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公司員工能力不足員工辭職報告
在當(dāng)下社會，報告使用的頻率越來越高，我們在寫報告的時候要避免篇幅過長。那么一般報告是怎么寫的呢？下面是小編為大家收集的公司員工能力不足員工辭職報告，歡迎大家分享。
尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
對于我接下來要向領(lǐng)導(dǎo)說的話我很是抱歉，因?yàn)槲以诠ぷ鞯倪^程中實(shí)在是沒有辦法完成好自己的工作，而我也是明白自己的工作能力完全不足，在我好好的想過之后，我還是決心向領(lǐng)導(dǎo)提出離職。
會產(chǎn)生辭職這樣的想法一方面是我個人在面對工作的時候是在沒有辦法將自己的工作完成好，對于我上交的工作也總是存在著不少的問題，這對于我來說是很嚴(yán)重的打擊。領(lǐng)導(dǎo)您總是跟我說還要花費(fèi)時間去多多的學(xué)習(xí)，但是這一切都還是讓我沒有找到進(jìn)步的地方，即使我已經(jīng)讓自己更加的投入到工作中了，但是還是沒有讓自己更好的做好自己應(yīng)該要做的事情。我知道這一切都是因?yàn)槲覀�人的能力不足，而我明明知道這一切，但是我還是沒有辦法讓自己在工作期間有任何的成長，想來可能就是自己完全不應(yīng)該干這份工作吧，更是沒有辦法真正的做好自己的每一項(xiàng)任務(wù)。
雖然領(lǐng)導(dǎo)給了我較多的時間，很多的機(jī)會去成長，但是我的進(jìn)步是在是相當(dāng)?shù)木徛矣X得這一切都讓我沒有辦法真正的去融入，所以就算是給我更多的時間可能也將會是一種浪費(fèi)吧。不管是為公司，也是為了我自己這才決定了要辭職。很是感謝領(lǐng)導(dǎo)的信任，并且可以給我機(jī)會讓我在工作上去成長，但奈何我真是太笨了，實(shí)在沒有辦法勝任現(xiàn)在的工作，辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)，我個人也是深感抱歉。
我存在的問題應(yīng)該由我自己進(jìn)行承擔(dān)，所以我應(yīng)該要更多的花費(fèi)時間去學(xué)習(xí)一些我真正感興趣的東西，或許興趣才能夠促使我不斷去進(jìn)步，不斷去成長。現(xiàn)在的我對未來還是沒有任何的想法，所以我決心給自己一段時間來感受生活，更體驗(yàn)整個社會能帶給我的一切，讓我對接下來的生活有更多的奮進(jìn)目標(biāo)。我希望自己可通過這次工作上的失敗有更多的反思，更是明白自己接下來應(yīng)該要去奮斗的方向，找尋到自己想要的未來，我堅信自己必定是會尋找到自己能夠真正融入的工作，并且能夠更好地展開和進(jìn)行工作，在工作收獲到自己真正想要的一切。
在我辭職之后，領(lǐng)導(dǎo)是要好好尋找一位能夠勝任這份工作的人，要分清對方能否在這份工作中收獲都應(yīng)有的成長，這樣才能夠真正的做好您的得力助手，更是讓您省點(diǎn)心。我相信公司的未來是相當(dāng)好的，而我最終也是能夠找尋到自己想要的方向和奮斗的未來。希望大家都一同努力吧！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
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