄉(xiāng);回家過春節(jié)為118人,占81%;而回家照看子女、天氣寒冷等原因返鄉(xiāng)為14人,占10%。

          二、返鄉(xiāng)農民工呈現(xiàn)的特點

          通過對145名農民工的調查,發(fā)現(xiàn)他們在務工方面存在以下幾個特點:

         。ㄒ唬┕ぷ鬟x擇的意愿有差別

          性別、年齡、學歷的.差異造成選擇進入公司或者工廠工作的意愿不同。年輕女性一般選擇進入公司、工廠的較多,且都是從事技術含量較低的工作,都是

          勞動密集型行業(yè)。調查中87%的女性都進入電子、制衣、制鞋、玩具加工等行業(yè)的公司;而75%的男性不愿選擇進入公司、工廠工作,覺得在那工作會受到相應制度約束,感覺不自由,且收入較之工地或其他工作要低,另外由于自己的學歷低、年齡大無法進入公司或工廠也是主要原因之一。

          (二)自主創(chuàng)業(yè)意愿強烈,但普遍認為資金是最主要的問題

          調查中80%的人希望能自主創(chuàng)業(yè),比如搞養(yǎng)殖和種植業(yè),但資金問題是他們面對的首要問題,其次是技術和經(jīng)驗。

          (三)流動頻繁

          調查中發(fā)現(xiàn),農民工即使在同一務工地點,換的工作也比較多,究其原因是有些公司、建筑工地等現(xiàn)在都在大量招臨時工,工程做完后,這部分人就得重新找工作。另外,他們的務工地點變換也較多。

         。ㄋ模┡e家外出呈上升趨勢

          夫妻雙方因都在外面打工,為方便照管子女,將子女帶到務工地點就近入學的不在少數(shù),我村舉家外出就有98戶(此數(shù)據(jù)是xx年11月農村醫(yī)保參合情況各社統(tǒng)計上來的),這一數(shù)據(jù)比xx年增加10戶。此次調查中全家外出回來過年的有15戶,但春節(jié)后全家還會出去。

         。ㄎ澹┱夜ぷ鞯耐緩讲欢

          調查發(fā)現(xiàn)農民工在外打工,找工作的主要還是依靠傳統(tǒng)的途徑:一是熟人或親戚介紹,也有的隨本村在外面包工程的包工頭出去;二是自己找,自己在一些工地上去問是否要人,或者到一些工廠門口去看是否有招工信息。

         。┐蟛糠秩硕加欣^續(xù)外出務工的意愿

          調查中70%的人都表示會返回原來的崗位繼續(xù)打工,剩下21名因公司或工廠停產、倒閉等原因返鄉(xiāng)的農民工有18人表示還要出去務工,有3人表示將過一段時間再看情況;有22%的人將重新找工作,只有8%的人暫不外出務工。

          三、調查結論及一些建議

          通過此次調查發(fā)現(xiàn),古松村返鄉(xiāng)農民工中,有部分人員是因為金融危機的影響而返鄉(xiāng),但所占比例不大,大多數(shù)返鄉(xiāng)農民工都只是回家過節(jié),并且他們大部分人都有繼續(xù)外出務工的意愿,預計部分農民選擇務工地點會轉向內陸城市。外出務工現(xiàn)在和將來都是農民生存的一種主要方式。調查還發(fā)現(xiàn)各級政府部門和相關社會機構提供的服務與農民工的需求還有較大差距,需要進一步提高服務水平,為農民外出務工搞好服務是各級政府部門尤其是基層組織當前首要任務。

          針對調查中發(fā)現(xiàn)的問題,具體建議如下:

          一是加強就業(yè)指導。調查中發(fā)現(xiàn)很多人都是通過熟人介紹和自己找工作,如果想換工作只有自己找,成本高,另外,有一部分人是看到別人在某一地方打工還可以,就隨波逐流到那地方找工作,因此,農民外出務工存在一定盲目性和扎堆現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在所謂的勞務市場建設離大多數(shù)農民的需求還有較大差距。建議相關部門深入實際,加強與用工方的聯(lián)系與溝通,搜集相關用工信息,通過網(wǎng)絡、職介機構等渠道向廣大農民工提供用工信息,促進農民工合理流動,減少農民工找工作的成本,減小他們外出務工的盲目性。

          二是有針對性地開展農民工技能培訓,切實提高他們的技能水平,能與用工單位聯(lián)合培訓最好,不搞那些完成任務式的培訓。同時鼓勵他們就近就業(yè),尤其是國家的擴大內需計劃,涉及許多基礎設施建設,應大量使用農民工。

          三是重視無地農民的生存發(fā)展。農村土地自上世紀80年代開始下放,但是90年代后出生,或者婚嫁古松村并且戶籍也遷入這個村的沒有土地,這部分人一般靠耕種外出務工人員的土地生存,據(jù)了解,這種情況各地普遍存在。對于農村向來沒有土地的這部分人,建議政府在土地流轉和其它方面,給予政策上的傾斜和支持,使農村土地合理流轉,減少摞荒地,妥善解決這部分農民的生存問題。

          四是加強對自主創(chuàng)業(yè)農民工的信貸支持和幫扶引 導,減小他們創(chuàng)業(yè)的困難、風險和盲目性。對自主創(chuàng)業(yè)的農民工,政府可采取貼息、直接補貼、擔保貸款等方式給予他們資金上的支持,解決資金短缺問題。

          五是加強對農民工的跟蹤調查,及時掌握他們的情況,必要時候能提供及時的服務

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