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合伙創(chuàng)業(yè)就像打地基
周云帆,空中網(wǎng)董事長(zhǎng)兼CEO。我和楊寧應(yīng)該說(shuō)是有些緣分,在斯坦福報(bào)到的第一天,1997年9月,我們倆就碰見了。他在美國(guó)呆了十多年,也有車,可以開過(guò)來(lái),我剛?cè)ナ裁匆膊徽J(rèn)識(shí),跟他一起出去買菜,有了友誼,然后做一些事情。后來(lái)又到空中網(wǎng)一起創(chuàng)業(yè)。
很多創(chuàng)業(yè)的合伙人,最后都崩潰了,這就像一個(gè)大廈的地基,如果打得不好,是要有分歧的,公司也沒(méi)法運(yùn)作。一些人跟著這個(gè)人,那些人跟著那個(gè)人,最后分崩離析,其實(shí)這樣就不要一起干,最好是一個(gè)人干。如果合伙了,必須要相互信任,而且誰(shuí)是CEO是最重要的,他必須要有心胸去容下別人。比如楊寧在澳大利亞的CEO論壇說(shuō)幾句話,我就會(huì)很高興,因?yàn)樗皇谴硭约,而是代表我們大家。有沒(méi)有合伙人最關(guān)鍵的是根據(jù)自己的條件判斷,如果你沒(méi)有合伙人,看著別人有,自己也就去找,而沒(méi)有考慮自己的能力,這是很糟糕的。
我認(rèn)為創(chuàng)業(yè)成功就是兩點(diǎn),一點(diǎn)是商務(wù)模式,一點(diǎn)是堅(jiān)韌不拔的精神。我說(shuō)的商業(yè)模式和你腦子里立刻理解的商業(yè)模式不一樣,也就是要適合你的商業(yè)模式,即我能做這個(gè)事兒,但是我們有很多資源,而你是一個(gè)大學(xué)畢業(yè)生,你沒(méi)有這些資源,就不能做我們能做的事兒,當(dāng)你做的事情沒(méi)有優(yōu)勢(shì)的時(shí)候,你就必然會(huì)失敗。所以你做這件事情的時(shí)候要想,第一,你是不是有錢,沒(méi)有錢肯定做不了;第二,你是不是最適合的,如果你發(fā)現(xiàn)你根本就不適合這件事,那就不要做了,因?yàn)榭隙〞?huì)必?cái)o(wú)疑。新的應(yīng)用很多,新的東西也很多,但是不一定是你的。對(duì)于創(chuàng)業(yè),找下一個(gè)應(yīng)用固然重要,但更重要的是要看到你是否有優(yōu)勢(shì)去做,當(dāng)你認(rèn)準(zhǔn)了的時(shí)候,就要堅(jiān)韌不拔地去做。
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