【推薦】公司承諾書3篇
在學習、工作或生活中，大家都經常接觸到書信吧，書信是一種應用文體，是人們普遍使用的一種交際工具。那么，怎么去寫信呢？下面是小編收集整理的公司承諾書3篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
公司承諾書 篇1
本人于年 月 日已被貴公司招錄試用，為表誠信，防患瑕疵，自愿向公司作出以下承諾：
一、恪守誠信，本人保證所提供的個人簡歷、證件、復印件等真實、無誤，絕無欺詐成份，且保證本人在前任公司從未有任何違法、違規(guī)行為或受任何不良處分。現因個人原因，原單位不能提供離職證明，責任在我本人，與貴公司無關。若由此產生的法律責任和損失均由本人承擔；
二、本人已不用再到學校上課，可全職上班，如有請假、離職按照公司相關規(guī)定辦理；
三、已了解并獲知本人所從事工作的職責，包括工作時間、工作內容、工資待遇、晉升渠道、工作地點等，已確認無任何疑問；
四、試用期不符合公司要求，接到公司停止試用通知后愿意立即離職，決不提任何離職條件和要求任何經濟補償；
五、無論由于何種原因離開公司，必須按公司要求以書面形式通知公司，且在離職前將本職工作完整地交接清楚，退交領用物品、結清借支款和應扣款等。若未經批準而擅自離職，愿意按照公司規(guī)章制度接受處理；
六、公司因經濟情況不良，發(fā)生經濟性裁員時，愿遵照公司要求離職，接受公司按國家相關政策發(fā)放的資遣，不提任何其他條件和要求，在規(guī)定的時間內辦理好離職手續(xù)；
七、不得故意和過失泄露公司的經營、管理、技術機密；遵守公司薪資保密制度，不得向同事透露本人薪資或打聽他人薪資；
八、本人絕對服從公司領導及主管的領導、教育和幫助；
九、本人將按公司要求積極參加公司的各項專業(yè)培訓；
十、遵守公司《人事管理制度》，服從公司任何工作調遣與指令；
十一、在離職后，不得單獨或聯合他人實施任何有損公司利益和形象的行為；
十二、本人已參加公司組織的新員工培訓，已完全了解到公司的規(guī)章制度，本人愿意認真遵守和履行公司的各項規(guī)章制度；如有違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾，愿意接受公司辭退、罰款及追償的處理：
1、遲到30分鐘以內（含30分鐘）罰款20元/次，遲到30分鐘以上，扣除半天薪資；早退一次扣 除半天薪資；無故曠工1天（含1天）扣罰3天工資及相關補貼，1年內無故曠工累計達到5天 （含5天）或連續(xù) 3天者，扣罰當月工資20%，若扣除后的剩余工資部分低于公司最低工資標準， 則按最低工資標準支付，同時視作自動解除勞動關系處理；全年遲到或早退累計滿30次，屬嚴 重違反企業(yè)規(guī)章制度，企業(yè)將按勞動合同法有關規(guī)定解除勞動合同。
2、未打卡/次/人，扣款20元。代打卡/次，代打者一經查實，罰款100元/次，被代打者罰款50元/ 次，直接主管承擔連帶責任，扣罰50元/次；
3、員工在試用期內提出離職，須提前3天遞交書面申請，經部門負責人同意，報人力資源中心審批
后，方可辦理離職手續(xù)。員工試用期轉正后，若提出離職，須提前30天；員工入職3日內提出辭 職，不計發(fā)薪資。
4、遵守公司相關紀律規(guī)定，不得出現打架斗毆、酗酒鬧事、偷盜賭博等行為，否則按公司相關規(guī)定 及國家法律法規(guī)處理；
5、員工在廠區(qū)內參訓、工作以及外出廠區(qū)等，需按公司規(guī)定注意個人安全；
6、我廠員工宿舍除照明電器、電視、收音機外，其它電器一律不允許使用，如發(fā)現一律沒收，對此 產生的后果員工需負相應責任；
7、在廠區(qū)住宿的員工，須遵守公司宿舍管理相關規(guī)定，不得出現留宿外來人員和異性、損壞公物、 擾亂秩序等行為；
8、工作期間應遵守食品安全相關規(guī)定，所有女員工必須將頭發(fā)扎起或盤起，不得披頭散發(fā)；男員工 頭發(fā)做到前不及眉、側不接耳、后不蓋領，鬢角不超過耳朵的二分之一。
十三、以上承諾是本人自愿真實的決定。
承諾人簽名并按手�。ㄊ钟“丛诤灻厦妫耗� 月 日
公司承諾書 篇2
時光荏苒，一回眸，已是三月之久矣。想昨日之略帶青澀，今日之一步步接近成熟，感謝曹經理的指導、幫助，感謝許總的信任，也感謝同事們的支持。 企業(yè)的價值在于實現經濟利益的同時貢獻社會，員工的價值在于腳踏實地的做事，勤于手，思于腦，身體力行，為公司創(chuàng)造崗位價值，然后實現個人的成長與發(fā)展。我亦是如此。
企業(yè)發(fā)展部證券專員的職責在于做好證券事務代表的助手角色。以上市公司信息披露為核心，會前撰寫材料，做到及時、準確、完整。會中作好記錄。會后進行整理，撰寫遞交給深圳證券交易所相關材料，并請部門領導審閱。然后對三會材料整理歸檔，使之條理清晰，查閱方便。外借有記錄，歸還有痕跡。
投資者關系管理是一家上市公司與外界交流的窗口，及時更新、維護是我的職責。接聽投資者電話，回答一些的問題，使偏好型、中立型投資者的對我們公司的信心進一步增強，使保守型投資者認識我們企業(yè)，逐漸建立起對我們公司的信心，這是我在做的，也是我以后要做的更好的。
有一日，曹經理在樓下辦公，我在辦公室，一位投資者打來電話，情緒激動，口氣帶著抱怨：“你公司股票這段時間股價下行的幅度大于大盤指數和同行業(yè)大多數其他上市公司股票下跌幅度，我仔細分了原因就出現在-你們公司大股東增持股份后，違背了‘大股東增持股份后6個月內不得減持’的規(guī)定，大股東違規(guī)減持，造成了股價下行，造成了投資者的虧損，我要向有關單位檢舉這種違法行為”。我隨即記下了他的問題和他的依據，答復道：“此事情有些重大，我會請示領導后會盡快給您回復的”，擱下電話，我打開電腦，在交易軟件上去核實他所謂的依據，幾月份增持，幾月份減持，一核實，發(fā)現他說的的確“對”，網上查閱相關法律法規(guī)確也有這樣的規(guī)定�？墒前Y結就出現增持股份是指-通過集中競價或者大宗交易等方式買入公司股票，而年度利潤轉增股份不屬于增持行為。交易軟件上的增持正好是年度轉增股份導致股東“增持”這一現象的，所以違規(guī)就無從談起。我把查詢結果請示了曹經理，經理確認不屬于違規(guī)后，我電話答復了這位投資人，也感謝他對公司的關注，順便告訴他公司生產經營穩(wěn)定。而且今
年年度凈利潤同比預增“30%-50%”。一場“風波”就這樣平息了，這樣的處事態(tài)度來源于：曹經理一直教導我的做事的時候一定要求實、認真。
企業(yè)是行業(yè)里面一分子，企業(yè)的發(fā)展脫離不開行業(yè)背景，國家經濟背景，全球經濟的大環(huán)境。行業(yè)分析有利于公司知曉外界同行業(yè)的發(fā)展動態(tài)，為政策的制定提供一些參考。每月一份行業(yè)分析報告是我的責任。供自己一份綿薄之力，只為對公司有些許參考之用。最近公司再融資的一些資料也有我行業(yè)分析的影子。 政策變化的跟蹤一般在行業(yè)分析中得到體現。
三個月不長，參與過這期間三會資料的撰寫、記錄、財務報表的局部審核；行業(yè)分析報告；公司網站投資者關系欄目的后臺上傳；再融資資料的部分整理，三會資料的復印、整理、裝訂等。還有經理安排的臨時性工作。
X月XX日（星期五）下午，由證券公司的.研究員和私募基金公司的研究員組成的機構投資者隊伍一行20多人來我們公司調研，董事會秘書許總和公司董事長曾總熱情地接待了他們，我負責做好會議記錄。會前我布置好會場：鮮花、水，資料。待賓客一落座，我則請每一位外來的與會者填寫了《保密承諾書》，會議中我認真的記錄著。許總向參會者問候了幾句之后，開始了公司業(yè)務的介紹，隨后介紹了再融資的募投項目，第三部分是回答與會者的問題。會間許總未帶稿件，談話娓娓道來，如若諸葛亮穩(wěn)坐大軍帳，一切公司“軍務”如數家珍，滔滔不絕�；卮鹛釂栆彩嵌鄶祮栴}張口即來，少數問題稍做思考，即可回答。這些足見許總對公司的財務、經營計劃、管理等的熟悉，連我這個年輕人都頓生敬佩之感。第四部分是許總引領與會者參觀了公司一樓的產品展廳，熱情洋溢的介紹了公司榮譽以及產品等。參觀結束后，我則送與會者上車離開。
我踏實肯干，肯學習上進。工作日下班后有些時日義務加班，周六、日義務加班整理資料、撰寫材料（如機構投資者見面會記錄）等。我本布衣，不求聞達于公司，只求勝任于崗位、為公司發(fā)展貢獻自己的綿薄之力。
公司承諾書 篇3
本人，承諾主動遵守和執(zhí)行以下的職責和要求：
1、在車間主任的領導和班組長的指揮下開展工作，服從管理聽從指揮；
2、嚴格遵守、認真貫徹落實公司及車間各項的方針政策和規(guī)章制度；
3、積極服從各項工作安排，高效生產，在規(guī)定時間內保質保量完成各項生產任務；
4、 掌握生產工藝和技術要求，嚴格執(zhí)行工藝紀律，嚴格執(zhí)行工藝流程卡和三檢制流程；
5、精細操作，自檢到位，維護產品品質，控制制造不良，杜絕返工及廢品出現；
6、掌握各項安全生產管理制度和崗位安全操作規(guī)程，定時安全自檢、隱患自查自糾活動；
7、嚴格遵守和執(zhí)行特種作業(yè)安全要求，抵制三違，杜絕安全事故發(fā)生；
8、掌握6S理論知識和現場6S標準，每天進行整理整頓和清掃工作，保持現場干凈整齊；
9、按規(guī)定對設備進行生產日常維護保養(yǎng)，認真填寫保養(yǎng)記錄；工具用完及時歸位，妥善保管，定期盤點；
10、注意自身形象，工作時間穿工作服和勞保鞋，行為舉止端莊文明；
11、嚴格遵守勞動紀律，不隨意離崗、空崗串崗，不酒后上崗，不大聲喧嘩，不扎堆聊天；
12、團結禮貌，互幫互助，禁止爭吵、打架行為，嚴禁搬弄是非、宣傳消極言論；
13、遵守考勤制度，控制隨意缺勤行為，杜絕遲到、早退，出滿勤干滿點；
14、遵守物料運行制度流程，按定額和任務數量領取物料，及時記錄，及時報告異常；
15、注意勤儉節(jié)約，維護各項設備的工具設施，抵制各項浪費，嚴格控制跑冒滴漏的情況；
16、按要求記錄生產數據和生產日報，準確完整；
17、積極參加各項培訓學習活動，努力達到培訓要求和各階段成長提高目標；
18、積極參與各項技改活動和合理化建議等活動，為公司發(fā)展提供必要的貢獻；
19、積極服從領導安排的其它臨時工作，服從崗位調配安排；
20、接受上級領導的考核，如有違反以上職責和要求，甘愿接受班組長和車間主任的相關處罰。
承諾人：
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